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文檔簡介
2025年兼職財務(wù)總監(jiān)勞動合同范文甲方(以下簡稱“雇主”):乙方(以下簡稱“兼職財務(wù)總監(jiān)”):根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方受聘擔(dān)任甲方兼職財務(wù)總監(jiān)事宜,達(dá)成以下協(xié)議:一、合同期限1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容1.乙方作為甲方兼職財務(wù)總監(jiān),其主要工作內(nèi)容包括:(1)制定和完善甲方財務(wù)管理制度,確保財務(wù)工作的規(guī)范運作;(2)負(fù)責(zé)甲方財務(wù)預(yù)算、財務(wù)分析、財務(wù)報告等財務(wù)管理工作;(3)參與甲方重大投資、融資、并購等決策事項,提供財務(wù)意見和建議;(4)協(xié)調(diào)甲方與外部審計、稅務(wù)等相關(guān)部門的關(guān)系,確保甲方財務(wù)合規(guī);(5)完成甲方交辦的其他與財務(wù)相關(guān)的工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求,按時完成工作任務(wù),并對工作成果負(fù)責(zé)。三、工作時間1.乙方每周工作時間為____天,每天工作時間為____小時,具體工作時間為雙方協(xié)商確定。2.乙方應(yīng)保證在約定的工作時間內(nèi),全身心投入到工作中,不得遲到、早退、擅離崗位。四、勞動報酬1.乙方兼職財務(wù)總監(jiān)的勞動報酬為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥____元/月,每月支付一次,支付時間為次月____日前。2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營狀況,對乙方的勞動報酬進行調(diào)整。五、保密條款1.乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)對在履行職責(zé)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財務(wù)數(shù)據(jù)等予以保密,未經(jīng)甲方同意,不得向第三方披露。2.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的損失。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的各項義務(wù),如一方違反合同規(guī)定,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方未按照約定完成工作任務(wù)的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方支付違約金。3.甲方未按時支付乙方勞動報酬的,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付違約金。七、合同解除與終止1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。2.乙方在合同期間,如因身體健康原因無法繼續(xù)履行職責(zé),可提前通知甲方解除本合同。3.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;(2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;(3)乙方依法被追究刑事責(zé)任。4.本合同到期后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂書面續(xù)簽合同。八、爭議解決1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議,甲乙雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):____乙方(簽名):____甲方代表(簽名):____乙方身
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