




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
安徽外來(lái)農(nóng)民工就業(yè)合同樣本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):________________乙方(農(nóng)民工):________________鑒于甲方系依法設(shè)立的單位,乙方系具備勞動(dòng)能力的自然人,甲乙雙方為明確雙方在勞動(dòng)合同中的權(quán)利義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。第一條合同期限1.本合同自____年__月__日起生效,至____年__月__日止,共計(jì)____年。2.本合同期滿后,甲乙雙方同意續(xù)簽的,應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商簽訂新的勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方同意根據(jù)甲方的工作需要,從事____________崗位(工種)的工作。2.乙方應(yīng)按照甲方制定的崗位說(shuō)明書(shū)、操作規(guī)程及甲方的要求,認(rèn)真履行職責(zé),完成甲方安排的工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為:每日__小時(shí),每周__天,實(shí)行__班制。2.甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。3.乙方加班的,甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資待遇為:基本工資__元/月,加班工資、獎(jiǎng)金等按甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。2.甲方每月__日前支付乙方當(dāng)月工資。3.乙方工資發(fā)放方式為:現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年休假等福利待遇。第六條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。2.甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)安全教育和培訓(xùn),確保乙方掌握崗位所需的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能。第七條勞動(dòng)合同變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損失的;(3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;(4)不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:(1)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;(2)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.勞動(dòng)合同期限屆滿,甲方終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月通知乙方。第八條違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決,也可以依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條其他1.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(用人單位):________________乙方(農(nóng)民工):________________簽訂日期:____年__月__日注意事項(xiàng):1.合同期限:明確合同的有效期限,并在合同到期前進(jìn)行續(xù)簽協(xié)商。2.工作內(nèi)容:詳細(xì)描述乙方的工作崗位和職責(zé),確保乙方了解其工作范圍。3.工作時(shí)間:規(guī)定每日和每周的工作時(shí)長(zhǎng),以及加班工資的支付標(biāo)準(zhǔn)。4.勞動(dòng)報(bào)酬:明確乙方的工資結(jié)構(gòu)、支付時(shí)間和支付方式。5.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇:確保乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利。6.勞動(dòng)保護(hù):甲方必須為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和保護(hù)措施。7.勞動(dòng)合同變更、解除和終止:明確雙方在合同變更、解除和終止情況下的權(quán)利和義務(wù)。8.違約責(zé)任:雙方應(yīng)了解違反合同的法律后果。9.爭(zhēng)議解決:提供爭(zhēng)議解決的途徑,包括協(xié)商和仲裁。解決辦法:1.合同變更:雙方協(xié)商一致,簽訂書(shū)面變更協(xié)議。2.勞動(dòng)合同解除:根據(jù)法律規(guī)定和合同約定,依法進(jìn)行,并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.爭(zhēng)議仲裁:如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)紀(jì)律:用人單位制定的,勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中必須遵守的行為規(guī)則。3.規(guī)章制度:用人單位依法制定的,對(duì)勞動(dòng)者有約束力的內(nèi)部管理規(guī)則。4.醫(yī)療期:勞動(dòng)者因患病或非因工負(fù)傷停止工作,保留工作崗位和工資待遇的期限。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:用人單位因解除或終止勞動(dòng)合同,按照法律規(guī)定支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償金。6.勞動(dòng)爭(zhēng)議:勞動(dòng)者與用人單位之間因勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇等問(wèn)題產(chǎn)生的糾紛。7.仲裁:一種非訴訟的爭(zhēng)議解決方式,由仲裁委員會(huì)對(duì)雙方爭(zhēng)議作出裁決。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款:1.場(chǎng)合:若乙方需臨時(shí)回家照顧家人或處理緊急事務(wù)。補(bǔ)充條款:乙方因家庭緊急情況需要臨時(shí)請(qǐng)假時(shí),應(yīng)提前通知甲方,雙方協(xié)商一致后,甲方應(yīng)給予必要的支持。請(qǐng)假期間,乙方工資按______比例支付。2.場(chǎng)合:乙方在甲方工作期間有特殊技能或成就,甲方希望對(duì)其進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。補(bǔ)充條款:乙方在工作中取得顯著成績(jī)或技術(shù)創(chuàng)新,甲方將根據(jù)具體情況給予乙方適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)或晉升機(jī)會(huì)。3.場(chǎng)合:乙方在合同期間計(jì)劃進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)或進(jìn)修。補(bǔ)充條款:乙方在合同期間有意愿提升個(gè)人職業(yè)技能,甲方應(yīng)予以鼓勵(lì)和支持,并在乙方取得相關(guān)證書(shū)后,考慮對(duì)其工資或職位進(jìn)行調(diào)整。4.場(chǎng)合:乙方在合同期間結(jié)婚或生育。補(bǔ)充條款:乙方在合同期間結(jié)婚或生育,甲方應(yīng)依法給予乙方相應(yīng)的婚假或產(chǎn)假,并保證乙方休假期間的工資待遇不變。合同所需附件列表:1.乙方的身份證復(fù)印件。2.乙方的健康證明。3.乙方的職業(yè)技能證書(shū)(如有)。4.甲方的工作崗位說(shuō)明書(shū)。5.乙方的入職培訓(xùn)記錄(如有)。6.雙方約定的其他相關(guān)證明材料。在日常交流中,這些內(nèi)容可以這樣表達(dá):“如果你突然有急事需要回家,比如家里有人生病了,你一定要早點(diǎn)告訴我,我們會(huì)理解的,也會(huì)盡量幫你安排一下工作和工資的事情。”“你如果在工作中特別出色,或者有什么新點(diǎn)子、新技術(shù),我們都非常歡迎,也會(huì)考慮給你一些獎(jiǎng)勵(lì)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 小企業(yè)勞動(dòng)用工合同
- 夏令營(yíng)代理商合作協(xié)議新
- 買(mǎi)賣(mài)合作協(xié)議合同
- 產(chǎn)品銷(xiāo)售數(shù)據(jù)類(lèi)表格
- 美甲店裝修施工方案模板
- TCSG 13-2024 高純工業(yè)品氟化鋰
- 《大數(shù)據(jù)技術(shù)導(dǎo)論》-課程標(biāo)準(zhǔn)
- 布簾施工方案
- 水利水電施工方案
- 預(yù)制樁鋼平臺(tái)基礎(chǔ)施工方案
- 數(shù)學(xué)家華羅庚課件
- 彩票風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與控制
- 片上互連優(yōu)化與總線接口設(shè)計(jì)
- 2024年中國(guó)包子行業(yè)發(fā)展前景及投資前景預(yù)測(cè)報(bào)告(智研咨詢)
- 西方經(jīng)濟(jì)學(xué)考試題庫(kù)(含參考答案)
- 2024年全國(guó)職業(yè)院校技能大賽高職組(嬰幼兒健康養(yǎng)育照護(hù)賽項(xiàng))考試題庫(kù)(含答案)
- 學(xué)校食堂餐飲服務(wù)投標(biāo)方案(技術(shù)方案)
- 國(guó)企集團(tuán)公司各崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控表格(廉政)范本
- 中醫(yī)師承跟師筆記50篇
- 四年級(jí)語(yǔ)文《鄉(xiāng)下人家》作業(yè)設(shè)計(jì)
- 兒童健康產(chǎn)業(yè)行業(yè)研究報(bào)告
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論