5s培訓(xùn)試題及答案_第1頁
5s培訓(xùn)試題及答案_第2頁
5s培訓(xùn)試題及答案_第3頁
5s培訓(xùn)試題及答案_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

5s培訓(xùn)試題及答案姓名:____________________

一、選擇題(每題2分,共20分)

1.5S活動(dòng)起源于哪個(gè)國家?

A.日本

B.美國

C.德國

D.英國

2.5S活動(dòng)中的“S”代表什么?

A.Sort

B.Shine

C.Standardize

D.Alloftheabove

3.5S活動(dòng)中的“Seiri”指的是什么?

A.整理

B.清潔

C.清潔

D.緊急處理

4.5S活動(dòng)中的“Seiton”指的是什么?

A.整理

B.清潔

C.清潔

D.緊急處理

5.5S活動(dòng)中的“Seiso”指的是什么?

A.整理

B.清潔

C.清潔

D.緊急處理

6.5S活動(dòng)中的“Seiketsu”指的是什么?

A.整理

B.清潔

C.清潔

D.緊急處理

7.5S活動(dòng)的主要目的是什么?

A.提高生產(chǎn)效率

B.提高產(chǎn)品質(zhì)量

C.提高員工滿意度

D.以上都是

8.5S活動(dòng)通常在哪些部門實(shí)施?

A.生產(chǎn)部門

B.質(zhì)量部門

C.人力資源部門

D.以上都是

9.5S活動(dòng)通常需要多長時(shí)間才能完成?

A.一周

B.一個(gè)月

C.三個(gè)月

D.一年

10.5S活動(dòng)中的“Shitsuke”指的是什么?

A.整理

B.清潔

C.清潔

D.緊急處理

二、填空題(每題2分,共20分)

1.5S活動(dòng)中的第一個(gè)“S”是______,它的目的是______。

2.5S活動(dòng)中的第二個(gè)“S”是______,它的目的是______。

3.5S活動(dòng)中的第三個(gè)“S”是______,它的目的是______。

4.5S活動(dòng)中的第四個(gè)“S”是______,它的目的是______。

5.5S活動(dòng)中的第五個(gè)“S”是______,它的目的是______。

6.5S活動(dòng)的主要目的是______。

7.5S活動(dòng)通常在______實(shí)施。

8.5S活動(dòng)通常需要______才能完成。

9.5S活動(dòng)中的“Seiri”指的是______。

10.5S活動(dòng)中的“Seiton”指的是______。

三、判斷題(每題1分,共10分)

1.5S活動(dòng)只適用于生產(chǎn)部門。()

2.5S活動(dòng)不需要花費(fèi)太多時(shí)間。()

3.5S活動(dòng)的主要目的是提高員工滿意度。()

4.5S活動(dòng)中的“Seiri”指的是整理工作場(chǎng)所。()

5.5S活動(dòng)中的“Seiton”指的是清潔工作場(chǎng)所。()

6.5S活動(dòng)中的“Seiso”指的是整理工作場(chǎng)所。()

7.5S活動(dòng)中的“Seiketsu”指的是清潔工作場(chǎng)所。()

8.5S活動(dòng)中的“Shitsuke”指的是整理工作場(chǎng)所。()

9.5S活動(dòng)的主要目的是提高生產(chǎn)效率。()

10.5S活動(dòng)通常需要一年時(shí)間才能完成。()

四、簡(jiǎn)答題(每題5分,共20分)

1.簡(jiǎn)述5S活動(dòng)中的“Seiri”(整理)的具體實(shí)施步驟。

2.解釋5S活動(dòng)中的“Seiton”(整頓)對(duì)工作場(chǎng)所的積極影響。

3.描述5S活動(dòng)中的“Seiso”(清掃)如何幫助提高工作場(chǎng)所的衛(wèi)生和安全性。

4.說明5S活動(dòng)中的“Seiketsu”(清潔)在持續(xù)改進(jìn)過程中的作用。

五、論述題(每題10分,共20分)

1.論述5S活動(dòng)對(duì)企業(yè)文化塑造的重要性。

2.分析5S活動(dòng)如何通過提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量來降低企業(yè)成本。

六、案例分析題(每題15分,共30分)

1.某公司實(shí)施5S活動(dòng)后,發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)線上的物料擺放混亂,導(dǎo)致生產(chǎn)效率低下。請(qǐng)根據(jù)5S活動(dòng)原則,提出改善措施。

2.某企業(yè)在實(shí)施5S活動(dòng)過程中,員工參與度不高。請(qǐng)分析原因,并提出提高員工參與度的建議。

試卷答案如下:

一、選擇題答案及解析思路:

1.A(日本)-5S活動(dòng)起源于日本,是一種以整理、整頓、清掃、清潔和素養(yǎng)為核心的管理方法。

2.D(Alloftheabove)-5S活動(dòng)中的“S”分別代表Sort(整理)、Shine(清潔)、Standardize(標(biāo)準(zhǔn)化)和Shitsuke(素養(yǎng))。

3.A(整理)-Seiri在日語中意為整理,指的是將工作場(chǎng)所的物品進(jìn)行分類,區(qū)分必需品和非必需品。

4.A(整理)-Seiton在日語中意為整頓,指的是將必需品按照一定的規(guī)則和方法進(jìn)行擺放,便于取用。

5.B(清潔)-Seiso在日語中意為清掃,指的是保持工作場(chǎng)所的清潔,防止污染和事故發(fā)生。

6.C(清潔)-Seiketsu在日語中意為清潔,指的是建立清潔的標(biāo)準(zhǔn)和制度,確保工作場(chǎng)所的清潔和有序。

7.D(以上都是)-5S活動(dòng)的目的是多方面的,包括提高生產(chǎn)效率、提高產(chǎn)品質(zhì)量、提高員工滿意度和降低成本等。

8.D(以上都是)-5S活動(dòng)適用于企業(yè)中的各個(gè)部門,包括生產(chǎn)、質(zhì)量、人力資源等。

9.B(一個(gè)月)-5S活動(dòng)的實(shí)施時(shí)間可以根據(jù)企業(yè)規(guī)模和具體情況來定,通常一個(gè)月內(nèi)可以完成初步的5S活動(dòng)。

10.D(素養(yǎng))-Shitsuke在日語中意為素養(yǎng),指的是培養(yǎng)員工的良好習(xí)慣和職業(yè)道德。

二、填空題答案及解析思路:

1.整理;區(qū)分必需品和非必需品

2.整頓;按照規(guī)則和方法擺放必需品

3.清掃;保持工作場(chǎng)所的清潔

4.清潔;建立清潔的標(biāo)準(zhǔn)和制度

5.素養(yǎng);培養(yǎng)員工的良好習(xí)慣和職業(yè)道德

6.提高生產(chǎn)效率、提高產(chǎn)品質(zhì)量、提高員工滿意度和降低成本

7.企業(yè)中的各個(gè)部門

8.一個(gè)月

9.整理工作場(chǎng)所

10.整頓工作場(chǎng)所

三、判斷題答案及解析思路:

1.×(錯(cuò)誤)-5S活動(dòng)適用于企業(yè)中的各個(gè)部門,不僅限于生產(chǎn)部門。

2.×(錯(cuò)誤)-5S活動(dòng)的實(shí)施需要一定的時(shí)間和精力,不可能不花費(fèi)太多時(shí)間。

3.×(錯(cuò)誤)-5S活動(dòng)的主要目的是提高生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質(zhì)量和員工滿意度,而不僅僅是提高員工滿意度。

4.√(正確)-Seiri確實(shí)指的是整理工作場(chǎng)所,將物品進(jìn)行分類和整理。

5.×(錯(cuò)誤)-Seiton指的是整頓,而非清潔。

6.×(錯(cuò)誤)-Seiso指的是清掃,而非整理。

7.×(錯(cuò)誤)-Seiketsu指的是清潔,而非整頓。

8.×(錯(cuò)誤)-Shitsuke指的是素養(yǎng),而非整理。

9.√(正確)-5S活動(dòng)的主要目的之一是提高生產(chǎn)效率。

10.×(錯(cuò)誤)-5S活動(dòng)的實(shí)施時(shí)間可以根據(jù)企業(yè)規(guī)模和具體情況來定,不一定需要一年時(shí)間。

四、簡(jiǎn)答題答案及解析思路:

1.實(shí)施步驟包括:識(shí)別必需品和非必需品、分類和整理物品、確定物品存放位置、制定標(biāo)識(shí)和標(biāo)簽、定期檢查和更新。

2.影響:提高工作效率、減少物料浪費(fèi)、降低出錯(cuò)率、提升工作場(chǎng)所形象。

3.影響:減少污染、預(yù)防事故、提高員工健康、提升工作環(huán)境質(zhì)量。

4.作用:建立清潔的標(biāo)準(zhǔn)和制度、提高員工清潔意識(shí)、保持工作場(chǎng)所整潔。

五、論述題答案及解析思路:

1.重要性:塑造積極向上的企業(yè)文化、提高員工凝聚力、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、提升企業(yè)形象。

2.

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論