超市員工勞動合同（二零二五年度）員工培訓(xùn)與發(fā)展基金協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

超市員工勞動合同（二零二五年度）員工培訓(xùn)與發(fā)展基金協(xié)議甲方（超市）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（員工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、培訓(xùn)與發(fā)展基金協(xié)議1.培訓(xùn)與發(fā)展基金設(shè)立甲方設(shè)立培訓(xùn)與發(fā)展基金，用于乙方在2025年度的培訓(xùn)和發(fā)展活動。2.培訓(xùn)與發(fā)展基金用途培訓(xùn)與發(fā)展基金主要用于支付乙方參加各類培訓(xùn)課程的費用，包括但不限于專業(yè)培訓(xùn)、技能提升、崗位認證等。乙方在培訓(xùn)期間的學(xué)習(xí)資料、交通、住宿等費用，經(jīng)甲方批準后，也可從培訓(xùn)與發(fā)展基金中支付。二、培訓(xùn)與發(fā)展基金金額1.培訓(xùn)與發(fā)展基金總額培訓(xùn)與發(fā)展基金總額為______元。2.分配比例培訓(xùn)與發(fā)展基金根據(jù)乙方的工作性質(zhì)、崗位需求和培訓(xùn)計劃進行分配，具體分配比例由甲方根據(jù)實際情況確定。三、培訓(xùn)與發(fā)展基金申請與使用1.培訓(xùn)申請乙方需提前向甲方提交培訓(xùn)申請，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時間、費用等詳細信息。甲方收到申請后，將在______個工作日內(nèi)審核并回復(fù)。2.培訓(xùn)費用報銷乙方完成培訓(xùn)后，需向甲方提交培訓(xùn)費用報銷單，包括培訓(xùn)發(fā)票、費用明細等。甲方將在______個工作日內(nèi)審核并支付培訓(xùn)費用。四、協(xié)議期限與終止1.協(xié)議期限本協(xié)議有效期為2025年度，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.協(xié)議終止任何一方違反本協(xié)議約定，經(jīng)另一方書面通知后______日內(nèi)未予糾正的，另一方有權(quán)終止本協(xié)議。乙方離職或合同終止時，培訓(xùn)與發(fā)展基金的使用及剩余金額的處理，雙方另有約定的從其約定。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果進行相應(yīng)的獎懲。有權(quán)根據(jù)超市運營需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護措施。按照合同約定支付乙方的工資和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機會。有權(quán)依法提出合理的工作要求和建議。義務(wù)：遵守超市的規(guī)章制度和工作紀律。服從甲方的管理和工作安排。六、培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)計劃甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，制定年度培訓(xùn)計劃。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)活動。2.發(fā)展機會甲方為乙方提供晉升和發(fā)展機會，乙方應(yīng)努力提升自身能力，爭取機會。七、工資與福利1.工資支付甲方按照合同約定的時間和方式支付乙方的工資。乙方的工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等。2.福利待遇甲方為乙方提供國家規(guī)定的福利待遇，包括社會保險、帶薪休假等。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)機會，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。如甲方未按時支付工資或福利，每逾期一天，應(yīng)按照應(yīng)支付金額的______%向乙方支付違約金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未履行合同約定的培訓(xùn)義務(wù)，甲方有權(quán)根據(jù)情況采取相應(yīng)的措施。若乙方擅自離職，應(yīng)按照合同約定支付違約金；如給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、基金使用情況等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署