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文檔簡(jiǎn)介
安全風(fēng)險(xiǎn)公告制度
安全風(fēng)險(xiǎn)公告制度1
A公司信用風(fēng)險(xiǎn)評(píng)定報(bào)告
一、基本情況
1、歷史情況介紹。A公司,成立于20__年_月,住所注
冊(cè)資本—萬(wàn)元,實(shí)收資本—萬(wàn)元,企業(yè)類(lèi)型為有限責(zé)任公司,
法定代表人—o其前身….
2、公司股權(quán)結(jié)構(gòu):股東—出資—萬(wàn)元,占比股東—出資
—萬(wàn)元,占比公司經(jīng)營(yíng)范圍:_。具備—資質(zhì)證書(shū)。該公司
基本存款賬戶(hù)在一行開(kāi)立,賬號(hào)___。各主要股東及其主要高管人
員簡(jiǎn)介:
3、高管人員介紹。某人,男,生于19—年一月,本科文化程
度。19—年至19—年在—工作;19—年至19—年在現(xiàn)任—
會(huì)長(zhǎng),曾先后被評(píng)為西安市優(yōu)秀青年企業(yè)家、。
4、公司組織機(jī)構(gòu)、管理體系和管理制度情況
該公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的。董事會(huì)為公司的最高權(quán)力
機(jī)構(gòu).....。公司現(xiàn)設(shè)立……部門(mén)?,F(xiàn)有管理人員一名,其中……
建立了完善的….制度,制度健全,管理到位。
二、經(jīng)營(yíng)狀況
1、所處行業(yè)及發(fā)展?fàn)顩r。
2、業(yè)務(wù)情況。該公司是以_、—為主的企業(yè)。該公司成立以
來(lái),先后投資—公司、—公司等,積極開(kāi)拓市場(chǎng)。經(jīng)過(guò)幾年發(fā)展,
現(xiàn)該公司擁有—,經(jīng)營(yíng)規(guī)模發(fā)展到;銷(xiāo)售收入連續(xù)三年穩(wěn)
定增加,20_年實(shí)現(xiàn)收入一萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)一萬(wàn)元,經(jīng)營(yíng)規(guī)模、
企業(yè)實(shí)力逐漸提升。公司主導(dǎo)產(chǎn)品,市場(chǎng)占有率年生產(chǎn)
能力,年銷(xiāo)售銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)預(yù)期市場(chǎng)前景
公司發(fā)展規(guī)劃:_o未來(lái)三年投資計(jì)劃。
三、信用狀況。
1、自身信用狀況
經(jīng)過(guò)人民銀行信貸咨詢(xún)系統(tǒng)查詢(xún),結(jié)合我們對(duì)—公司實(shí)地調(diào)
查的情況,該公司貸款余額共計(jì)一萬(wàn)元,其中:⑴在交行一支行
貸款余額—萬(wàn)元,擔(dān)保方式未到期,不欠息。⑵在建行一支
行貸款余額—萬(wàn)元,擔(dān)保方式未到期,不欠息。該公司對(duì)外
擔(dān)保共計(jì)一萬(wàn)元,其中:⑴在中行—支行為—公司提供保證擔(dān)保
貸款—萬(wàn)元,未到期,不欠息。⑵在一行—支行為—公司提供抵
押擔(dān)保貸款—萬(wàn)元,抵押物為—,未到期,不欠息。
2、關(guān)聯(lián)企業(yè)信用狀況
其關(guān)聯(lián)企業(yè)—公司,注冊(cè)資本—萬(wàn)元,經(jīng)人民銀行征信系統(tǒng)
查詢(xún),該公司借款—萬(wàn)元,是在—行,擔(dān)保方式擔(dān)保人形
態(tài)。
對(duì)外擔(dān)?!f(wàn)元:是為—公司在—行,擔(dān)保方式—,形態(tài)。
四、財(cái)務(wù)狀況分析
我們對(duì)該公司出具的,并由—會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司審
計(jì)的資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表進(jìn)行分析,結(jié)合該公司經(jīng)
營(yíng)情況,認(rèn)為所提供的財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)真實(shí)可信。
1、償債能力指標(biāo)分析。
2、獲利能力指標(biāo)分析。
3、經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)分析°
4、發(fā)展能力和潛力分析。
5、..........
該公司審計(jì)報(bào)表中,應(yīng)收、應(yīng)付、預(yù)付、預(yù)收賬款、存貨、固
定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、長(zhǎng)短期投資、借款、實(shí)收資本、資本公積具體
情況…….,增加原因……
根據(jù)企業(yè)連續(xù)三年的'財(cái)務(wù)指標(biāo)分析:該公司資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)合
理,流動(dòng)比率和速動(dòng)比率較低,是由于該公司固定資產(chǎn)主要是
,占據(jù)了總資產(chǎn)的較大比例;企業(yè)現(xiàn)金流充裕,債務(wù)償還能
較強(qiáng);總資產(chǎn)報(bào)酬率、銷(xiāo)售利潤(rùn)率、銷(xiāo)售凈利率、主營(yíng)業(yè)務(wù)利潤(rùn)
率保持平穩(wěn),表明該公司獲利能力較強(qiáng),盈利水平穩(wěn)定;該公司
經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)保持穩(wěn)定,表明其管理到位,管理水平較高;其固
定資產(chǎn)凈值率較高,表明該公司發(fā)展前景較好、潛力較大。
五、本次擬申請(qǐng)貸款情況。
本次擬申請(qǐng)貸款—萬(wàn)元,用途為擔(dān)保方式為—o
六、客戶(hù)評(píng)級(jí)指標(biāo)分析
以客戶(hù)20_年度財(cái)務(wù)報(bào)表為測(cè)算依據(jù),結(jié)合客戶(hù)所處行業(yè)及
業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況,采用—信用等級(jí)測(cè)評(píng)模型,通過(guò)信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管
理系統(tǒng)進(jìn)行測(cè)算,該客戶(hù)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)項(xiàng)合計(jì)得分.分;行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)
指標(biāo)項(xiàng)合計(jì)得分一分;業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)能力指標(biāo)項(xiàng)合計(jì)得分一分;財(cái)務(wù)情
況指標(biāo)合計(jì)得分一分:無(wú)限定性指標(biāo)項(xiàng);不使用信用等級(jí)修正指標(biāo)。
綜上可得該客戶(hù)信用等級(jí)測(cè)評(píng)指標(biāo)合計(jì)得分一分。
七、綜合評(píng)價(jià)和信用風(fēng)險(xiǎn)評(píng)定結(jié)果。
該公司20_年12月31日總資產(chǎn)為一萬(wàn)元,總負(fù)債為一萬(wàn)元,
行業(yè)系數(shù)L0,信用等級(jí)系數(shù)1.1,基層聯(lián)社級(jí)別系數(shù)L0,農(nóng)村
信用社貸款余額一萬(wàn)元,或有負(fù)債余額—萬(wàn)元,已抵押和已質(zhì)押
資產(chǎn)余額—萬(wàn)元,風(fēng)險(xiǎn)控制比率—虬采用資產(chǎn)負(fù)債表模型測(cè)算法
進(jìn)行信用風(fēng)險(xiǎn)額度測(cè)算,得出該客戶(hù)信用風(fēng)險(xiǎn)額度為一萬(wàn)元。
四、法人客戶(hù)信用風(fēng)險(xiǎn)評(píng)定的:“十審十看”
4.1.審查上投材料,看資料是否齊全完善;
4.2、審查法定代表人,看能力、人品是否稱(chēng)職,是否有劣跡
行為;
4.3、審查資質(zhì),看證照、手續(xù)是否齊備;
4.4、審查開(kāi)戶(hù),看是否在信用社開(kāi)立基本賬戶(hù);
4.5、審查盈利,看第一還款來(lái)源是否充足;
4.6、審查信用狀況,看是否存在不良貸款;
4.7、審查存量貸款,看是否存在多頭貸款、關(guān)聯(lián)企業(yè)貸款,
是否提出整合方案?
4.8,審查財(cái)務(wù)報(bào)表,看數(shù)據(jù)反映是否真實(shí),是否經(jīng)過(guò)審計(jì),
財(cái)務(wù)指標(biāo)是否合理;
4.9.審查評(píng)級(jí)模板,看模版使用是否準(zhǔn)確;
4.10,審查風(fēng)險(xiǎn)額度,看額度計(jì)算是否準(zhǔn)確。安全風(fēng)險(xiǎn)公告
制度2
—聯(lián)社風(fēng)險(xiǎn)部:本人為—信用社風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員,現(xiàn)將—信用社_
月風(fēng)險(xiǎn)情況分析報(bào)告如下:
一、履職情況
(一)貸款審查情況?!庞蒙绫驹滦略鲑J款?萬(wàn)元,其中
農(nóng)戶(hù)貸款?萬(wàn)元,抵押貸款?萬(wàn)元,其他貸款?萬(wàn)元。具體審查
情況為:
(二)銀企對(duì)賬核實(shí)情況。—信用社重點(diǎn)賬戶(hù)一個(gè),非重點(diǎn)賬
戶(hù)一個(gè)。經(jīng)檢查核實(shí),本月重點(diǎn)賬戶(hù)對(duì)賬率為?%,非重點(diǎn)賬戶(hù)對(duì)
賬率?%。本人對(duì)一個(gè)賬戶(hù)對(duì)賬真實(shí)性進(jìn)行了核對(duì),核對(duì)情況為:
(三)查庫(kù)情況。本月分別于—日、一日與—共同進(jìn)行查庫(kù),
具體情況為:
(四)其他工作
包括本人落實(shí)聯(lián)社風(fēng)險(xiǎn)部安排,參與其他方面工作、學(xué)習(xí)、
會(huì)議等具體情況。
二、—信用社總體風(fēng)險(xiǎn)情況(重點(diǎn)匯報(bào)信用風(fēng)險(xiǎn)情況,主要
指新增貸款風(fēng)險(xiǎn)情況,存在的問(wèn)題;同時(shí)要簡(jiǎn)要匯報(bào)操作風(fēng)險(xiǎn)、
流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)等整體風(fēng)險(xiǎn)情況)
三、存在的問(wèn)題
四、工作建議
附件2:風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員請(qǐng)假報(bào)告單
駐地社:
日期:20_年_月_日
姓名
請(qǐng)假性質(zhì)
請(qǐng)假時(shí)間
備注
起~訖
合計(jì)
風(fēng)險(xiǎn)部綜合員:
風(fēng)險(xiǎn)部經(jīng)理:
說(shuō)明:1、請(qǐng)假性質(zhì):A婚假
B事假
C病假
D其他
2、經(jīng)風(fēng)險(xiǎn)部審批通過(guò)后,方可離崗。
附件3:
聯(lián)社審查中心審查貸款登記簿
審杳員:20_年_月_日
序號(hào)
借款人
貸款社
借款金額
期限
貸款方式
審查結(jié)論安全風(fēng)險(xiǎn)公告制度3
第一章總則
第一條
為強(qiáng)化重要崗位相互監(jiān)督制約,突出信貸業(yè)務(wù)重點(diǎn)環(huán)節(jié)的風(fēng)
險(xiǎn)控制,在基層信用社設(shè)立風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員崗位,將抑制經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)關(guān)
口前移,提高基層信用社經(jīng)營(yíng)管理能力,促進(jìn)農(nóng)信社持續(xù)健康快
速發(fā)展。
第二條
本意見(jiàn)所稱(chēng)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員是指縣級(jí)聯(lián)社派駐到基層信用社,根
據(jù)授權(quán)權(quán)限要求獨(dú)立從事信貸業(yè)務(wù)重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)業(yè)務(wù)操作的專(zhuān)業(yè)人
員。
第三條
風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員數(shù)量根據(jù)業(yè)務(wù)需要合理配置,原則上每個(gè)基層信
用社派駐1名,派駐基層信用社的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員由縣級(jí)聯(lián)社公開(kāi)選
拔、聘任,人員編制在縣級(jí)聯(lián)社風(fēng)險(xiǎn)管理部,接受風(fēng)險(xiǎn)管理部的
領(lǐng)導(dǎo)、管理和考核。信用社原委派會(huì)計(jì)不再由縣級(jí)聯(lián)社派駐,變
更為基層信用社坐班主任。
縣聯(lián)社要設(shè)置備用風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員,原則上10個(gè)(含)以下基層
社的縣聯(lián)社設(shè)置2名,10個(gè)以上基層社的設(shè)置3-4名,旺季期間,
可向業(yè)務(wù)量及工作壓力較大的基層社臨時(shí)增派兼職風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員,
必要時(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理部全員承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員職責(zé);無(wú)貸款業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)
不設(shè)置風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員。
第四條
風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員依法依規(guī)獨(dú)立開(kāi)展工作,不受其他任何人指使和
干預(yù),派駐地信用社不得對(duì)其個(gè)人下達(dá)存貸款等業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)任務(wù),
但工作作息時(shí)間要嚴(yán)格遵守信用社的相關(guān)規(guī)定?;鶎有庞蒙缫?/p>
持配合風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員工作,包括列席基層信用社會(huì)議,風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員
具有文件知情權(quán)和傳票調(diào)閱權(quán)。
第二章任職條件
第五條
風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員不但要有豐富的專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn),而且要有良好的職業(yè)
操守。具體應(yīng)同時(shí)具備以下基本條件:
(一)具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng),愛(ài)崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,堅(jiān)持
原則,廉潔自律,有較強(qiáng)的事業(yè)心與責(zé)任感,身體健康。
(二)掌握金融、經(jīng)濟(jì)、法律領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)和各項(xiàng)信貸、會(huì)計(jì)
結(jié)算基本制度、管理辦法及操作規(guī)程。
(三)掌握現(xiàn)代商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理理論,熟悉各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)
別、計(jì)量和監(jiān)測(cè)方法。
(四)有較強(qiáng)的綜合分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和獨(dú)立判斷能力。
(五)在前任崗位業(yè)績(jī)優(yōu)良。
(六)具有大學(xué)專(zhuān)科(含)以上學(xué)歷。
(七)在信用社工作1年以上。
第六條
縣級(jí)聯(lián)社要堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的選人首要原則,嚴(yán)把
人員準(zhǔn)入關(guān)。風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員采取公開(kāi)考試競(jìng)聘方式,原則上從優(yōu)秀
的委派會(huì)計(jì)及參加農(nóng)信社工作時(shí)間一年以上優(yōu)秀的女大學(xué)生中選
拔產(chǎn)生。風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員產(chǎn)生后,要經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)后,方可上崗工作。
第三章崗位職責(zé)
第七條
信貸業(yè)務(wù)操作流程:借款申請(qǐng)一受理與調(diào)查一貸款審查(審
查崗)一審議與審批(超權(quán)限的上報(bào)官批或咨詢(xún))一風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員
操作重點(diǎn)環(huán)節(jié)f貸款發(fā)放一貸后管理一貸款收回。
風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員主要負(fù)責(zé)對(duì)完成信貸盲議審批、進(jìn)入放款環(huán)節(jié),
進(jìn)行放款前重要環(huán)節(jié)的審查和操作,概括為“一審三操作”,審
查要點(diǎn)為:
“一審”:主要是審核申請(qǐng)、承諾、合同是否成立。審核的
要件包括:借款申請(qǐng)審批表、借款合同、“三證”、有缺席的要
出具缺席原因證明、抵押貸款的他項(xiàng)權(quán)利證、抵押貸款的止付通
知書(shū)。
借款申請(qǐng)審批表:主要審核借款人姓名和身份證號(hào)是否一致;
借款金額、期限、利率及用途是否填寫(xiě);調(diào)查人、審查人、審批人
是否簽署意見(jiàn)。
借款合同;主要審核借款人和擔(dān)保人“三證”是否齊全,重
點(diǎn)看身份證號(hào)和夫妻關(guān)系是否與三證一致;是否有承諾書(shū),財(cái)產(chǎn)
共有人是否作出承諾;借款金額、期限、利率、用途是否填寫(xiě);調(diào)
查人、審查人、審批人是否簽字同意;合同要素有無(wú)空白、填寫(xiě)
是否正確。
“三證”:主要審核是否為本人二代身份證;民政部門(mén)出具
的婚姻狀況證明。
“三操作”:主要是進(jìn)行影像聲系統(tǒng)采集、打印放款通知書(shū)、
審核授權(quán)柜員放款。
影像聲系統(tǒng)采集:主要操作標(biāo)準(zhǔn)化問(wèn)答;視頻下《借款申請(qǐng)
審批表》面談面簽記錄欄內(nèi)的申請(qǐng)人及配偶和借款合同中的借款
人欄內(nèi)簽字處簽章并按手印;存儲(chǔ)和回放檢驗(yàn)影像聲系統(tǒng)信息采
集的質(zhì)量。
打印放款通知書(shū):監(jiān)管員打印放款通知書(shū),暫在“信貸員”
欄處簽字。
審核授權(quán)柜員放款:監(jiān)督借款人在借據(jù)上簽字,審核是否為
借款人本人領(lǐng)款,是否轉(zhuǎn)入本人存款賬戶(hù)(卡),受托支付的還要
監(jiān)督是否轉(zhuǎn)入受托賬戶(hù),審核無(wú)誤后風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員進(jìn)行授權(quán)。
貸款檔案的轉(zhuǎn)移順序:客戶(hù)經(jīng)理f審查人f客戶(hù)經(jīng)理f審批
人f客戶(hù)經(jīng)理f風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員f客戶(hù)經(jīng)理f掃描上傳后交貸款檔案
保管人。
在歸檔前貸款檔案的完整性由客戶(hù)經(jīng)理負(fù)責(zé),歸檔后由保管
人負(fù)責(zé)。
第八條
關(guān)于幾個(gè)具體問(wèn)題的明確
1、關(guān)于面談面簽一方不能到場(chǎng)的問(wèn)題
農(nóng)戶(hù)貸款因夫妻一方因故無(wú)法錄制影像聲信息的,必須由借
款人本人提交《影像聲信息采集缺席原因證明》?!队跋衤曅畔⒉?/p>
集缺席原因證明》須由村委會(huì)主任簽字并加蓋村委會(huì)公章,客戶(hù)
經(jīng)理簽字確認(rèn),此類(lèi)情況可由借款人獨(dú)自進(jìn)行影像聲信息錄制,
但是《影像聲信息采集缺席原因證明》必須做為信貸檔案要件管
理。稽核部門(mén)將對(duì)此類(lèi)貸款進(jìn)行重點(diǎn)檢查。對(duì)于城鎮(zhèn)居民貸款,
必須雙方到場(chǎng)采集。
2、關(guān)于借款人單身或結(jié)婚證缺失的問(wèn)題
借款人為單身、已婚、無(wú)結(jié)婚證或結(jié)婚證丟失的,應(yīng)提供鄉(xiāng)
鎮(zhèn)以上民政部門(mén)出具的婚姻狀況證明。
第九條
按月8日前向縣級(jí)聯(lián)社風(fēng)險(xiǎn)管理部上報(bào)派駐社風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告,
全面分析派駐社風(fēng)險(xiǎn)變動(dòng)情況,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)防控提出針對(duì)性的化解意
見(jiàn)并監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)防范措施的落實(shí),重大事項(xiàng)要隨時(shí)報(bào)告。
第十條
風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員每月8前要對(duì)銀企對(duì)賬情況進(jìn)行核對(duì),保證對(duì)賬
真實(shí)有效。重點(diǎn)賬戶(hù)對(duì)賬率按月達(dá)到100%,非重點(diǎn)賬戶(hù)對(duì)賬率按
季達(dá)到80%。同時(shí)要抽查10%賬戶(hù)進(jìn)行真實(shí)性核對(duì),查看對(duì)賬單蓋
章與企業(yè)預(yù)留印鑒是否一致,對(duì)賬單余額與客戶(hù)實(shí)際余額是否相
符。風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員要在檢查核對(duì)的對(duì)賬單上簽字。
第十一條
定期(兩周一次)參加派駐信用社的現(xiàn)金、重要空白憑證、
有價(jià)單證檢查,要在查庫(kù)登記簿上簽字。查庫(kù)的主要內(nèi)容包括:
(一)檢查庫(kù)存現(xiàn)金、實(shí)物保管狀況,賬款、賬實(shí)是否相符;
(二)檢查金庫(kù)鑰匙、轉(zhuǎn)字密碼鎖使用、交接、保管情況;
(三)檢查出入庫(kù)手續(xù)、結(jié)庫(kù)規(guī)定執(zhí)行情況;
(四)檢查金庫(kù)賬、表、憑證的記載、核對(duì)及保管情況;
第四章管理與考核
第十二條
風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員聘任期為1年,到期根據(jù)其工作實(shí)際履職情況決
定續(xù)聘或者解聘。續(xù)聘的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員要實(shí)行異地輪換,但不能兩
個(gè)社對(duì)調(diào),且同一風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員三年內(nèi)所輪換的信用社不重復(fù)。任
職期滿(mǎn)后續(xù)聘的',可不再進(jìn)行資格認(rèn)定。各聯(lián)社必須堅(jiān)決執(zhí)行
“風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員異地任職”和定期崗位交流制度。
第十三條
風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員直接對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)并報(bào)告工作,其按規(guī)定履
行職責(zé)與工作內(nèi)容,信用社主任無(wú)權(quán)干涉,風(fēng)險(xiǎn)管理部會(huì)同人力
資源部對(duì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員進(jìn)行考核評(píng)價(jià),每半年至少考核一次,年末
進(jìn)行總評(píng)分確定相應(yīng)履職等級(jí)。風(fēng)險(xiǎn)管理部要按月對(duì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員
上報(bào)的風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告進(jìn)行整理分析,定期對(duì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員工作開(kāi)展
情況進(jìn)行檢查,作為年末考核監(jiān)管員的基礎(chǔ)。各縣聯(lián)社風(fēng)險(xiǎn)部要
于每月10日前將監(jiān)管員工作開(kāi)展情況及對(duì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員的管理考
核情況向市聯(lián)社風(fēng)險(xiǎn)部報(bào)告。
第十四條
風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員的薪酬待遇:
原委派會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)崗的,基本薪酬待遇月薪系數(shù)按2.0執(zhí)行,由
其他崗位選聘的,基本薪酬待遇月薪系數(shù)按L8執(zhí)行,連續(xù)三年
工作表現(xiàn)良好,評(píng)為優(yōu)秀的月薪系數(shù)可調(diào)升至2.0執(zhí)行;績(jī)效薪
酬根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員的業(yè)務(wù)量確定,具體可在所在信用社信貸客戶(hù)
經(jīng)理績(jī)效薪酬的平均標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)上浮一定比例執(zhí)行。
第十五條
風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員因故不能到崗上班,應(yīng)提前向風(fēng)險(xiǎn)管理部請(qǐng)假,
由風(fēng)險(xiǎn)管理部另行派人臨時(shí)頂替,并做好交接工作,不得由所在
信用社人員頂崗。
第十六條
發(fā)生下列情況之一的,應(yīng)立即解聘風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員:在年度工作
考核中被評(píng)為不稱(chēng)職的;在上級(jí)審計(jì)、信貸檢查中發(fā)現(xiàn)因個(gè)人履
職不力致使違規(guī)問(wèn)題頻發(fā)的;在貸款操作、監(jiān)督中把關(guān)不嚴(yán),或
在明知風(fēng)險(xiǎn)未得到有效控制的情況下同意發(fā)放貸款,致使發(fā)生較
大風(fēng)險(xiǎn)損失的。
第十七條
因工作中出現(xiàn)重大過(guò)失以及因道德風(fēng)險(xiǎn)而被解聘的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管
員,解聘后不得再聘任風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員崗位。
第十八條
風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管員對(duì)所操作的重要環(huán)節(jié)承擔(dān)經(jīng)辦責(zé)任,如在履行職
責(zé)過(guò)程中出
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