2025年企業(yè)勞動合同標準化范例

2025年企業(yè)勞動合同標準化范例甲方（用人單位）：____乙方（勞動者）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方工作期間的勞動合同事項，經(jīng)協(xié)商達成以下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，合同期限為____個月。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任____崗位（工種），具體工作內(nèi)容按照甲方的工作安排執(zhí)行。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行職責(zé)，完成工作任務(wù)，并接受甲方的管理和監(jiān)督。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天，具體作息時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息和帶薪年休假。3.乙方享有婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等，具體按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為人民幣____元/月，甲方按月支付。2.乙方在合同期間內(nèi)，享有甲方提供的各項獎金、津貼、補貼等。3.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和公積金。五、勞動保護和職業(yè)培訓(xùn)1.甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動條件，保障乙方的人身安全。2.甲方為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)技能。3.乙方在合同期間內(nèi)，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，愛護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。六、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更、解除或終止本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（4）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（5）乙方依法被追究刑事責(zé)任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照約定支付勞動報酬的；（2）甲方未按照約定提供勞動條件的；（3）甲方違法解除勞動合同的。4.本合同期限屆滿，甲方不再續(xù)簽的，合同自然終止。七、保密和競業(yè)限制1.乙方在合同期間及解除、終止合同后____年內(nèi)，對在甲方工作中接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場秘密等予以保密。2.乙方在合同期間及解除、終止合同后____年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事相同或相近的工作。八、爭議解決1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。2.