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文檔簡介
臨工勞動合同標(biāo)準(zhǔn)文本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
甲方(用人單位)住所:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
乙方(勞動者)性別:____________________
乙方(勞動者)出生年月:____________________
乙方(勞動者)身份證號碼:____________________
乙方(勞動者)家庭住址:____________________
鑒于:
一、甲方系依法設(shè)立的企業(yè)法人,具備用工主體資格。
二、乙方自愿與甲方簽訂勞動合同,從事甲方所需工作。
三、雙方經(jīng)協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
第一條勞動合同期限
一、勞動合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、勞動合同期限屆滿,雙方同意續(xù)簽勞動合同的,應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前____日內(nèi),書面提出續(xù)簽申請,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂新的勞動合同。
第二條工作內(nèi)容
一、乙方同意在甲方規(guī)定的崗位從事工作,工作內(nèi)容為:____________________。
二、乙方應(yīng)按照甲方要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量,不得擅自離職或從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的行為。
第三條工作時間與休息休假
一、乙方每日工作時間不超過八小時,每周工作時間不超過四十四小時。
二、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。
三、乙方在正常工作時間內(nèi)休息、用餐時間按國家規(guī)定執(zhí)行。
第四條勞動報酬
一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________元/月。
二、乙方工資支付周期為:每月____日支付一次。
三、甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方當(dāng)月工資。
第五條社會保險和福利
一、甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
二、甲方為乙方提供以下福利:____________________。
第六條保密條款
一、乙方在履行職務(wù)過程中所知悉的甲方的商業(yè)秘密,應(yīng)當(dāng)予以保密。
二、乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第七條解除勞動合同
一、雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同。
二、有下列情形之一的,甲方可以單方面解除勞動合同:
1.乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
2.乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
3.乙方勞動合同期滿,或者雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的;
4.甲方依法進行經(jīng)濟性裁員等情況。
三、有下列情形之一的,乙方可以單方面解除勞動合同:
1.甲方未按照勞動合同約定支付工資的;
2.甲方未依法為乙方繳納社會保險的;
3.甲方違反法律、法規(guī),侵犯乙方合法權(quán)益的。
四、甲方依照法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)模瑧?yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定執(zhí)行:
1.乙方在甲方處工作滿一年的,每滿一年支付相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償;
2.乙方在甲方處工作不滿一年的,按實際工作時間的月數(shù),按每滿一個月支付相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償。
五、乙方依照法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)向甲方支付賠償金的,應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定執(zhí)行:
1.乙方在甲方處工作滿一年的,每滿一年支付相當(dāng)于一個月工資的賠償金;
2.乙方在甲方處工作不滿一年的,按實際工作時間的月數(shù),按每滿一個月支付相當(dāng)于一個月工資的賠償金。
第八條爭議解決
一、雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
二、本合同履行過程中,如發(fā)生爭議,應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理。
第九條附則
一、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
二、本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
三、本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件;
3.乙方其他相關(guān)證書復(fù)印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
甲方(用人單位)住所:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
乙方(勞動者)性別:____________________
乙方(勞動者)出生年月:____________________
乙方(勞動者)身份證號碼:____________________
乙方(勞動者)家庭住址:____________________
第三方主體(勞務(wù)派遣單位)名稱:____________________
第三方主體(勞務(wù)派遣單位)住所:____________________
鑒于:
一、甲方系依法設(shè)立的企業(yè)法人,具備用工主體資格,需要乙方從事甲方所需工作。
二、第三方主體(勞務(wù)派遣單位)系依法設(shè)立的勞務(wù)派遣企業(yè),具備勞務(wù)派遣資質(zhì),同意派遣乙方至甲方工作。
三、為明確各方權(quán)利義務(wù),經(jīng)三方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
第一條勞動合同期限
一、勞動合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、勞動合同期限屆滿,雙方同意續(xù)簽勞動合同的,應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前____日內(nèi),書面提出續(xù)簽申請,經(jīng)三方協(xié)商一致,簽訂新的勞動合同。
第二條工作內(nèi)容與工作地點
一、乙方同意在甲方規(guī)定的崗位從事工作,工作內(nèi)容為:____________________。
二、乙方的工作地點為:____________________。
第三條工作時間與休息休假
一、乙方每日工作時間不超過八小時,每周工作時間不超過四十四小時。
二、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。
三、乙方在正常工作時間內(nèi)休息、用餐時間按國家規(guī)定執(zhí)行。
第四條勞動報酬
一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________元/月。
二、乙方工資支付周期為:每月____日支付一次。
三、甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方當(dāng)月工資。
第五條社會保險和福利
一、第三方主體應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
二、甲方為乙方提供以下福利:____________________。
第六條第三方主體責(zé)任
一、第三方主體應(yīng)對乙方的招聘、培訓(xùn)、管理、離職等全過程負(fù)責(zé)。
二、第三方主體應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求,并對乙方的違法行為承擔(dān)連帶責(zé)任。
第七條甲方權(quán)益與權(quán)利
一、甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。
二、甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位和地點。
三、甲方有權(quán)對乙方進行必要的培訓(xùn)和考核,以提高其工作能力。
第八條乙方的違約及限制條款
一、乙方違反合同約定,擅自離職的,應(yīng)賠償甲方損失,并支付相當(dāng)于一個月工資的違約金。
二、乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得與甲方業(yè)務(wù)競爭或從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的活動。
三、乙方在合同期內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密,否則承擔(dān)法律責(zé)任。
第九條爭議解決
一、三方在履行勞動合同過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
第十條附則
一、本合同一式三份,甲方、乙方、第三方主體各執(zhí)一份。
二、本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件;
3.乙方其他相關(guān)證書復(fù)印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
第三方主體(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
第三方介入的意義和目的:
第三方主體的介入,旨在優(yōu)化甲方的用工結(jié)構(gòu),降低用工風(fēng)險,提高人力資源管理效率。通過勞務(wù)派遣,甲方可以靈活調(diào)整人力資源配置,降低招聘成本,同時確保乙方具備相應(yīng)的工作能力和素質(zhì)。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為合同主導(dǎo)方,有權(quán)對乙方的工作績效進行考核,調(diào)整工作內(nèi)容,以確保乙方能夠滿足甲方的業(yè)務(wù)需求。甲方的主導(dǎo)地位有助于維護自身的合法權(quán)益,提高企業(yè)的核心競爭力。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
甲方(用人單位)住所:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
乙方(勞動者)性別:____________________
乙方(勞動者)出生年月:____________________
乙方(勞動者)身份證號碼:____________________
乙方(勞動者)家庭住址:____________________
第三方主體(勞務(wù)派遣單位)名稱:____________________
第三方主體(勞務(wù)派遣單位)住所:____________________
鑒于:
一、甲方系依法設(shè)立的企業(yè)法人,具備用工主體資格,需要乙方從事甲方所需工作。
二、第三方主體(勞務(wù)派遣單位)系依法設(shè)立的勞務(wù)派遣企業(yè),具備勞務(wù)派遣資質(zhì),同意派遣乙方至甲方工作。
三、為保障乙方權(quán)益,明確各方權(quán)利義務(wù),經(jīng)三方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
第一條勞動合同期限
一、勞動合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、勞動合同期限屆滿,雙方同意續(xù)簽勞動合同的,應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前____日內(nèi),書面提出續(xù)簽申請,經(jīng)三方協(xié)商一致,簽訂新的勞動合同。
第二條工作內(nèi)容與工作地點
一、乙方同意在甲方規(guī)定的崗位從事工作,工作內(nèi)容為:____________________。
二、乙方的工作地點為:____________________。
第三條工作時間與休息休假
一、乙方每日工作時間不超過八小時,每周工作時間不超過四十四小時。
二、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。
三、乙方在正常工作時間內(nèi)休息、用餐時間按國家規(guī)定執(zhí)行。
第四條勞動報酬
一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________元/月。
二、乙方工資支付周期為:每月____日支付一次。
三、甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方當(dāng)月工資。
第五條社會保險和福利
一、第三方主體應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
二、甲方為乙方提供以下福利:____________________。
第六條第三方主體責(zé)任
一、第三方主體應(yīng)對乙方的招聘、培訓(xùn)、管理、離職等全過程負(fù)責(zé)。
二、第三方主體應(yīng)確保乙方符合甲方的工作要求,并對乙方的違法行為承擔(dān)連帶責(zé)任。
第七條乙方權(quán)益與權(quán)利
一、乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和勞動保護。
二、乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利。
三、乙方有權(quán)參與甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動。
四、乙方有權(quán)根據(jù)自身情況,向甲方提出調(diào)整工作內(nèi)容或工作地點的申請。
第八條甲方違約及限制條款
一、甲方未按合同約定支付工資或福利的,乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的賠償。
二、甲方違反勞動安全法規(guī),造成乙方人身傷害的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
三、甲方不得隨意調(diào)整乙方的工作內(nèi)容或工作地點,未經(jīng)乙方同意,不得強制乙方接受新的工作安排。
四、甲方不得限制乙方依法參加的社會活動或組織。
第九條爭議解決
一、三方在履行勞動合同過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
第十條附則
一、本合同一式三份,甲方、乙方、第三方主體各執(zhí)一份。
二、本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件;
3.乙方其他相關(guān)證書復(fù)印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____
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