2025員工合同協(xié)議書范本

2025員工合同協(xié)議書范本本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)”）（城市/地區(qū)）簽訂：甲方：名稱：公司名稱地址：公司地址法定代表人：法定代表人姓名聯(lián)絡(luò)方式：聯(lián)絡(luò)方式乙方：姓名：?jiǎn)T工姓名性別：性別身份碼：身份碼地址：?jiǎn)T工地址聯(lián)絡(luò)方式：聯(lián)絡(luò)方式鑒于甲方需要聘用乙方為其員工，乙方同意接受甲方的聘用，雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為固定期限/無固定期限勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起至年月日止。如為無固定期限勞動(dòng)合同，則本合同自年月日起生效，至雙方協(xié)商一致解除或依法終止時(shí)止。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位名稱（以下簡(jiǎn)稱“本崗位”）。乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成本崗位所規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)，履行工作職責(zé)，并遵守甲方的規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律。甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要、乙方的工作表現(xiàn)及能力調(diào)整乙方的工作崗位，但應(yīng)提前與乙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。第三條工作時(shí)間乙方每日工作時(shí)間為小時(shí)，每周工作天，具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)工作需要另行通知。甲方保證乙方每周至少休息天。如因工作需要，甲方需乙方加班，應(yīng)提前與乙方協(xié)商，并依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。第四條薪酬與福利乙方的月工資為人民幣元（大寫：），其中包含基本工資、績(jī)效工資等組成部分，具體發(fā)放方式由甲方根據(jù)公司政策確定。甲方應(yīng)于每月日前以貨幣形式向乙方支付上月工資。乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等帶薪假期，具體休假標(biāo)準(zhǔn)及申請(qǐng)流程以甲方規(guī)章制度為準(zhǔn)。甲方為乙方繳納（選擇：五險(xiǎn)一金/商業(yè)保險(xiǎn)）及其他約定的福利，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)及方式以相關(guān)法律法規(guī)及甲方政策為準(zhǔn)。第五條權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)：甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況、乙方的工作表現(xiàn)及能力調(diào)整乙方的薪酬、崗位及其他相關(guān)待遇。甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家及地方勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，保障乙方的工作安全。甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)及比例以法律法規(guī)規(guī)定為準(zhǔn)。甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得因性別、年齡、民族、宗教信仰等因素對(duì)乙方進(jìn)行歧視或unfairtreatment。乙方的權(quán)利與義務(wù)：乙方享有獲得勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)、社會(huì)保險(xiǎn)及福利的權(quán)利。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的工作安排。乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)甲方書面同意，不得將甲方的任何機(jī)密信息泄露給第三方。乙方在合同期內(nèi)不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系。第六條保密條款乙方在甲方工作期間，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。乙方不得將甲方的機(jī)密信息用于個(gè)人或其他非工作之目的，如發(fā)現(xiàn)機(jī)密信息泄露或其他不當(dāng)行為，乙方應(yīng)立即向甲方報(bào)告。本條款的效力不因本合同的終止而失效，乙方仍需對(duì)甲方的機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。第七條違約責(zé)任如乙方違反本合同約定的保密條款、競(jìng)業(yè)限制條款或其他重要條款，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償由此造成的損失。如甲方未按本合同約定支付工資或繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付相應(yīng)賠償。任何一方因違約給對(duì)方造成損失的，應(yīng)依法賠償損失。第八條勞動(dòng)條件甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家及地方勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定的工作條件及勞動(dòng)保護(hù)措施。甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的專業(yè)技能及職業(yè)素養(yǎng)。乙方在工作期間應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，避免因操作不當(dāng)造成人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失。第九條合同的變更、解除與終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式解除或變更本合同。如出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的情形，本合同可以依法解除或終止。本合同解除或終止后，甲方應(yīng)依法為乙方辦理離職手續(xù)，并向乙方支付應(yīng)得的工資及福利。第十條爭(zhēng)議解決因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十一條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：簽署人：法定代表人姓名職務(wù)：法定代表人職務(wù)日期：年月日乙