大區(qū)經理聘請協(xié)議書

大區(qū)經理聘請協(xié)議書?甲方（聘請方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（受聘方）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方業(yè)務發(fā)展需要，擬聘請乙方擔任大區(qū)經理一職，負責甲方在特定區(qū)域的業(yè)務管理和拓展工作。甲乙雙方經友好協(xié)商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方聘請乙方事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則自動延續(xù)____年。二、工作內容及職責（一）工作區(qū)域乙方負責甲方產品或服務在[具體大區(qū)名稱]區(qū)域的市場推廣、銷售管理及客戶關系維護等工作。該區(qū)域具體涵蓋[詳細列舉該大區(qū)包含的省份、城市等]。（二）工作內容1.市場推廣制定并執(zhí)行所在大區(qū)的市場推廣策略，提升甲方品牌知名度和產品市場占有率。策劃并組織各類市場推廣活動，如新品發(fā)布會、促銷活動、行業(yè)展會等，確?；顒拥捻樌_展并達到預期效果。分析市場動態(tài)和競爭對手情況，及時向甲方反饋市場信息，為公司決策提供依據。2.銷售管理負責所在大區(qū)銷售團隊的組建、培訓與管理，制定合理的銷售目標和激勵機制，確保銷售任務的完成。監(jiān)督銷售團隊的日常工作，定期召開銷售會議，分析銷售數據，解決銷售過程中出現(xiàn)的問題，提高銷售團隊的整體業(yè)績。拓展銷售渠道，開發(fā)新客戶，維護與現(xiàn)有客戶的良好合作關系，不斷擴大銷售規(guī)模。3.客戶關系維護建立和完善客戶信息管理系統(tǒng)，及時跟蹤客戶需求和反饋，為客戶提供優(yōu)質的售前、售中、售后服務。協(xié)調甲方內部各部門資源，解決客戶提出的問題和投訴，提高客戶滿意度和忠誠度。定期回訪客戶，了解客戶使用產品或服務的情況，收集客戶意見和建議，為公司產品或服務的改進提供參考。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導，提出合理的工作要求和建議。根據公司業(yè)務發(fā)展需要，有權調整乙方的工作內容和職責范圍，但應提前通知乙方。按照本協(xié)議約定，有權對乙方的工作業(yè)績進行考核，并根據考核結果決定是否給予獎勵或處罰。2.義務為乙方提供必要的工作條件和支持，包括但不限于辦公場地、辦公設備、產品資料、市場推廣費用等。按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)定，按時足額向乙方支付工資、獎金及其他福利待遇。向乙方提供與工作相關的培訓和學習機會，幫助乙方提升業(yè)務能力和綜合素質。尊重乙方的工作自主權，不得干涉乙方在職責范圍內的正常工作。（二）乙方權利與義務1.權利按照本協(xié)議約定，有權獲得相應的工資、獎金及其他福利待遇。有權要求甲方提供必要的工作條件和支持，以保障工作的順利開展。對甲方的工作安排和管理有異議時，有權提出申訴和建議。2.義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密和工作機密。按照本協(xié)議約定的工作內容和職責要求，認真履行工作職責，按時完成工作任務，確保工作質量。積極拓展市場，努力完成銷售目標，不斷提升所在大區(qū)的業(yè)務業(yè)績。定期向甲方匯報工作進展情況，及時反饋市場信息和客戶需求。配合甲方做好其他相關工作，維護甲方的企業(yè)形象和利益。四、薪酬待遇及福利（一）薪酬結構乙方的薪酬由基本工資、績效工資、獎金等部分組成。1.基本工資：每月____元，于每月____日發(fā)放。2.績效工資：根據乙方的工作業(yè)績考核結果發(fā)放，考核周期為[具體考核周期，如季度或年度]?？冃ЧべY基數為每月____元，考核得分與績效工資發(fā)放比例掛鉤，具體比例如下：考核得分90分及以上，績效工資發(fā)放比例為120%；考核得分8089分，績效工資發(fā)放比例為110%；考核得分7079分，績效工資發(fā)放比例為100%；考核得分6069分，績效工資發(fā)放比例為80%；考核得分60分以下，績效工資發(fā)放比例為50%。3.獎金：根據乙方所在大區(qū)的銷售業(yè)績、市場拓展情況等，甲方給予乙方一定的獎金。獎金發(fā)放標準為：當所在大區(qū)年度銷售額達到____元及以上，且較上一年度銷售額增長____%時，給予乙方年度獎金____元；每超出年度銷售目標____%，額外給予獎金____元。（二）福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。2.乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期。3.甲方為乙方提供節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等其他福利待遇。五、工作條件與勞動保護（一）工作條件甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的工作條件，保障乙方在工作過程中的人身安全和身體健康。（二）勞動保護甲方按照國家有關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，如工作服、安全帽、安全鞋等，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。六、知識產權與保密條款（一）知識產權乙方在履行本協(xié)議過程中所產生的與工作相關的知識產權，包括但不限于商標、專利、著作權、商業(yè)秘密等，歸甲方所有。乙方應協(xié)助甲方辦理相關知識產權的申請、登記等手續(xù)，并提供必要的支持和配合。（二）保密條款1.乙方應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本協(xié)議所稱商業(yè)秘密，是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息，包括但不限于產品配方、生產工藝、銷售策略、客戶名單、財務數據等。3.乙方離職后，仍應繼續(xù)履行保密義務，保密期限為自離職之日起____年。七、培訓與服務期（一）培訓甲方根據乙方的工作需要和個人發(fā)展，為乙方提供相關的培訓機會，培訓內容包括但不限于業(yè)務知識、管理技能、市場營銷等方面。（二）服務期乙方接受甲方提供的專項培訓費用，對乙方進行專業(yè)技術培訓的，可以與乙方訂立協(xié)議，約定服務期。服務期的期限為自培訓結束之日起____年。乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。違約金的數額不得超過甲方提供的培訓費用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。八、考核與獎懲（一）考核甲方建立健全對乙方的工作業(yè)績考核制度，定期對乙方的工作表現(xiàn)進行考核評估?？己藘热莅üぷ魅蝿胀瓿汕闆r、工作質量、團隊管理、客戶滿意度等方面?？己私Y果作為乙方薪酬調整、晉升、獎勵或處罰的依據。（二）獎懲1.若乙方在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀，為甲方做出顯著貢獻，甲方將給予乙方相應的獎勵，包括但不限于獎金、晉升、榮譽證書等。2.若乙方違反甲方規(guī)章制度或未能履行本協(xié)議約定的義務，給甲方造成損失的，甲方有權根據情節(jié)輕重給予乙方警告、罰款、降職、解除協(xié)議等處罰，并要求乙方賠償甲方因此遭受的損失。九、協(xié)議的變更、解除與終止（一）協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補充需經雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。（二）協(xié)議解除1.經雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.若乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本協(xié)議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；因乙方自身原因不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；本協(xié)議訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行，經雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達成協(xié)議的。3.若甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；因甲方原因致使本協(xié)議無法履行的。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。2.乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。3.本協(xié)議因其他法定情形或約定情形終止的，按照相關法律法規(guī)和本協(xié)議約定執(zhí)行。十、違約責任（一）甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付工資、獎金及其他福利待遇，或未提供必要的工作條件和支持，導致乙方無法正常履行工作職責的，甲方應承擔相應的違約責任。甲方應按照未支付金額或造成損失金額的____%向乙方支付違約金，并補足應支付的款項或賠償乙方的損失。（二）乙方違約責任1.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務，應按照給甲方造成損失金額的____倍向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方的違約行為給甲方造成的損失難以計算的，違約金數額為乙方在違約期間所獲得的全部收入。2.若乙方違反本協(xié)議約定的服務期條款，應按照約定向甲方支付違約金。違約金的數額按照本協(xié)議第八條第（二）款的規(guī)定執(zhí)行。3.若乙方違反本協(xié)議約定的其他義務，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。賠償金額根據甲方的實際損失確定，但最低不低于____元。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民