企業(yè)內(nèi)退協(xié)議書

企業(yè)內(nèi)退協(xié)議書企業(yè)內(nèi)退協(xié)議書「篇一」甲方：乙方：為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，根據(jù)國家內(nèi)退相關(guān)政策，甲乙雙方在平等自愿的原則下，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方內(nèi)部退養(yǎng)事宜訂立以下協(xié)議：一、乙方自本協(xié)議生效之日起自愿退出工作崗位，實行內(nèi)部退養(yǎng)。本協(xié)議為勞動合同的附件，如有與勞動合同不一致的內(nèi)容，屬于對勞動合同的變更，雙方同意以本協(xié)議內(nèi)容為準(zhǔn)。二、內(nèi)部退養(yǎng)期限內(nèi)部退養(yǎng)期限自年月日至乙方達到法定退休年齡或勞動關(guān)系（合同）解除之日止。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)1．甲方按國家規(guī)定，以乙方實發(fā)的退養(yǎng)金為標(biāo)準(zhǔn)為乙方繳納應(yīng)由單位承擔(dān)的基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、住房公積金等費用，代扣代繳乙方應(yīng)承擔(dān)部分并按規(guī)定計人個人賬戶；2．雙方按元/月的標(biāo)準(zhǔn)足額發(fā)放退養(yǎng)金，同時終止乙方退養(yǎng)前所享受的工資、津貼、獎金等工資性待遇；3．醫(yī)療保險。乙方比照內(nèi)退前同等條件的在職員工參加醫(yī)療保險。但乙方內(nèi)退期間因在社會上從事其他有收人工作而造成病殘的，甲方不承擔(dān)由此產(chǎn)生的醫(yī)療費用；4．乙方達到法定退休年齡后，甲方為乙方辦理正式退休手續(xù)，同時終止乙方在退養(yǎng)期間所享受退養(yǎng)金待遇。四、乙方的權(quán)利和義務(wù)1．乙方在退養(yǎng)期間享受公司規(guī)定的內(nèi)部退養(yǎng)人員有關(guān)待遇；2．乙方在內(nèi)退期間不得要求公司提供任何工作崗位；3．乙方不得以甲方名義在外從事工作及經(jīng)營活動；4．內(nèi)退期間乙方在外從事兼職活動中發(fā)生的債權(quán)債務(wù)、工傷事故、民事糾紛等，概由其本人負責(zé)，公司不承擔(dān)任何責(zé)任。五、協(xié)議的解除乙方在退養(yǎng)期間出現(xiàn)下列情況之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，同時解除勞動合同：1．乙方嚴重違反本協(xié)議或單位的規(guī)章制度；2．乙方被依法追究刑事責(zé)任或被勞動教養(yǎng)；3．乙方調(diào)動工作；4．法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。有上述情形之一者，一經(jīng)甲方調(diào)查核實并書面通知乙方，即解除本協(xié)議。六、其他事項本協(xié)議經(jīng)雙方簽章后生效。未盡事宜按照國家有關(guān)法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。協(xié)議一式三份，甲乙雙方各持一份，乙方檔案中留存一份。甲方（蓋章）乙方（簽字）甲方法定代表人（簽字）年月日年月日企業(yè)內(nèi)退協(xié)議書「篇二」甲方（用人單位）：法定代表人（委托代理人）：單位住所及郵政編碼：乙方（勞動者）：居民身份證號碼：詳細住址及郵政編碼：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及甲方相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定，甲乙雙方遵循公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，同意訂立本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、根據(jù)乙方實際情況和甲方關(guān)于內(nèi)部退養(yǎng)的制度規(guī)定，經(jīng)乙方書面向甲方提出申請，甲方同意乙方自愿選擇內(nèi)部退養(yǎng)。二、內(nèi)部退養(yǎng)期間，甲乙雙方按照政府規(guī)定辦法、比例交納各類社會保險與住房公積金。乙方繳納部分由甲方代扣、代繳。三、乙方達到退休年齡時，甲方為其辦理退休手續(xù)，本協(xié)議終止履行。四、內(nèi)部退養(yǎng)間乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)，維護甲方的信譽和利益。乙方觸犯刑律，被追究刑事責(zé)任的，甲方可以解除勞動合同及本協(xié)議。五、乙方對在崗工作期間經(jīng)辦的業(yè)務(wù)負有相應(yīng)的經(jīng)濟和法律責(zé)任。六、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)及時協(xié)商解決，協(xié)商不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。本協(xié)議未盡事宜，雙方可以簽訂補充協(xié)議或按國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行。七、內(nèi)退生活費待遇如下：1、內(nèi)部退養(yǎng)期間生活費按照甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；2、月內(nèi)退生活費應(yīng)發(fā)：元；3、個人繳納各類社會保險及公積金：以本人上年繳費工資作為基數(shù)，按照國家規(guī)定的比例繳納；4、生活費調(diào)整由省公司根據(jù)有關(guān)政策研究決定。八、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字并加蓋印章之日起生效。本協(xié)議作為甲乙雙方于年月日簽訂的勞動合同的附件。九、協(xié)議內(nèi)退內(nèi)容及生活費待遇乙方已閱知，完全理解并愿意遵守。本協(xié)議正本一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，乙方人事檔案中留存一份。甲方（簽章）；乙方（簽名、按手?。悍ǘù砣嘶蛭写砣耍ê炚拢┠暝氯漳暝氯兆ⅲ罕緟f(xié)議一式三份，本人檔案、呈報單位、上級單位各一份企業(yè)內(nèi)退協(xié)議書「篇三」單位名稱：（以下簡稱甲方）員工姓名：身份證號：（以下簡稱乙方）根據(jù)1993年第111號國務(wù)院令的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合目前的生產(chǎn)經(jīng)營實際狀況，甲方從照顧老員工利益的角度出發(fā)，同意為乙方辦理企業(yè)內(nèi)部退養(yǎng)。為保障乙方內(nèi)部退養(yǎng)后的基本生活，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。一、乙方已符合內(nèi)部退養(yǎng)條件，并申請辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)。二、乙方內(nèi)部退養(yǎng)的生活費和補貼1、鑒于甲方今年的經(jīng)濟承受能力，乙方自內(nèi)部退養(yǎng)之月起享受甲方給予的內(nèi)退補貼，補貼標(biāo)準(zhǔn)為每月元，且乙方享受的內(nèi)退補貼至正式退休之月止。2、乙方內(nèi)部退養(yǎng)的月度應(yīng)發(fā)生活費和內(nèi)退補貼之和按規(guī)定扣除個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費和住房公積金之后低于上海市當(dāng)年職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn)的，由甲方予以補足。3、乙方的生活費和內(nèi)退補貼自內(nèi)部退養(yǎng)之月起至正式退休之月止由甲方按月發(fā)放。三、社會保險費和住房公積金的繳納1、按照上海市規(guī)定的繳費比例，個人繳費部分由甲方在乙方的應(yīng)發(fā)生活費中代扣代繳，單位繳費部分由甲方按月足額繳納。2、乙方在辦理內(nèi)部退養(yǎng)當(dāng)年以上年度乙方的月平均工資收入為社會保險和住房公積金的繳費基數(shù)，次年以后以乙方的月度應(yīng)發(fā)生活費和內(nèi)退補貼之和為繳費基數(shù)，年度內(nèi)工資收入與生活費、內(nèi)退補貼并存的，按照全年之和的月平均數(shù)為繳費基數(shù)。繳費基數(shù)低于上海市規(guī)定當(dāng)年最低繳費基數(shù)的按上海市當(dāng)年最低繳費基數(shù)執(zhí)行。3、甲、乙雙方社會保險和住房公積金繳費比例的調(diào)整以及年度繳費基數(shù)的調(diào)整時點按照上海市的有關(guān)規(guī)定進行。四、乙方若出國定居、死亡，甲方停止支付生活費、內(nèi)退補貼，甲、乙雙方不再繳納社會保險費和住房公積金。五、乙方達到法定退休年齡時，甲方提前30天通知乙方，乙方應(yīng)按照甲方的要求提供必需的證明資料。甲方應(yīng)為乙方辦理退休手續(xù)，并從乙方領(lǐng)取養(yǎng)老金之月起停發(fā)生活費和內(nèi)退補貼。如