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第=PAGE1*2-11頁(共=NUMPAGES1*22頁)PAGE公司社會責(zé)任履行證明書(5篇)公司社會責(zé)任履行證明書第1篇公司社會責(zé)任履行證明書
被證明人/單位基本信息:
姓名:________________________
名稱:________________________
電話:________________________
證明具體事項(xiàng):
一、環(huán)保責(zé)任履行情況
二、社會責(zé)任履行情況
三、員工權(quán)益保障情況
證明依據(jù):
1.環(huán)保責(zé)任履行相關(guān)文件及記錄
2.社會責(zé)任履行相關(guān)文件及記錄
3.員工權(quán)益保障相關(guān)文件及記錄
出具單位信息:
單位名稱:_____________________
地址:_________________________
聯(lián)系方式:_____________________
日期:_________________________
[公章]公司社會責(zé)任履行證明書第2篇【公司社會責(zé)任履行證明書】
被證明人/單位基本信息:
姓名:()
名稱:()
電話:()
證明具體事項(xiàng):
()
證明依據(jù):
()
出具單位信息:
公司名稱:()
地址:()
聯(lián)系方式:()
日期:()
經(jīng)辦人信息:
姓名:()
職務(wù):()
[公章]公司社會責(zé)任履行證明書第3篇[公司名稱]
社會責(zé)任履行證明書
被證明人/單位基本信息:
姓名:________________
名稱:________________
電話:________________
證明具體事項(xiàng):
1.環(huán)保責(zé)任:[公司名稱]自成立以來,始終堅持綠色生產(chǎn),嚴(yán)格遵守國家環(huán)保法規(guī),積極投入環(huán)保設(shè)施建設(shè),降低污染物排放。
2.社會責(zé)任:[公司名稱]積極參與社會公益活動,支持教育事業(yè),關(guān)愛弱勢群體,為社會和諧發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
3.人力資源:[公司名稱]重視員工權(quán)益,提供良好工作環(huán)境,定期組織員工培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì)。
證明依據(jù):
1.環(huán)保部門出具環(huán)保合規(guī)證明文件。
2.社會公益項(xiàng)目實(shí)施記錄及相關(guān)證明材料。
3.員工培訓(xùn)計劃及實(shí)施記錄。
出具單位信息:
單位名稱:[公司名稱]
地址:________________
聯(lián)系方式:________________
日期:____年__月__日
[公司名稱]公章公司社會責(zé)任履行證明書第4篇[公司社會責(zé)任履行證明書]
[公司名稱]社會責(zé)任履行證明書
[日期]
[被證明人/單位基本信息]
姓名:________________
名稱:________________
電話:________________
[證明]
茲證明:
[被證明人/單位名稱]自[起始日期]至[結(jié)束日期]期間,在以下社會責(zé)任履行方面表現(xiàn)良好:
1.[具體事項(xiàng)一]
2.[具體事項(xiàng)二]
3.[具體事項(xiàng)三]
[證明依據(jù)]
1.[依據(jù)一]
2.[依據(jù)二]
3.[依據(jù)三]
[出具單位信息]
單位名稱:________________
地址:________________
聯(lián)系方式:________________
[簽署欄]
[單位蓋章]
[負(fù)責(zé)人簽名]
[日期]
[備注]
[可靈活修改內(nèi)容模塊]
付款方式:________________
合同編號:________________
其他說明:________________公司社會責(zé)任履行證明書第5篇[公司名稱]
社會責(zé)任履行證明書
被證明人/單位基本信息:
姓名:________________________
名稱:________________________
電話:________________________
證明具體事項(xiàng):
一、環(huán)境保護(hù)與可持續(xù)發(fā)展
1.嚴(yán)格遵守國家環(huán)保法律法規(guī),持續(xù)改善生產(chǎn)過程中環(huán)境友好性。
2.推廣節(jié)能減排技術(shù),降低單位產(chǎn)品能耗。
3.積極參與植樹造林等公益活動,保護(hù)生態(tài)環(huán)境。
二、員工權(quán)益保障
1.依法簽訂勞動合同,保障員工合法權(quán)益。
2.實(shí)施公平合理薪酬制度,提供良好工作環(huán)境。
3.定期組織員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展活動,提高員工綜合素質(zhì)。
三、社會公益與慈善
1.積極參與社會公益活動,支持教育、扶貧、環(huán)保等領(lǐng)域發(fā)展。
2.定期向慈善機(jī)構(gòu)捐款,幫助弱勢群體。
3.開展企業(yè)社會責(zé)任培訓(xùn),提高員工社會責(zé)任意識。
證明依據(jù):
1.國家相關(guān)法律法規(guī)和政策文件。
2.公司內(nèi)部管理制度和實(shí)施記錄。
3.第三方機(jī)構(gòu)評估報告和認(rèn)證證書。
出具單位信息:
單位名稱:[公司名稱]
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