退休員工返聘工作條件協(xié)議

退休員工返聘工作條件協(xié)議編號(hào)：__________

甲方（返聘方）：__________

地址：__________

乙方（被返聘方）：__________

地址：__________

鑒于甲方因工作需要，擬聘請(qǐng)乙方作為退休員工返聘，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：甲方聘請(qǐng)乙方作為退休員工返聘，以充分發(fā)揮乙方的工作經(jīng)驗(yàn)和技能，提高甲方工作效率。

二、合同背景：乙方于________年________月________日從甲方退休，甲方因工作需要，決定返聘乙方。

三、返聘崗位：__________

四、返聘期限：自________年________月________日起至________年________月________日止。

五、返聘待遇：__________

六、雙方權(quán)利義務(wù)：__________

七、違約責(zé)任：__________

本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方的退休員工返聘政策，為乙方提供合法的返聘手續(xù)，確保乙方享有相應(yīng)的權(quán)益。

2.甲方應(yīng)按照協(xié)議約定，為乙方提供符合崗位要求的勞動(dòng)條件和必要的工作設(shè)施。

3.甲方應(yīng)按照協(xié)議約定，支付乙方返聘期間的勞動(dòng)報(bào)酬，包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、津貼等。

4.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得侵犯乙方的合法權(quán)益。

5.甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

6.甲方應(yīng)保障乙方的休息時(shí)間和休假權(quán)利，確保乙方享有法定假日、年假、病假等休息時(shí)間。

7.甲方應(yīng)依法對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處分。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，履行返聘崗位職責(zé)。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量，不得擅自離崗或曠工。

3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等。

4.乙方應(yīng)服從甲方的管理，接受甲方的培訓(xùn)，提高自身工作能力。

5.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納。

6.乙方應(yīng)保證自身身體健康，如有疾病，應(yīng)及時(shí)通知甲方，并按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)處理。

7.乙方應(yīng)與甲方保持良好的溝通，及時(shí)反饋工作中遇到的問(wèn)題，共同協(xié)商解決。

雙方的權(quán)利：

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，并對(duì)乙方的違法行為采取相應(yīng)措施。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定提供勞動(dòng)條件和勞動(dòng)報(bào)酬。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予獎(jiǎng)勵(lì)或處分。

4.乙方有權(quán)要求甲方尊重其人格尊嚴(yán)，保障其合法權(quán)益。

雙方義務(wù)：

1.甲方有義務(wù)保障乙方的合法權(quán)益，不得侵害乙方的人身權(quán)和財(cái)產(chǎn)權(quán)。

2.乙方有義務(wù)履行崗位職責(zé)，不得擅自離崗或曠工。

3.甲方有義務(wù)按照協(xié)議約定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。

4.乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密。

合同金額與支付方式：

一、合同金額

本返聘工作條件協(xié)議下，甲方應(yīng)向乙方支付的返聘總金額為人民幣_(tái)_______元整（￥________元），包括但不限于基本工資、崗位津貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等。

二、支付方式

1.基本工資及崗位津貼：乙方每月的基本工資及崗位津貼總額為人民幣_(tái)_______元，甲方應(yīng)在每月的________日（遇節(jié)假日順延）前支付至乙方指定的銀行賬戶。

2.績(jī)效獎(jiǎng)金：乙方在完成本協(xié)議約定的工作任務(wù)并達(dá)到績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)后，甲方將在年度結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)支付年度績(jī)效獎(jiǎng)金，金額為人民幣_(tái)_______元。

3.加班費(fèi)：乙方在加班情況下，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)，具體支付時(shí)間及金額根據(jù)實(shí)際加班情況另行計(jì)算。

4.額外費(fèi)用：在合同履行過(guò)程中，如發(fā)生因乙方工作原因產(chǎn)生的額外費(fèi)用，甲方將在確認(rèn)費(fèi)用合理性后，根據(jù)實(shí)際情況予以支付。

三、支付條件

1.乙方須按時(shí)完成甲方安排的工作任務(wù)，并達(dá)到約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，不得有違紀(jì)違規(guī)行為。

3.乙方應(yīng)按時(shí)參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和活動(dòng)。

四、支付賬戶

乙方指定的銀行賬戶信息如下：

開(kāi)戶行：__________

賬戶名：__________

賬號(hào)：__________

五、支付證明

甲方支付乙方款項(xiàng)后，應(yīng)及時(shí)提供支付憑證，乙方應(yīng)在收到支付憑證后的________日內(nèi)予以確認(rèn)。

六、稅費(fèi)承擔(dān)

乙方應(yīng)依法繳納因返聘所得收入而產(chǎn)生的個(gè)人所得稅，甲方將在支付工資和獎(jiǎng)金時(shí)依法代扣代繳。

七、違約責(zé)任

如因甲方原因未能按時(shí)足額支付乙方款項(xiàng)，甲方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金和賠償損失。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

一、違約行為及責(zé)任

1.若甲方未按時(shí)支付乙方約定的工資、獎(jiǎng)金或津貼，構(gòu)成違約行為。甲方應(yīng)立即支付欠款，并按照每日欠款金額的________%向乙方支付違約金。

2.若乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)成違約行為。乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于修復(fù)、重做或賠償損失。

3.若任何一方違反本協(xié)議的其他約定，構(gòu)成違約行為，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償守約方因此遭受的損失。

二、違約金及賠償

1.本協(xié)議約定的違約金和賠償金額為預(yù)估數(shù)額，實(shí)際損失如超過(guò)約定金額，違約方應(yīng)按實(shí)際損失賠償。

2.違約金和賠償金的支付，應(yīng)在違約行為發(fā)生后________日內(nèi)完成。

三、爭(zhēng)議解決

1.對(duì)于因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.如果協(xié)商不成，任何一方均可將爭(zhēng)議提交至________仲裁委員會(huì)仲裁。

3.仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非仲裁庭另有裁決。

四、法律適用與管轄

1.本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、終止及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

2.除非另有約定，與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議均應(yīng)提交至________法院管轄。

五、不可抗力

1.因不可抗力導(dǎo)致任何一方不能履行或部分履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)時(shí)，該方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并應(yīng)采取一切合理措施減輕不可抗力的影響。

2.不可抗力事件持續(xù)超過(guò)________天，雙方可協(xié)商解除本協(xié)議，并互不承擔(dān)責(zé)任。

附則：

一、生效條件

本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，但以下條件須同時(shí)滿足：

1.甲方已向乙方提供完整的返聘手續(xù)和文件；

2.乙方已簽署本協(xié)議，并提交相關(guān)證明文件。

二、有效期

本協(xié)議的有效期為_(kāi)_______年，自協(xié)議生效之日起計(jì)算。

三、變更

1.本協(xié)議的任何變更必須以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章后生效。

2.任何一方未經(jīng)對(duì)方同意，不得單方面變更本協(xié)議的任何條款。

四、終止條款

1.本協(xié)議在以下情況下終止：

a.本協(xié)議約定的期限屆滿；

b.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；

c.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行；

d.一方違約，另一方根據(jù)本協(xié)議的違約條款解除協(xié)議；

e.法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。

2.本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)立即停止履行各自的權(quán)利和義務(wù)，并按照協(xié)議約定處理未了事宜。

五、通知

1.除非本協(xié)議另有約定，任何一方發(fā)出的通知應(yīng)以書(shū)面形式，通過(guò)掛號(hào)信或快遞送達(dá)對(duì)方指定的地址。

2.通知送達(dá)日期以郵戳或快遞簽收日期為準(zhǔn)。

六、不可分割性

本協(xié)議的各部分構(gòu)成一個(gè)不可分割的整體，任何一方不得以任何理由主張部分無(wú)效。

七、爭(zhēng)議解決

本協(xié)議的爭(zhēng)議解決機(jī)制適用于本協(xié)議的任何部分。

八、其他

1.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（返聘方）：__________

乙方（被返聘方）：__________

簽訂日期：__________

附件：

一、需求文檔

1.返聘崗位工作職責(zé)描述

2.工作任務(wù)詳細(xì)清單

3.工作標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量要求

4.崗位所需技能和資質(zhì)要求

二、設(shè)計(jì)方案

1.返聘崗位工作流程圖

2.項(xiàng)目管理計(jì)劃

3.預(yù)算及時(shí)間表

三、技術(shù)規(guī)格

1.乙方所需工作設(shè)備的清單及技術(shù)參數(shù)

2.軟件使用及維護(hù)要求

四、各類證件復(fù)印件

1.乙方身份證明復(fù)印件

2.乙方退休證復(fù)印件

3.乙方相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件

4.乙方社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納證明復(fù)印件

五、協(xié)議相關(guān)文件

1.雙方簽字蓋章的協(xié)議副本

2.雙方協(xié)商一致修改的協(xié)議文本

3.任何與本協(xié)議相關(guān)的其他文件或附件

六、其他輔助材料

1.雙方約定的保密協(xié)議

2.甲方為乙方提供的培訓(xùn)材料

3.雙方約定的考核標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)價(jià)方法

上述附件與本協(xié)議具有同等法律效力，雙方應(yīng)妥善保管