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文檔簡介
教師廉潔從業(yè)專題培訓匯報人:文小庫2025-05-0906長效機制建設方案目錄01廉潔從教政策解讀02典型違紀案例分析03師德師風建設路徑04風險防控實務操作05廉潔文化培育策略01廉潔從教政策解讀01《中華人民共和國教育法》規(guī)定教師應遵守職業(yè)道德,為人師表,不得利用職務之便謀取私利?!吨行W教師職業(yè)道德規(guī)范》明確教師應堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響。《關于加強中小學教師職業(yè)道德建設的若干意見》強調(diào)要嚴肅查處教師違反職業(yè)道德行為,堅決杜絕利用職務之便謀取私利。國家教育法規(guī)要求020301020304教師應忠誠于教育事業(yè),全身心投入教學,不得敷衍塞責,誤人子弟。教師職業(yè)道德規(guī)范愛崗敬業(yè)教師應遵循教育規(guī)律,實施素質(zhì)教育,注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。教書育人教師應關注學生的全面發(fā)展,尊重學生的人格,平等對待每一個學生。關愛學生教師應自覺遵守國家法律和教育方針政策,不得發(fā)表違背黨和國家方針政策的言論。愛國守法招生環(huán)節(jié)教師應嚴格遵守招生紀律,不得利用職務之便為親友或關系戶提供便利。廉潔風險防控重點01收費環(huán)節(jié)教師應嚴格按照規(guī)定的項目和標準收費,不得自立名目亂收費或搭車收費。02教材選用教師應根據(jù)教學需要選用教材,不得利用職務之便推銷或變相推銷教輔材料。03家校關系教師應保持家校溝通渠道暢通,但不得接受家長宴請或禮品,以免影響教育公正。0402典型違紀案例分析包括貪污學校經(jīng)費、挪用公款等行為,嚴重損害公共利益。侵吞、竊取、騙取公共財物占用、私分學校資產(chǎn)或公共資源,如違規(guī)使用公車、公房等。非法占有公共資源通過職務上的便利,為自己或親友謀取不正當利益,如違規(guī)招生、安排親友工作等。利用職務便利謀取私利010302職務侵占行為警示濫用職權,造成學?;?qū)W生利益嚴重損失,如違規(guī)采購、建設等。濫用職權造成損失04包括現(xiàn)金、有價證券、支付憑證、禮品等財物,以及宴請、旅游、娛樂等消費活動。禮品禮金范圍收受的禮金禮品價值超過一定標準,即視為違紀行為,需受到相應處理。禮金禮品價值重點關注節(jié)日、婚喪喜慶、子女升學等敏感時期,以及在學校內(nèi)、教室等公共場所收受禮品的行為。收受時間與場合對于無法拒絕的禮品禮金,應主動上交組織處理,不得私自占有或使用。禮品禮金處理收受禮金禮品界定學術聲譽受損法律責任追究職業(yè)發(fā)展受阻教育行業(yè)影響學術不端行為會被公開曝光,嚴重損害個人學術聲譽和形象。嚴重學術不端行為可能觸犯法律,需承擔相應的法律責任,如被撤銷學位、取消任職資格等。受到學術不端行為影響的教師,在職稱評定、科研項目申請等方面會受到限制或禁止。學術不端行為會損害整個教育行業(yè)的聲譽和公信力,影響社會對教育行業(yè)的信任和支持。學術不端行為后果03師德師風建設路徑廉潔教育常態(tài)化機制定期開展廉潔教育將廉潔教育納入教師培訓計劃和課程體系,定期組織專題教育和研討活動。通過校園文化建設、宣傳欄、網(wǎng)絡等多種形式,營造崇廉尚潔的良好氛圍。營造廉潔文化氛圍加強對教師廉潔從業(yè)情況的監(jiān)督和檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題。建立健全監(jiān)督機制師生交往邊界準則避免私下與學生接觸,禁止利用職務之便謀取私利。規(guī)范交往行為教師應遵循公正、公平、公開的原則,不得與學生發(fā)生利益關系。明確交往原則建立有效的師生溝通機制,及時了解和解決學生的問題和困難。加強溝通與反饋個人利益回避制度教師應避免參與可能涉及個人利益的教學活動或決策。嚴格遵守回避規(guī)定01及時公開可能產(chǎn)生利益沖突的情況,接受學生和家長的監(jiān)督。公開透明信息02對于違反利益回避制度的行為,應及時采取嚴肅措施予以處理。嚴肅處理違規(guī)行為0304風險防控實務操作01020304嚴格經(jīng)費審批程序,確保審批人、經(jīng)辦人、審核人等各環(huán)節(jié)職責清晰,審批流程合規(guī)。經(jīng)費使用合規(guī)流程審批程序規(guī)范建立內(nèi)部審計和監(jiān)督機制,定期對經(jīng)費使用情況進行審計和檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題。內(nèi)部審計和監(jiān)督實行經(jīng)費使用公開透明制度,定期公布經(jīng)費使用情況,接受師生和社會監(jiān)督。資金使用透明合理編制經(jīng)費預算,確保各項費用開支符合規(guī)定,防止虛報、冒領、挪用等行為。經(jīng)費預算編制按照學校規(guī)定程序進行申報,包括填寫申報表、提交相關材料、審核等。申報程序合規(guī)明確兼職范圍和職責,不得影響教學、科研等本職工作,確保兼職活動與學校利益不沖突。兼職范圍限制嚴格審核兼職人員的資格條件,確保符合相關規(guī)定,避免利益沖突和不良影響。兼職資格審核010302校外兼職申報規(guī)范兼職人員需定期向?qū)W校報告兼職情況,學校對兼職情況進行備案和跟蹤管理。報告和備案04受理舉報投訴處理反饋意見調(diào)查核實情況保護舉報人權益設立專門的舉報投訴受理渠道,及時接收和處理師生、家長等各方面的舉報投訴。根據(jù)調(diào)查結(jié)論,按照相關規(guī)定對涉事人員進行嚴肅處理,并將處理結(jié)果及時反饋給舉報投訴人。對舉報投訴進行調(diào)查核實,了解事實真相,收集相關證據(jù),確保調(diào)查結(jié)論客觀公正。嚴格保護舉報投訴人的合法權益,防止舉報投訴信息泄露和遭受打擊報復。舉報投訴處置程序05廉潔文化培育策略通過知識競賽的形式,增強教師的廉潔意識和廉潔自律能力。廉潔知識競賽校園廉潔主題活動組織教師圍繞廉潔主題進行演講,弘揚廉潔文化。廉潔主題演講在班級中開展廉潔主題班會,引導學生樹立正確的價值觀。廉潔主題班會通過書畫形式展示廉潔文化,提高教師的藝術修養(yǎng)和廉潔意識。廉潔書畫展覽廉政榜樣示范教育組織教師學習廉潔榜樣的事跡和精神,引導教師爭做廉潔先鋒。學習廉潔榜樣事跡通過評選和表彰廉潔榜樣,激發(fā)教師的廉潔自律意識。樹立廉潔榜樣建立科學的評選機制,確保評選出的廉潔榜樣具有示范性和代表性。廉潔榜樣評選機制組織家長和教師共同簽訂廉潔承諾書,形成家校共育的廉潔氛圍。家庭廉潔承諾鼓勵家長參與學校廉潔監(jiān)督,共同維護學校廉潔環(huán)境。家庭廉潔監(jiān)督通過家長會和家訪等形式,向家長傳遞廉潔文化,引導家長關注和支持學校廉潔教育。家庭廉潔教育家庭助廉聯(lián)動機制06長效機制建設方案廉潔行為規(guī)范是否遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,是否存在違規(guī)收費、接受禮品等行為。年度廉潔考核指標01廉潔教育活動是否積極參加學校或教育部門組織的廉潔教育活動,是否自主開展廉潔教育。02廉潔自律意識是否具有較強的廉潔自律意識,能夠自覺抵制各種誘惑和壓力。03廉潔示范作用是否以身作則,為學生樹立廉潔榜樣,引導學生樹立廉潔價值觀。04審計方式采用定期審計和不定期審計相結(jié)合的方式,確保審計工作的全面性和及時性。對審計結(jié)果進行客觀、公正的報告,及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。審計報告對學校各項經(jīng)費的收支、使用和管理情況進行全面審計。審計對象重點審計與廉潔從業(yè)相關的經(jīng)費使用、審批程序、執(zhí)行情況等。審計內(nèi)容內(nèi)部審計監(jiān)督體系整改措施問責機制整改監(jiān)督閉環(huán)管理針
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