辭職賠款協(xié)議書

辭職賠款協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方因個人原因向甲方提出辭職申請，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方辭職相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、辭職原因乙方因[具體辭職原因]，向甲方提出辭職申請，經(jīng)甲方同意，雙方一致確認(rèn)乙方自[辭職日期]起正式與甲方解除勞動關(guān)系。二、賠償事項及金額1.經(jīng)濟補償根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十七條及《中華人民共和國勞動合同法》第四十條、第四十七條規(guī)定，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償。經(jīng)雙方核算，乙方在甲方工作期間的月平均工資為[X]元，工作年限為[X]年[X]個月，甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟補償金額為[X]元（大寫：[大寫金額]）。具體計算方式為：經(jīng)濟補償=月平均工資×工作年限。其中，工作年限不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償；工作年限六個月以上不滿一年的，按一年計算；工作年限超過一年的，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付經(jīng)濟補償，不滿一年的部分按照上述規(guī)定執(zhí)行。2.未休年休假工資報酬依據(jù)《職工帶薪年休假條例》第三條、第五條規(guī)定，乙方在甲方工作期間享有[X]天的帶薪年休假，截至辭職之日，乙方尚有[X]天年休假未休。甲方同意按照乙方日工資收入的300%支付未休年休假工資報酬，乙方日工資收入按照月工資除以月計薪天數(shù)（21.75天）進(jìn)行折算。經(jīng)核算，甲方應(yīng)向乙方支付未休年休假工資報酬為[X]元（大寫：[大寫金額]）。3.其他補償（如有）[如有其他需補償?shù)氖马?，詳?xì)說明事項內(nèi)容及金額計算方式]綜上所述，甲方應(yīng)向乙方支付的各項賠償及補償費用總計為[X]元（大寫：[大寫金額]）三、支付方式及時間1.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[X]個工作日內(nèi)，將上述賠償及補償費用一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________賬戶名稱：____________________賬號：____________________四、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定辦理工作交接手續(xù)，確保工作的順利過渡。有權(quán)對乙方的辭職申請及相關(guān)事宜進(jìn)行審核和確認(rèn)。義務(wù)按照本協(xié)議約定的時間和方式向乙方支付賠償及補償費用。為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于出具解除勞動關(guān)系證明、辦理社會保險減員手續(xù)等。在乙方辦理工作交接過程中，提供必要的協(xié)助和指導(dǎo)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付賠償及補償費用。有權(quán)要求甲方及時辦理離職手續(xù)，保障自身合法權(quán)益。義務(wù)按照甲方要求的時間和方式辦理工作交接手續(xù)，包括但不限于交接工作資料、文件、物品等，并向甲方指定的人員進(jìn)行工作匯報和說明。保證所提供的個人信息及工作交接內(nèi)容真實、準(zhǔn)確、完整，不存在任何虛假或隱瞞情況。在離職后，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)信息和敏感資料。五、工作交接1.乙方應(yīng)在辭職申請獲批后的[X]個工作日內(nèi)，開始辦理工作交接手續(xù)。工作交接應(yīng)涵蓋乙方在甲方工作期間涉及的所有工作內(nèi)容，包括但不限于項目進(jìn)展情況、客戶信息、文件資料、設(shè)備物品等。2.乙方應(yīng)制作詳細(xì)的工作交接清單，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。交接清單應(yīng)明確交接事項的名稱、數(shù)量、狀態(tài)等詳細(xì)信息，并由雙方簽字確認(rèn)。3.在工作交接過程中，乙方應(yīng)向甲方指定的交接人員進(jìn)行全面、詳細(xì)的工作匯報和說明，確保交接人員能夠順利接手相關(guān)工作。如交接過程中發(fā)現(xiàn)問題或存在爭議，乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行解決，直至工作交接完成。4.甲方應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)與乙方進(jìn)行工作交接，并在乙方完成工作交接后的[X]個工作日內(nèi)，對交接情況進(jìn)行審核和確認(rèn)。如發(fā)現(xiàn)交接不清或存在遺漏事項，甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)進(jìn)行補充交接，直至符合要求為止。六、保密條款1.乙方承諾，在離職后[X]年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等各類機密信息予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用。2.本條款所指的商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)工藝、營銷策略、財務(wù)信息、合同協(xié)議等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的專利技術(shù)、專有技術(shù)、技術(shù)方案等；客戶信息包括但不限于甲方的客戶名單、客戶需求、交易記錄等。3.如乙方違反本保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元（大寫：[大寫金額]），并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失難以計算的，違約金數(shù)額為乙方在甲方工作期間獲得的全部收入。甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時間和方式向乙方支付賠償及補償費用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部賠償及補償費用，同時按照未支付金額的[X%]支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定辦理工作交接手續(xù)或未履行保密義務(wù)等，應(yīng)按照本協(xié)議相關(guān)約定承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.任何一方違反本協(xié)議約定的其他條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[X]元（大寫：[大寫金額]），并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為給對方造成的損失難以計算的，違約方應(yīng)賠償對方相當(dāng)于違約行為給對方造成的直接和間接經(jīng)濟損失的金額。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補