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文檔簡(jiǎn)介
學(xué)校非稅收入自查報(bào)告學(xué)校非稅收入自查報(bào)告「篇一」為規(guī)范非稅收入管理,挖掘非稅收入潛力。麻家集鎮(zhèn)財(cái)政所根據(jù)縣財(cái)政局渭財(cái)發(fā)〔2016〕636號(hào)文件關(guān)于組織開(kāi)展全縣非稅收入收繳情況自查的通知要求,麻家集鎮(zhèn)財(cái)政所對(duì)麻家集鎮(zhèn)人民政府、麻家集學(xué)區(qū)、麻家集中心衛(wèi)生院、麻家集中學(xué)及各小學(xué)進(jìn)行了非稅收入收繳情況檢查。一是對(duì)2014年—2015年新增建設(shè)用地土地有償使用費(fèi)收入收繳情況進(jìn)行了檢查。經(jīng)檢查,麻家集中學(xué)新增建設(shè)用地土地有償使用款181219元已全部上繳到縣財(cái)政局非稅股。二是2014年—2016年專項(xiàng)收入、行政事業(yè)性收費(fèi)、罰沒(méi)收入、國(guó)有資源有償使用收入其他收入五類非稅收入中是否收繳到位。經(jīng)檢查麻家集中學(xué)、麻家集幼兒園及各小學(xué)賬戶利息共計(jì)1486.74元,已全部繳入縣財(cái)政局非稅股;學(xué)前教育收費(fèi)共計(jì)103005元,已全部繳入縣財(cái)政局非稅股;麻家集鎮(zhèn)社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)收入共計(jì)152947元,已全部繳入縣財(cái)政局非稅股;麻家集鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)財(cái)政服務(wù)中心基本支出戶、收入?yún)R繳戶、惠農(nóng)財(cái)政補(bǔ)貼資金專戶賬戶利息共計(jì)11900.82元,已全部繳入縣財(cái)政局非稅股。通過(guò)這次對(duì)非稅收入情況的自查檢查,規(guī)范了各單位的收支行為,健全財(cái)政職能,堅(jiān)強(qiáng)非稅收入管理,嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”。學(xué)校非稅收入自查報(bào)告「篇二」根據(jù)(中地調(diào)辦發(fā)[20xx]17號(hào))文件要求,中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視,組織單位有關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)政票據(jù)管理相關(guān)政策規(guī)定,對(duì)本單位財(cái)政票據(jù)管理情況進(jìn)行了清理自查,現(xiàn)將我中心自查情況匯報(bào)如下:(一)單位領(lǐng)購(gòu)和使用財(cái)政票據(jù)所執(zhí)行的文件依據(jù)是否合法有效,是否存在自理非稅收入項(xiàng)目、擅自擴(kuò)大征收范圍、提高征收標(biāo)準(zhǔn)等現(xiàn)象。(二)時(shí)都嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政票據(jù)管理制度1.是否有專人管理財(cái)政票據(jù),是否建立了票據(jù)登記制度,設(shè)置了票據(jù)管理臺(tái)賬;2.財(cái)政票據(jù)各欄目填寫是否規(guī)范、準(zhǔn)確、完整,票據(jù)填開(kāi)金額與實(shí)際收取金額是否一致;3.是都存在財(cái)政票據(jù)相互船用或混用行為;4.是都存在擅自印制或買賣、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)借、涂改、偽造財(cái)政票據(jù)行為;5.對(duì)使用完畢的財(cái)政票據(jù),時(shí)都按順序整理票據(jù)存根,并按規(guī)定妥善保管;6.是都存在丟失損毀票據(jù)行為,如有丟失,是否及時(shí)申明作廢,并向財(cái)政部財(cái)政票據(jù)監(jiān)管機(jī)構(gòu)備案。(三)是都存在用財(cái)政票據(jù)收取經(jīng)營(yíng)服務(wù)性收費(fèi)行為。(四)收取的行政事業(yè)性收費(fèi)、政府性基金、罰沒(méi)收入等非稅收入是都按規(guī)定及時(shí)足額上繳國(guó)庫(kù)或財(cái)政專戶,行政單位資產(chǎn)出租出借收入、行政事業(yè)單位資產(chǎn)處置收入是否及時(shí)上繳財(cái)政專戶,實(shí)行“收支兩條線”管理。(五)是否存在違反非稅收入管理和財(cái)政票據(jù)管理規(guī)定的其他行為。學(xué)校非稅收入自查報(bào)告「篇三」XXXX公司關(guān)于企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查的自查報(bào)告20xx年4月根據(jù)上海市《關(guān)于做好本市國(guó)有企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查工作的通知》(滬人社綜﹝20xx﹞118號(hào))的文件精神,和新區(qū)國(guó)資委4月15日專題會(huì)議要求,XXXX公司就本企業(yè)20xx年至20xx年工資內(nèi)外收入情況進(jìn)行了全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:一、執(zhí)行上級(jí)工資總額宏觀調(diào)控政策的情況1、本企業(yè)20xx年不含領(lǐng)導(dǎo)班子成員在內(nèi)的人均工資增幅為;2、本企業(yè)20xx年不含領(lǐng)導(dǎo)班子成員在內(nèi)的人均工資增幅為;3、本企業(yè)20xx年不含領(lǐng)導(dǎo)班子成員在內(nèi)的人均工資增幅為;4、本企業(yè)20xx年不含領(lǐng)導(dǎo)班子成員在內(nèi)的人均工資增幅為;二、本企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬分配制度執(zhí)行情況1、本企業(yè)屬于:(請(qǐng)?jiān)诶ㄌ?hào)內(nèi)打“√”);①以經(jīng)營(yíng)性為主的企業(yè)()②以功能性為主的企業(yè)()③其他企業(yè)(可具體描述)()2、本企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的薪酬結(jié)構(gòu)、水平如下:3、本企業(yè)貫徹執(zhí)行上級(jí)薪酬、考核相關(guān)管理制度情況如下:4、本企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬、考核相關(guān)制度和內(nèi)部決策程序如下:5、本企業(yè)實(shí)施股權(quán)激勵(lì)(包括持股數(shù)量、比例、來(lái)源和分紅等)的情況如下:三、企業(yè)工資內(nèi)外收入的列支和發(fā)放情況1、20xx至20xx年本企業(yè)工資總額提取、使用、結(jié)余情況如下:2、20xx至20xx年工資列支渠道、發(fā)放情況和實(shí)際水平如下:3、20xx至20xx年工資外收入組成部分(包括福利性收入、企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金、各類商業(yè)保險(xiǎn)等由企業(yè)繳納的部分)、列支渠道和實(shí)際水平如下:4、本企業(yè)試行股份、分紅權(quán)等中長(zhǎng)期激勵(lì)措施及實(shí)施情況如下:5、本企業(yè)派遣制人員和其他勞務(wù)人員、臨聘返聘人員收入分配情況如下:6、本企業(yè)勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表填報(bào)情況如下:四、企業(yè)執(zhí)行工資薪金稅收管理規(guī)定的相關(guān)情況,以及企業(yè)代扣代繳個(gè)人所得稅情況1、本企業(yè)20xx至20xx年執(zhí)行工資薪金稅收管理規(guī)定的情況如下:2、本企業(yè)20xx至20xx年代扣代繳個(gè)人所得稅情況如下:XXXX公司20xx年4月XX日學(xué)校非稅收入自查報(bào)告「篇四」2016非稅收入自查報(bào)告非稅收入是指通過(guò)合法程序獲得除稅收以外收入。本文將介紹2016非稅收入自查報(bào)告。2016非稅收入自查報(bào)告(1)2012年度財(cái)政票據(jù)管理和使用自查自糾報(bào)告根據(jù)荊州區(qū)財(cái)政局關(guān)于開(kāi)展2012年度財(cái)政票據(jù)管理和使用情況專項(xiàng)檢查的文件精神,結(jié)合我院財(cái)政票據(jù)的管理和使用情況,進(jìn)行了認(rèn)真的自查,從三個(gè)方面匯報(bào)如下一、非稅收入項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)情況我院購(gòu)領(lǐng)和使用財(cái)政票據(jù)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省級(jí)財(cái)政、物價(jià)部門規(guī)定的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),無(wú)自立收費(fèi)項(xiàng)目、無(wú)擅自擴(kuò)大收費(fèi)范圍、無(wú)提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等違規(guī)亂收費(fèi)問(wèn)題。二、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政票據(jù)管理制度我院由主管會(huì)計(jì)專人管理財(cái)政票據(jù),建立了財(cái)政票據(jù)登記制度,設(shè)置了財(cái)政票據(jù)管理臺(tái)帳;按規(guī)定領(lǐng)取了《財(cái)政票據(jù)購(gòu)領(lǐng)證》,實(shí)際領(lǐng)購(gòu)財(cái)政票據(jù)數(shù)量及種類與《財(cái)政票據(jù)購(gòu)領(lǐng)證》記錄相符;財(cái)政票據(jù)各欄填寫規(guī)范、準(zhǔn)確、完整,無(wú)相互串用行為;無(wú)丟失毀損財(cái)政票據(jù)行為;無(wú)用財(cái)政票據(jù)收取經(jīng)營(yíng)服務(wù)性收費(fèi)行為;對(duì)使用完畢的財(cái)政票據(jù)按順序清理存根,并按規(guī)定妥善保管,嚴(yán)格執(zhí)行了財(cái)政票據(jù)管理制度。三、加強(qiáng)了非稅收入資金管理我院非稅收入按規(guī)定納入了單位統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理,按規(guī)定繳納了財(cái)政專戶,做到了及時(shí)上繳、賬目清楚。此次財(cái)政票據(jù)管理和使用自查工作,我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視、精心組織,充分認(rèn)識(shí)到財(cái)政票據(jù)管理和使用的重要性和嚴(yán)肅性,努力夯實(shí)基礎(chǔ)工作,強(qiáng)化日常管理工作,逐年提高管理水平,讓我院的管理更加規(guī)范。李埠衛(wèi)生院2012-4-16學(xué)校非稅收入自查報(bào)告「篇五」為了加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理,建立財(cái)務(wù)工作的正常秩序,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)工作在學(xué)校教育教學(xué)工作中的重要作用,學(xué)校成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),總務(wù)處、財(cái)會(huì)人員組成的財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組,本著精打細(xì)算,勤儉節(jié)約的原則,對(duì)學(xué)校各種資金的使用,進(jìn)行合理的分配和有效的核算控制,完善財(cái)務(wù)制度,堵塞漏洞,嚴(yán)格監(jiān)督資金的有效使用?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下。一、建立學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校經(jīng)費(fèi)的管理1、制定財(cái)務(wù)管理制度。財(cái)務(wù)管理制度包括對(duì)經(jīng)費(fèi)收入的管理,如上級(jí)撥入的事業(yè)經(jīng)費(fèi)、專項(xiàng)撥款、基本建設(shè)及撥款、上級(jí)撥入的預(yù)算外資金、學(xué)校代收費(fèi)收入以及教職工水電費(fèi)收入等。對(duì)學(xué)校的這些收入,我們都做到及時(shí)入帳,及時(shí)上繳學(xué)校財(cái)務(wù)專戶,不私設(shè)小金庫(kù)。2、加強(qiáng)對(duì)經(jīng)費(fèi)使用的管理。學(xué)校完善經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支審批制度,學(xué)校所有經(jīng)費(fèi)必須經(jīng)校長(zhǎng)審批,報(bào)銷票據(jù)須簽上經(jīng)辦人姓名,說(shuō)明購(gòu)物或開(kāi)支用途,并由會(huì)計(jì)中心審核后才能報(bào)銷。3、嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線。學(xué)校不設(shè)小金庫(kù),所有的收入及時(shí)上繳財(cái)政專戶,報(bào)帳員備用金存放不超過(guò)規(guī)定限額。4、財(cái)務(wù)公開(kāi),接受監(jiān)督。學(xué)校的一切開(kāi)支帳目每季度在校務(wù)公開(kāi)欄上進(jìn)行公布,接受教職工和社會(huì)的監(jiān)督。二、嚴(yán)格執(zhí)行教育收費(fèi),做到明明白白收費(fèi)學(xué)校嚴(yán)格按照省和縣有關(guān)文件規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),沒(méi)有巧立收費(fèi)項(xiàng)目、搭車收費(fèi)和擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。每學(xué)期,學(xué)校在組織學(xué)生入學(xué)報(bào)名時(shí),都通過(guò)公開(kāi)的形式,將學(xué)校的收費(fèi)項(xiàng)目,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),收費(fèi)依據(jù)等內(nèi)容在醒目處張貼,向社會(huì)公示,主動(dòng)接受學(xué)生、家長(zhǎng)與社會(huì)的監(jiān)督,提高入學(xué)收費(fèi)的透明度,做到讓學(xué)生明明白白交費(fèi),高高興興上學(xué)。學(xué)校收取的高中學(xué)費(fèi)、初高中信息技術(shù)教育費(fèi)、住宿費(fèi)、擇校費(fèi)等一律統(tǒng)一使用《海南省非稅收入一般繳款書(shū)》進(jìn)行收費(fèi);課本費(fèi)、作業(yè)本費(fèi)等采用財(cái)政局統(tǒng)一印制的“代收費(fèi)”發(fā)票進(jìn)行收費(fèi)。并按“收支兩條線”的原則進(jìn)行收費(fèi)管理,所收款項(xiàng)及時(shí)上繳縣財(cái)政專戶,不挪作他用,不坐支,不設(shè)立小金庫(kù)。學(xué)校非稅收入自查報(bào)告「篇六」市中院:按照你院及省高院陜高法明傳(20xx)xx號(hào)通知要求,我院對(duì)20xx年以來(lái)的罰沒(méi)收入情況進(jìn)行認(rèn)真、全面的自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:一、認(rèn)真學(xué)習(xí)統(tǒng)一組織接到通知后,我院高度重視,立即組織有關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了省委政法委、省財(cái)政廳陜政法字(20xx)33號(hào)通知及上級(jí)法院和財(cái)政部門的相關(guān)文件精神,進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。同時(shí),通過(guò)召開(kāi)有關(guān)庭室負(fù)責(zé)人會(huì)議,分解了自查任務(wù),層層落實(shí)了自查責(zé)任。二、自查的基本情況1、罰沒(méi)收入收繳情況。20xx年以來(lái),我院共收訴訟費(fèi)xxxx元(其中20xx年收訴訟費(fèi)xxx元,20xx年1—6月收訴訟費(fèi)xxxx元);收繳罰金xxxx元(其中20xx年xxx元,20xx年1一6月xxxx元);沒(méi)收涉案財(cái)物xx件,無(wú)罰款。在繳款方式上,我院在銀行設(shè)有訴訟費(fèi)和罰沒(méi)收入專用賬戶,所繳費(fèi)用和收入均由繳費(fèi)人或繳款人到銀行繳納,我院依據(jù)銀行出具是繳款憑證再開(kāi)具訴訟費(fèi)收費(fèi)票據(jù)或處罰收據(jù)。對(duì)繳至專用賬戶的罰沒(méi)收入,我院已全額上繳國(guó)庫(kù)。2、紀(jì)律執(zhí)行情況。近年來(lái),我院嚴(yán)格按照上級(jí)要求,全面執(zhí)行訴訟費(fèi)和罰沒(méi)收入“收支兩條線”的規(guī)定,所收的訴訟費(fèi)和罰沒(méi)收入均按照規(guī)定上交國(guó)庫(kù),未發(fā)現(xiàn)有隱瞞、截留、轉(zhuǎn)移或坐支訴訟費(fèi)和罰沒(méi)收入,也沒(méi)有利用訴訟費(fèi)和罰沒(méi)收入私設(shè)“小金庫(kù)”問(wèn)題。近年來(lái),我院的辦案經(jīng)費(fèi)和辦公經(jīng)費(fèi)已由省財(cái)政和縣財(cái)政全額撥付,沒(méi)有出現(xiàn)以訴訟費(fèi)或罰沒(méi)收入沖抵公用經(jīng)費(fèi)預(yù)算的現(xiàn)象,也不存在多收多返、少收少返的現(xiàn)象。我院也沒(méi)有對(duì)個(gè)庭室和辦案法官下達(dá)或變相下達(dá)收費(fèi)或罰沒(méi)指標(biāo),我院也未將罰沒(méi)收入完成情況的列入年度考核內(nèi)容中。通過(guò)認(rèn)真自查,我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦袑⑦M(jìn)一步加強(qiáng)訴訟費(fèi)和罰沒(méi)收入管理,從嚴(yán)把關(guān),嚴(yán)格按照規(guī)定,依法足額收繳,按規(guī)定及時(shí)解繳國(guó)庫(kù),確保我院訴訟費(fèi)收費(fèi)行為和罰沒(méi)行為的規(guī)范、有序、公開(kāi)、公正。學(xué)校非稅收入自查報(bào)告「篇七」年度工資內(nèi)外收入情況(公司全稱)20xx國(guó)有企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組:根據(jù)聯(lián)合下發(fā)的《》要求,公司高度重視,于年月日至月日,認(rèn)真組織開(kāi)展了全系統(tǒng)20xx年度工資內(nèi)外收入情況的自查工作,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:一、基本情況(一)企業(yè)基本情況公司成立于月日,主要從事(業(yè)務(wù)范圍),截止20xx年末資產(chǎn)總額億元,年末從業(yè)人員人,目前法定代表人為,由主管。(二)自查范圍公司以規(guī)范企業(yè)工資內(nèi)外收入為一重點(diǎn),以20xx年度工資總額管理、工資內(nèi)外收入以及負(fù)責(zé)人薪酬分配等情況為基礎(chǔ),對(duì)公司進(jìn)行全面自查。(三)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益情況二、自查結(jié)果(一)工資總額管理情況1、工資管理基本情況(1)上級(jí)單位工資總額管理政策。根據(jù)下達(dá)的《》規(guī)定,公司實(shí)行工資總額管理方式。(2)企業(yè)內(nèi)部工資分配制度。自查評(píng)價(jià):2、工資總額具體項(xiàng)目及列支情況自查評(píng)價(jià):3、人員及工資水平情況(1)在崗職工情況自查評(píng)價(jià):4、年度勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)表填報(bào)情況自查情況:(二)負(fù)責(zé)人收入分配基本情況1、企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬管理情況(1)上級(jí)單位管理政策年,根據(jù)下發(fā)的《》,公司負(fù)責(zé)人開(kāi)始實(shí)行辦法。2、企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)績(jī)考核情況自
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