風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的作用試題及答案

風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的作用試題及答案姓名：____________________

一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）

1.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的作用不包括以下哪項(xiàng)？

A.增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部溝通

B.提高企業(yè)對(duì)外部風(fēng)險(xiǎn)的感知能力

C.降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本

D.增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新能力

2.以下哪項(xiàng)不是風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的核心要素？

A.風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)

B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)

D.風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任

3.在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中，以下哪項(xiàng)不是風(fēng)險(xiǎn)文化所強(qiáng)調(diào)的價(jià)值觀？

A.誠(chéng)信

B.擔(dān)當(dāng)

C.創(chuàng)新

D.責(zé)任

4.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的主要作用不包括以下哪項(xiàng)？

A.提高企業(yè)決策的科學(xué)性

B.降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)

C.增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

D.提高企業(yè)盈利能力

5.以下哪項(xiàng)不是風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的關(guān)鍵步驟？

A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)

D.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控

6.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的實(shí)施過(guò)程中，以下哪項(xiàng)不是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)具備的能力？

A.風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)

B.決策能力

C.溝通能力

D.管理能力

7.以下哪項(xiàng)不是風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的作用之一？

A.提高企業(yè)員工對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)

B.增強(qiáng)企業(yè)對(duì)外部風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)對(duì)能力

C.降低企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)

D.提高企業(yè)市場(chǎng)份額

8.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的實(shí)施過(guò)程中，以下哪項(xiàng)不是企業(yè)應(yīng)關(guān)注的問(wèn)題？

A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的準(zhǔn)確性

B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的合理性

C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)的有效性

D.企業(yè)文化建設(shè)

9.以下哪項(xiàng)不是風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的作用之一？

A.提高企業(yè)員工對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)

B.增強(qiáng)企業(yè)對(duì)外部風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)對(duì)能力

C.降低企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)

D.提高企業(yè)盈利能力

10.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的實(shí)施過(guò)程中，以下哪項(xiàng)不是企業(yè)應(yīng)采取的措施？

A.建立健全風(fēng)險(xiǎn)管理體系

B.加強(qiáng)員工培訓(xùn)

C.完善績(jī)效考核

D.提高企業(yè)知名度

答案：

1.C

2.D

3.D

4.D

5.D

6.D

7.D

8.D

9.D

10.D

二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共10題）

1.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的作用包括哪些方面？

A.提高企業(yè)戰(zhàn)略決策的科學(xué)性

B.增強(qiáng)企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的承受能力

C.促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部溝通與協(xié)作

D.提升企業(yè)品牌形象

E.降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本

2.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中，以下哪些是風(fēng)險(xiǎn)文化所強(qiáng)調(diào)的核心價(jià)值觀？

A.誠(chéng)信

B.擔(dān)當(dāng)

C.創(chuàng)新

D.合作

E.競(jìng)爭(zhēng)

3.以下哪些是風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的關(guān)鍵步驟？

A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)

D.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控

E.風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告

4.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的實(shí)施，以下哪些是企業(yè)管理層應(yīng)關(guān)注的要點(diǎn)？

A.建立風(fēng)險(xiǎn)管理體系

B.制定風(fēng)險(xiǎn)控制策略

C.加強(qiáng)員工培訓(xùn)

D.完善績(jī)效考核

E.提高企業(yè)信息化水平

5.以下哪些是風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中對(duì)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的影響？

A.提高企業(yè)的市場(chǎng)適應(yīng)能力

B.增強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新動(dòng)力

C.提升企業(yè)的管理效率

D.降低企業(yè)的運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)

E.提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益

6.以下哪些是風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中對(duì)企業(yè)員工的影響？

A.增強(qiáng)員工的職業(yè)素養(yǎng)

B.提高員工的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)

C.促進(jìn)員工之間的溝通與合作

D.增強(qiáng)員工的責(zé)任感

E.提升員工的工作滿意度

7.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的實(shí)施，以下哪些是企業(yè)文化建設(shè)的重點(diǎn)？

A.建立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)的企業(yè)文化

B.強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理的價(jià)值觀念

C.增強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感

D.提高企業(yè)的道德水準(zhǔn)

E.促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展

8.以下哪些是風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中，企業(yè)應(yīng)采取的風(fēng)險(xiǎn)管理措施？

A.定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

B.制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)計(jì)劃

C.加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控

D.建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制

E.提高企業(yè)的應(yīng)急處理能力

9.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的實(shí)施，以下哪些是企業(yè)管理層應(yīng)具備的能力？

A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力

B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力

C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力

D.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控能力

E.風(fēng)險(xiǎn)溝通能力

10.以下哪些是風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的重要作用？

A.提高企業(yè)戰(zhàn)略決策的準(zhǔn)確性

B.增強(qiáng)企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)見(jiàn)性

C.促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)文化的傳播

D.提升企業(yè)的整體風(fēng)險(xiǎn)管理水平

E.增強(qiáng)企業(yè)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力

三、判斷題（每題2分，共10題）

1.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的作用主要體現(xiàn)在提高企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知水平。（正確/錯(cuò)誤）

2.風(fēng)險(xiǎn)文化強(qiáng)調(diào)的是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的個(gè)人風(fēng)險(xiǎn)偏好，而不是整個(gè)組織的風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知。（正確/錯(cuò)誤）

3.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的實(shí)施，可以顯著降低企業(yè)的運(yùn)營(yíng)成本。（正確/錯(cuò)誤）

4.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中，要求企業(yè)必須對(duì)外部環(huán)境保持高度敏感。（正確/錯(cuò)誤）

5.風(fēng)險(xiǎn)文化強(qiáng)調(diào)的是企業(yè)內(nèi)部的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任分配，而不是風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的不明確。（正確/錯(cuò)誤）

6.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中，有助于提高企業(yè)決策的效率。（正確/錯(cuò)誤）

7.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的實(shí)施，可以減少企業(yè)內(nèi)部的風(fēng)險(xiǎn)沖突。（正確/錯(cuò)誤）

8.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中，主要關(guān)注的是企業(yè)的短期風(fēng)險(xiǎn)，而非長(zhǎng)期風(fēng)險(xiǎn)。（正確/錯(cuò)誤）

9.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的作用，與企業(yè)的規(guī)模和行業(yè)特點(diǎn)無(wú)關(guān)。（正確/錯(cuò)誤）

10.風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的實(shí)施，要求企業(yè)必須建立完善的風(fēng)險(xiǎn)管理體系。（正確/錯(cuò)誤）

四、簡(jiǎn)答題（每題5分，共6題）

1.簡(jiǎn)述風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的重要性。

2.闡述風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中對(duì)企業(yè)決策的影響。

3.分析風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中如何促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部溝通與協(xié)作。

4.舉例說(shuō)明風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中如何幫助企業(yè)應(yīng)對(duì)外部環(huán)境變化。

5.針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的實(shí)施，提出至少三個(gè)具體措施。

6.討論風(fēng)險(xiǎn)文化在公司戰(zhàn)略制定過(guò)程中的長(zhǎng)期和短期影響。

試卷答案如下

一、單項(xiàng)選擇題

1.C

解析思路：降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本通常是通過(guò)優(yōu)化流程、提高效率等方式實(shí)現(xiàn)的，而非風(fēng)險(xiǎn)文化的作用。

2.D

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任是風(fēng)險(xiǎn)文化的一部分，但不是其核心要素，核心要素通常包括風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)。

3.D

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化強(qiáng)調(diào)的是企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)和態(tài)度，而非具體的業(yè)務(wù)操作，如創(chuàng)新、合作和競(jìng)爭(zhēng)。

4.D

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化主要關(guān)注的是風(fēng)險(xiǎn)管理和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防，雖然可以提高盈利能力，但這不是其主要作用。

5.D

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控是風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)的一部分，不是獨(dú)立的步驟，通常在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)之后進(jìn)行。

6.D

解析思路：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)具備的能力包括風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、決策能力、溝通能力和管理能力，而不只是管理能力。

7.D

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化旨在提高企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知和應(yīng)對(duì)能力，與市場(chǎng)份額無(wú)直接關(guān)系。

8.D

解析思路：企業(yè)文化建設(shè)是風(fēng)險(xiǎn)文化的一部分，但風(fēng)險(xiǎn)文化更關(guān)注的是風(fēng)險(xiǎn)管理的具體措施。

9.D

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化的主要作用是提高企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知和應(yīng)對(duì)能力，而非直接提高盈利能力。

10.D

解析思路：企業(yè)知名度與風(fēng)險(xiǎn)文化的實(shí)施無(wú)直接關(guān)系，風(fēng)險(xiǎn)文化更關(guān)注的是內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)管理。

二、多項(xiàng)選擇題

1.ABCDE

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化的作用包括提高決策科學(xué)性、增強(qiáng)承受能力、促進(jìn)內(nèi)部溝通、提升品牌形象和降低成本。

2.ABCD

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化的核心價(jià)值觀通常包括誠(chéng)信、擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新和合作。

3.ABCD

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化制定過(guò)程中的關(guān)鍵步驟包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)和監(jiān)控。

4.ABCDE

解析思路：企業(yè)管理層關(guān)注的要點(diǎn)包括建立風(fēng)險(xiǎn)管理體系、制定風(fēng)險(xiǎn)控制策略、加強(qiáng)員工培訓(xùn)、完善績(jī)效考核和提高信息化水平。

5.ABCDE

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化對(duì)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的影響包括提高市場(chǎng)適應(yīng)能力、增強(qiáng)創(chuàng)新動(dòng)力、提升管理效率、降低運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和提高經(jīng)濟(jì)效益。

6.ABCDE

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化對(duì)企業(yè)員工的影響包括增強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)、提高風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、促進(jìn)溝通與合作、增強(qiáng)責(zé)任感和提升工作滿意度。

7.ABCDE

解析思路：企業(yè)文化建設(shè)的重點(diǎn)包括建立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)的文化、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理的價(jià)值觀、增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感、提高道德水準(zhǔn)和促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展。

8.ABCDE

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)管理措施包括定期風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)計(jì)劃、加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制和提高應(yīng)急處理能力。

9.ABCDE

解析思路：企業(yè)管理層應(yīng)具備的能力包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)、監(jiān)控和溝通。

10.ABCDE

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化在戰(zhàn)略制定過(guò)程中的重要作用包括提高決策準(zhǔn)確性、增強(qiáng)預(yù)見(jiàn)性、促進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)文化傳播、提升風(fēng)險(xiǎn)管理水平和增強(qiáng)抗風(fēng)險(xiǎn)能力。

三、判斷題

1.正確

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化提高企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知水平，有助于更好地制定戰(zhàn)略。

2.錯(cuò)誤

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化強(qiáng)調(diào)的是整個(gè)組織的風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知，而不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)層的個(gè)人偏好。

3.正確

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化通過(guò)預(yù)防和管理風(fēng)險(xiǎn)，可以降低運(yùn)營(yíng)成本。

4.正確

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化要求企業(yè)對(duì)外部環(huán)境保持敏感，以便及時(shí)應(yīng)對(duì)變化。

5.正確

解析思路：風(fēng)險(xiǎn)文化強(qiáng)調(diào)明