勞務派遣合同補充協(xié)議書

勞務派遣合同補充協(xié)議書

甲方（勞務派遣單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（用工單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂了《勞務派遣合同》（以下簡稱“原合同”），現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，就原合同相關(guān)事宜達成如下補充協(xié)議：一、工作內(nèi)容及崗位調(diào)整1.乙方根據(jù)自身業(yè)務發(fā)展需要，對勞務派遣人員的工作內(nèi)容及崗位進行調(diào)整。具體調(diào)整為：將原合同約定派遣至____崗位的勞務派遣人員，調(diào)整至____崗位，工作內(nèi)容變更為____________________。2.甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的崗位調(diào)整溝通及協(xié)調(diào)工作，確保勞務派遣人員順利適應新崗位工作。二、勞動報酬及福利待遇1.因工作崗位調(diào)整，勞務派遣人員的勞動報酬進行相應調(diào)整。調(diào)整后的月工資標準為____元，由基本工資____元、績效工資____元組成?？冃ЧべY根據(jù)乙方績效考核制度進行發(fā)放。2.乙方為勞務派遣人員提供的福利待遇在原合同基礎(chǔ)上增加以下項目：____________________（如提供工作餐、交通補貼等），具體標準按照乙方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、工作時間及休假1.調(diào)整后的工作崗位實行____工時制度（標準工時制、不定時工作制、綜合計算工時工作制）。若實行不定時工作制或綜合計算工時工作制，乙方應按規(guī)定報勞動行政部門審批，并將審批結(jié)果告知甲方。2.勞務派遣人員在乙方工作期間，享有國家規(guī)定的各類法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）等休假權(quán)利。休假具體規(guī)定按照國家法律法規(guī)及乙方相關(guān)制度執(zhí)行。四、社會保險及住房公積金1.甲乙雙方按照國家及地方政府規(guī)定，為勞務派遣人員足額繳納社會保險及住房公積金。其中，甲方負責辦理社會保險及住房公積金的申報、繳納等相關(guān)手續(xù)，乙方按照原合同約定向甲方支付相應費用。2.如遇國家或地方政府社會保險及住房公積金政策調(diào)整，甲乙雙方應按照新政策要求及時調(diào)整繳費基數(shù)及比例，并各自承擔相應費用。五、培訓與職業(yè)發(fā)展1.乙方應為勞務派遣人員提供必要的培訓，包括但不限于入職培訓、崗位技能培訓、安全培訓等，以提高勞務派遣人員的業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。培訓費用由____方承擔。2.乙方應建立健全勞務派遣人員職業(yè)發(fā)展通道，為表現(xiàn)優(yōu)秀的勞務派遣人員提供晉升機會或職業(yè)發(fā)展指導，同等條件下優(yōu)先考慮將符合條件的勞務派遣人員轉(zhuǎn)為乙方正式員工。六、保密條款1.甲乙雙方應對在履行本補充協(xié)議過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息予以保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為本補充協(xié)議有效期內(nèi)及協(xié)議終止后____年內(nèi)。七、違約責任1.若一方違反本補充協(xié)議約定，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元，并賠償對方因此遭受的全部損失。2.如因不可抗力等不可預見、不可避免的因素導致一方無法履行本補充協(xié)議約定的義務，該方不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關(guān)證明文件。八、爭議解決本補充協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，甲乙雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本補充協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至____年__月__日。本補充協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本補充協(xié)議未涉及的內(nèi)容，仍按照原合同執(zhí)行；本補充協(xié)議與原合同不一致的地方，以本補充協(xié)議為準。甲方（蓋章）：__________________法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：_