




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
賓館服務(wù)員合同協(xié)議書?甲方(賓館方):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(服務(wù)員):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方經(jīng)營(yíng)賓館業(yè)務(wù),需要招聘服務(wù)員提供相關(guān)服務(wù),乙方愿意應(yīng)聘并為甲方提供服務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,就乙方在甲方賓館擔(dān)任服務(wù)員事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容1.服務(wù)內(nèi)容乙方同意在甲方賓館擔(dān)任服務(wù)員,負(fù)責(zé)為賓館內(nèi)的客人提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。具體服務(wù)內(nèi)容包括但不限于:協(xié)助客人辦理入住、退房手續(xù),準(zhǔn)確、迅速地完成相關(guān)登記和結(jié)算工作。負(fù)責(zé)客房的清潔與整理,確??头?jī)?nèi)設(shè)施設(shè)備完好、整潔衛(wèi)生,達(dá)到賓館規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。及時(shí)響應(yīng)客人需求,提供客房?jī)?nèi)的各種用品和服務(wù),如送餐、送水、叫醒服務(wù)等。維護(hù)賓館公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生,包括大廳、走廊、樓梯等,保持環(huán)境整潔、舒適。協(xié)助賓館其他部門完成臨時(shí)性工作任務(wù),如會(huì)議服務(wù)、活動(dòng)保障等,確保賓館各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開展。2.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方制定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)范提供服務(wù),具體標(biāo)準(zhǔn)如下:服務(wù)態(tài)度熱情、周到、禮貌,使用文明用語(yǔ),不得與客人發(fā)生爭(zhēng)吵或沖突。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),確保各項(xiàng)服務(wù)工作準(zhǔn)確無(wú)誤,按時(shí)完成,不得拖延或推諉。保持工作區(qū)域的整潔衛(wèi)生,及時(shí)清理垃圾和雜物,定期對(duì)工作設(shè)備進(jìn)行清潔和維護(hù)。遵守賓館的保密制度,不得泄露客人的個(gè)人信息和隱私。二、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方制定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)范提供服務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核,根據(jù)考核結(jié)果決定是否給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。有權(quán)根據(jù)賓館經(jīng)營(yíng)狀況和實(shí)際需要,合理調(diào)整乙方的工作崗位和工作時(shí)間,但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定,按時(shí)足額向乙方支付工資及福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,確保乙方在安全、健康的環(huán)境下工作。對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高乙方的服務(wù)技能和業(yè)務(wù)水平。協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題和困難,維護(hù)乙方的合法權(quán)益。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得相應(yīng)的工資及福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。有權(quán)參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),提高自身業(yè)務(wù)能力。對(duì)甲方的工作安排、管理方式等有提出意見和建議的權(quán)利。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度和本協(xié)議約定,服從甲方的工作安排和管理。按照本協(xié)議約定及甲方制定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)范,認(rèn)真履行工作職責(zé),為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)施設(shè)備,不得故意損壞或擅自挪用,如有損壞應(yīng)照價(jià)賠償。保守甲方的商業(yè)秘密和客人的個(gè)人信息,不得向任何第三方泄露。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。在工作期間,如發(fā)現(xiàn)任何安全隱患或異常情況,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告并采取相應(yīng)措施。三、工作時(shí)間與休息休假1.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行,一般為[具體工作時(shí)間],甲方可根據(jù)賓館實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,但應(yīng)保證乙方每周至少休息[X]天。2.休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、病假等休息休假權(quán)利,具體按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方申請(qǐng)休息休假應(yīng)提前按照甲方規(guī)定的程序辦理請(qǐng)假手續(xù),經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇(一)勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照以下方式向乙方支付工資:乙方的月工資為人民幣[X]元,工資發(fā)放時(shí)間為每月的[具體日期]。工資發(fā)放形式為[現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬]。2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、考核結(jié)果等,對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。如乙方的工作表現(xiàn)優(yōu)秀,甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì);如乙方違反甲方規(guī)章制度或工作表現(xiàn)不佳,甲方有權(quán)扣減乙方的工資。(二)福利待遇1.甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及當(dāng)?shù)卣咭?guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如[具體福利待遇,如免費(fèi)工作餐、住宿補(bǔ)貼、節(jié)日福利等]。五、保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密,不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。即使本協(xié)議終止或解除,乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。3.如乙方違反保密條款,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時(shí)足額向乙方支付工資及福利待遇,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定及甲方制定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)范提供服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方立即改正,并根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、罰款等處罰;如因乙方原因給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.若乙方違反甲方的規(guī)章制度或本協(xié)議約定,擅自離職或不辭而別,甲方有權(quán)扣除乙方未結(jié)算的工資,并要求乙方支付違約金人民幣[X]元;如乙方的違約行為給甲方造成其他損失的,乙方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.若一方違反本協(xié)議的保密條款,應(yīng)按照本協(xié)議約定向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。5.如因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е乱环綗o(wú)法履行本協(xié)議約定的義務(wù),該方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方并提供相關(guān)證明。七、合同的變更、解除與終止1.合同變更本協(xié)議履行期間,如有需要變更本協(xié)議內(nèi)容,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。2.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或本協(xié)議約定,甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議,并無(wú)需向乙方支付任何補(bǔ)償。若甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù),乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付拖欠的工資及福利待遇,同時(shí)按照本協(xié)議約定承擔(dān)違約責(zé)任。若因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行,雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議,互不承擔(dān)違約責(zé)任。3.合同終止本協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動(dòng)終止。本協(xié)議約定的終止條件成就時(shí),本協(xié)議終止。一方依法被宣告破產(chǎn)、解散、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照或被撤銷的,本協(xié)議終止。八、爭(zhēng)議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為[X]年。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 電視節(jié)目經(jīng)紀(jì)代理在線平臺(tái)企業(yè)制定與實(shí)施新質(zhì)生產(chǎn)力項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書
- 民族團(tuán)結(jié)公益基金行業(yè)跨境出海項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書
- 民族音樂節(jié)行業(yè)深度調(diào)研及發(fā)展項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書
- 發(fā)泡制品AI應(yīng)用行業(yè)深度調(diào)研及發(fā)展項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書
- 智能化建筑安全監(jiān)控系統(tǒng)企業(yè)制定與實(shí)施新質(zhì)生產(chǎn)力項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書
- 智能化合成革供應(yīng)鏈管理行業(yè)跨境出海項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書
- 物聯(lián)網(wǎng)智能制造系統(tǒng)集成行業(yè)跨境出海項(xiàng)目商業(yè)計(jì)劃書
- 區(qū)域基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展機(jī)制建構(gòu)研究
- 科學(xué)閱讀對(duì)青少年科學(xué)素養(yǎng)的實(shí)證研究
- 建強(qiáng)職業(yè)院校師資隊(duì)伍的策略及實(shí)施路徑
- 微環(huán)境調(diào)控髓核軟骨分化
- 2024年全國(guó)統(tǒng)一高考數(shù)學(xué)試卷(新高考Ⅱ)含答案
- 北京市2024年中考?xì)v史真題【附參考答案】
- 初二地理會(huì)考模擬試卷(七)
- 學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)監(jiān)測(cè)、公告、舉報(bào)、問責(zé)制度
- 2024北京大興區(qū)高一(下)期末數(shù)學(xué)試題及答案
- PLCS7-300課后習(xí)題答案
- 肘管綜合癥患者護(hù)理查房
- 2023年演出經(jīng)紀(jì)人考試歷年真題附答案(鞏固)
- 媒介與性別文化傳播智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年浙江工業(yè)大學(xué)
- 工作場(chǎng)所職業(yè)病危害作業(yè)分級(jí)第1部分:生產(chǎn)性粉塵
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論