公司專項技能培訓協(xié)議書

公司專項技能培訓協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方為提高乙方的專業(yè)技能，滿足甲方生產經營的需要，乙方愿意參加甲方組織的專項技能培訓，經雙方友好協(xié)商，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方為乙方提供專項技能培訓事宜達成如下協(xié)議：一、培訓內容及方式1.培訓內容甲方為乙方提供的專項技能培訓內容為[具體技能名稱]，培訓目標是使乙方能夠熟練掌握該技能，并應用于實際工作中，達到[具體技能水平標準]。2.培訓方式培訓方式包括但不限于內部培訓課程、外部專業(yè)培訓機構培訓、現場實操指導等。培訓地點為甲方指定的培訓場所或雙方另行協(xié)商確定的其他地點。培訓時間為自[培訓開始日期]起至[培訓結束日期]止，具體培訓時間安排由甲方根據培訓計劃確定。二、培訓費用及支付方式1.培訓費用本次專項技能培訓費用共計人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]），該費用包括培訓課程費用、教材費用、培訓師資費用、考試費用等與培訓相關的所有費用。2.支付方式乙方應在簽訂本協(xié)議后的[X]個工作日內，向甲方支付培訓費用的[X]%作為預付款，即人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。剩余培訓費用在培訓結束且乙方通過甲方組織的技能考核后，由乙方一次性支付給甲方。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權根據生產經營需要及乙方的實際情況，合理安排培訓內容、培訓時間和培訓方式。有權對乙方的培訓學習情況進行監(jiān)督和考核，如發(fā)現乙方在培訓過程中存在違反培訓紀律、學習態(tài)度不認真等情況，有權要求乙方改正，如乙方拒不改正，甲方有權終止培訓協(xié)議。有權要求乙方按照本協(xié)議約定支付培訓費用。2.義務按照本協(xié)議約定，為乙方提供專項技能培訓服務，確保培訓質量達到預期目標。為乙方提供培訓所需的教材、設備、場地等必要的培訓條件。安排具備相應資質和經驗的培訓師資為乙方授課，保證培訓師資能夠滿足培訓要求。在培訓結束后，組織對乙方進行技能考核，并根據考核結果為乙方頒發(fā)相應的培訓證書或技能等級證書。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協(xié)議約定參加甲方組織的專項技能培訓，獲取培訓相關的學習資料和指導。有權對甲方的培訓服務質量提出意見和建議，如甲方的培訓安排不合理、培訓師資水平不達標等情況，乙方有權要求甲方進行調整和改進。在培訓結束且通過甲方組織的技能考核后，有權要求甲方為其頒發(fā)相應的培訓證書或技能等級證書。2.義務按照本協(xié)議約定的時間、地點和方式參加培訓，遵守培訓紀律，認真學習培訓內容，積極配合甲方完成培訓任務。按照甲方的要求，按時完成培訓作業(yè)、實踐操作等學習任務，并接受甲方的監(jiān)督和考核。自行承擔因參加培訓而產生的交通、住宿、餐飲等個人費用，但甲方另有安排的除外。在培訓期間，如因乙方自身原因導致無法正常參加培訓或未能通過技能考核，乙方應自行承擔相應的責任和后果，且培訓費用不予退還。未經甲方書面同意，乙方不得將培訓期間所學的技能、知識、資料等泄露給任何第三方，不得將培訓相關的教材、設備等用于非培訓目的。乙方應在培訓結束后，繼續(xù)為甲方服務[X]年，服務期內乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，認真履行工作職責，不得擅自離職。如乙方在服務期內離職，應按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金。四、培訓考核及證書頒發(fā)1.培訓考核培訓結束后，甲方將組織對乙方進行技能考核?？己朔绞桨ɡ碚摽荚?、實際操作考核等，具體考核內容和標準按照甲方制定的培訓考核大綱執(zhí)行。乙方應在考核前做好充分準備，按時參加考核。如乙方第一次考核未通過，甲方將給予乙方一次補考機會，補考費用由乙方自行承擔。如乙方補考仍未通過，視為乙方未通過本次專項技能培訓考核。2.證書頒發(fā)若乙方通過甲方組織的技能考核，甲方將為乙方頒發(fā)相應的培訓證書或技能等級證書。證書的頒發(fā)時間為考核通過后的[X]個工作日內。培訓證書或技能等級證書僅作為乙方參加本次專項技能培訓且考核合格的證明，不具有其他任何法律意義或經濟價值。五、服務期及違約金1.服務期乙方同意在培訓結束后，為甲方服務[X]年。服務期自乙方通過技能考核并取得相應證書之日起計算。2.違約金如乙方在服務期內擅自離職，應按照以下方式向甲方支付違約金：服務期未滿1年的，乙方應按照培訓費用總額的[X]%向甲方支付違約金。服務期已滿1年但未滿2年的，乙方應按照培訓費用總額的[X]%向甲方支付違約金。服務期已滿2年但未滿3年的，乙方應按照培訓費用總額的[X]%向甲方支付違約金。服務期已滿3年及以上的，乙方無需向甲方支付違約金。違約金應在乙方離職前一次性支付給甲方。如乙方未按時支付違約金，每逾期一日，應按照未支付金額的[X]%向甲方支付逾期違約金。六、保密條款1.雙方應對在培訓過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、經營信息等予以保密。未經對方書面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。七、協(xié)議變更與解除1.協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補充需經雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除經雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若乙方在培訓期間違反培訓紀律、學習態(tài)度不認真等情況，甲方有權解除本協(xié)議，且培訓費用不予退還。若乙方在服務期內擅自離職，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方按照本協(xié)議約定支付違約金。若因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協(xié)議無法履行或部分無法履行，雙方互不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關證明文件。在不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因消除后，雙方應協(xié)商是否繼續(xù)履行本協(xié)議或變更協(xié)議內容。八、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供專項技能培訓服務，導致培訓質量未達到預期目標，乙方有權要求甲方采取補救措施或退還部分培訓費用。如甲方拒不采取補救措施或退還培訓費用，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方按照培訓費用總額的[X]%向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定支付培訓費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X]%向甲方支付逾期違約金。逾期超過[X]日的，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方支付已發(fā)生的培訓費用及逾期違約金。3.若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款，應按照給對方造成的損失向對方支付賠償金。如損失難以確定的，乙方應按照培訓費用總額的[X]%向甲方支付賠償金。4.任何一方違反本協(xié)議約定的其他條款，應承擔因此給對方造成的全部損失。九、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商