




下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
產(chǎn)假勞動合同延續(xù)協(xié)議書?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞動者):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于乙方因生育需要休產(chǎn)假,為保障乙方的合法權益,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,就乙方產(chǎn)假期間勞動合同延續(xù)事宜達成如下協(xié)議:一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起至____年__月__日止。本協(xié)議期限與乙方產(chǎn)假期限一致,產(chǎn)假結束后,雙方勞動關系按照原勞動合同繼續(xù)履行。二、標的物或服務具體描述1.乙方的工作崗位為________________,在產(chǎn)假期間,乙方應按照甲方的要求完成與工作崗位相關的交接工作,確保甲方工作的正常開展。2.甲方應按照國家法律法規(guī)及政策規(guī)定,為乙方繳納產(chǎn)假期間的社會保險及住房公積金,確保乙方享受相應的福利待遇。三、雙方權利義務(一)甲方權利義務1.權利有權要求乙方按照本協(xié)議及甲方的相關規(guī)定,履行工作交接等義務。在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時,有權按照規(guī)定進行處理。2.義務按照國家法律法規(guī)及政策規(guī)定,支付乙方產(chǎn)假期間的工資及福利待遇。為乙方繳納產(chǎn)假期間的社會保險及住房公積金。妥善保管乙方的個人檔案及相關資料,待乙方產(chǎn)假結束后及時恢復其工作崗位。(二)乙方權利義務1.權利有權享受國家規(guī)定的產(chǎn)假待遇,包括但不限于產(chǎn)假工資、生育津貼等。在產(chǎn)假期間,有權按照國家法律法規(guī)及政策規(guī)定,享受相應的社會保險及住房公積金待遇。2.義務按照國家法律法規(guī)及政策規(guī)定,休完產(chǎn)假后及時返回甲方工作崗位。在產(chǎn)假期間,保持與甲方的溝通聯(lián)系,按照甲方要求完成工作交接等相關事宜。遵守甲方的規(guī)章制度,不得從事與甲方利益沖突的行為。四、工資及福利待遇1.乙方產(chǎn)假期間的工資按照國家法律法規(guī)及甲方的工資支付制度執(zhí)行。甲方應在每月____日前支付乙方上月的產(chǎn)假工資。2.乙方按照國家規(guī)定享受生育津貼,生育津貼由甲方負責申報并領取。生育津貼高于乙方產(chǎn)假工資的部分,歸乙方所有;生育津貼低于乙方產(chǎn)假工資的部分,由甲方補足。3.甲方應為乙方繳納產(chǎn)假期間的社會保險及住房公積金,具體繳納金額及方式按照國家及地方相關規(guī)定執(zhí)行。五、工作交接1.乙方應在產(chǎn)假前____個工作日內,與甲方指定的人員進行工作交接。工作交接內容包括但不限于工作文件、資料、未完成的工作任務、客戶信息等。2.乙方應向甲方提供詳細的工作交接清單,并對交接事項的真實性、完整性負責。3.甲方應指定專人與乙方進行工作交接,并在乙方完成交接后出具工作交接確認書。六、保密及競業(yè)限制1.乙方在產(chǎn)假期間及返回工作崗位后,應嚴格遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密及其他機密信息。2.未經(jīng)甲方書面同意,乙方在離職后____年內不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。七、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方產(chǎn)假工資、繳納社會保險及住房公積金等,應按照國家法律法規(guī)及政策規(guī)定承擔相應的法律責任,并支付乙方因此遭受的損失。2.若乙方未按照本協(xié)議約定及時返回工作崗位或違反保密及競業(yè)限制約定,應按照甲方的規(guī)章制度及法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應的違約責任,并返還甲方已支付的產(chǎn)假工資及福利待遇。3.任何一方違反本協(xié)議約定,給對方造成損失的,應承擔賠償責任。賠償范圍包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):___________________
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年度浙江省護師類之主管護師能力測試試卷B卷附答案
- 2024年度浙江省二級造價工程師之建設工程造價管理基礎知識通關提分題庫(考點梳理)
- 2024年度浙江省二級造價工程師之建設工程造價管理基礎知識能力測試試卷A卷附答案
- 2024年度浙江省二級造價工程師之安裝工程建設工程計量與計價實務過關檢測試卷B卷附答案
- 2025年腫瘤科工作總結
- 個案護理查房模板
- 腫瘤??谱o理敏感質量指標的構建與應用
- 幼兒舞蹈完整教學課件
- 高考生物核心考點考前沖刺 生物學基本知識(含解析)
- java網(wǎng)絡通信面試題及答案
- 火焰原子吸收光譜法測定銅的含量結果分析
- AQ∕T 7009-2013 機械制造企業(yè)安全生產(chǎn)標準化規(guī)范
- 醫(yī)療廢物的分類與管理
- 江蘇泰州市:2024年小升初英語模擬卷(B)(譯林版三起)
- 六年級下冊語文試題-“快樂讀書吧”練習題|部編版(含答案)
- 國家開放大學《Python語言基礎》實驗9:函數(shù)定義和調用參考答案
- 高速公路交通事故處理流程與責任認定
- 觀光電梯方案
- 混凝土箱涵技術規(guī)程
- 電力電子技術在電力系統(tǒng)中的應用
- 《環(huán)保節(jié)能培訓》課件
評論
0/150
提交評論