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員工喝酒工傷免責(zé)協(xié)議書?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(員工):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于乙方在甲方單位工作期間,可能因工作原因面臨各類風(fēng)險(xiǎn),其中包括飲酒后工作可能引發(fā)的工傷事故。為明確雙方權(quán)利義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平的基礎(chǔ)上,經(jīng)充分協(xié)商,就員工喝酒工傷免責(zé)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議背景及目的乙方在甲方處工作,工作性質(zhì)具有一定特殊性,有時(shí)可能會(huì)涉及到工作期間飲酒的情況。盡管甲方明確禁止員工在工作期間飲酒,但考慮到實(shí)際工作中可能存在的復(fù)雜性,雙方經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議,旨在對(duì)員工因喝酒導(dǎo)致工傷事故時(shí)雙方的責(zé)任承擔(dān)及相關(guān)事宜作出約定,以避免不必要的法律糾紛。二、關(guān)于飲酒的相關(guān)規(guī)定1.甲方明確規(guī)定,禁止乙方在工作時(shí)間、工作場(chǎng)所內(nèi)飲酒。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺維護(hù)工作秩序和自身安全。2.若乙方因工作需要,經(jīng)甲方書面批準(zhǔn)同意后在特定場(chǎng)合飲酒,應(yīng)確保飲酒量適度,不影響正常工作和自身安全,并在飲酒后避免從事可能存在安全風(fēng)險(xiǎn)的工作。三、工傷情形的界定及免責(zé)范圍1.工傷情形的界定:依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,工傷是指職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害;工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害;在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡;在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害;職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)等情形。2.免責(zé)范圍:若乙方在工作期間因違反甲方禁止飲酒規(guī)定而飲酒,且在此期間發(fā)生傷亡事故,導(dǎo)致被認(rèn)定為工傷的,甲方對(duì)乙方因該工傷事故所產(chǎn)生的下列費(fèi)用不承擔(dān)責(zé)任:醫(yī)療費(fèi)用:包括但不限于掛號(hào)費(fèi)、檢查費(fèi)、治療費(fèi)、藥費(fèi)等。停工留薪期工資福利待遇:乙方因工傷需要暫停工作接受治療的,在此期間甲方不支付其工資福利待遇。傷殘津貼:若乙方因工傷被評(píng)定為傷殘等級(jí),甲方不支付相應(yīng)的傷殘津貼。一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:按照法律規(guī)定應(yīng)由用人單位支付的上述補(bǔ)助金,甲方不予支付。其他因工傷事故產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用:如康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、輔助器具費(fèi)等。四、乙方的權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)了解甲方關(guān)于工作期間飲酒及工傷處理的相關(guān)規(guī)定。在簽訂本協(xié)議前,乙方有權(quán)要求甲方對(duì)協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)解釋說明。2.義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的禁止工作期間飲酒的規(guī)定,不得在未經(jīng)甲方書面批準(zhǔn)的情況下在工作時(shí)間、工作場(chǎng)所內(nèi)飲酒。若乙方因工作需要經(jīng)甲方批準(zhǔn)飲酒后,應(yīng)自行承擔(dān)因飲酒可能導(dǎo)致的一切風(fēng)險(xiǎn),包括但不限于身體不適、影響工作效率、引發(fā)安全事故等。乙方飲酒后,若出現(xiàn)身體不適或其他異常情況,應(yīng)及時(shí)自行就醫(yī),并承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用。乙方應(yīng)如實(shí)向甲方告知其飲酒情況,不得隱瞞或虛報(bào)。若因乙方隱瞞飲酒事實(shí)而導(dǎo)致甲方在不知情的情況下安排其從事相關(guān)工作,并引發(fā)工傷事故的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行工傷事故調(diào)查等相關(guān)工作,如實(shí)提供與事故有關(guān)的信息和資料。五、甲方的權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)要求乙方遵守工作期間禁止飲酒的規(guī)定,對(duì)乙方違反規(guī)定的行為進(jìn)行監(jiān)督檢查。若乙方因飲酒導(dǎo)致工傷事故,甲方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議的約定,不承擔(dān)相關(guān)工傷賠償責(zé)任。甲方有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)及本協(xié)議的規(guī)定,對(duì)工傷事故的處理方式及責(zé)任承擔(dān)等事項(xiàng)進(jìn)行最終決定。2.義務(wù)甲方應(yīng)向乙方明確告知工作期間禁止飲酒的規(guī)定以及違反規(guī)定的后果。在乙方因工作需要經(jīng)甲方批準(zhǔn)飲酒后,甲方應(yīng)合理安排工作任務(wù),避免安排乙方從事可能存在安全風(fēng)險(xiǎn)的工作。若乙方在飲酒后出現(xiàn)身體不適或其他異常情況,甲方應(yīng)在力所能及的范圍內(nèi)提供必要的協(xié)助和關(guān)心,但不承擔(dān)由此產(chǎn)生的法律責(zé)任。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的要求,及時(shí)為乙方辦理工傷保險(xiǎn)參保手續(xù),并按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。六、違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議約定,在工作期間未經(jīng)甲方書面批準(zhǔn)飲酒,甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分,包括但不限于警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等。2.若乙方因違反本協(xié)議約定飲酒導(dǎo)致工傷事故,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或其他不利影響的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任,賠償范圍包括但不限于甲方為處理工傷事故所支付的費(fèi)用、因工傷事故導(dǎo)致甲方遭受的經(jīng)濟(jì)損失、甲方因工傷事故而面臨的法律責(zé)任及賠償費(fèi)用等。3.若甲方違反本協(xié)議約定,未按照法律法規(guī)的要求為乙方辦理工傷保險(xiǎn)參保手續(xù)或未按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),導(dǎo)致乙方無法享受相應(yīng)工傷保險(xiǎn)待遇的,甲方應(yīng)承擔(dān)由此給乙方造成的全部損失。4.任何一方違反本協(xié)議約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[具體金額]元。若違約金不足以彌補(bǔ)對(duì)方損失的,違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方的全部損失。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至乙方與甲方勞動(dòng)關(guān)系終止之日止。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力,若補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方(蓋章):____________________法定代表人(簽字):________________簽訂日期:______年
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