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文檔簡介
編制教師協(xié)議書?甲方(用人單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(受聘教師):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方為依法設立的教育機構,需要聘用編制教師;乙方具備相應的專業(yè)知識和教學能力,愿意受聘于甲方擔任編制教師。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上,經友好協(xié)商,就乙方受聘于甲方擔任編制教師事宜達成如下協(xié)議:一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起生效,至____年__月__日終止。協(xié)議期滿前,雙方如無異議,則自動延續(xù)____年。二、工作崗位及內容1.工作崗位:乙方受聘擔任甲方[具體學科及年級]編制教師。2.工作內容按照甲方的教學計劃和課程安排,認真?zhèn)湔n、授課,確保教學質量。批改作業(yè)、輔導學生,及時了解學生的學習情況,幫助學生解決學習中遇到的問題。積極參與甲方組織的教研活動、教學培訓及其他相關教學工作。配合甲方完成學生管理、教學評估等各項工作任務。三、工作條件與勞動保護1.甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保障乙方在工作過程中的人身安全及健康。2.甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際需要,按照國家有關規(guī)定為乙方配備必要的教學設備和辦公用品。四、工作時間與休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的作息制度執(zhí)行。甲方應保證乙方每周至少休息____天。2.甲方因教學工作需要安排乙方加班的,應按照國家有關規(guī)定支付加班費用或安排調休。五、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬乙方的月工資為人民幣____元,由基本工資、績效工資等部分組成。其中基本工資為人民幣____元,績效工資根據(jù)乙方的教學工作表現(xiàn)及學生成績考核結果確定。甲方應于每月____日前以貨幣形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前至最近的工作日支付。2.福利待遇甲方按照國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納五險一金,具體繳納標準和方式按照相關法律法規(guī)執(zhí)行。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪假期。甲方為乙方提供必要的培訓和發(fā)展機會,鼓勵乙方不斷提升教學水平和專業(yè)素養(yǎng)。六、雙方權利與義務(一)甲方權利與義務1.權利根據(jù)教育教學需要和乙方的工作表現(xiàn),對乙方的工作進行安排、調整和考核。按照本協(xié)議約定,對乙方的勞動報酬及福利待遇進行調整和發(fā)放。有權要求乙方遵守甲方的各項規(guī)章制度,履行崗位職責。2.義務按照本協(xié)議約定,為乙方提供工作崗位和工作條件,保障乙方的合法權益。按照國家和地方有關規(guī)定,為乙方繳納五險一金,支付勞動報酬及福利待遇。尊重乙方的人格和勞動成果,為乙方提供必要的培訓和指導,幫助乙方提升教學水平和專業(yè)素養(yǎng)。按照國家有關規(guī)定,保障乙方的休息休假權利,合理安排乙方的工作任務。(二)乙方權利與義務1.權利按照本協(xié)議約定,獲得勞動報酬及福利待遇。享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪假期。要求甲方按照國家和地方有關規(guī)定,為其繳納五險一金。對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議。2.義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,履行崗位職責。按照本協(xié)議約定的工作崗位及內容,認真完成教學任務,保證教學質量。愛護甲方的教學設備和辦公用品,合理使用,如有損壞應照價賠償。保守甲方的商業(yè)秘密和教學機密,不得向任何第三方泄露。積極參加甲方組織的教研活動、教學培訓及其他相關教學工作,不斷提升教學水平和專業(yè)素養(yǎng)。七、培訓與服務期1.甲方根據(jù)教學工作需要和乙方的專業(yè)發(fā)展需求,有權安排乙方參加各類培訓。培訓費用由甲方承擔,但乙方參加培訓后應在甲方服務滿____年。如乙方在服務期內提前離職,應按照未服務年限的比例向甲方支付培訓費用。2.乙方應珍惜甲方提供的培訓機會,認真學習,積極提升自身教學水平和專業(yè)素養(yǎng)。培訓結束后,乙方應將所學知識和技能應用到實際教學工作中,并為甲方的教學工作做出貢獻。八、保密與競業(yè)限制1.保密乙方應對在工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、教學機密、學生信息等予以保密,不得向任何第三方泄露。本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起____年。2.競業(yè)限制未經甲方書面同意,乙方在協(xié)議期限內及協(xié)議終止或解除后____年內,不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。甲方應在乙方履行競業(yè)限制義務期間,按照乙方離職前月工資的____%向乙方支付競業(yè)限制經濟補償。如乙方違反競業(yè)限制約定,應向甲方支付違約金人民幣____元,并返還已領取的競業(yè)限制經濟補償。九、協(xié)議的變更、解除與終止1.協(xié)議的變更本協(xié)議履行期間,如有下列情形之一的,經雙方協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議:甲方因教育教學需要調整乙方工作崗位或工作內容的;乙方因個人原因申請調整工作崗位或工作內容的;本協(xié)議約定的其他情形。變更本協(xié)議應當采用書面形式,并由雙方簽字(或蓋章)確認。2.協(xié)議的解除經雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若乙方有下列情形之一的,甲方有權解除本協(xié)議:嚴重違反甲方的規(guī)章制度,經甲方多次警告仍不改正的;嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損失的;被依法追究刑事責任的;本協(xié)議約定的其他情形。若甲方有下列情形之一的,乙方有權解除本協(xié)議:未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬或福利待遇,經乙方書面通知后仍不支付的;未按照國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納五險一金,經乙方書面通知后仍不改正的;甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,損害乙方合法權益的;本協(xié)議約定的其他情形。乙方解除本協(xié)議應提前____日以書面形式通知甲方,但在試用期內解除本協(xié)議應提前____日通知甲方。3.協(xié)議的終止本協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽的,本協(xié)議自動終止。本協(xié)議約定的終止條件出現(xiàn)時,本協(xié)議終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的,本協(xié)議終止。十、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬、福利待遇或繳納五險一金,應按照國家有關規(guī)定向乙方支付賠償金。2.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務或競業(yè)限制義務,應按照本協(xié)議的約定向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的損失。3.若一方違反本協(xié)議約定,給對方造成其他損失的,應承擔相應的賠償責任。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力
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