2025年社會(huì)學(xué)基礎(chǔ)與社會(huì)問題研究考試題及答案VIP

2025年社會(huì)學(xué)基礎(chǔ)與社會(huì)問題研究考試題及答案一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共12分）

1.社會(huì)學(xué)的創(chuàng)始人是：

A.馬克思

B.恩格斯

C.埃米爾·涂爾干

D.卡爾·馬克思

2.社會(huì)結(jié)構(gòu)是指：

A.社會(huì)關(guān)系

B.社會(huì)制度

C.社會(huì)組織

D.社會(huì)關(guān)系和社會(huì)組織

3.社會(huì)變遷是指：

A.社會(huì)關(guān)系的變化

B.社會(huì)制度的變化

C.社會(huì)組織的變化

D.社會(huì)關(guān)系、社會(huì)制度和社會(huì)組織的變化

4.社會(huì)問題是指：

A.社會(huì)矛盾

B.社會(huì)沖突

C.社會(huì)矛盾和沖突

D.社會(huì)矛盾和沖突以及社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)

5.社會(huì)工作專業(yè)價(jià)值觀的核心是：

A.人類本位

B.互助合作

C.公平正義

D.尊重平等

6.社會(huì)工作專業(yè)倫理的基本原則是：

A.尊重、保密、專業(yè)、公正

B.尊重、保密、專業(yè)、服務(wù)

C.尊重、保密、公正、服務(wù)

D.尊重、保密、公正、專業(yè)

二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共18分）

1.社會(huì)學(xué)的研究方法包括：

A.案例研究法

B.問卷調(diào)查法

C.實(shí)驗(yàn)研究法

D.文獻(xiàn)研究法

E.調(diào)查研究法

2.社會(huì)結(jié)構(gòu)的基本要素包括：

A.社會(huì)關(guān)系

B.社會(huì)制度

C.社會(huì)組織

D.社會(huì)規(guī)范

E.社會(huì)文化

3.社會(huì)變遷的類型包括：

A.進(jìn)步型變遷

B.反動(dòng)型變遷

C.平衡型變遷

D.非平衡型變遷

E.混合型變遷

4.社會(huì)問題的類型包括：

A.經(jīng)濟(jì)問題

B.政治問題

C.社會(huì)問題

D.文化問題

E.環(huán)境問題

5.社會(huì)工作專業(yè)價(jià)值觀的基本內(nèi)容包括：

A.人類本位

B.互助合作

C.公平正義

D.尊重平等

E.服務(wù)至上

6.社會(huì)工作專業(yè)倫理的基本原則包括：

A.尊重

B.保密

C.專業(yè)

D.公正

E.服務(wù)

三、簡(jiǎn)答題（每題6分，共30分）

1.簡(jiǎn)述社會(huì)學(xué)的定義及其研究?jī)?nèi)容。

2.簡(jiǎn)述社會(huì)結(jié)構(gòu)的基本要素及其相互關(guān)系。

3.簡(jiǎn)述社會(huì)變遷的類型及其影響因素。

4.簡(jiǎn)述社會(huì)問題的類型及其成因。

5.簡(jiǎn)述社會(huì)工作專業(yè)價(jià)值觀的基本內(nèi)容及其意義。

6.簡(jiǎn)述社會(huì)工作專業(yè)倫理的基本原則及其作用。

四、論述題（每題12分，共24分）

1.結(jié)合實(shí)際，論述社會(huì)變遷對(duì)個(gè)人和社會(huì)的影響。

2.結(jié)合實(shí)際，論述社會(huì)問題對(duì)社會(huì)穩(wěn)定和發(fā)展的影響。

五、案例分析題（每題15分，共30分）

1.案例一：某社區(qū)老年人口比例較高，社區(qū)工作者開展老年人關(guān)愛活動(dòng)，請(qǐng)你分析社區(qū)工作者在開展活動(dòng)過程中可能遇到的問題及應(yīng)對(duì)策略。

2.案例二：某企業(yè)員工工作壓力大，導(dǎo)致工作效率低下，企業(yè)決定開展員工心理健康培訓(xùn)，請(qǐng)你分析企業(yè)開展培訓(xùn)的必要性及可能遇到的困難。

六、綜合應(yīng)用題（每題20分，共40分）

1.結(jié)合實(shí)際，論述社會(huì)工作在解決社會(huì)問題中的作用。

2.結(jié)合實(shí)際，論述社會(huì)工作專業(yè)價(jià)值觀在實(shí)踐中的應(yīng)用。

本次試卷答案如下：

一、單項(xiàng)選擇題

1.C

解析：社會(huì)學(xué)的創(chuàng)始人是埃米爾·涂爾干，他是法國(guó)社會(huì)學(xué)家，被譽(yù)為社會(huì)學(xué)之父。

2.D

解析：社會(huì)結(jié)構(gòu)是指社會(huì)關(guān)系和社會(huì)組織的總和，它包括了社會(huì)關(guān)系的組合以及社會(huì)組織的構(gòu)成。

3.D

解析：社會(huì)變遷是指社會(huì)關(guān)系、社會(huì)制度和社會(huì)組織的變化，它是一個(gè)全面的社會(huì)現(xiàn)象。

4.C

解析：社會(huì)問題是指在社會(huì)關(guān)系、社會(huì)制度和社會(huì)組織中出現(xiàn)的矛盾和沖突，它對(duì)社會(huì)穩(wěn)定和發(fā)展產(chǎn)生負(fù)面影響。

5.A

解析：社會(huì)工作專業(yè)價(jià)值觀的核心是人類本位，即以人的需求和福祉為中心，強(qiáng)調(diào)人的尊嚴(yán)和價(jià)值。

6.A

解析：社會(huì)工作專業(yè)倫理的基本原則是尊重、保密、專業(yè)、公正，這四項(xiàng)原則構(gòu)成了社會(huì)工作專業(yè)倫理的基本框架。

二、多項(xiàng)選擇題

1.A,B,C,D,E

解析：社會(huì)學(xué)的研究方法包括案例研究法、問卷調(diào)查法、實(shí)驗(yàn)研究法、文獻(xiàn)研究法和調(diào)查研究法，這些都是社會(huì)學(xué)研究中常用的方法。

2.A,B,C,D,E

解析：社會(huì)結(jié)構(gòu)的基本要素包括社會(huì)關(guān)系、社會(huì)制度、社會(huì)組織、社會(huì)規(guī)范和社會(huì)文化，這些要素共同構(gòu)成了社會(huì)結(jié)構(gòu)。

3.A,C,D,E

解析：社會(huì)變遷的類型包括進(jìn)步型變遷、非平衡型變遷、混合型變遷，這些類型反映了社會(huì)變遷的不同特點(diǎn)和趨勢(shì)。

4.A,B,C,D,E

解析：社會(huì)問題的類型包括經(jīng)濟(jì)問題、政治問題、社會(huì)問題、文化問題和環(huán)境問題，這些問題廣泛存在于社會(huì)生活中。

5.A,B,C,D,E

解析：社會(huì)工作專業(yè)價(jià)值觀的基本內(nèi)容包括人類本位、互助合作、公平正義、尊重平等和服務(wù)至上，這些內(nèi)容構(gòu)成了社會(huì)工作專業(yè)價(jià)值觀的核心。

6.A,B,C,D,E

解析：社會(huì)工作專業(yè)倫理的基本原則包括尊重、保密、專業(yè)、公正和服務(wù)，這些原則是社會(huì)工作專業(yè)實(shí)踐中的道德準(zhǔn)則。

三、簡(jiǎn)答題

1.社會(huì)學(xué)是研究社會(huì)現(xiàn)象、社會(huì)關(guān)系和社會(huì)行為的學(xué)科，它旨在揭示社會(huì)的運(yùn)行規(guī)律，提高人類社會(huì)的福祉。

2.社會(huì)結(jié)構(gòu)的基本要素包括社會(huì)關(guān)系和社會(huì)組織，社會(huì)關(guān)系是人們?cè)谏鐣?huì)互動(dòng)中形成的相互依賴和相互制約的關(guān)系，社會(huì)組織是人們?yōu)榱藢?shí)現(xiàn)共同目標(biāo)而建立起來的有組織的社會(huì)實(shí)體。

3.社會(huì)變遷的類型包括進(jìn)步型變遷、非平衡型變遷、混合型變遷，社會(huì)變遷的影響因素包括經(jīng)濟(jì)、政治、文化、技術(shù)等各個(gè)方面。

4.社會(huì)問題的類型包括經(jīng)濟(jì)問題、政治問題、社會(huì)問題、文化問題和環(huán)境問題，這些問題的成因包括社會(huì)矛盾、制度缺陷、文化沖突等。

5.社會(huì)工作專業(yè)價(jià)值觀的基本內(nèi)容包括人類本位、互助合作、公平正義、尊重平等和服務(wù)至上，這些內(nèi)容強(qiáng)調(diào)了社會(huì)工作專業(yè)實(shí)踐中的道德原則和人文關(guān)懷。

6.社會(huì)工作專業(yè)倫理的基本原則包括尊重、保密、專業(yè)、公正和服務(wù)，這些原則是社會(huì)工作專業(yè)實(shí)踐中的道德準(zhǔn)則，旨在保護(hù)服務(wù)對(duì)象的權(quán)益和維護(hù)社會(huì)正義。

四、論述題

1.社會(huì)變遷對(duì)個(gè)人和社會(huì)的影響是多方面的，包括經(jīng)濟(jì)、政治、文化等方面。對(duì)社會(huì)的影響包括推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步、促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定和發(fā)展等；對(duì)個(gè)人的影響包括個(gè)人能力的提升、生活方式的改變等。

2.社會(huì)問題對(duì)社會(huì)穩(wěn)定和發(fā)展的影響是深遠(yuǎn)的，包括社會(huì)矛盾激化、社會(huì)秩序混亂、經(jīng)濟(jì)發(fā)展受阻等。解決社會(huì)問題對(duì)于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)和諧具有重要意義。

五、案例分析題

1.社區(qū)工作者在開展老年人關(guān)愛活動(dòng)時(shí)可能遇到的問題包括老年人參與度不高、活動(dòng)內(nèi)容單一、資源不足等。應(yīng)對(duì)策略包括豐富活動(dòng)內(nèi)容、提高活動(dòng)質(zhì)量、爭(zhēng)取社會(huì)資源、加強(qiáng)宣傳等。

2.企業(yè)開展員工心理健康培訓(xùn)的必要性在于提高員工的工作效率、減少員工的心理壓力、提升企業(yè)凝聚力等?？赡苡龅降?/p>