黨員創(chuàng)新管理制度

黨員創(chuàng)新管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司黨員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作創(chuàng)新發(fā)展，特制定本黨員創(chuàng)新管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體黨員。（三）基本原則1.圍繞中心原則：緊密圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，將黨員創(chuàng)新工作與公司業(yè)務(wù)緊密結(jié)合。2.激勵(lì)引導(dǎo)原則：通過(guò)建立激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)黨員積極參與創(chuàng)新活動(dòng)，激發(fā)黨員的創(chuàng)新熱情和創(chuàng)造力。3.全員參與原則：倡導(dǎo)全體黨員共同參與創(chuàng)新，形成良好的創(chuàng)新氛圍。4.持續(xù)改進(jìn)原則：不斷總結(jié)創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)新管理流程，提高創(chuàng)新工作水平。二、黨員創(chuàng)新組織管理（一）成立黨員創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組1.組成人員：由公司黨委書記擔(dān)任組長(zhǎng)，黨委副書記擔(dān)任副組長(zhǎng)，各黨支部書記為成員。2.主要職責(zé)負(fù)責(zé)制定黨員創(chuàng)新工作的方針、政策和規(guī)劃。研究解決黨員創(chuàng)新工作中的重大問(wèn)題。對(duì)黨員創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)行審核、評(píng)估和決策。（二）設(shè)立黨員創(chuàng)新工作室1.工作室設(shè)置：根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)和黨員分布情況，設(shè)立若干黨員創(chuàng)新工作室，每個(gè)工作室設(shè)負(fù)責(zé)人一名。2.工作室職責(zé)組織黨員開(kāi)展創(chuàng)新活動(dòng)，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)、管理創(chuàng)新等。負(fù)責(zé)創(chuàng)新項(xiàng)目的策劃、實(shí)施和跟蹤。開(kāi)展創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)交流和培訓(xùn)活動(dòng)，提高黨員的創(chuàng)新能力。（三）黨支部在黨員創(chuàng)新工作中的作用1.宣傳動(dòng)員：向黨員宣傳創(chuàng)新工作的重要意義，動(dòng)員黨員積極參與創(chuàng)新活動(dòng)。2.組織協(xié)調(diào)：協(xié)助黨員創(chuàng)新工作室開(kāi)展工作，協(xié)調(diào)解決創(chuàng)新過(guò)程中遇到的問(wèn)題。3.監(jiān)督考核：對(duì)黨員參與創(chuàng)新工作的情況進(jìn)行監(jiān)督考核，確保創(chuàng)新工作取得實(shí)效。三、黨員創(chuàng)新項(xiàng)目管理（一）項(xiàng)目申報(bào)1.申報(bào)主體：公司全體黨員均可申報(bào)創(chuàng)新項(xiàng)目。2.申報(bào)條件項(xiàng)目應(yīng)具有創(chuàng)新性，能夠解決公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的實(shí)際問(wèn)題或提高工作效率、質(zhì)量。項(xiàng)目應(yīng)具有可行性，具備實(shí)施的技術(shù)、經(jīng)濟(jì)和人員等條件。項(xiàng)目應(yīng)具有明確的目標(biāo)和計(jì)劃，預(yù)期成果具有一定的經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益。3.申報(bào)流程黨員填寫《黨員創(chuàng)新項(xiàng)目申報(bào)表》，詳細(xì)說(shuō)明項(xiàng)目的名稱、背景、目標(biāo)、內(nèi)容、實(shí)施計(jì)劃、預(yù)期成果等。將申報(bào)表提交所在黨支部，黨支部進(jìn)行初審后報(bào)黨員創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組。黨員創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)申報(bào)項(xiàng)目進(jìn)行審核，確定立項(xiàng)項(xiàng)目名單。（二）項(xiàng)目實(shí)施1.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的具體實(shí)施，組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)按照計(jì)劃開(kāi)展工作。協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中遇到的問(wèn)題，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。定期向黨員創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況。2.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組建：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人根據(jù)項(xiàng)目需要，組建由黨員和非黨員組成的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，明確團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)分工。3.項(xiàng)目實(shí)施要求項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)嚴(yán)格按照項(xiàng)目計(jì)劃和實(shí)施方案開(kāi)展工作，確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量。項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中應(yīng)注重創(chuàng)新方法和手段的應(yīng)用，不斷優(yōu)化項(xiàng)目方案。加強(qiáng)項(xiàng)目過(guò)程管理，做好項(xiàng)目文檔記錄和資料整理工作。（三）項(xiàng)目驗(yàn)收1.驗(yàn)收條件：項(xiàng)目完成預(yù)定目標(biāo)和任務(wù)，達(dá)到預(yù)期成果。2.驗(yàn)收流程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人向黨員創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組提交《黨員創(chuàng)新項(xiàng)目驗(yàn)收申請(qǐng)表》，并附項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告、成果證明材料等。黨員創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)人員對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收方式包括聽(tīng)取匯報(bào)、查閱資料、實(shí)地考察等。驗(yàn)收合格的項(xiàng)目，頒發(fā)《黨員創(chuàng)新項(xiàng)目驗(yàn)收證書》；驗(yàn)收不合格的項(xiàng)目，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)驗(yàn)收意見(jiàn)進(jìn)行整改，整改后再次申請(qǐng)驗(yàn)收。（四）項(xiàng)目推廣應(yīng)用1.對(duì)驗(yàn)收合格且具有推廣應(yīng)用價(jià)值的創(chuàng)新項(xiàng)目，由公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)組織推廣應(yīng)用，將創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際生產(chǎn)力。2.在推廣應(yīng)用過(guò)程中，要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷完善創(chuàng)新成果，提高創(chuàng)新成果的推廣應(yīng)用效果。四、黨員創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制（一）精神激勵(lì)1.對(duì)在創(chuàng)新工作中表現(xiàn)突出的黨員，公司黨委進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，授予“黨員創(chuàng)新標(biāo)兵”等榮譽(yù)稱號(hào)。2.在公司內(nèi)部宣傳平臺(tái)上宣傳黨員創(chuàng)新先進(jìn)事跡，樹(shù)立創(chuàng)新榜樣，激發(fā)全體黨員的創(chuàng)新熱情。（二）物質(zhì)激勵(lì)1.設(shè)立黨員創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)基金，對(duì)獲得驗(yàn)收合格的創(chuàng)新項(xiàng)目給予一定的資金獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)項(xiàng)目的創(chuàng)新性、經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益等因素確定。2.在績(jī)效考核中，對(duì)參與創(chuàng)新項(xiàng)目并取得顯著成績(jī)的黨員給予加分獎(jiǎng)勵(lì)，作為黨員評(píng)先評(píng)優(yōu)、職務(wù)晉升的重要依據(jù)。（三）職業(yè)發(fā)展激勵(lì)1.優(yōu)先推薦在創(chuàng)新工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員參加各類培訓(xùn)、學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，提升黨員的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力。2.在干部選拔任用中，同等條件下優(yōu)先考慮具有創(chuàng)新能力和創(chuàng)新業(yè)績(jī)的黨員，為黨員提供更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。五、黨員創(chuàng)新培訓(xùn)與交流（一）培訓(xùn)計(jì)劃1.根據(jù)黨員創(chuàng)新工作的需要，制定年度黨員創(chuàng)新培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間等。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括創(chuàng)新理論、創(chuàng)新方法、行業(yè)前沿技術(shù)、公司業(yè)務(wù)知識(shí)等，提高黨員的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力。（二）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：邀請(qǐng)公司內(nèi)部專家、技術(shù)骨干進(jìn)行授課，分享創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)知識(shí)。2.外部培訓(xùn)：選派黨員參加外部專業(yè)機(jī)構(gòu)組織的創(chuàng)新培訓(xùn)課程和研討會(huì)，拓寬黨員的視野。3.實(shí)踐鍛煉：通過(guò)參與實(shí)際創(chuàng)新項(xiàng)目，讓黨員在實(shí)踐中鍛煉創(chuàng)新能力。（三）交流活動(dòng)1.定期組織黨員創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，讓黨員分享創(chuàng)新項(xiàng)目的實(shí)施過(guò)程、取得的成果和遇到的問(wèn)題，促進(jìn)黨員之間的相互學(xué)習(xí)和交流。2.開(kāi)展黨員創(chuàng)新項(xiàng)目成果展示活動(dòng)，展示黨員的創(chuàng)新成果，增強(qiáng)黨員的創(chuàng)新成就感和自信心。3.鼓勵(lì)黨員與其他企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)的黨員開(kāi)展創(chuàng)新交流合作，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)的創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)。六、黨員創(chuàng)新考核評(píng)價(jià)（一）考核評(píng)價(jià)指標(biāo)1.創(chuàng)新項(xiàng)目完成情況：包括項(xiàng)目是否按時(shí)完成、是否達(dá)到預(yù)期目標(biāo)、取得的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益等。2.創(chuàng)新能力提升：黨員在參與創(chuàng)新項(xiàng)目過(guò)程中，創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新方法等方面的提升情況。3.團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力：黨員在項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)中的協(xié)作配合情況，是否能夠充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。4.對(duì)公司發(fā)展的貢獻(xiàn)：創(chuàng)新項(xiàng)目對(duì)公司業(yè)務(wù)發(fā)展、管理提升、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力增強(qiáng)等方面的貢獻(xiàn)。（二）考核評(píng)價(jià)方式1.個(gè)人自評(píng)：黨員根據(jù)考核評(píng)價(jià)指標(biāo)，對(duì)自己在創(chuàng)新工作中的表現(xiàn)進(jìn)行自我評(píng)價(jià)。2.黨員互評(píng)：黨員之間相互評(píng)價(jià)在創(chuàng)新工作中的表現(xiàn)。3.黨支部評(píng)價(jià)：黨支部根據(jù)黨員參與創(chuàng)新工作的實(shí)際情況，對(duì)黨員進(jìn)行評(píng)價(jià)。4.領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)價(jià)：黨員創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合各方面評(píng)價(jià)意見(jiàn)，對(duì)黨員進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。（三）考核評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用1.將考核評(píng)價(jià)結(jié)果作為黨員評(píng)先評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)表彰的重要依據(jù)。2.對(duì)考核評(píng)價(jià)結(jié)果優(yōu)