中學請假管理制度VIP

中學請假管理制度一、總則1.目的為了規(guī)范中學請假管理，確保學校教學秩序的正常運行，保障學生和教職工的合法權益，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于中學全體教職工和學生。3.請假原則請假應遵循真實、合理、必要的原則。請假需提前申請，經(jīng)批準后方可休假，不得事后補假（特殊情況除外）。請假人員應在請假前妥善安排好工作或?qū)W習任務，確保不因請假而影響學校正常秩序。二、教職工請假管理（一）請假類型1.病假：因身體不適需要休息治療的情況。2.事假：因個人事務需要請假的情況。3.婚假：教職工本人結婚可申請婚假。4.產(chǎn)假：女教職工生育可申請產(chǎn)假。5.陪產(chǎn)假：男教職工在其配偶生育時可申請陪產(chǎn)假。6.喪假：教職工直系親屬（父母、配偶、子女）去世可申請喪假。7.年假：符合條件的教職工可申請年假。8.公假：因參加學校安排的會議、培訓、教研活動等學校公事可申請公假。（二）請假流程1.填寫請假申請表教職工如需請假，應提前填寫《中學教職工請假申請表》，詳細注明請假類型、請假起止日期、請假事由等信息。請假申請表需由本人簽名，并按規(guī)定依次提交至相關審批人處審批。2.審批流程請假1天以內(nèi)（含1天）：由年級組長審批，報學校辦公室備案。請假23天：由年級組長審核，分管副校長審批，報學校辦公室備案。請假4天及以上：由年級組長審核，分管副校長簽署意見后，報校長審批，報學校辦公室備案。3.請假批準審批人應根據(jù)請假原則和實際情況，認真審核請假申請，并在規(guī)定時間內(nèi)給予批準或駁回。如請假申請獲得批準，請假人員應將批準后的請假申請表交至學校辦公室留存。4.請假通知請假人員在獲得批準后，應及時將請假事宜告知本年級組同事、相關教學班級學生及家長，確保工作交接和教學秩序不受影響。（三）請假期限1.病假一般病假每次請假期限不超過3天，連續(xù)病假不超過2周。如需延長病假，應提前提交醫(yī)院診斷證明及續(xù)假申請，經(jīng)批準后方可續(xù)假。長期病假（累計超過2個月）的教職工，應按照國家和學校相關規(guī)定執(zhí)行，學校將根據(jù)實際情況安排工作或給予相應待遇。2.事假事假每次請假期限一般不超過3天，全年累計事假一般不超過15天。因特殊情況需延長事假的，需提前申請并說明理由，經(jīng)學校批準后方可延長。3.婚假教職工婚假為[X]天，應在結婚登記后一年內(nèi)一次性休完。4.產(chǎn)假女教職工產(chǎn)假按照國家和地方相關規(guī)定執(zhí)行，一般為[X]天。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假[X]天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒增加產(chǎn)假[X]天。女教職工產(chǎn)假期間的工資福利待遇按照國家和學校相關規(guī)定執(zhí)行。5.陪產(chǎn)假男教職工陪產(chǎn)假為[X]天，應在其配偶生育期間一次性休完。6.喪假教職工喪假為[X]天，直系親屬在外地的，可根據(jù)實際情況給予路程假。7.年假教職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。年假應在當年內(nèi)安排休完，確因工作需要不能安排休年假的，經(jīng)本人同意，可以不安排休年假，但學校應按照國家規(guī)定支付相應的年休假工資報酬。8.公假公假期限根據(jù)學校安排的會議、培訓、教研活動等實際情況確定，請假人員應按照學校要求按時參加。（四）請假待遇1.病假待遇病假在規(guī)定期限內(nèi)的，基本工資照發(fā)。超過規(guī)定期限的，按照國家和學校相關規(guī)定執(zhí)行。病假期間，教職工應按照學校要求提交醫(yī)院診斷證明等相關材料，否則學校有權停發(fā)工資待遇。2.事假待遇事假期間，學校停發(fā)請假人員的工資及相關福利待遇。3.婚假待遇婚假期間，工資照發(fā)。4.產(chǎn)假待遇產(chǎn)假期間，女教職工工資福利待遇按照國家和學校相關規(guī)定執(zhí)行。5.陪產(chǎn)假待遇陪產(chǎn)假期間，工資照發(fā)。6.喪假待遇喪假期間，工資照發(fā)。7.年假待遇年假期間，工資照發(fā)。（五）特殊情況處理1.突發(fā)疾病或緊急情況教職工因突發(fā)疾病或遇到緊急情況無法提前請假的，應在請假當天通過電話或其他方式向所在年級組組長和學校辦公室請假，并在事后及時補辦請假手續(xù)，提交相關證明材料。2.續(xù)假請假期限屆滿后，如需繼續(xù)請假，請假人員應提前提交續(xù)假申請，按照原請假審批流程辦理續(xù)假手續(xù)。未經(jīng)批準擅自續(xù)假的，按曠工處理。三、學生請假管理（一）請假類型1.病假：因身體不適需要休息治療的情況。2.事假：因個人事務需要請假的情況。3.喪假：學生直系親屬（父母、配偶、子女）去世可申請喪假。（二）請假流程1.填寫請假申請表學生如需請假，應提前填寫《中學學生請假申請表》，詳細注明請假類型、請假起止日期、請假事由等信息。請假申請表需由學生本人及家長簽名，并按規(guī)定依次提交至相關審批人處審批。2.審批流程請假1天以內(nèi)（含1天）：由班主任審批，報年級組備案。請假23天：由班主任審核，年級組長審批，報學校政教處備案。請假4天及以上：由班主任審核，年級組長簽署意見后，報學校政教處審批，報學校辦公室備案。3.請假批準審批人應根據(jù)請假原則和實際情況，認真審核請假申請，并在規(guī)定時間內(nèi)給予批準或駁回。如請假申請獲得批準，請假學生應將批準后的請假申請表交至學校政教處留存。4.請假通知請假學生在獲得批準后，應及時將請假事宜告知班主任及任課教師，以便安排好學習任務。（三）請假期限1.病假一般病假每次請假期限不超過3天，連續(xù)病假不超過2周。如需延長病假，應提前提交醫(yī)院診斷證明及續(xù)假申請，經(jīng)批準后方可續(xù)假。2.事假事假每次請假期限一般不超過3天，全年累計事假一般不超過15天。因特殊情況需延長事假的，需提前申請并說明理由，經(jīng)學校批準后方可延長。3.喪假學生喪假為[X]天，直系親屬在外地的，可根據(jù)實際情況給予路程假。（四）請假待遇1.病假待遇病假在規(guī)定期限內(nèi)的，學生應按照學校要求自行安排學習，確保不耽誤課程進度。病假期間，學生應按照學校要求提交醫(yī)院診斷證明等相關材料，否則學校有權不批準請假申請。2.事假待遇事假期間，學生應按照學校要求自行安排學習，確保不耽誤課程進度。未經(jīng)批準擅自離校的，按曠課處理。3.喪假待遇喪假期間，學生應按照學校要求自行安排學習，確保不耽誤課程進度。（五）特殊情況處理1.突發(fā)疾病或緊急情況學生因突發(fā)疾病或遇到緊急情況無法提前請假的，應在請假當天通過電話或其他方式向班主任請假，并在事后及時補辦請假手續(xù)，提交相關證明材料。2.續(xù)假請假期限屆滿后，如需繼續(xù)請假，請假學生應提前提交續(xù)假申請，按照原請假審批流程辦理續(xù)假手續(xù)。未經(jīng)批準擅自續(xù)假的，按曠課處理。四、考勤管理1.考勤記錄學校辦公室負責教職工的考勤記錄，各年級組協(xié)助做好相關工作。班主任負責學生的考勤記錄，任課教師應積極配合。2.考勤檢查學校將定期或不定期對教職工和學生的出勤情況進行檢查，檢查方式包括但不限于現(xiàn)場點名、查看請假記錄等。對于缺勤情況，學校將及時進行調(diào)查核實，并按照本制度相關規(guī)定進行處理。3.遲到、早退處理教職工和學生遲到、早退15分鐘以內(nèi)的，每次給予口頭警告；遲到、早退超過15分鐘的，按曠課或曠工半天處理。4.曠工處理教職工曠工1天的，扣發(fā)當日工資及相應福利待遇；曠工2天及以上的，除扣發(fā)工資及福利待遇外，學校將視情節(jié)輕重給予警告、記過、降職、撤職等處分。學生無故曠課1節(jié)的，給予批評教育；曠課2節(jié)及以上的，學校將視情節(jié)輕重給予警告、記過、留校察看等處分。五、監(jiān)督與申訴1.監(jiān)督機制學校設立專門的監(jiān)督小組，負責對請假管理制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。監(jiān)督小組有權對請假申請、審批流程、考勤記錄等進行抽查核實，確保制度執(zhí)行的公正性和嚴肅性。2.申訴渠道教職工和學生如對請假審批結果或考勤處理決定有異議