2020年我在為誰工作的讀書心得體會范文

1、我為誰工作的閱讀經(jīng)驗讀完一本名叫我在為誰工作的書，我被深深地感動了。里面的東西立刻吸引了我。簡單的文字和真實的例子讓我深刻地認(rèn)識到工作的重要性。我們都應(yīng)該享受我們的工作，為什么和為誰。這本書不僅讓我明白我是在為別人工作，也是為自己工作。同時，它也幫助我解除困惑，調(diào)整心態(tài)。在工作中保持良好的態(tài)度！作為一個小企業(yè)，如果沒有凝聚力，那么這個家庭和企業(yè)就不是一個非常和諧的家庭和一個團(tuán)結(jié)合作的集體。所以我們不僅為企業(yè)工作，也為自己工作！因為我們依靠企業(yè)生存，所以當(dāng)企業(yè)發(fā)展我們時，我們的質(zhì)量會提高，當(dāng)企業(yè)強(qiáng)大時，我們的生活會更好。如果一個人沒有做好他的工作，那么沒有企業(yè)需要使用他。因此，我們必須在工作中調(diào)

2、整心態(tài)。說起來容易做起來難。實現(xiàn)你的人生目標(biāo)并不總是容易的。自我價值能否實現(xiàn)取決于對工作的態(tài)度。在我看來，以下幾點最重要：首先，不管我們從事什么樣的工作，我們都必須明白我們是在為自己工作。只有工作才能滿足我們的各種需求，物質(zhì)和精神需求只有通過努力才能實現(xiàn)；只有當(dāng)你有機(jī)會工作時，你才能充分發(fā)揮你的能力，有機(jī)會展示自己。我們所做的一切工作都是為了實現(xiàn)我們自己的目標(biāo)。因此，我們應(yīng)該珍惜工作機(jī)會，不要望山高。最后，我們只能今天努力，但明天要努力。第二，努力工作可以讓你思考、學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗，這比物質(zhì)財富更豐富。生活是一個積累的過程。積累的知識和經(jīng)驗越多，工作和生活中能克服的困難就越多，在困難面前越低頭，

3、動力就越沮喪和勇敢，目標(biāo)就越接近實現(xiàn)。因為我們會在工作中發(fā)現(xiàn)很多機(jī)會，我們可以更好地把握機(jī)會，通過努力實現(xiàn)我們的理想。第三，我們應(yīng)該對我們的工作充滿熱情，并把它作為一項使命。我們工作不僅是為了賺錢，也是為了實現(xiàn)價值。如果你對自己的工作沒有熱情，你會失去動力和信心，不僅不會取得進(jìn)步，而且很可能會倒退，被社會淘汰。第四，對待工作要像對待自己的生活一樣，一絲不茍，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在工作中，我們應(yīng)該積極主動，而不是死板，創(chuàng)造性地工作和學(xué)習(xí)。對待工作要善與惡，“不要為小事做好事，不要為小事做壞事?！蹦悴荒苷J(rèn)為遲到幾分鐘沒關(guān)系，只是拖延時間；你不能因為沒關(guān)系就浪費(fèi)幾份紙；這也是一種責(zé)任和義務(wù)，無論大小。做好每一

4、件事都會讓我們的生活更有意義。第五，帶著感恩的心去工作，在工作中享受樂趣。我對這一點有深刻的理解。我在一本書里看到一個故事：曾經(jīng)有一個憤世嫉俗的人無法平靜下來，他向作家海倫舒克曼請教如何擺脫不愉快的想法。海倫只是回答：“從今天開始，請每天寫下一件你感激的事?！逼鸪?，這個人必須想很久才能想出今天應(yīng)該感激的任何事情，但是隨著時間的推移，他逐漸開始感激大自然的美麗，然后他發(fā)現(xiàn)有很多人和事值得他感激。后來，他看到世界上的一切都是一份禮物，一切都是光明的，他的思想是無限開放的，他的怨恨從此消失了。因此，我們應(yīng)該心懷感激地工作。是父母和老師給了我們所有的幫助，所以我們應(yīng)該更加努力。無論環(huán)境如何，員工都應(yīng)該

5、遵守自己的職責(zé)，忠于自己的工作，忠于自己的企業(yè)，不要浪費(fèi)寶貴的時間去分析和批評別人，去責(zé)怪別人。最重要的是關(guān)注如何完美地完成自己的工作，并從中獲得經(jīng)驗和樂趣?？傊?，我們每個人都應(yīng)該努力工作來回報我們的父母、老師和公司。只有做好工作，你才能實現(xiàn)自己的理想和自我價值。我花了幾個晚上仔細(xì)閱讀這本書。讀完之后，我想了很多。這本書主要解釋了為什么我們應(yīng)該努力工作以及如何努力工作。通過許多真實的社會寫照和成功人士對工作的態(tài)度，我們知道任何人只要不斷努力，都可以在任何崗位上取得成功。隨著社會的發(fā)展，社會壓力越來越大，所以出現(xiàn)了很多人。有更多的贏家，他們無法承受巨大的工作壓力，導(dǎo)致精神失常。他們經(jīng)?？吹接腥艘?/p>

6、為網(wǎng)絡(luò)上的工作壓力而跳樓，有人因為工作中的挫折而有精神問題。這個現(xiàn)象困擾了我很長時間。我不知道如何理解工作和精神的關(guān)系。我不禁問自己：“人類的自我價值在哪里？”“我們?yōu)檎l工作？”這是許多人心中的一個問題。有些人因為工資低、工作時間長、工作環(huán)境差、任務(wù)多、人際關(guān)系不協(xié)調(diào)等原因而自卑、抱怨、抱怨。并把他們的工作視為非常令人苦惱的工作。這種工作心態(tài)讓他們不開心，更嚴(yán)重的情況是，長期的抑郁會讓人無精打采，失去對生活的信心，沒有精神支柱，整個人都會抑郁，更不用說實現(xiàn)自我價值了。這幾天，讀完了你在為誰工作這本書，我覺得豁然開朗。約翰洛克菲勒在書中寫道：“工作是展示個人才能的舞臺。我們的知識、我們的應(yīng)變能力

7、、我們的決心、我們的適應(yīng)能力和我們的協(xié)調(diào)能力將在這樣一個舞臺上展示出來。除了工作，沒有任何活動能提供如此高度的自我充實，表達(dá)自己的機(jī)會，以及如此強(qiáng)烈的個人使命感和生活的理由。工作質(zhì)量往往決定生活質(zhì)量?！边@段話對我來說很深刻。它讓我明白了工作的重要性。我們每個人都需要工作，我們需要努力工作。人的生命很短暫，所以我們需要有一個目標(biāo)，沒有努力是無法實現(xiàn)的。在我看來，當(dāng)你實現(xiàn)了你的人生目標(biāo)，也就是說，當(dāng)你體現(xiàn)了你的自我價值。在競爭日益激烈的市場背景下，任何單位都需要誠實敬業(yè)的人！因此，無論是工作多年的老員工還是剛開始工作的新員工；無論是單位領(lǐng)導(dǎo)還是普通成員，如果你能仔細(xì)閱讀并深刻理解它，你將受益終身。

8、正如書評所說，這本書提出了一個每個員工都需要反思的人生問題，并對這個問題給出了深刻而細(xì)致的答案。它幫助我們消除困惑，調(diào)整心態(tài)，重新點燃我們對工作的熱情，讓我們的生活從平庸走向卓越。如果每個人都能承認(rèn)并接受“我們?yōu)樽约阂矠閯e人工作”這個簡單的想法，責(zé)任、忠誠和奉獻(xiàn)就不再是空洞的。在工作中，無論你做什么，你都應(yīng)該把心態(tài)歸零：清空自己，保持一種學(xué)習(xí)的態(tài)度，把每一次都視為一個新的開始，一次新的經(jīng)歷，一扇通往成功的門。不要把你的工作當(dāng)成雞肋。放棄它很遺憾。結(jié)果，你不想做，從公開到私下都沒用。任何人都可以做這項工作，關(guān)鍵是如何做得更好、更有效率。這就要求我們用心做好每一項工作，努力學(xué)習(xí)，專心研究，改進(jìn)工作

9、方法。目前，在我們的工作中，我們是守舊的，不愿意開動腦筋，不經(jīng)過深思熟慮就做事情。在工作中，我們總是使用_ _ _ _，以前的方式和方法。在我們的工作中，我們不會想太多。有沒有更好的方法來解決問題和提高效率？當(dāng)然，這并不是說舊的方式方法和上級布置的工作流程不好，有些可能在時間上已經(jīng)過時，有些可能在技術(shù)上不切實際，這就要求我們致力于研究和創(chuàng)新。俗話說，“態(tài)度決定一切，態(tài)度決定成敗”，我們想要的是對工作的態(tài)度，以及從“我在工作”到“我想工作”的轉(zhuǎn)變。仔細(xì)閱讀你在為誰工作后，我覺得我受到了很大的啟發(fā)。這是一本參考書，教我如何做事；它是一把尺子，用來衡量我的作品在任何時候是否完美；這是一碗心靈雞湯，讓

10、我充滿青春活力。這本書里有許多精辟有趣的故事。給我印象最深的是一位老木匠準(zhǔn)備退休了。雇主感謝他多年來的服務(wù)，并請他建造最后一棟房子。木匠同意了。然而，木匠的頭腦不再工作了。他工作一般，偷工減料，隨意蓋房子。最諷刺的是，完工后，雇主真誠地說房子屬于你。這是我給你的禮物?？ㄅ硖睾蠡诹耍∥蚁霟o論是在工作中還是在生活中，我們總是會做這樣愚蠢的事情，以為自己很聰明，混日子，但事實上，我們最終還是會吃虧的！我想我會一直提醒自己，“我不是為別人工作，而是為自己工作。”我應(yīng)該對自己負(fù)責(zé)，不斷鼓勵自己進(jìn)步，這樣我就可以隨時無怨無悔！有了這個想法，我對自己的工作有了一點了解，也意識到在我平時的工作中仍然存在一些不

11、足。我想知道我怎樣才能更好地完成我的工作！在我未來的工作中，我將始終牢記以下幾點：1.我對自己的工作充滿熱情，從工作中感受到樂趣和激情，并時刻以大師的身份投入到工作中。在我養(yǎng)成這個習(xí)慣后，我認(rèn)為我可以在任何工作中找到樂趣，隨著時間的推移，我會更加熱愛我的工作。此外，始終保持開放的心態(tài)，主動傾聽他人意見，改進(jìn)工作。別人是給你最好的禮物，但是如果你沒有足夠的寬容，總是覺得別人在批評你，你可能會失去這個成長的好機(jī)會。有時候我覺得我在這方面做得不夠好。通過這次學(xué)習(xí)，我想在今后的工作中加倍努力。其次，放棄責(zé)任意味著放棄成功。沒有責(zé)任感的員工不會是優(yōu)秀的員工。每個領(lǐng)導(dǎo)者都清楚自己需要什么樣的員工。即使你是

12、一個做著最平凡工作的普通員工，只要你承擔(dān)起你的責(zé)任，你就是領(lǐng)導(dǎo)最需要的員工。只有承擔(dān)責(zé)任的人才能被賦予更多的使命，并有資格獲得更大的榮譽(yù)。人們不可能偉大，他們可能貧窮，但他們不可能沒有責(zé)任。我認(rèn)為一個沒有責(zé)任的人，無論是上級還是同事，都不能得到別人的信任，也不能得到別人的信任。一個領(lǐng)導(dǎo)者如何能給你重要的工作？如果你有責(zé)任感，你會對你的工作有很高的要求，并努力達(dá)到100分。這是員工責(zé)任感的最佳表現(xiàn)。無論你做什么，你都有機(jī)會追求和實現(xiàn)完美和卓越。任何工作都可以做到完美。有時候，我會找很多理由來為自己缺乏工作找借口，這真的阻礙了我的自我發(fā)展和進(jìn)步。3.專業(yè)精神和專注能讓你變得更強(qiáng)大。良好的專業(yè)技能是專業(yè)精神的基礎(chǔ)。這就像是為這棟建筑打地基。只有基礎(chǔ)打牢了，房子才能建起來。光有好的態(tài)度是不夠的。我必須始終以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不斷提