停職留薪協(xié)議

1、個(gè)人申請(qǐng)XX公司：本人 ，性別 ，身份證號(hào)： ，于2013年12月19日入職XX公司，就職于市場(chǎng)營(yíng)銷部品牌宣傳室從事品牌主管工作，現(xiàn)因個(gè)人原因，無(wú)法于年休假（休假日期為2014年6月3日至6月16日）期滿后返崗工作，且無(wú)法明確返崗日期，現(xiàn)經(jīng)本人慎重考慮，特申請(qǐng)停薪留職，停薪留職期限為2014年7月1日至2014年12月31日期間，并申請(qǐng)停薪留職期間不再享受本人勞動(dòng)合同中約定的工資津貼待遇，但申請(qǐng)公司繼續(xù)繳納社保公積金（個(gè)人繳納部分金額由公司先行預(yù)支）；本人保證不以公司名義從事任何活動(dòng)，若因個(gè)人經(jīng)營(yíng)服務(wù)活動(dòng)或其它種種原因帶來(lái)的民事、刑事及經(jīng)濟(jì)責(zé)任，均由本人自負(fù)；因停薪留職而引起的一切法律責(zé)任由本

2、人承擔(dān)，與XX公司無(wú)關(guān)；本人承諾以上內(nèi)容是本人真實(shí)意愿，本人有能力承擔(dān)相應(yīng)法律后果。特此申請(qǐng) 申請(qǐng)人簽字： 日 期：停薪留職協(xié)議甲方：XX公司乙方：_根據(jù)乙方申請(qǐng)，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿就下列條款簽訂協(xié)議如下：一、甲方同意乙方停薪留職的時(shí)限為2014年7月1日至2014年12月31日。二、停薪留職期間，乙方：1不享受勞動(dòng)合同中約定的工資、績(jī)效及各種津貼、補(bǔ)貼等福利待遇，但申請(qǐng)公司繼續(xù)繳納社保公積金（個(gè)人繳費(fèi)部分金額由公司先行預(yù)支）；2不以公司員工名義從事任何活動(dòng)，若因個(gè)人經(jīng)營(yíng)服務(wù)活動(dòng)或其它種種原因帶來(lái)的民事、刑事及經(jīng)濟(jì)責(zé)任，均由本人自負(fù)；3一切言論和行為遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及公司的一切規(guī)章制度；4因停薪留職而引起的一切法律責(zé)任由本人承擔(dān)，與XX公司無(wú)關(guān)；5. 本人承諾以上內(nèi)容是本人真實(shí)意愿，本人有能力承擔(dān)相應(yīng)法律后果。三、乙方停薪留職期間，甲方保證做到：1如乙方無(wú)違反國(guó)家法律法規(guī)及公司制度的行為，甲方保留與乙方的勞動(dòng)合同關(guān)系；2按雙方約定繳納乙方社保公積金（乙方個(gè)人承擔(dān)部分由公司先行預(yù)支墊付）；四、乙方停薪留職期間，保證主動(dòng)與甲方保持經(jīng)常聯(lián)系，否則，不良后果均由乙方自負(fù)。五、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各