![南工程暖通職業(yè)生涯規(guī)劃書_第1頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-10/12/f0f53238-9310-4ed8-a0f4-676d208e7342/f0f53238-9310-4ed8-a0f4-676d208e73421.gif)
![南工程暖通職業(yè)生涯規(guī)劃書_第2頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-10/12/f0f53238-9310-4ed8-a0f4-676d208e7342/f0f53238-9310-4ed8-a0f4-676d208e73422.gif)
![南工程暖通職業(yè)生涯規(guī)劃書_第3頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-10/12/f0f53238-9310-4ed8-a0f4-676d208e7342/f0f53238-9310-4ed8-a0f4-676d208e73423.gif)
![南工程暖通職業(yè)生涯規(guī)劃書_第4頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-10/12/f0f53238-9310-4ed8-a0f4-676d208e7342/f0f53238-9310-4ed8-a0f4-676d208e73424.gif)
![南工程暖通職業(yè)生涯規(guī)劃書_第5頁](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-10/12/f0f53238-9310-4ed8-a0f4-676d208e7342/f0f53238-9310-4ed8-a0f4-676d208e73425.gif)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、 姓名:xxx 學(xué)校:南京工程學(xué)院 院系:能源動力工程學(xué)院 專業(yè):建筑環(huán)境與設(shè)備工程 手機(jī):18 郵箱: 目錄 一、前言.2 二、自我評價.2 我的優(yōu)勢:.2 我的劣勢:.2 因素分析:.3 三、環(huán)境分析.3 家庭環(huán)境分析.3 就業(yè)發(fā)展前景.3 行業(yè)發(fā)展前景.4 四、職業(yè)定位.5 五、行動計劃和目標(biāo).5 短期目標(biāo).5 長期目標(biāo).6 六、評估調(diào)整.6 一、一、前言前言 人生本沒有意義,每個人都要給自己規(guī)定一個人生的意義,我要思考的結(jié) 果是:我用我的生命去做我熱愛的事情,它不僅讓我快樂,而且對人類有所幫 助。 畢淑敏 在我和人生哲學(xué)里,生命不應(yīng)該是一個簡單的輪回和重復(fù),每一個生命都 應(yīng)以其獨特的方
2、式去演繹自己的人生。因此,我希望我的人生按照自己設(shè)定的 方向前進(jìn),不管遇到什么樣的事或人,都要做自己。 職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對每個人而言,職業(yè)生命是有限的, 如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃,勢必會造成生命和時間的浪費。 人生因為夢想而豐富,生命因為努力而精彩,職業(yè)規(guī)劃幫我們實現(xiàn)美好生 活。 二、二、自我評價自我評價 我的優(yōu)勢:我的優(yōu)勢: 我是一名典型的理科生,思考問題很理性.從小就被村里人認(rèn)為很聰明,是個有思 想的人士.能夠完成各種暖通計算工作.以及畫圖工作.這些都是我的拿手好戲. 而且我做事勤奮踏實。思維敏捷,表達(dá)較流暢.我可能才開始不了解相關(guān)知識, 但是我有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠很容易很快
3、的學(xué)習(xí)到所需的知識,所謂現(xiàn)在的社 會,需要的是會學(xué)習(xí)的人. 所以我會很容易上手項目. 我的劣勢:我的劣勢: 協(xié)作性可能不夠,易受他人或環(huán)境影響。 考慮問題不夠全面,偶爾會獨斷獨行,有排它主義的缺點。 有時情緒波動較大,會敏感過度 。 因素分析因素分析: 優(yōu)勢因素(S)弱勢因素(W) 內(nèi)部因素分析 綜合素質(zhì)較好 創(chuàng)新意識強(qiáng),堅定的信念, 明確的目標(biāo) 政府出臺相關(guān)政策幫助學(xué) 生就業(yè) 暖通空調(diào)中有涉及到建筑 節(jié)能,專業(yè)前景比較好。 家庭的支持 缺乏社會經(jīng)驗 較主觀辦事,協(xié)調(diào)性不夠、有 點拖拉。 有時容易沖動 英語不怎么好 金融危機(jī)影響中國就業(yè)市場競 爭激烈 企業(yè)對應(yīng)屆畢業(yè)生有后顧之憂 機(jī)會因素(O)
4、威脅因素(T) 外部因素分析 自己具備暖通的理論知識 從事暖通空調(diào)行業(yè)的欲望 強(qiáng)烈,具有較強(qiáng)的自學(xué)能 力 建筑節(jié)能已經(jīng)引起有關(guān)部 門的高度重視。 城市需要人才建設(shè) 就業(yè)時,要與許多專業(yè)人員競 爭,而且建筑行業(yè)信息更新很 快,壓力很大 各種招聘面試很雜,不好選擇, 而且面試時會遇到各種刁難與 挑戰(zhàn)。 高水平的建筑節(jié)能知識不夠, 能力有限 三、三、環(huán)境分析環(huán)境分析 家庭環(huán)境分析家庭環(huán)境分析 家庭經(jīng)濟(jì): 現(xiàn)在家中經(jīng)濟(jì)情況中等水平;父母打工和務(wù)農(nóng)供應(yīng)我上學(xué). 家庭關(guān)系: 父母只是打工的.但是我表哥是安徽理工大學(xué)本科畢業(yè),而且正因 為他是學(xué)的暖通,我才選擇暖通專業(yè).目前我表哥在上海建筑設(shè)計公司工作.將來
5、 會幫助我的 就業(yè)發(fā)展前景就業(yè)發(fā)展前景 由于中國的建筑科學(xué)發(fā)展較晚,建筑知識大部分源于國外,中國的建筑管理還 有許多不完善的地方。尤其是中國急需建筑供暖通風(fēng)方面的人才,尤其是經(jīng)過 系統(tǒng)培訓(xùn)的高級暖通工程師。因此就業(yè)市場廣闊。最近幾年我國的能源短缺問 題日益嚴(yán)重,暖通作為耗能大戶開始引起業(yè)主、開發(fā)商和政府有關(guān)部門的重視。 只要有房地產(chǎn)在建造商品房,就有我們的工作,而且隨著經(jīng)濟(jì)水平的提高,越來越 多的開始享受生活,對生活質(zhì)量有更高的需求,這就需要我們來營造更舒適的環(huán) 境. 就業(yè)去向主要是在各企、事業(yè)單位的工程或動力部門工作??稍谠O(shè)計院、建筑 環(huán)境設(shè)備工程公司、房地產(chǎn)開發(fā)公司、城鎮(zhèn)物業(yè)管理公司、燃?xì)?/p>
6、公司、政府的 城鎮(zhèn)規(guī)劃部門從事工程設(shè)計、智能化管理、設(shè)備開發(fā)與代理。也可在相關(guān)的科 研、教學(xué)等單位從事研 究和教學(xué)工作。 行業(yè)發(fā)展前景行業(yè)發(fā)展前景 建筑環(huán)境與設(shè)備工程在行業(yè)內(nèi)的俗稱是“暖通” ,再俗一點就是“水暖電” 。在 國外為 HVAC(Heating,Ventilation and Air Conditioning) ,分別代表了幾 個主要發(fā)展方向:供暖(當(dāng)然也包括制冷) 、通風(fēng)、空氣調(diào)節(jié)。 建筑環(huán)境與設(shè)備工程專業(yè)要解決的是建筑物內(nèi)部環(huán)境問題,且多使用物理方法, 更多是具體到某座建筑物,甚至某個房間。建筑環(huán)境與設(shè)備工程專業(yè)是一個古 老的學(xué)科。早在我們的祖先開始對茹毛飲血,櫛風(fēng)沐雨的生活感
7、到不滿意,爬 出潮濕陰冷的洞穴,試著用雙手為自己建造一個可以冬暖夏涼、干燥舒適的居 住地的時候,這個“學(xué)科”就無意識地誕生了。同時,它又是一個嶄新的學(xué)科。 從茅屋棚舍、吊角小樓,到摩天大廈、 “智能化”建筑,人類對于“住”這一基 本的生存條件的追求從來就來沒有止步。實際上在 21 世紀(jì),使用者對于建筑物 的要求已經(jīng)不只是“遮風(fēng)避雨”這樣簡單,而是如何才能住得舒服,住得安全, 住得放心。這才是未來建筑的發(fā)展方向。 隨著國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人們物質(zhì)文化生活水平提高,人們對建筑環(huán)境和建筑設(shè) 備提出了更高和廣泛的要求。建筑設(shè)備被賦予了越來越豐富的內(nèi)涵,它不再僅 僅是一般的采暖空調(diào)及給排水設(shè)計,還包含了樓宇
8、自動控制、保安防盜、辦公 自動化等越來越豐富的內(nèi)容。建筑級別越高,建筑設(shè)備系統(tǒng)占建總投資的比例 越高。智能建筑及相關(guān)設(shè)備制造業(yè)將成為 21 世紀(jì)的朝陽產(chǎn)業(yè),并由此為建筑環(huán) 境與設(shè)備工程這一學(xué)科開辟廣闊的應(yīng)用前景和核心競爭力,健康能源環(huán)境正成 為備受人們關(guān)注的三大主題。建筑環(huán)境與設(shè)備工程專業(yè)已經(jīng)成為涉及國計民生 的重要學(xué)科之一,迅速發(fā)展的國家建設(shè)對建環(huán)專業(yè)本科人才的需求不斷增加。 市場需求分析市場需求分析 2009 年底,我國已有多個“城市圈”獲批資源節(jié)約型和環(huán)境友好型綜合配套改 革試驗區(qū),隨著“中部崛起”戰(zhàn)略實施和“兩型社會”建設(shè)的推進(jìn),這些城市 將實現(xiàn)先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的格局。作
9、為先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù) 業(yè)的一部分,制冷與空調(diào)行業(yè)也迎來了前所未有的發(fā)展空間和機(jī)遇。 人才需求分析人才需求分析 據(jù)中國暖通學(xué)會統(tǒng)計,全國平均每年需要本專業(yè)的高職生約 20000 人,僅廣州 市,2008 年制冷與空調(diào)行業(yè)專業(yè)人才的需求量逾 5000 人以上,預(yù)計 20092010 年的需求量還將以幾何級數(shù)遞增,這些都為暖通空調(diào)專業(yè)畢業(yè)生的 就業(yè)提供了廣闊的前景。 四、四、職業(yè)定位職業(yè)定位 (1) 、目標(biāo)職業(yè)名稱:暖通工程師 (2) 、職業(yè)概述:暖通工程師的工作職責(zé)是制定工程項目中的暖通工程具體施 工工程方案,現(xiàn)場指導(dǎo)暖通工程施工過程,并提供技術(shù)支持。 (3) 、工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)項目中暖通工程技
10、術(shù)分析工作; 負(fù)責(zé)暖通工程的招標(biāo)工作,并簽定合同、協(xié)議,選擇施工隊伍等; 編寫暖通施工工程方案,并監(jiān)督實施和處理施工中的問題; 負(fù)責(zé)辦理暖通方面配套手續(xù); 審核暖通專業(yè)圖紙; 驗收暖通施工工程; 負(fù)責(zé)與施工單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)溝通。 (4) 、薪資行情 暖通工程師的月薪浮動區(qū)間在 15004500 元之間。薪酬水平受崗位類別、企業(yè) 性質(zhì)和地域差異影響明顯。據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)表明,2006 年全國暖通空調(diào)行業(yè)在崗職 工月平均工資為 25 00 元,其中,北京地區(qū)為 4600 元,上海為 5000 元,廣東 地區(qū)為 4800 元,浙江地區(qū)為 3700 元,江蘇地區(qū)為 3300 元,其他地區(qū)則多集中 在 1
11、6003300 元的區(qū)間內(nèi)。但隨著二級城市房地產(chǎn)行業(yè)的不斷發(fā)展,二級城市 和北京、上海、深圳等一類城市之間的差距在縮小,如杭州、南京、成都、武 漢、重慶等地,隨著外資的不斷涌入,薪酬水平也在不斷上漲。另外,工作經(jīng) 驗對薪酬的影響至關(guān)重要。據(jù)調(diào)查,上海剛?cè)肼殘鰰r,平均月薪是 2500 元,五 年后則為 5000 元,再過五年為 10000 元,平均漲幅是 100%。 五、五、行動計劃及目標(biāo)行動計劃及目標(biāo) (一)短期目標(biāo)(一)短期目標(biāo) 2011 2014 年是學(xué)業(yè)有成期,我要充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢,認(rèn) 真學(xué)好專業(yè)知識,培養(yǎng)學(xué)習(xí)、工作、生活能力,全面提高個人綜合素質(zhì),做好 就業(yè)的準(zhǔn)備。 1、學(xué)習(xí)
12、鞏固專業(yè)知識和技能 努力學(xué)習(xí)本專業(yè)的知識和技能,尤其是扎實學(xué)習(xí)好主修專業(yè)的建筑環(huán)境學(xué)、 自動控制原理、建筑設(shè)備自動化、高層民用建筑空調(diào)設(shè)計等主干課程;充分利 用學(xué)校圖書館及網(wǎng)絡(luò)信息來開拓視野,擴(kuò)展知識范圍;考取與本專業(yè)工作相關(guān) 的證書,如計算機(jī)技能證書。始終堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)英語。擁有一口流利的普通話, 英語聽、說、讀、寫無困難 2、積極參加社會實踐活動 積極參加社會調(diào)查活動,參觀企業(yè)、參加與本專業(yè)和行業(yè)相關(guān)的社會兼職、 專業(yè)實習(xí)等工作;適時參加安全義務(wù)獻(xiàn)血、青年志愿服務(wù)活動等公益事業(yè),培 養(yǎng)自己的社會責(zé)任心。 3、積極參加體育鍛煉活動 在大學(xué)期間,我會堅持鍛煉,擁有一個強(qiáng)健的體魄。因為一個健康的身
13、體是 金錢買不到的,更何況以后出去工作了,鍛煉的時間就很難保證了,所以在大 學(xué)期間一定就要把身體鍛煉好,為進(jìn)入忙碌的職場生活做好充足的準(zhǔn)備。 (二)長期目標(biāo)(二)長期目標(biāo) 1、2014 2015 年是崗位熟悉適應(yīng)期 利用 1 年左右的時間,經(jīng)過不斷的嘗試努力,初步找到合適自身發(fā)展的暖 通系統(tǒng)領(lǐng)域的維護(hù)和管理人員崗位。 2、2015 2021 是崗位發(fā)展提升期 20152016 年,利用這 1 年的時間熟悉暖通空調(diào)系統(tǒng)領(lǐng)域的一般管理者的 工作;從 2016 2018 年,利用 2 年時間擔(dān)任助理暖通空調(diào)系統(tǒng)經(jīng)理一職;積 累經(jīng)驗和人脈,在實踐中不斷成長,考取國家助理暖通工程師,繼而考取高級 暖通工
14、程師,之后根據(jù)條件或者自主創(chuàng)業(yè)。 ,從 2018 2021 年,利用 3 年時間擔(dān)任暖通空調(diào)系統(tǒng)的管理經(jīng)理;從 2021 年后,投身暖通空調(diào)系統(tǒng)經(jīng)理的工作。 3、2021 年后是崗位的穩(wěn)定期 在江蘇省知名建筑工程公司暖通系統(tǒng)任管理者,并持續(xù)地發(fā)展自身的職業(yè) 生涯。 六、六、評估調(diào)整評估調(diào)整 (1)職業(yè)規(guī)劃動態(tài)調(diào)整原則)職業(yè)規(guī)劃動態(tài)調(diào)整原則 1及時原則 2實事求是 3彈性原則 4預(yù)見原則 (2) 、調(diào)整情況分析、調(diào)整情況分析 職業(yè)生涯規(guī)劃不是一次完成的,它是一個不斷循環(huán)的動態(tài)過程。在制作規(guī)劃書 的時候我們難免有一定的遺漏和疏忽,而且外部環(huán)境也一直在變化之中。因此, 需要我們與時俱進(jìn),根據(jù)現(xiàn)實情況適時進(jìn)行評估和調(diào)整。 我的目標(biāo)職業(yè)是成為一名高級暖通工程師,但在實施過程中也許我會遇到這 樣或那樣的困難和
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 金融投資居間服務(wù)合同模板
- 2025年度辦公室清潔與生態(tài)環(huán)保技術(shù)應(yīng)用合同
- 住宅買賣中介服務(wù)合同
- 展覽館裝修合同管理費方案
- 倉儲服務(wù)居間合同
- 的汽車轉(zhuǎn)讓合同
- 美容化妝品行業(yè)產(chǎn)品追溯與營銷推廣方案
- 數(shù)字化供應(yīng)鏈管理體系建設(shè)方案
- 知識產(chǎn)權(quán)歸屬及保密協(xié)議南京廖華
- 三農(nóng)村低保申請與審核手冊
- 5《這些事我來做》(說課稿)-部編版道德與法治四年級上冊
- 2025年福建福州市倉山區(qū)國有投資發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025年人教版新教材數(shù)學(xué)一年級下冊教學(xué)計劃(含進(jìn)度表)
- GB/T 45107-2024表土剝離及其再利用技術(shù)要求
- 2025長江航道工程局招聘101人歷年高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年國新國際投資有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2025年八省聯(lián)考四川高考生物試卷真題答案詳解(精校打印)
- 《供電營業(yè)規(guī)則》
- 執(zhí)行總經(jīng)理崗位職責(zé)
- 2025年中鐵十二局集團(tuán)招聘筆試參考題庫含答案解析
- NS3000計算機(jī)監(jiān)控系統(tǒng)使用手冊
評論
0/150
提交評論