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競(jìng)聘演講稿(黨建紀(jì)檢副職)及競(jìng)聘演講稿(法務(wù)經(jīng)理)兩篇提綱競(jìng)聘演講稿(黨建紀(jì)檢副職)再一次走上這個(gè)講臺(tái),還是由衷的說(shuō)一聲:感謝!感謝集團(tuán)給機(jī)會(huì),感謝大家給支持。我競(jìng)聘的是副總經(jīng)理,文件中明確崗位的職責(zé)是負(fù)責(zé)綜合和黨建紀(jì)檢工作。所以,在崗言崗,結(jié)合自己工作經(jīng)歷,跟大家匯報(bào)下支部黨建工作的3點(diǎn)體會(huì),既是我的競(jìng)聘宣言,也是我的工作報(bào)告,我是這么想的,也正在這么干著,大家都聽(tīng)一聽(tīng),也幫我看一看,如果覺(jué)得講得有點(diǎn)道理,請(qǐng)不要吝嗇,投我一票,鼓勵(lì)鼓勵(lì);如果覺(jué)得講的不對(duì),也請(qǐng)投我一票,給我機(jī)會(huì)讓我改正。第一點(diǎn),支部黨建工作要“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”。說(shuō)到底,黨建工作還是“做人”的工作,那就必須關(guān)注員工的情感,關(guān)注黨員的訴求,清清楚楚的記得集團(tuán)派駐的支部副書(shū)記來(lái)了,黨支部也成立了,那么,怎樣才能夠在這個(gè)遠(yuǎn)離集團(tuán)的項(xiàng)目上,把黨的旗舉起來(lái),還要他高高飄揚(yáng),這是我思考的第一個(gè)問(wèn)題。那就從最基本的開(kāi)始,我主動(dòng)到黨員的辦公室去,主動(dòng)到建設(shè)工地上去,跟黨員同志坐下來(lái)聊一聊,說(shuō)一說(shuō),聽(tīng)一聽(tīng)大家的聲音(包括支部建立了,對(duì)黨建工作有什么好的想法),能解決的當(dāng)場(chǎng)回復(fù),不能解決的自己記在小本本上,帶回去思考??雌饋?lái)很微小的談心談話和排查摸底,讓我搞清楚了黨員的構(gòu)成,也搞清楚了黨員的想法,同時(shí)能夠當(dāng)即解決的立即回復(fù),一定程度上,彰顯了黨建工作的價(jià)值。第二點(diǎn),支部黨建工作要“眾人劃大船”。要真正發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘,簡(jiǎn)單“按照上級(jí)的要求辦”,是不行的,僅僅依靠一個(gè)副書(shū)記、一個(gè)黨務(wù)專干,那也是做不好的,如果黨建就是為了迎合上級(jí)檢查,就我和黨務(wù)專干熬幾個(gè)大夜,做假也做的出,但那絕不是我們?cè)O(shè)立黨支部的初衷和目的,我們的初心應(yīng)該是,在集團(tuán)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,如何去團(tuán)結(jié)員工,凝聚員工,把力量用到如何快速推進(jìn)項(xiàng)目落地、項(xiàng)目建設(shè)這個(gè)最大的政治中心上來(lái),做到又好又快,這,需要大家一起擼起袖子,滿懷豪情,奮勇向前。第三點(diǎn),支部黨建工作要“舊瓶子裝新酒”。搞黨建工作舊瓶子需要,新酒也需要。舊瓶子是什么?就是黨建工作最基本的原則,最基本的規(guī)矩,這些都是前輩們幾代人的智慧結(jié)晶,有人說(shuō)以前老一輩的東西過(guò)時(shí)了,沒(méi)用了,我倒是想說(shuō)一句:其實(shí)有時(shí)候不是我們守舊,是我們守的還不夠舊!比如說(shuō),每年發(fā)展黨員1次,每年組織生活會(huì)民主評(píng)議黨員1次,黨課教育2次,集中學(xué)習(xí)6次,等等,這些現(xiàn)在我們真正一五一十嚴(yán)格按照要求做下來(lái),還是有很大收獲的。除了做好黨委要求的規(guī)定動(dòng)作到以后,我們的黨建工作是上下一般粗,坐著、等著黨委分派新任務(wù),還是自己心里有個(gè)譜,走完這一步,知道下一步走哪里?派駐出去的干部,做復(fù)印機(jī)最簡(jiǎn)單(上面要怎樣我就怎樣),難的是做“變壓器”,既落實(shí)好黨委要求,又讓黨建有吸引力,這個(gè)很重要,所以我們做到“兩個(gè)先行一步”制度先行、理念先行,提出了“黨建交響樂(lè)”的品牌,這其中值得說(shuō)一說(shuō)的是:我們的支部宣傳奏響黨建交響樂(lè),還有唱響廉潔從業(yè)的奏鳴曲,先后被國(guó)資委黨建要聞版塊、新華社客戶端采納,瀏覽人數(shù)有40多萬(wàn)人。這種宣傳不是為了“表功”、“顯擺”,它關(guān)鍵是給了我們自信,讓支部的黨員有自豪感,有信心,更愿意參加你的黨建活動(dòng),參加一次我還會(huì)主動(dòng)來(lái)問(wèn),什么時(shí)候搞第二次,第三次啊,黨建就有了吸引力,有了扎根的生命力,而不是,普遍的大家一提黨建要搞活動(dòng),眉頭緊鎖,苦瓜個(gè)臉心不甘情不愿的來(lái)參加?!芭f瓶子里裝新酒”,這個(gè)“新酒”就是我們拿起了效能監(jiān)察的武器,制定了方案,建立了臺(tái)賬,對(duì)年度績(jī)效考核倒數(shù)前3的,招投標(biāo)過(guò)程中有瑕疵的,工程結(jié)算中有異議的,業(yè)主交房有投訴的,變更簽證有爭(zhēng)議的管理問(wèn)題或者監(jiān)督問(wèn)題,突出強(qiáng)調(diào)一個(gè)“敢”字,敢字當(dāng)頭,現(xiàn)在不是不好意思,撕不下面子,而是要大膽過(guò)問(wèn)、大膽談話、大膽監(jiān)督,有問(wèn)題就必須停,必須限期整改?,F(xiàn)在只要涉及到程序的、事后審計(jì)的,很多時(shí)候搞成本的搞工程的,都會(huì)主動(dòng)過(guò)來(lái)問(wèn),哎,你看這樣合不合規(guī),行不行,從這個(gè)意義上來(lái)說(shuō),真正發(fā)揮了“黨建促進(jìn)發(fā)展,發(fā)展帶動(dòng)黨建”的作用。這就是我說(shuō)的舊瓶裝新酒。各位領(lǐng)導(dǎo)同事,香港的李嘉誠(chéng)說(shuō)過(guò),在用人方面,他不喜歡“大材小用”,也不喜歡“量才適用”,他喜歡“小材大用”。為什么?“大材小用”是一種浪費(fèi),“量才適用”讓員工倦怠,只有“小材大用”才能持續(xù)激發(fā)潛能。從事黨建紀(jì)檢工作以來(lái),有做的好的地方,有也有做的不好的地方,我知道,自己距離集團(tuán)的要求和期望還有很大的距離,如果今天大家動(dòng)動(dòng)手,投一票,給我這個(gè)“小材大用”的機(jī)會(huì),我一定,盡我所能,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己,以忠誠(chéng)和汗水來(lái)回報(bào)集團(tuán),回報(bào)大家的信任。報(bào)告完畢,謝謝大家。競(jìng)聘演講稿(法務(wù)經(jīng)理)大家好!大家都知道,法律最基本的原則之一,就是實(shí)事求是,一切用證據(jù)說(shuō)話。所以,我今天不敢使勁往自己臉上貼金,必須以事實(shí)為根據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,有一說(shuō)一。首先給自己畫(huà)畫(huà)像。大學(xué)畢業(yè)后,在廳搞過(guò)交通、在公司做過(guò)土地一級(jí)開(kāi)發(fā),干過(guò)高速管理,目前負(fù)責(zé)黨建和辦公室工作。9年的工齡,4個(gè)不同行業(yè)的公司,6個(gè)崗位的歷練,開(kāi)拓了眼界,提升了能力,積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。介紹完自己,再來(lái)說(shuō)說(shuō)心里話。為什么要報(bào)名法務(wù)部,有四個(gè)原因。第一,我有想干事的主觀愿望。一個(gè)人能做多大事,跟他的平臺(tái)有直接關(guān)系,舞臺(tái)大了,平臺(tái)高了,才更有挑戰(zhàn),我渴望:一個(gè)挑戰(zhàn)的平臺(tái)。第二,我有能干事的基本本領(lǐng)。跟大家匯報(bào)下,我是大學(xué)、研究生學(xué)了7年的法律,法律意識(shí)深入骨髓,畢業(yè)后身邊的同學(xué)基本都在公檢法司;我自己是在校期間通過(guò)了司法考試,取得了司法證,參加工作后在公司具體分管過(guò)法務(wù)工作,有一定的法務(wù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備了從事法務(wù)工作的基本條件。第三,我有肯干事的工作熱情。一年下來(lái),幾十個(gè)案件的卷宗,幾十個(gè)工作備忘錄,都記錄了我們后臺(tái)法務(wù)應(yīng)對(duì)的成績(jī)和辛勞。第四,我們有一個(gè)能干成事的好環(huán)境。員工在一個(gè)公司到底幸福不幸福,很重要的一點(diǎn)就是公平感。公平不僅是分蛋糕,還涉及到人的希望和尊嚴(yán)。隨著集團(tuán)不斷整合改革,我感覺(jué)在集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,集團(tuán)的發(fā)展脈絡(luò)越來(lái)越清晰,人才架構(gòu)、業(yè)務(wù)布局也在逐步的調(diào)整優(yōu)化,就比如說(shuō)這次“全體起立”競(jìng)聘上崗,搞這么大陣勢(shì)來(lái)搞,很不容易,這些都看得見(jiàn)摸得著,讓我覺(jué)得:信心回來(lái)了,更有干勁了。再來(lái)談?wù)劷窈笤趺醋?。?jìng)爭(zhēng)上崗,當(dāng)然有上有下,我知道自己還有很多缺點(diǎn)和不足,要成為稱職的法務(wù),還需要不斷的去完善自己,提高自己,不管現(xiàn)在還是將來(lái),我都會(huì)用3句話來(lái)自我激勵(lì)。第一句話,要馬不停蹄的學(xué),這幾年法律更新修改的速度越來(lái)越快,僅僅依靠翻幾本法律書(shū)看幾個(gè)法律條文,就覺(jué)得OK了,其實(shí)很多法律條文是聯(lián)動(dòng)的,是一個(gè)系統(tǒng),而且地方和中央的規(guī)定有時(shí)候也有很大差別,這世界上最遠(yuǎn)的兩點(diǎn)之間就是書(shū)本和實(shí)踐的距離,這些都需要不斷去學(xué)。第二,緊緊依靠自己的團(tuán)隊(duì),風(fēng)控法務(wù),風(fēng)控最終是要落腳到法務(wù)上來(lái),而法務(wù)是要落腳到合同上來(lái),那我們只要做好合同管理就可以了嗎?不是這樣的,還有一個(gè)很重要的:證據(jù)管理。剛開(kāi)始我說(shuō)的以事實(shí)為根據(jù),這個(gè)“事實(shí)”不是客觀事實(shí),而是證據(jù)證明的事實(shí),所以,必須高度重視履約過(guò)程中的證據(jù)管理,而這些工作要做細(xì),就必須要依靠訴訟崗位、非訴訟崗位和法務(wù)協(xié)助崗位,否則就算一個(gè)人三頭六臂也玩不轉(zhuǎn),必須依靠團(tuán)隊(duì)的相互協(xié)作。第三,堅(jiān)持不要丟掉自己。今天學(xué)東施,明天學(xué)西施,都不如做最好的自己

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