物資部門崗位說明書大全14

物資中心主任職位說明書崗位名稱物資中心主任所在部門物資中心直接上級(jí)主管副總經(jīng)理直接下級(jí)部門內(nèi)部員工崗位定員1人所轄人員20一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：組織實(shí)施完成軍品生產(chǎn)、軍品科研的物資供應(yīng)；完成軍品生產(chǎn)任務(wù)占全部工作時(shí)間的百分比：25%工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織計(jì)劃編制物資平衡計(jì)劃、采購計(jì)劃；負(fù)責(zé)短線物資與借方協(xié)調(diào)，保證生產(chǎn)計(jì)劃；負(fù)責(zé)對(duì)關(guān)鍵物資的定貨，參加商務(wù)會(huì)談。職責(zé)二職責(zé)表述：供方商的管理和質(zhì)量職責(zé)占全部工作時(shí)間的百分比：15%工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)、檢驗(yàn)等有關(guān)人員對(duì)供方質(zhì)量保證能力進(jìn)行考察，編制合格供方名單；負(fù)責(zé)材料入庫、代用、不合格品的審批。與設(shè)計(jì)部門配合完成科研新器材的研制、簽訂新品研制合同。負(fù)責(zé)對(duì)合格供方進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理并進(jìn)行復(fù)評(píng)及時(shí)反饋對(duì)供方的質(zhì)量要求。職責(zé)三職責(zé)表述：內(nèi)部各崗位管理職責(zé) 占全部工作時(shí)間的百分比：15%工作任務(wù)負(fù)責(zé)本部門的計(jì)劃、采購、保管等崗位責(zé)任制的制定；負(fù)責(zé)本部門產(chǎn)品物資的成本核算、財(cái)務(wù)指標(biāo)、產(chǎn)品報(bào)價(jià)、提供基礎(chǔ)資料；負(fù)責(zé)本部門庫房物資管理情況；負(fù)責(zé)組織成品庫的產(chǎn)品發(fā)放及運(yùn)輸職責(zé)四職責(zé)表述： 建立良好的外部工作環(huán)境占全部工作時(shí)間的百分比：15%工作任務(wù)走訪供應(yīng)商、建立良好的供求關(guān)系，保證公司的生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量；協(xié)調(diào)公司 內(nèi)部關(guān)系，與設(shè)計(jì)、工藝、財(cái)務(wù)、質(zhì)量、生產(chǎn)等各部門及時(shí)溝通，解決疑難問題職責(zé)五職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)本部門的日常行政管理工作占全部工作時(shí)間的百分比：25%工作任務(wù)負(fù)責(zé)傳達(dá)黨委、公司的各種會(huì)議精神，提高素質(zhì)，搞好員工隊(duì)伍建設(shè)；負(fù)責(zé)召開業(yè)務(wù)會(huì)議，及時(shí)調(diào)整供貨進(jìn)度，確保生產(chǎn)任務(wù)完成；負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)各崗位的督察檢查、崗位考核、資金使用進(jìn)行審批；負(fù)責(zé)現(xiàn)廠管理、治安保衛(wèi)治安保衛(wèi)、二級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn)的檢查、整改工作、處理突發(fā)事件。職責(zé)六職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦任務(wù)的完成占全部工作時(shí)間的百分比：5%二、職權(quán)：權(quán)限1本部門班組長的任免權(quán)，下屬員工的監(jiān)督、考核權(quán)；權(quán)限2公司批準(zhǔn)預(yù)算內(nèi)資金的使用審批權(quán)；權(quán)限3向領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進(jìn)的建議權(quán)。三、工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系本部門的各崗位、公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系用戶、供方四、任職資格：教育水平本科及以上學(xué)歷職稱等級(jí)中級(jí)以上職稱專業(yè)物資管理及相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)方式與時(shí)間經(jīng)濟(jì)法律、法規(guī)培訓(xùn)；物資采購知識(shí)培訓(xùn)外訓(xùn)兩周以上經(jīng)驗(yàn)8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上相關(guān)業(yè)務(wù)崗位經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；專業(yè)知識(shí)、技能金屬材料、電器原器件，非金屬物資等知識(shí)了解公司產(chǎn)品技術(shù)知識(shí)；管理知識(shí)、技能行政管理能力，組織協(xié)調(diào)能力、人際關(guān)系能力、計(jì)劃編制能力，口頭表達(dá)與公關(guān)能力，五、其它：使用工具/設(shè)備電話、傳真、計(jì)算機(jī)、交通工具工作環(huán)境獨(dú)立辦公室工作時(shí)間特性正常工作時(shí)間，偶爾加班