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企業(yè)研究論文-學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀實(shí)現(xiàn)工會工作的創(chuàng)新發(fā)展2009年是集團(tuán)公司把握“四個統(tǒng)籌”“推動三大發(fā)展”,向“雙三千萬噸“目標(biāo)沖刺的關(guān)鍵一年,也是我廠產(chǎn)值再創(chuàng)新高的重要一年,在這種緊迫的形勢下,結(jié)合屯蘭礦“2.22”特大瓦斯爆炸事故的發(fā)生,給我們的思想上鳴響安全生產(chǎn)的警鐘,如何努力創(chuàng)新職工的思想政治工作,為企業(yè)安全生產(chǎn)提供政治保障。我們思想政治工作人員倍感肩負(fù)的使命和責(zé)任重大。當(dāng)前我們就是要發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢,凝心聚力職工的戰(zhàn)斗力,團(tuán)結(jié)廣大干部和職工正確樹立正確的人生觀、價值觀、安全觀,在安全生產(chǎn)中發(fā)揮好先鋒模范作用,切實(shí)為企業(yè)安全生產(chǎn)提供政治保障。一、創(chuàng)新職工的思想政治工作形成,是為安全生產(chǎn)創(chuàng)造首要條件。創(chuàng)新是當(dāng)前嚴(yán)峻的安全生產(chǎn)形勢下做好職工思想政治工作的重要保證,更是為企業(yè)安全生產(chǎn)創(chuàng)造首要條件。首先是結(jié)合屯蘭礦“2.22”特大瓦斯爆炸事故和我們集團(tuán)公司曙光礦1206綜采工作面瓦斯超限事故,開展對職工進(jìn)行安全“大反思”教育活動,通過“反思”教育使職工思想上牢固樹立“安全第一”的思想觀念,安全理念徹底轉(zhuǎn)變。其次是注重創(chuàng)新思想政治工作形成在職工中通過安全現(xiàn)身說法,案例說教等形式、個別交流、安全給職工家庭帶來“幸福”帶來“益處”、安全與發(fā)展等,安全與穩(wěn)定的關(guān)系,教育職工清醒認(rèn)識到不安全帶來的痛苦和悲劇。第三,教育職工安全理念的根本轉(zhuǎn)變,由于長期在實(shí)際工作中表現(xiàn)為重生產(chǎn)、輕安全、重效益、輕安全、甚至只喊在口頭上,導(dǎo)致“安全理念被虛化、邊緣化、形式化的現(xiàn)象,通過對職工的安全理念根本轉(zhuǎn)變教育。結(jié)合本職工作,自己帶頭不違章,保證安全無事故,通過把安全理念根本轉(zhuǎn)變?yōu)槊總€職工的自覺行為。二、創(chuàng)新職工的思想政治工作內(nèi)容,是為企業(yè)安全生產(chǎn)提供必備需求。1、結(jié)合山西焦煤集團(tuán)公司董事長、黨委書記白培中同志在深刻吸取屯蘭礦2.22特大瓦斯爆炸事故沉痛教訓(xùn),進(jìn)行“安全全面反思、理念根本轉(zhuǎn)變、瓦斯徹底整治、大打安全生產(chǎn)翻身仗”動員大會上的報告精神抓根本、企業(yè)職工是建設(shè)“雙三千噸”目標(biāo)的根本,是搞好安全生產(chǎn)的根本,我們只要抓住企業(yè)職工這個根本不放松,任何安全生產(chǎn)環(huán)節(jié)問題就能得到有效的解決。2、圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)抓動向,強(qiáng)化企業(yè)職工思想政治工作的感染力。通過強(qiáng)化對職工安全培訓(xùn),提高職工的安全操作技能,對特殊安全工種,不許持證上崗,通過這種形式,及時掌握職工在安全生產(chǎn)中的思想動向,深入細(xì)致地與職工交朋友,打成一片,根除職工思想上存在的習(xí)慣性違章行為,使安全生產(chǎn)真正把“要我安全”變?yōu)椤拔乙踩薄?、圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)抓載體,緊密結(jié)合當(dāng)前開展“安全全面反思”活動,利用每周一的安全為主要內(nèi)容的活動,深化安全宣傳教育活動,利用廣播、黑板報、“三違”曝光臺,來剎住違章指揮,違章作業(yè),違反勞動紀(jì)律行為的發(fā)生,使那些“三違”者丟面子,隱患消滅在萌芽狀態(tài),不要搞下不為例。4、圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)抓落實(shí),近期山西焦煤集團(tuán)關(guān)于安全生產(chǎn)下發(fā)了各種文件,結(jié)合我廠二00九年各級安全生產(chǎn)文件匯編,在學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)文件精神的前提下更重要的是抓好各種安全生產(chǎn)文件精神的落實(shí)好工作,教育廣大職工和全體干部在非常時期,非常形勢,擔(dān)負(fù)著非常責(zé)任,必須站在安全生產(chǎn)的前沿陣地,落實(shí)山西焦煤:關(guān)于安全生產(chǎn)“八條禁令”和“集團(tuán)公司安全管理“雙二十條”特別規(guī)定,全面保證安全問責(zé)制。5、圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)創(chuàng)新,建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè)和探索職工思想政治工作的創(chuàng)新發(fā)展新路子,結(jié)合當(dāng)前開展深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展實(shí)踐活動,充分發(fā)揮思想政治工作的效力,根據(jù)安全生產(chǎn)的特點(diǎn),拋棄過時的安全認(rèn)識,觀念和工作理念,讓廣大職工從思想上牢固樹立科學(xué)的有針對性、可操作性的安全新理念,通過創(chuàng)新使全集團(tuán)公司干部職工的精神面貌,工作作風(fēng)發(fā)生翻天覆地的變化。三、努力創(chuàng)新職工的思想政治工作,為企業(yè)安全生產(chǎn)提供政治保障。安全生產(chǎn)與企業(yè)的前途命運(yùn)生死攸關(guān),直接決定著,影響著大集團(tuán)建設(shè)發(fā)展的步伐。今年山西焦煤確立建成一個億噸級企業(yè),現(xiàn)代化型國際化能源大集團(tuán)的戰(zhàn)略目標(biāo),我集團(tuán)公司今年提出實(shí)現(xiàn)“雙三千萬噸”目標(biāo)企業(yè)。這是企業(yè)發(fā)展的需要,企業(yè)要發(fā)展,安全生產(chǎn)必須要保障只有通過創(chuàng)新職工的思想政治工作,才能為企業(yè)安全生產(chǎn)提供政治保障。一是進(jìn)一步解放思想,擺脫當(dāng)前安全生產(chǎn)給職工思想上造成的不利因素,在吸取屯蘭礦“2.22”特大瓦斯事故的教訓(xùn)中,進(jìn)行安全全面反思,理念根本轉(zhuǎn)變,瓦斯徹底整治,大打安全生產(chǎn)翻身仗,進(jìn)一步解放思想,把廣大職工的思想和行動同意到山西焦煤集團(tuán)公司的決策部署上來扭轉(zhuǎn)當(dāng)前安全生產(chǎn)的被動局面。二是進(jìn)一步凝心聚力,職工是企業(yè)的主體,是安全生產(chǎn)有生力量,棋盤企業(yè)快速發(fā)展,通過進(jìn)行安全反思,轉(zhuǎn)變、政治和大打安全翻身仗,使全體職工用行動用工作去增強(qiáng)職工的安全感,讓職工看到安全的希望和保證。進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)職工的凝聚力,激發(fā)廣大職工參與全面整治安全生產(chǎn)的積極性,形成山西焦煤處置安全危機(jī),應(yīng)對經(jīng)濟(jì)危機(jī)的強(qiáng)大合力。三是進(jìn)一步抓隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍是為企業(yè)安全生產(chǎn)提供保障的重要條件,采取各種形式不拘一格選拔人才,把那些會干、能干、肯干的干部和職工放在關(guān)鍵崗位上,把那些不懂業(yè)務(wù)、不能吃苦的人員提出來,同時可以實(shí)行軍事化管理,對特種人員進(jìn)行軍訓(xùn),使我們的職工隊(duì)伍像軍人一樣真正做到“有令必行”“有禁必止”,真正成為安全生產(chǎn)的“鐵衛(wèi)士”。四是進(jìn)一步發(fā)揮政工人員在推動本質(zhì)安全型企業(yè)目標(biāo)建設(shè)中的作用。建設(shè)本質(zhì)安全性企業(yè),安全發(fā)展是至關(guān)重要的,只有安全生產(chǎn)才能保障安全發(fā)展,因此企業(yè)政工人員一定要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,安全發(fā)展的科學(xué)理念自覺把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于大集團(tuán)建設(shè)和發(fā)展的全過程。緊緊圍繞山西焦煤提出的建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè)的路子,腳踏實(shí)地一步一個腳印,從我做起、從現(xiàn)在做起,以身作則、率先垂范切實(shí)轉(zhuǎn)入安全發(fā)展軌道,保持山西焦煤集
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