2019年度市審計局領導班子述責述廉報告.doc

僅供參考2019年度市審計局領導班子述責述廉報告 日期：_ 姓名：_ 單位：_第 1 頁 共 6 頁2019年度市審計局領導班子述責述廉報告xx年，局領導班子深入貫徹落實黨的十八屆四中、五中全會和十八屆中央紀委四次全會及省紀委十屆四次全會、成都市紀委十二屆五次全會精神、彭州市委的部署要求，堅持從嚴治黨、依規(guī)治黨，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，全面深化紀檢體制改革，以制約監(jiān)督權力運行為核心，以改革創(chuàng)新為動力，以制度建設為重點，加大從源頭上預防腐敗力度。發(fā)揚責任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻的審計人員核心價值觀，依法履行審計監(jiān)督職責,不斷提高班子的思想素質和拒腐防變的能力，教育和引導全局干部廉潔從政、一心為公，努力打造清正、廉潔、高效的領導班子。按照要求，現(xiàn)述責述廉如下：一、班子履行主體責任情況（一）統(tǒng)籌謀劃部署我局領導班子高度重視黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作，始終將此項工作列入重要議事日程，局黨組專題研究黨風廉政建設工作，進一步加強對黨風廉政建設工作的領導,強化黨風廉政建設責任意識，明確領導班子成員黨風廉政建設的工作職責和具體要求。今年，局黨組召開會議專題研究黨風廉政建設12次。制定了xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點、xx年懲治和預防腐敗體系暨廉潔彭州建設重點工作實施方案、關于印發(fā)彭州市審計局紀律檢查體制改革工作方案的通知、xx年反腐倡廉宣傳教育工作實施方案等，做到年初訂計劃，年中抓落實，年終有總結。局主要負責人與分管領導、分管領導與科室負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書，做到工作任務層層落實到位。（二）健全工作機制一是建立完善黨風廉政建設責任制領導小組和反腐敗工作機制，成立了以局主要負責人為組長，班子成員為副組長，各科室負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組，認真落實了局黨組書記、局長履行黨風廉政建設第一責任人的責任，形成了主要領導親自抓、班子成員共同抓、科室負責人具體抓，一級抓一級，層層抓落實的齊抓共管格局。定期召開局黨組會專題研究黨風廉政建設有關工作，認真落實上級黨委政府、紀委、審計機關安排的黨風廉政建設工作，切實將工作落到實處。二是完善整改責任機制。針對三嚴三實專題教育中查出的問題、黨風廉政社會評價、行風政風滿意度調(diào)查、監(jiān)督檢查、信訪舉報等反映、反饋的問題，局黨組進行集中專題研究討論，落實責任領導和責任科室，抓好整改和防范工作。三是建立健全并嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任考核檢查機制。制定了彭州市審計局xx年黨風廉政建設目標考核辦法，把落實黨風廉政建設責任制情況納入對班子成員和科室評優(yōu)評先的重要內(nèi)容。二、班子成員履行主體責任情況（一）班子成員遵紀守法情況局領導班子成員嚴格執(zhí)行中央、省、市有關規(guī)定，堅決貫徹黨的路線方針政策，帶頭遵守各項法律法規(guī)和黨的紀律，加強對黨風廉政建設有關規(guī)定和法律法規(guī)的學習，增強黨性，夯實拒腐防變的思想防線，全年無違紀違規(guī)行為發(fā)生。（二）班子成員履行一崗雙責情況按照黨風廉政建設責任制一崗雙責的要求，我局將黨風廉政建設和反腐敗牽頭及協(xié)辦工作進行了分解，制定了彭州市審計局關于分解下達xx年黨風廉政建設和反腐敗工作任務的通知，將黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解下達到各位班子成員、各科室，做到工作任務層層下達、層層落實到位，明確了領導班子成員對黨風廉政建設的主體責任，各班子成員根據(jù)分工，具體落實，各負其責。一把手做到四個親自，即對黨風廉政建設和反腐敗工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。分管領導與所分管科室的負責人進行廉政談話，加強監(jiān)督，加強管理，切實抓好分管科室的黨風廉政建設工作。（三）班子成員廉潔自律情況局領導班子成員認真落實領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度，主動報告了遵守廉潔自律規(guī)定情況、個人有關事項。嚴格執(zhí)行不準收受禮金、有價證券、支付憑證的有關規(guī)定。xx年，班子成員無違法違紀現(xiàn)象和不廉潔行為發(fā)生。在抓好班子廉潔自律的同時，注意加強對全局干部職工的清正廉潔教育，局機關無違法違紀的情況發(fā)生。（四）班子成員加強作風建設情況局領導班子成員始終把抓作風建設扛在肩上，不斷強化責任，轉變作風，培養(yǎng)班子成員的責任心和扎實過硬的作風。始終堅持不斷加強思想政治建設，以優(yōu)良黨風促政風，始終堅守道德底線，嚴守生命線，不碰高壓線。明確落實民主集中制和三重一大決策全程監(jiān)督機制，完善了一把手不分管人事權、財經(jīng)權、工程建設項目等具體辦法。針對干部作風，把著力解決干部履職不力、作風不實、效能不高、紀律不嚴、慵懶散浮拖等問題作為機關作風建設重點來抓，認真查找存在的問題，堅持自查自糾、邊整邊改原則，強化措施，落實責任。切實促進作風轉變，提高工作效率。三、強化宣傳教育情況（一）認真開展三嚴三實專題教育按照上級安排，今年認真開展了三嚴三實專題教育活動。召開黨員領導干部嚴以修身、嚴以律己、嚴以用權專題學習研討會，認真查找局領導班子和領導干部個人存在的不嚴不實的問題，并制定措施切實整改，真正做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己。認真開展了學黨章、守紀律、講規(guī)矩教育活動，局長羅賢良為全局黨員干部作了學黨章、守紀律、講規(guī)矩專題學習輔導報告，使局班子成員切實遵守黨章總規(guī)矩，遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。（二）開展黨風黨紀教育和警示教育加強黨風黨紀廉政教育，是打造富有戰(zhàn)斗力的審計隊伍的前提和基礎。局領導班子通過黨組會、職工大會、黨員大會、科室會、個人自學等多種形式，切實抓好紀律教育、形勢教育、