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在去年縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)上的發(fā)言在去年縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)上的發(fā)言今年以來(lái),在縣委的集體領(lǐng)導(dǎo)下,我本人堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中全會(huì)精神和市委八屆五次全會(huì)精神,對(duì)自己分管的工作盡職盡責(zé),扎扎實(shí)實(shí),力求做到清清白白作人、踏踏實(shí)實(shí)干事,工作中取得了明顯的成績(jī),但也存在著一定的差距和不足。一、對(duì)分管工作和自身建設(shè)的回顧總結(jié)(一)組織工作。一是按照實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn)”的要求,切實(shí)加強(qiáng)了干部隊(duì)伍的思想政治建設(shè)。以省、市加大干部培訓(xùn)力度為契機(jī),按照十五干部教育培訓(xùn)規(guī)劃的要求,采取集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,以開(kāi)展弘揚(yáng)“三種精神”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)和學(xué)習(xí)任長(zhǎng)霞先進(jìn)事跡活動(dòng)為載體,全方位、多渠道地開(kāi)展了干部培訓(xùn)工作,提高了培訓(xùn)的針對(duì)性和時(shí)效性。今年以來(lái),共向上級(jí)選送學(xué)員人,舉辦了兩期科級(jí)干部培訓(xùn)班,參加人員達(dá)余人,干部隊(duì)伍的黨性觀念、宗旨觀念、發(fā)展觀念、務(wù)實(shí)觀念得到了明顯提高。二是以落實(shí)綱要為契機(jī),大膽探索,強(qiáng)力推進(jìn)干部人事制度改革。對(duì)民主推薦和干部考察工作進(jìn)行積極探索,對(duì)民主推薦和確定考察對(duì)象等環(huán)節(jié)進(jìn)行了改革嘗試,進(jìn)一步提高了民主推薦、干部考察的準(zhǔn)確性。認(rèn)真貫徹執(zhí)行關(guān)于推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任前公示制的意見(jiàn),全面推行了科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部任前公示制,在擴(kuò)大干部工作中的民主方面取得了新進(jìn)展。加大了培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作的力度,在干部調(diào)整過(guò)程中堅(jiān)持德才兼?zhèn)涠磺笕?zé)備,講臺(tái)階不摳臺(tái)階,論資歷不唯資歷,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)又不拘一格,對(duì)那些群眾公認(rèn)、組織上看準(zhǔn)了的年輕干部,大膽起用。同時(shí),加大了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例的貫徹落實(shí)力度,形成了學(xué)習(xí)條例、熟記條例、執(zhí)行條例的良好局面,開(kāi)展了科級(jí)干部的離任審計(jì)工作,加大了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督力度。通過(guò)采取以上措施,有效地加強(qiáng)了我縣的干部隊(duì)伍建設(shè)。三是以后進(jìn)村整頓工作為重點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)。對(duì)重點(diǎn)排查出的個(gè)軟、散、癱的“三類村”開(kāi)展了駐村整頓工作。開(kāi)展了“雙培雙強(qiáng)”活動(dòng),以通許縣農(nóng)村“雙強(qiáng)”人才培訓(xùn)基地為依托,對(duì)農(nóng)村黨支部書記和農(nóng)村優(yōu)秀青年實(shí)施了以實(shí)用技術(shù)為重點(diǎn)的多門類培訓(xùn),培訓(xùn)農(nóng)村黨支部書記名,農(nóng)村優(yōu)秀青年名,造就了一批高素質(zhì)的農(nóng)村致富帶頭人。四是搞好機(jī)關(guān)干部駐村工作。按照市委關(guān)于抽調(diào)千名機(jī)關(guān)干部下基層加強(qiáng)基層組織建設(shè)的要求,我縣從縣直機(jī)關(guān)抽調(diào)名干部,組成個(gè)工作組,分別進(jìn)駐個(gè)“扶強(qiáng)”村和個(gè)“治弱”村。駐村工作隊(duì)員盡職盡責(zé),嚴(yán)格按照市委、縣委的要求開(kāi)展工作,贏得了廣大群眾和基層干部的支持和好評(píng),駐村工作取得了初步成效。(二)老干部工作。一是抓好政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真落實(shí)老干部學(xué)習(xí)制度,利用每月的活動(dòng)日組織老干部學(xué)習(xí)了十六屆三中全會(huì)精神、中央一號(hào)文件精神等,組織老干部參加了建黨周年座談會(huì)。二是堅(jiān)持老干部工作制度,保證老干部政治待遇落實(shí)。堅(jiān)持通報(bào)工作制度,于今年月份和中秋節(jié)兩次召開(kāi)老干部座談會(huì),通報(bào)全縣工作進(jìn)展情況。堅(jiān)持走訪慰問(wèn)制度,定期走訪與不定期走訪相結(jié)合,保持了與老干部定期走訪談心,既聯(lián)系了感情又加強(qiáng)了溝通。三是加強(qiáng)了老干部思想文化陣地建設(shè)。投資萬(wàn)元,對(duì)老干部活動(dòng)中心進(jìn)行了整修。積極開(kāi)展豐富老年人生活的文體活動(dòng),完善了老年書畫研究會(huì),會(huì)員達(dá)余人,成功舉辦了縣首屆職工文化藝術(shù)節(jié)、老年門球比賽和老年書畫展,組織參加了開(kāi)封市“裕祿杯”老年門球比賽。四是進(jìn)一步落實(shí)好離休干部生活待遇。始終抓住“兩費(fèi)”落實(shí)這一老干部工作的難點(diǎn)問(wèn)題,認(rèn)真抓好了“三個(gè)機(jī)制”的完善工作,保證了對(duì)全縣財(cái)政全供和鄉(xiāng)鎮(zhèn)離休干部離休費(fèi)的統(tǒng)籌管理,保證了離休費(fèi)能按月足額發(fā)放。實(shí)施了醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制,每名離休干部以每年元的標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一參保,在縣公療醫(yī)院定點(diǎn)治療,住院免費(fèi),門診費(fèi)每季度報(bào)銷一次。并建立了老干部監(jiān)督制度,選出名離休干部參與醫(yī)藥費(fèi)的管理。目前,全縣離休干部醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制運(yùn)轉(zhuǎn)正常。五是充分發(fā)揮老干部在兩個(gè)文明建設(shè)中的作用,鼓勵(lì)和支持老同志參與三個(gè)文明建設(shè),今年月份,組織老干部到新鄉(xiāng)七里營(yíng)、劉莊、小浪底參觀學(xué)習(xí),月份組織老干部參觀視察了全縣的道路建設(shè)、城鎮(zhèn)建設(shè)和康力酒業(yè)有限公司的發(fā)展情況,老干部們?yōu)槲铱h的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提出了一些很好的建議。(三)計(jì)劃生育工作。一是大力開(kāi)展了春、秋季集中服務(wù)活動(dòng),狠抓了“四項(xiàng)手術(shù)”的落實(shí)。二是基層基礎(chǔ)工作得到進(jìn)一步加強(qiáng),建立和完善了“縣管、鄉(xiāng)聘、村用”的村專干和育齡婦女小組長(zhǎng)管理機(jī)制,大力開(kāi)展
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