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文檔簡介
秋季幼兒園園務工作計劃書 一、指導思想 以黨的十八大精神為指針以幼兒園指導綱要為依據(jù)認真貫徹36歲兒童學習與發(fā)展指南精神按照XX市教育局的工作精神團結與帶領全園教職員工立足本園實際和特點圍繞鎮(zhèn)教委辦中心工作突出重點、安全為先、狠抓規(guī)范、保教合一、內(nèi)涵發(fā)展以“幼兒發(fā)展為本”的教育理念積極打造平安和諧校園扎實開展幼兒園工作促進幼兒健康快樂地成長 二、工作重點 認真貫徹綱要精神以安全第一為主線規(guī)范各項管理完善制度提高保教質(zhì)量探索辦園特色增強服務意識營造平等、合作、奉獻、創(chuàng)新的園風 三、主要工作目標 (一)樹立正確理念增強服務意識 (二)完善各項制度工作落實到位 (三)加大研訓力度促進專業(yè)成長 (四)扎實后勤管理注重規(guī)范操作 (五)提高教學質(zhì)量均衡幼兒發(fā)展 (六)做好家長工作增進家園互動 四、具體實施措施 (一)強化行風建設增強職業(yè)道德 以樹立良好的教育形象辦社會、家長滿意的教育為目的我園全體教職員工將緊緊圍繞鎮(zhèn)教委辦工作目標以“幼兒發(fā)展為本”教育理念切實提高教師工作熱情增強教師服務意識嚴守師德規(guī)范 1.加強宣傳和政治學習利用教師先進事跡和身邊好的榜樣來感染教師激發(fā)教師為人師表做一個領導、家長、孩子滿意的老師 2.切實提高教師職業(yè)道德規(guī)范堅持把師德建設放在教師隊伍建設的首位認真貫徹執(zhí)行中小學教師職業(yè)道德規(guī)范加強教師的職業(yè)道德考核每年在評優(yōu)評先中把教師職業(yè)道德作為考核的重要依據(jù) 3.開展讀書活動促師德建設成立沙龍讀書會全校教師共讀一本書師道為師亦有道交流讀書心得大力推進學習型校園建設增強教師對職業(yè)的幸福感 4.開展“做家長滿意的教師”活動就師德師風、保教工作等方面向家長發(fā)放調(diào)查問卷、征求意見表等 (二)規(guī)范內(nèi)部管理提高辦園質(zhì)量 1.成立職能部門完善各項制度成立園務會、工會小組、團支部、教研組等建立“責任制”在各項工作上定崗、定人、定責、定考核的機制;擬定相關的制度墩促相關人員履行職責把工作落實到位創(chuàng)設民主的人文氛圍增強教職員工對幼兒園發(fā)展前景的信心;規(guī)范幼兒園的保育工作要求落實保教合一理念;規(guī)范幼兒園各室的材料及用具的管理制度等使幼兒園各項工作有序開展 2.完善幼兒園的考核評估細則根據(jù)幼兒園實際情況修訂原有量化考核評估細則完善績效考核機制出臺激勵制度推出優(yōu)秀教師以點帶面真正達到提高教師工作積極性的目的 3.加強聘用教師的管理激發(fā)教師工作積極性促進幼兒園健康發(fā)展 4.加強常規(guī)檢查建立各種檢查性工作記錄表促使每項工作都能及時、高質(zhì)量地完成 (三)加大研訓力度強化教師隊伍 幼兒園教師隊伍的優(yōu)秀與否很大程度決定幼兒園的辦學質(zhì)量好壞幼兒園自轉(zhuǎn)制以來新公辦教師陸續(xù)加盟幼兒園給幼兒園注入活力的同時同時也給幼兒園的教育帶來巨大的沖擊主要表現(xiàn)在整體素質(zhì)不高理論沒有更新缺乏實踐的指導致使其教育教學經(jīng)驗不能得到較大的提高主要采用以下幾種機制來強化教師隊伍: 1.鼓勵教師參加各種學歷進修和繼續(xù)教育 2.加強師資隊伍培養(yǎng)機制開展青藍工程采用師徒結對捆綁式的指導模式以老帶新互相學習、互相促進 3.根據(jù)教師的專業(yè)發(fā)展需求為不同類型的教師提供相應的培訓學習機會促進其專業(yè)得到的發(fā)展 4.通過崗位練兵來提高新教師的教育教學水平 5.加強園本教研深化教學研究以研促教、以研促改通過常規(guī)性的教研活動關注課堂教學細節(jié)提高課堂教學質(zhì)量根據(jù)本園教學實際結合周四聽課日開展園本教研加強教師們的聽課評課能力促進教師互動參與、主動發(fā)展優(yōu)化課堂教學提升教師專業(yè)化水平 (四)扎實后勤管理注重保教結合 1.完善各項衛(wèi)生保健制度配合園長做好保育后勤管理工作 2.制定保育員一日工作細則和環(huán)境衛(wèi)生制度督促保育員做好餐飲具、毛巾等各項幼兒食具、用品的消毒工作認真做好幼兒園的環(huán)境衛(wèi)生工作保持室內(nèi)外空氣流通、環(huán)境清潔每月大掃除一次每月進行一次環(huán)境衛(wèi)生評比 3.加強教師保育隊伍建設定期開展保育業(yè)務學習增強保育參教的意識提高保育質(zhì)量 4.注重學園安全工作制定詳細的安全工作計劃定期檢查園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生及安全工作加大幼兒園安全宣傳力度加強幼兒的安全意識教育確保幼兒的身體健康和生命安全 5.加強保安管理制度嚴格遵守外來人園登記制度把好幼兒園的入門關 (五)夯實常規(guī)管理提高教學質(zhì)量 1.啟動“周四教研日”和“每聽必評”制度督促教師備好課上好課提高教育教學質(zhì)量 2.初步探索適合我園的“區(qū)域活動”各班根據(jù)本班實際因地制宜創(chuàng)設區(qū)域有計劃、有目的、有層次地投放游戲材料根據(jù)主題的開展創(chuàng)設互動性的區(qū)域活動通過觀摩研討提高教師區(qū)域活動的指導能力 3.激活教研活動轉(zhuǎn)化教師教育行為營造開放互動的教研氛圍推動教師教育觀念切實轉(zhuǎn)變在教研組的活動中采用參與式、開放式的學習機制促使教師主動的學習互動的學習創(chuàng)造性的學習挖掘教師的潛力提高教師的思考能力讓老師們成為教研的主人 4.加大力度開展教學觀摩研討活動切實保證研討的實效性針對各年段在開展表演游戲活動中遇到的問題進行研討并繼續(xù)把“創(chuàng)造性”做為重點來進行研討真正地讓幼兒進行創(chuàng)造性的表演 5.繼續(xù)加強教師們的教育教學反思能力本學期每位教師一個月寫兩篇觀察記錄、兩篇教學反思一學期至少針對一名幼兒進行34次的個案觀察一學年寫一篇質(zhì)量較好的教學論文 (六)做好家長工作創(chuàng)家長滿意學校 1.通過家長開放日家長親子活動等讓家長參與到幼兒園教育教學中成立家委會利用家委會共同商討或協(xié)助幼兒園教育教學活動的開展同時對幼兒園管理、保教起著監(jiān)督、促進作用 2.開通家?;悠脚_增強家園的互動交流 3.充分利用家園聯(lián)系欄對家長進行家教宣傳達到家園教育同步的目的促進幼兒全面發(fā)展 4.建立家長學校根據(jù)家長的需求開設專題家長講座、座談會等變家長被動參與為主動合作真正建立起教育合作伙伴關系 五、月份安排 七八月份: 1.對幼兒園安全、衛(wèi)生方面以及班級物品存在問題進行檢查、整改、落實 2.8月23日教師報到開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除及班級環(huán)境創(chuàng)設 3.做好幼兒園招生、編班、收費等工作 4.制定教師節(jié)活動方案 5.8月31日全體教師會 5.全體教職工做好上崗前體檢 九月份: 1.做好新生接待工作各班召開家長會與家長簽定“安海幼兒園學年度家長安全責任書”分發(fā)告家長書 2.啟動交通安全宣傳教育周活動 3.制定學園計劃及各部門計劃、各種考核、完整各種制度 4.開展師德專題教育活動簽訂教師師德承諾書 5.各班加強常規(guī)訓練行政跟班檢查 6.建立在園幼兒電子學籍檔案做好幼兒園各類統(tǒng)計報表的上報工作 7.教師節(jié)活動 8.新教師參加見習教師培訓會 9.園本培訓:36歲兒童學習與發(fā)展指南 10.“家教園地”創(chuàng)設評比 11啟動“周四教研日”和“每聽必評”兩項制度 12.做好期初常規(guī)檢查工作 13.選派教師參加鎮(zhèn)科學領域優(yōu)質(zhì)課評比活動 14.召開家委會 15.各段編排并學做新早操 十月份 1.開展“國慶節(jié)”、“中秋節(jié)”、“重陽節(jié)”等主題活動 2.幼兒園教學常規(guī)管理檢查 3.組織幼兒秋游 4.學園講故事比賽參賽對象:中大班幼兒 5.家長講座 6.青年教師分批到名園跟班學習 7.舉行保育員衛(wèi)生講座 十一月份 1.新教師聽課 2.參加鎮(zhèn)講故事比賽 3.參加鎮(zhèn)舉行的第六屆德育論壇班級文化建設 4.教師參加教育普法考試考核 5.結合11.9消防日開展應急疏散演練 6.青年教師到名園跟班學習 7.年段活動:小班穿珠子中班拍球比賽 十二月份 1.家長問卷調(diào)查匯總調(diào)查情況 2.教師專業(yè)成長檔案評比 3.各班開展迎新年的教育活動 4.學園慶元旦
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