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藝術(shù)中學(xué)xxxx學(xué)年度第一學(xué)期工作總結(jié) 合肥肥東藝術(shù)中學(xué),創(chuàng)辦于xx年5月,是安徽省唯一一所以藝術(shù)為特色的全日制普通高中,學(xué)?,F(xiàn)有學(xué)生336人,教職工46人,兼職專業(yè)課老師6人,高三美術(shù)沖刺班學(xué)生118人,專業(yè)老師5人。一年來,學(xué)校革故鼎新、與時俱進,確立了“質(zhì)量立校,特色興?!钡霓k學(xué)方向,以“個性化教育,多元化發(fā)展,特色化辦學(xué)”為辦學(xué)理念,以“辦人民滿意的教育”為辦學(xué)目標(biāo)。藝中人愛國愛校、嚴謹治學(xué)、教書育人、厚德達才。形成了“勤奮、嚴謹、求實、創(chuàng)新”的校風(fēng);“敬業(yè)、善教、創(chuàng)新、奉獻”的教風(fēng)和“樂學(xué)、善思、勵志、向上”的學(xué)風(fēng)。學(xué)校各部門和全體教職工通過一學(xué)期扎扎實實的努力工作,已順利完成了全學(xué)期工作,現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下: 一、本學(xué)期工作回顧 (一)、把教師職業(yè)道德培養(yǎng)作為學(xué)校工作的重中之重 要辦好一所學(xué)校,提高教育教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵取決于教師隊伍的整體素質(zhì)。我校要求每一位領(lǐng)導(dǎo)和教師在平凡的崗位上,都要努力做到:愛崗、敬業(yè)、好學(xué)、愛生、愛校。在這方面,本學(xué)期主要做了如下幾方面工作: 1、暑期校本培訓(xùn)期間,組織教師認真學(xué)習(xí)教育法、教師法等法律法規(guī),在教師中倡導(dǎo)“敬業(yè)愛生,明禮誠信,平等合作,勤學(xué)樂教,廉潔奉獻”的基本道德規(guī)范,努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、樂于奉獻、勇于創(chuàng)新教師隊伍,確保學(xué)校各項工作順利開展。學(xué)校先后聘請中國科技大學(xué)劉仲林教授,安徽師范大學(xué)路炳輝教授來我校就加強師德師風(fēng)建設(shè)做了專題講座。以此培育教師的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守,弘揚“學(xué)為人師、行為世范”的職業(yè)道德。 2、通過培訓(xùn)、交流、參觀、研討等多種途徑提高學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的整體管理能力。本學(xué)期以來,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員,都能自覺將新的辦學(xué)和管理理念融入到教育教學(xué)的全過程,并滲透到學(xué)校工作的方方面面。重視領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)建設(shè),聚集體智慧,共謀發(fā)展。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)開明勤政,堅持以教師為本,始終相信和依賴廣大教職工的創(chuàng)造性勞動。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)一心,堅持以社會效益為本,誠懇歡迎和接受家長及社會各界的建議和監(jiān)督。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子實施分工管理,層層分解目標(biāo),定期召開校長辦公會和校行政會議。在教學(xué)上更是以身作則,學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)都擔(dān)任繁瑣的教學(xué)工作,有的還擔(dān)任班主任工作。領(lǐng)導(dǎo)的率先垂范,極大地調(diào)動了年輕老師的積極性,使他們在能力和素質(zhì)方面都得到了不同程度的提高。本學(xué)期以來,校領(lǐng)導(dǎo)積極走進課堂,李校長、王校長經(jīng)常推門聽課,給年輕教師的課堂教學(xué)給予了有效的指導(dǎo)。 3、學(xué)校利用每大周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間,組織教師進行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。學(xué)校以學(xué)習(xí)新修訂的中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范和深入開展“教育實踐活動”為契機,使師德教育常態(tài)化,要求教師愛崗敬業(yè)。學(xué)校要求每一位教師都要樹立作一名優(yōu)秀人民教師的責(zé)任感、使命感和光榮感,安心本職工作、要為人師表,以自己的良好行為和形象為學(xué)生樹立榜樣,要有埋頭苦干的精神,將奉獻教育當(dāng)做樂趣。本學(xué)期以來,學(xué)校先后安排年輕教師赴合肥一中、肥東一中等省示范高中參觀學(xué)習(xí)交流,在與優(yōu)秀教師的交流研討中有效的提升了我校教師各方面的能力和素質(zhì)。 4、建立和完善我校的教師職業(yè)道德建設(shè)的考核制度,考核辦法,制定考核細則,采取教師自評、互評,學(xué)生、學(xué)生家長參評,領(lǐng)導(dǎo)小組總評的方式進行,加大考核的可靠性和準(zhǔn)確性。 (二)堅持德育為首,突出德育工作的實效性和針對性 1、加強德育隊伍建設(shè)。學(xué)校充分發(fā)揮政教處、團委的組織領(lǐng)導(dǎo)作用、輔導(dǎo)員和班主任的主力軍作用、全體教師的主體作用,培養(yǎng)學(xué)生自我教育、自我管理的機制和能力,讓德育滲透到學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的每一個角落。精挑細選,組建過硬的、有戰(zhàn)斗力的班主任隊伍。本學(xué)期,學(xué)校大膽啟用新人,讓一批年輕有為的新老師走上了班主任的崗位,并安排了一定有經(jīng)驗的老班主任,讓新班主任從有經(jīng)驗的老班主任身上學(xué)習(xí)班級建設(shè)和班級管理的方法。通過一學(xué)期的實踐鍛煉,年輕班主任觸摸到了教育規(guī)律,積累了班級管理經(jīng)驗,逐步成長為我校班主任隊伍的生力軍。眼下,一支具有理念、能學(xué)習(xí)、愛學(xué)生、會管理、可發(fā)展的優(yōu)秀班主任團隊正在形成。薛東杰老師、李騰飛老師、李飛老師、王有諾被評為本學(xué)期優(yōu)秀班主任。 2、抓好抓實學(xué)生常規(guī)教育。政教處、學(xué)管處和團委、學(xué)生會全方位地抓好學(xué)生的常規(guī)管理,特別是抓好學(xué)生的集合、站隊、就餐、做操、上課、自習(xí)、課間活動和就寢等各方面的行為規(guī)范。學(xué)生良好的品質(zhì)和行為習(xí)慣正在形成。學(xué)校有針對性地開展法制教育、心理健康教育和感恩教育,不斷提高學(xué)生思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和身體素質(zhì)。與此同時,學(xué)校制訂了合肥肥東藝術(shù)中學(xué)學(xué)生管理手冊、學(xué)生宿舍管理制度、班級日志等一系列規(guī)章制度;對學(xué)生紀律、學(xué)習(xí)、兩操、衛(wèi)生、安全等一日常規(guī),從嚴管理,精細管理。在常規(guī)落實上,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、政教處、學(xué)管處、班主任、男女生輔導(dǎo)員、全體教職工、學(xué)生會等人員均參與管理。學(xué)校每月堅持開展“文明班級”和“文明寢室”評比活動,實行一大周各部門檢查匯總,一大周一小結(jié),一月一評比,把常規(guī)工作做嚴、做實、做細,并取得了良好的效果。 (三)抓好教學(xué)常規(guī)的落實與管理,努力提高教學(xué)質(zhì)量 教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,無論是領(lǐng)導(dǎo)還是教師都凝心聚力抓教學(xué)。本學(xué)期,學(xué)校統(tǒng)一了備課要求、上課要求、分層作業(yè)設(shè)計要求、批改要求及領(lǐng)導(dǎo)教師的聽評課要求。學(xué)校堅持一絲不茍地抓教學(xué)常規(guī),不拘一格地改進教學(xué)方法,千方百計地提高學(xué)生成績。一學(xué)期來,主要開展了以下幾方面工作: 1、統(tǒng)一教學(xué)思想,明確教學(xué)方向,著力培養(yǎng)青年教師。 開課之前,教務(wù)處、教研室就詳細闡明了藝術(shù)中學(xué)的教學(xué)指導(dǎo)思想和基本目標(biāo),完善了有關(guān)教學(xué)方面的制度和職責(zé),制訂了教學(xué)的具體方法和策略,保證了教學(xué)的方向性。9月10日之前落實了師徒結(jié)對的工作,對老教師的指導(dǎo)方法,教案寫法指導(dǎo)和聽評課的節(jié)數(shù)等,學(xué)校也都作了明確的規(guī)定。9月10日之后先由指導(dǎo)教師們上示范課,然后師傅們分別開展推門聽課、交流、研討和測評等一系列傳、幫、帶活動,及時表彰青年教師所取得的成績,修正了今后的努力方向。實踐證明,我們的工作是非常實際的、卓有成效的,青年教師們的成長也是非常明顯的。在11月下旬舉行的青藍結(jié)對匯報課中,方梅、李飛、張磊、楊鶴等老師表現(xiàn)良好,對教材的熟練程度和對課堂的駕馭能力都逐漸走向成熟,為藝術(shù)中學(xué)教學(xué)質(zhì)量的整體提高作出了很大的貢獻。 2、適時開設(shè)藝體專業(yè)培訓(xùn)課程。 為打造我校的藝體特色,學(xué)校在實際工作中堅持“早謀劃、早起步、早實施、早見效”的指導(dǎo)思想。在高二專業(yè)課正常有序開展的情況下,10月底教務(wù)處對高一學(xué)生學(xué)習(xí)藝體的意愿進行了摸底,并召開了動員會;11月份試開了美術(shù)、音樂、體育、體育舞蹈、傳媒等專業(yè)課。讓學(xué)生在實踐中感知什么是音樂、美術(shù)和體育的專業(yè)課程,專業(yè)高考考什么、怎么考、如何才能考出好成績。期中考試后,學(xué)校開展了大量的動員工作,幫助學(xué)生進一步確定自己的藝術(shù)方向。隨后教務(wù)處及時進行了統(tǒng)計和部署,安排好了各專業(yè)課的開設(shè)班級,并適時制定了教學(xué)計劃,協(xié)調(diào)了教學(xué)時間,購買了教材。在每一項專業(yè)課開教之前,學(xué)校還對教師和學(xué)生進行了系統(tǒng)培訓(xùn),學(xué)校的這些舉措,使教師和學(xué)生在思想上、目標(biāo)上、行動上達到高度統(tǒng)一。這些實際工作的開展為我校積累了大量方法和經(jīng)驗,也從而初步形成了我校走特色發(fā)展的指導(dǎo)思想和原則。 3、狠抓教學(xué)常規(guī),強化過程管理。 教學(xué)常規(guī)是教師開展日常教學(xué)工作的準(zhǔn)則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證,本學(xué)期突出了教學(xué)管理中的“五抓”: (1)、抓常規(guī),促進管理更加規(guī)范。本學(xué)期我校嚴格執(zhí)行課程計劃,強化教學(xué)法規(guī)意識,加強課程計劃的執(zhí)行和管理,做到了“開齊、上足、教好”。校領(lǐng)導(dǎo)加強了巡課,加大了對課堂教學(xué)的監(jiān)控力度,進一步加強了教學(xué)常規(guī)工作的管理與考核 (2)抓考勤。開學(xué)之初我校制定了具體的實施方案并嚴格執(zhí)行。要求領(lǐng)導(dǎo)和教師按時簽到簽退,做到上課不遲到、不早退。課堂上做好學(xué)生的考勤,對無故缺課的學(xué)生進行及時追蹤。在全體師生的共同努力下,取得了很大的進步。 (3)抓備課。備好一節(jié)課是上好一節(jié)課的前提,在實施新課程的今天,課堂教學(xué)如何改變傳統(tǒng)的教育理念,依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn),創(chuàng)造性地使用教材,恰當(dāng)?shù)剡x擇教學(xué)方式和方法,有效地提高課堂教學(xué)效率,成為大家共同關(guān)注和思考的問題。本學(xué)期學(xué)校對本校教師的教案和作業(yè)進行了定期檢查,著重對教師的調(diào)整方案和教后反思進行檢查,多數(shù)教師的備課體現(xiàn)了個性化和特色化,教案書寫規(guī)范,調(diào)整方案到位,教后反思詳細。陳艾紅、薛文文、李騰飛、王賽、孫夏靜、吳麗、萬力生、魏露露、吳文麗、李飛、沈云、史新星、鞏婷婷、吳娟娟、方梅等老師在這方面做得很好。 (4)抓上課。上課是教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié),上好一節(jié)課是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。本學(xué)期繼續(xù)采用平時檢查和“上好一節(jié)公開課”的方法,促教師的教學(xué)觀念轉(zhuǎn)變,抓課堂效率的提高。 (5)抓作業(yè)。學(xué)校對各科作業(yè)批改情況定期檢查,絕大多數(shù)學(xué)生作業(yè)書寫規(guī)范,書寫習(xí)慣良好,能做到作業(yè)本整潔。任課教師精心設(shè)計了每次作業(yè),做到批改認真及時,每次作業(yè)都有激勵性評語;作業(yè)量適中。劉輔龍、陳艾紅、李騰飛、王賽、萬力生、方梅、昂永晴、柯潘潘、吳文麗、魏露露、李飛、溫莉莉、史新星等作業(yè)布置合理,批改認真。 4、強抓教研教改,提高課堂效率。 (1)、聚焦有效教學(xué) 本學(xué)期學(xué)校教研室引導(dǎo)教師著眼于改進教學(xué)行動、提高課堂教學(xué)有效性,引導(dǎo)教師以研究學(xué)生發(fā)展為中心,努力改進教學(xué)實踐。(1)組織教師認真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論。提倡集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合,堅持每周四教師集中政治學(xué)習(xí)或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度。各學(xué)科學(xué)習(xí)討論xx年高考大綱和高考說明。(2)讓教師通過自學(xué),結(jié)合自己教育教學(xué)實踐,邊學(xué)習(xí)、邊實踐、邊反思、邊總結(jié),把學(xué)到的知識應(yīng)用貫穿于整個教育教學(xué)過程的始終。根據(jù)我校學(xué)生的實際情況,從有效教學(xué)著手,把握教學(xué)設(shè)計的難度(3)倡導(dǎo)教師撰寫教學(xué)后記,教學(xué)案例,教學(xué)反思,填寫教學(xué)周志,要求40周歲以下教師撰寫教學(xué)詳案。 (2)、開展有效課堂交流研究 為了進一步推動有效課堂交流的開展,本學(xué)期各教研組老師圍繞有效課積極探索,進行有效課堂的研究,于八月份有薛文文等二十位青年教師進行的“試水課”教學(xué)活動;以“有效課堂教學(xué)觀摩”為主題,請萬立生?昂永晴?賈如好等老師進行示范課教學(xué);在十月份有孫夏靜等六位老師進行了公開課教學(xué),在十二月份進行了所有青年教師匯報課教學(xué)活動,各教研組老師對這四次課堂觀察活動進行了深入的研究與總結(jié),老師們通過課堂觀察,加強了自我反思,反思自己的課堂,不斷改進自己的教學(xué)行為,努力提高自己的課堂效益。 (3)、加強特色學(xué)校建設(shè) 辦學(xué)特色是學(xué)校發(fā)展的豐富內(nèi)涵,提高辦學(xué)檔次的必由之路。本學(xué)期,我們結(jié)合我校實際,從理論與實踐的結(jié)合上提升我校特色學(xué)校的品位,努力尋求學(xué)校管理、教育教學(xué)、校園文化建設(shè)等方面特色的切入點和結(jié)合點,精心打造學(xué)校特色品牌,在內(nèi)涵建設(shè)上求發(fā)展。通過特色文化影響學(xué)生,使學(xué)生找準(zhǔn)自己的位置,或美術(shù),或音樂,或體育,或傳媒,揚長避短,每個學(xué)生都能跳起來摘桃子,學(xué)有方向,學(xué)有目標(biāo),信心滿滿。 5、抓好隨堂檢測和課外輔導(dǎo),重視培優(yōu)和轉(zhuǎn)差工作。由于種種原因,我校各個班級都不同程度地存在著“兩級分化”的現(xiàn)象;但是,我們教師堅持“只講主觀,不談客觀”的原則,樹立“沒有教不好的學(xué)生,只有不會教的老師”的觀念,努力做好分層作業(yè)設(shè)計和批改,做好隨堂檢測、及時檢驗、單元測評等工作,一手抓學(xué)困生轉(zhuǎn)化,一手抓優(yōu)生培養(yǎng),最大限度地提高學(xué)生的學(xué)科成績。經(jīng)過半年多的努力,學(xué)生成績明顯地得到了提高。在本學(xué)期期中我校與兄弟學(xué)校聯(lián)考中,我校高一、高二年級各科的平均成績在同類學(xué)校中名列前茅。學(xué)期結(jié)束階段,我們經(jīng)過自評、互評和綜合考評,李飛、張磊、郭彭飛、魏露露、吳麗、史新星、吳文麗、萬力生、孫夏靜、吳娟娟等老師被評為優(yōu)秀教師。 (四)抓活動開展,豐富校園文化生活 本學(xué)期,我們根據(jù)學(xué)校計劃開展了以下一系列活動: 1、xx年8月15日-20日,組織高一新生進行了為期一周的軍訓(xùn),結(jié)束時進行了軍體拳、韻律操等精彩的匯報表演,對新生進行了國防教育,加強了新生的組織性、紀律性。 2、8月28日進行了高一新生入學(xué)教育和高中階段學(xué)法指導(dǎo),強化了學(xué)生的紀律意識、規(guī)則意識,從而有效地促進了學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣。 3、充分利用每周一升旗儀式和國旗下講話等活動方式,加強對學(xué)生的思想教育。國旗下講話按班級輪流,有主題,有思想,增強了學(xué)生德育教育的針對性和實效性。 4、學(xué)生心理健康教育工作順利開展。開學(xué)初學(xué)校就建立了“心靈小屋”,各個班級都有一些學(xué)生去接受心理咨詢和心理疏導(dǎo),劉碧菡老師為青春期學(xué)生的心理健康教育和心理健康成長做了大量的、有益的工作,成效顯著。 5、xx年11月19日,我校舉行了第一次校外大型集體活動-參觀渡江戰(zhàn)役紀念館。這次活動加深了學(xué)生對紅色革命史的了解,緬懷了革命先烈的豐功偉績,增強了學(xué)生們的愛國主義情感、紅色使命感和歷史自豪感。 6、xx年10月下旬,我校第二屆秋季田徑運動會在緊張、激烈、精彩、和諧的氣氛中順利舉行并圓滿結(jié)束。本次運動會,高二(5)班、高一(3)分別榮獲團體總分第一名、第二名,高一(1)班和高二(4)班分別榮獲“精神文明獎”。學(xué)校運動會充分展現(xiàn)了藝中學(xué)子積極進取、奮發(fā)向上、勇攀高峰的精神風(fēng)貌和集體主義精神。 7、xx年11月21日,我校成功召開了學(xué)生家長會并且成立了家長委員會,進一步加強了家校的聯(lián)系與配合。家長會的召開使全體學(xué)生增強了責(zé)任意識,懂得并學(xué)會了感恩,達到了預(yù)期的效果,非常成功。 8、學(xué)期期末,學(xué)校結(jié)合全體學(xué)生在全學(xué)期中的各方面表現(xiàn),評出了三好學(xué)生30名,文明學(xué)生30名,優(yōu)秀學(xué)生干部20名,團委評選出了30名優(yōu)秀團員,10名優(yōu)秀團干并進行表彰獎勵,在學(xué)生中起到了良好的示范引領(lǐng)作用。 9、注重校園文化氛圍的營造。開學(xué)之初,在政教處的牽頭帶領(lǐng)下,學(xué)校的教室、辦公室、宿舍和走道的墻壁都建設(shè)成了一個個會說話的知識文化平臺。形成了具有合肥藝術(shù)中學(xué)獨具特色的教室文化、宿舍文化和走廊文化,溫馨和諧的校園文化氛圍正在形成。 10、觀看有積極教育意義的影片。為了豐富學(xué)生的文化生活,緩解緊張的學(xué)習(xí)壓力,適應(yīng)寄宿制高中新的學(xué)習(xí)和生活,學(xué)校堅持每一大周各班輪流觀看一部積極向上的影片,從效果看,十分良好。 11、成立了“創(chuàng)藝美術(shù)社團”,“雨沐新荷”文學(xué)社,“雛鷹”科技社團,開展了一系列活動。通過開展活動,活躍了校園文化生活,培養(yǎng)了學(xué)生對藝術(shù)的興趣,發(fā)現(xiàn)了一大批學(xué)生的藝術(shù)特長,為下一步對學(xué)生進行教育和培養(yǎng)打下了良好的基礎(chǔ)。 12、xx年12月25日12月30日,學(xué)校成功舉辦了第一屆校園文化藝術(shù)節(jié)暨第一屆“藝中好聲音”校園歌手大獎賽,豐富了校園文化生活,提高了師生審美情趣。 13、12月31日,學(xué)校組織全體教職工進行了瑯琊山之旅,飽覽名勝,愉悅身心。 14、本學(xué)期,在教研室的指導(dǎo)安排下,各教研組開展了一系列學(xué)生競賽活動:如:硬筆書法比賽,政、史、地知識競賽;英語朗讀競賽,漢字聽寫競賽,學(xué)生書畫展等。一系列活動的開展,極大地豐富了學(xué)生課外學(xué)習(xí)生活,促進了全校教育教學(xué)工作的順利開展。 15、在肥東縣舉行的經(jīng)典誦讀大賽中,我校由劉輔龍老師、孫夏靜老師等編導(dǎo),五十學(xué)生參加誦讀的春江花月夜。因策劃新穎,創(chuàng)意獨特,受到肥東縣文明辦、教體局以及潘總導(dǎo)演的欣賞和贊揚,獲得了大賽的優(yōu)秀獎。 (五)高度重視學(xué)生的安全教育和管理 我校堅持以人為本,牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”思想,明確責(zé)任,強化措施,常抓不懈,確保不發(fā)生安全責(zé)任事故。為加強并做好學(xué)校的安全工作,學(xué)校要求全校上下必須把安全教育和安全管理當(dāng)作頭等大事來抓。除認真貫徹落實學(xué)校安全目標(biāo)責(zé)任制、重大安全事故報告制和責(zé)任追究制外,還采取了多種實際措施: 1、加強領(lǐng)導(dǎo),強化責(zé)任。成立以校長為組長的安全領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任,確保學(xué)校安全穩(wěn)定工作落到實處,與學(xué)校教師、學(xué)生家長簽訂責(zé)任狀,把安全工作融于課堂教學(xué)活動中。 2、加強學(xué)生的安全教育工作,努力提高學(xué)生的安全意識和自我保護能力。扎實開展“安全教育活動日”各項工作,多形式地開展學(xué)生安全知識教育,以講座的形式組織開展“法制教育”活動,并在走廊等顯目位置張貼宣傳圖片,讓法制走進校園。做到讓學(xué)生知法守法。 3、加強安全管理知識培訓(xùn)。學(xué)校定期組織全體教職工學(xué)習(xí)安全知識,增強教職工的安全意識,提高教職工處置突發(fā)事故、保護學(xué)生的技能。召開學(xué)校安全工作會議;安全工作主題班會;召開學(xué)生家長會;加強飲食衛(wèi)生安全教育和傳染病預(yù)防知識教育;開展交通安全宣傳周活動;利用專欄宣傳交通規(guī)則。 4、加強和家長聯(lián)系。學(xué)生的安全教育工作離不開學(xué)校和家庭,只有學(xué)校和家庭雙管齊下,才能確保學(xué)生健康成長。本學(xué)期,我校督促班主任通過電話、短息、校訓(xùn)通等方式和學(xué)生家長聯(lián)系,將學(xué)生在校的情況及時通知家長,比如:學(xué)生缺課、不上晚自習(xí)等容易造成安全事故的行為。此外,還通過校訓(xùn)通網(wǎng)絡(luò)平臺向?qū)W生家長提供安全方面的知識,幫助家長做好學(xué)生的安全教育工作 (六)切實加強后勤管理和后勤服務(wù)工作 本學(xué)期總務(wù)后勤工作認真落實精細管理、勤耕細作,建設(shè)文明、和諧校園為指導(dǎo)思想,以服務(wù)于教育教學(xué)為中心,進一步強化后勤隊伍建設(shè),制度建設(shè),積極配合學(xué)校各項教學(xué)、教研工作,做好后勤保障工作。主要工作有: 1、嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度。認真學(xué)習(xí)、貫徹上級有關(guān)財務(wù)政策、文件精神。協(xié)助校長室編制預(yù)決算,嚴格把好經(jīng)費開支。經(jīng)常進行帳務(wù)自查工作,積極配合上級有關(guān)部門財務(wù)檢查,針對檢查中提出不足問題及時整改。 2、嚴格學(xué)校財產(chǎn)管理工作。把好財產(chǎn)管理關(guān),建好資產(chǎn)帳,器材使用、報廢、借用、歸還帳。做好購物驗收入庫登記工作。公物使用簽字、驗收簽字手續(xù),執(zhí)行公物丟失、損壞賠償條例。 3、搞好學(xué)校各項建設(shè),不斷改善學(xué)校辦學(xué)環(huán)境。加強飲食衛(wèi)生安全防范工作,加強校園保安員夜間巡邏和門衛(wèi)對外來人員出入登記和作管理,確保師生校內(nèi)安全,完善學(xué)校安全設(shè)施。認真做好一般教學(xué)設(shè)備、生活設(shè)施、教輔設(shè)備、水、電的維護工作及安全隱患的整改工作,確保學(xué)校教學(xué)、生活的正常順利開展。 4、增收節(jié)支,開源節(jié)流。隨著學(xué)校規(guī)模的不斷擴大,學(xué)校用水、用電量大幅度增加,各項開支都隨之增加。為保持學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展,建設(shè)節(jié)約型校園。開學(xué)初我們向全校師生員工發(fā)出節(jié)約水電倡議書,呼吁各處室、年級、班級和個人切實提高節(jié)約意識,行動起來節(jié)約水電,注意節(jié)水、節(jié)電,公眾場所隨手開關(guān)水電。通過這次活動既使教職工養(yǎng)成了節(jié)約的好習(xí)慣,又為學(xué)校節(jié)省了一筆可觀的開支。 總之,總務(wù)處辦事都堅持“少花錢,多辦事,不花錢,也辦事”的原則,做好每一項本職工作。 (七)抓好抓實體育衛(wèi)生工作 學(xué)校的體育衛(wèi)生工作,主要從以下幾方面開展:重視抓好體衛(wèi)藝技類課程教學(xué),落實教學(xué)計劃,不斷建立和健全對此類課程的教學(xué)質(zhì)量評價體系,提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效率。組織師生積極開展群眾性文體活動,本學(xué)期學(xué)校工會,組織開展了教職工跳繩比賽、踢毽子比賽、摜蛋比賽、五子棋比賽。通過活動開展,豐富了校園生活,營造了文化氛圍,培養(yǎng)了活動能力,增強了審感體驗,提高了人文素養(yǎng)。此外,學(xué)校還注重抓好師生的疾病預(yù)防和食品衛(wèi)生工作,對此加強教育和管理。學(xué)校的衛(wèi)生工作常抓不懈,形成了以政教處主管主抓,團委學(xué)生會和各班級常規(guī)落實配合的工作機制?;拘纬闪恕案?、凈、恒、細、實”的工作局面??傮w來看,我校的衛(wèi)生工作,成績是良好的,效果是顯著的。 二、工作中存在的主要問題、不足及整改措施 (一)教學(xué)教研方面 1、師德師風(fēng)要進一步加強,教師的教學(xué)理念要和學(xué)校的辦學(xué)理念保持一致,其愛崗敬業(yè)意識、教研意識、主人公意識、責(zé)任意識、業(yè)務(wù)提升意識均需進一步加強。 2、課堂教管效率較低,只教不管現(xiàn)象或教管松散現(xiàn)象存在。 3、在本學(xué)期里,“青藍工程”沒有落在實處,有些流于形式。 4、教學(xué)周志未能堅持,以至于不能及時發(fā)現(xiàn)一部分老師教學(xué)進度先緊后松和其作業(yè)布置不合理不科學(xué)現(xiàn)象。 5、教師在作業(yè)布置和批改方面、課后輔導(dǎo)方面下功夫不夠。 6、學(xué)生基礎(chǔ)差、底子薄,厭學(xué)現(xiàn)象嚴重,流生現(xiàn)象時有發(fā)生。 7、有些老師臨時思想嚴重,崗位意識不強。 整改措施: 1、加強學(xué)習(xí),建立機制,培養(yǎng)教師自我提高和自我完善的自覺性,逐步達到整體提高教師隊伍素質(zhì)。教學(xué)管理部門和領(lǐng)導(dǎo)要深入教學(xué)第一線,深入教師之中,多調(diào)查,多研究。關(guān)心、引導(dǎo)、幫助教師成長,搞好服務(wù)。杜絕高高在上,不切實際,發(fā)號施令。 2、更新教學(xué)觀念,牢固樹立責(zé)任意識,建立健全課堂教學(xué)評價機制,加強監(jiān)督考核,實行末位淘汰制。 3、全體科任教師要認真鉆研教材,研究教法,研究學(xué)生,把課堂教學(xué)、作業(yè)布置與批改和課后輔導(dǎo)統(tǒng)籌設(shè)計安排,提高效率,杜絕做費時費力的無用功。 4、因材施教,因類施教,把功課做足、做細、做實,從學(xué)生思想、情感、學(xué)習(xí)、特長等方面加強教育和輔導(dǎo),力爭使學(xué)生進得來、留得住、學(xué)得好。 (二)管理方面 1、人浮于事,角色意識不強,不時存在松、懶、散現(xiàn)象,工作效率不高。 2、領(lǐng)導(dǎo)的表率帶頭作用沒發(fā)揮出來,自矜功伐,個人主義傾向嚴重,執(zhí)行力不夠。管理上,不深入、不細致、不實在。 3、部門間、教師間、師生間沒有很好的協(xié)調(diào),管理不能到位,管理效率不高。 4、制度不夠健全,有制度不執(zhí)行或執(zhí)行不到位。 整改措施: 1、加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè),加強學(xué)習(xí),明確辦學(xué)思想和目標(biāo),振奮精神,解放思想,凝心聚力,苦干實干。 2、建立領(lǐng)導(dǎo)能上能下的機制,量化考核指標(biāo),實行自下而上逐級考評,根據(jù)考評結(jié)果由校長進行聘任。 3、建立健全規(guī)章制度,明確制度執(zhí)行職責(zé),實行責(zé)任追究。 4、逐步減輕教師承擔(dān)的學(xué)生生活管理任務(wù),讓教師全身心投入教學(xué)。 (三)后勤服務(wù)方面 1、后勤服務(wù)質(zhì)量有待提高,飯菜質(zhì)量,開水供應(yīng)都存在問題,洗澡地方小,噴頭少,水費貴等現(xiàn)象沒有解決,嚴重影響了學(xué)校的聲譽。 2、節(jié)約意識不強,“長明燈,長流水”現(xiàn)象時有發(fā)生。 3、普高學(xué)生,中專學(xué)生混住一棟樓,作息時間不一樣,

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