【財(cái)務(wù)管理畢業(yè)論文】關(guān)于公司財(cái)務(wù)管理的思考與創(chuàng)新

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iàn)問(wèn)題的地方進(jìn)行及時(shí)處理和糾正，以保障整個(gè)財(cái)務(wù)工作的順利進(jìn)行。構(gòu)建最及時(shí)的監(jiān)督體系，確立健全的財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)管理監(jiān)督控制體制。當(dāng)前，財(cái)務(wù)管理工作的形勢(shì)正在不斷發(fā)展變化，這就要求公司有一套可以適應(yīng)時(shí)代發(fā)展需要的財(cái)務(wù)管理監(jiān)督控制體制，具體的來(lái)說(shuō)，就是需要對(duì)整個(gè)財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行事前、事中、以及事后控制，嚴(yán)格充分把好每一道可能出現(xiàn)問(wèn)題的財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)。當(dāng)然也需要充分依據(jù)國(guó)家規(guī)定的公司國(guó)有資產(chǎn)管理辦法進(jìn)行統(tǒng)一管理。另外，對(duì)整個(gè)財(cái)務(wù)管理的每一個(gè)細(xì)節(jié)進(jìn)行仔細(xì)監(jiān)督與管理，爭(zhēng)取做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)處理。同時(shí)對(duì)整個(gè)基建項(xiàng)目過(guò)程中的每一個(gè)項(xiàng)目支出都要進(jìn)行仔細(xì)記錄。進(jìn)而充分保障整個(gè)財(cái)務(wù)管理工作的順利進(jìn)行。建立健全財(cái)務(wù)精細(xì)化管理工作制度。在大力推進(jìn)財(cái)務(wù)精細(xì)化管理的同時(shí)，還要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)精細(xì)化管理方面的制度建設(shè)。通過(guò)制度建設(shè)，不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)部門(mén)的崗位分工，不斷完善財(cái)務(wù)部門(mén)的組織結(jié)構(gòu)，不斷細(xì)化財(cái)務(wù)部門(mén)的崗位職責(zé)，不斷健全內(nèi)部管理制度。與此同時(shí)，財(cái)務(wù)精細(xì)化管理制度建設(shè)還要以會(huì)計(jì)管理制度為標(biāo)準(zhǔn)，并與企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門(mén)的發(fā)展情況相互聯(lián)系，制定出符合實(shí)際的財(cái)務(wù)精細(xì)化管理工作制度。只有確定了財(cái)務(wù)精細(xì)化管理制度，律師事務(wù)所公司的財(cái)務(wù)管理部門(mén)在進(jìn)行財(cái)務(wù)精細(xì)化工作的同時(shí)才能夠有章可循、有據(jù)可查、責(zé)任到人，才能夠保證工作的規(guī)范化和科學(xué)化，才能夠保證財(cái)務(wù)精細(xì)化管理工作的順利進(jìn)行。沒(méi)有規(guī)矩不成方圓，建立健全財(cái)務(wù)管理精細(xì)化工作制度是保證財(cái)務(wù)精細(xì)化工作順利進(jìn)行的關(guān)鍵，同時(shí)，通過(guò)制度的建設(shè)也能夠約束財(cái)務(wù)管理人員的日常財(cái)務(wù)管理行為。有了制度也就有了約束，也就能夠?qū)ω?cái)務(wù)人員的工作進(jìn)行具體的指導(dǎo)。所以說(shuō)，建立健全財(cái)務(wù)精細(xì)化管理工作制度是貫徹落實(shí)財(cái)務(wù)精細(xì)化管理工作的關(guān)鍵所在?？偨Y(jié)：通過(guò)以上對(duì)公司財(cái)務(wù)管理的科學(xué)探討和分析。在當(dāng)前，經(jīng)濟(jì)全球化不斷深入發(fā)展的大背景下，要想把公司財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)管理的不足與問(wèn)題降到最低，就需要對(duì)對(duì)當(dāng)前的形式做出具體的科學(xué)的分析。然后充分結(jié)合自己的實(shí)際情況，尤其是在律師事務(wù)所這樣的公司，更應(yīng)該制定出一套完全符合自己的財(cái)務(wù)管理工作的制度體系和管理機(jī)制，然后在執(zhí)行的過(guò)程中，需要