企業(yè)內刊策劃方案.doc

。*企業(yè)內刊時尚*策劃案一、宗旨：實現(xiàn)內建設企業(yè)文化和外樹立企業(yè)形象的雙重使命（一）有效推進企業(yè)文化建設，全面提升企業(yè)品牌軟實力；（二）增強*企業(yè)內部與終端團隊的凝聚力和向心力。二、定位：（一）*品牌的內部推廣、業(yè)績匯報，展現(xiàn)企業(yè)實力；（二）增進公司各部門間及外部的交流和互動；（三）真實記錄*品牌的成長歷程；（四）增強公司員工的凝聚力，反映員工心聲；（五）時尚、品位的生活理念的準確傳播。三、發(fā)行對象（一）內部員工；（二）分公司、各經銷商網點；（三）各級客戶、目標客戶；（四）外部關聯(lián)企業(yè)、對象。四、實施方案（一）刊名待選：時尚*、*中國、今日*、*人、FLYCO*（二）欄目設置1、政策宣導類總裁的話總裁關于公司發(fā)展戰(zhàn)略的解讀；總裁會議講話精髓提煉、政策的闡述；總裁對員工、合作伙伴的期許和要求。 （每期1篇，總裁辦供稿）市場快報*最新動態(tài)和新聞報道；產品上市信息及促銷活動。封面報道*戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌規(guī)劃、企業(yè)哲學、計劃任務的宣傳；公司資深主管及優(yōu)秀員工等專題策劃。（每期1篇，編輯部供稿）2、市場拓展類時尚聚焦新產品上市信息及主推產品賣點宣導；當季主推營銷活動宣導；*產品文化推廣。（每期3-4篇，市場部和產品部提供）營銷探索企業(yè)關于市場銷售政策解讀和說明；優(yōu)秀員工/客戶操作市場經驗分享；權威人士市場深度分析、講解等。（每期1-2篇，自由供稿，編輯部整合）市場掃描行業(yè)動態(tài)新聞、技術發(fā)展趨勢等； 與企業(yè)發(fā)展緊密相關的行業(yè)法規(guī)的介紹。（每期1-2P，由編輯部整合）3、企業(yè)文化類精英故事 優(yōu)秀員工/客戶專訪，分享其成功經驗；有代表性的員工/客戶思想交流與討論。（每期1-2篇，自由供稿）職來職往公司規(guī)章制度宣導及講解；員工職場心得分享；有助于企業(yè)管理和員工技能提升的知識、經驗的介紹。（每期2-3篇，制度類人力對口，其他編輯部整合）4、時尚生活類時尚生活分享如何利用*產品打造時尚造型；倡導與產品關聯(lián)的生活理念、健康的生活方式。 （每期1-2篇，自由供稿，編輯部整合）飛客俱樂部員工/客戶文學創(chuàng)作，話題不限；企業(yè)內部/客戶活動圖片分子；客戶訂貨會、促銷活動等活動分享；員工/客戶的宣傳及風采的展示等。（每期4P，自由供稿，編輯部整合）（三）欄目配比五、內刊的稿源、設計及印刷（一）稿源征集 品牌部負責主要文章的撰寫和信息的收集（包括企業(yè)文化） 其他單位提供行業(yè)資訊、市場運營、研發(fā)及渠道相關的信息和圖片同時為實現(xiàn)刊物形式多元化，可采用激勵形式調動內外投稿積極性，對于非編輯部稿源可以從以下幾種方案中任選一種：實行稿酬制度，按100元/千字的稿費標準計算。將投稿列入績效考核（制定績效考核制度），與員工績效掛溝。（二）內刊制作概述刊物名稱：（待定）發(fā)行模式：內部刊物，贈閱刊印數(shù)量：待定出版日期：雙月刊，每雙月的10日（可有特刊）（三）印刷標準1、包括封面48個P（初定）2、封面選用157彩色銅板紙3、內頁選用128彩色銅板紙4、裝訂方式：膠裝5、內