國(guó)科會(huì)補(bǔ)助延攬客座人才聘約部份規(guī)定修正對(duì)照表.doc

國(guó)科會(huì)補(bǔ)助延攬客座人才聘約部份規(guī)定修正對(duì)照表修正規(guī)定現(xiàn)行規(guī)定說(shuō) 明貳、二、機(jī)票費(fèi)：由居住地至目的地最直接航程之往返機(jī)票。補(bǔ)助對(duì)象為應(yīng)聘人及其配偶與直系親屬二人，特聘講座及講座教授補(bǔ)助往返商務(wù)艙機(jī)票，客座人員及博士後研究人員補(bǔ)助往返經(jīng)濟(jì)艙機(jī)票；機(jī)票費(fèi)之補(bǔ)助以一次為限，續(xù)聘者或已獲得國(guó)內(nèi)其他單位之旅費(fèi)補(bǔ)助者不再補(bǔ)助。機(jī)票費(fèi)補(bǔ)助應(yīng)檢具機(jī)票存根正本及購(gòu)票證明報(bào)銷(xiāo)請(qǐng)款。票價(jià)超出機(jī)票補(bǔ)助金額表定額補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)者，其超出之機(jī)票費(fèi)，應(yīng)自行負(fù)擔(dān)；低於定額者，以實(shí)付金額為補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。貳、二、機(jī)票費(fèi)：至目的地之最直捷航程之來(lái)回機(jī)票，依國(guó)科會(huì)補(bǔ)助延攬之科技人才機(jī)票補(bǔ)助金額表支給。補(bǔ)助對(duì)象為本人及其眷屬；續(xù)聘者不再補(bǔ)助。機(jī)票費(fèi)補(bǔ)助應(yīng)檢具機(jī)票存根正本及購(gòu)票證明報(bào)銷(xiāo)請(qǐng)款。票價(jià)超出機(jī)票補(bǔ)助金額表定額補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)者，其超出之機(jī)票費(fèi)，應(yīng)自行負(fù)擔(dān)；低於定額者，以實(shí)付金額為補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。依行政院國(guó)家科學(xué)委員會(huì)補(bǔ)助延攬客座科技人才作業(yè)要點(diǎn)第八點(diǎn)第一項(xiàng)第二款規(guī)定修正。貳、三、保險(xiǎn)費(fèi)：應(yīng)聘人若符合勞工保險(xiǎn)條例及全民健康保險(xiǎn)法規(guī)定之投保對(duì)象，應(yīng)由計(jì)畫(huà)執(zhí)行單位協(xié)助辦理參加勞工保險(xiǎn)及全民健康保險(xiǎn)；其雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)之保險(xiǎn)費(fèi)由國(guó)科會(huì)編列預(yù)算撥付。未具勞工保險(xiǎn)條例或全民健康保險(xiǎn)法規(guī)定之投保資格者，得由延聘單位協(xié)助委託臺(tái)灣銀行人壽保險(xiǎn)部辦理國(guó)際技術(shù)合作人員綜合保險(xiǎn)（最高總保額新臺(tái)幣四佰萬(wàn)元），保險(xiǎn)費(fèi)由應(yīng)聘人負(fù)擔(dān)35%，國(guó)科會(huì)補(bǔ)助65%。又應(yīng)聘人如遇提前離職或中斷投保情形，自離職日或中斷投保日起，國(guó)科會(huì)將不再補(bǔ)助保險(xiǎn)費(fèi)。貳、三、保險(xiǎn)費(fèi)：應(yīng)聘人若符合勞工保險(xiǎn)條例 及全民健康保險(xiǎn)法規(guī)定之投保對(duì)象，應(yīng)由計(jì)畫(huà)執(zhí)行單位協(xié)助辦理參加勞工保險(xiǎn)及全民健康保險(xiǎn)；其雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)之保險(xiǎn)費(fèi)由國(guó)科會(huì)編列預(yù)算撥付。未具勞工保險(xiǎn)條例或全民健康保險(xiǎn)法規(guī)定之投保資格者，得由延聘單位協(xié)助委託臺(tái)灣銀行人壽保險(xiǎn)部辦理國(guó)際技術(shù)合作人員綜合保險(xiǎn)（保額新臺(tái)幣參佰萬(wàn)元），保險(xiǎn)費(fèi)由應(yīng)聘人負(fù)擔(dān)35%，國(guó)科會(huì)補(bǔ)助65%。依行政院國(guó)家科學(xué)委員會(huì)補(bǔ)助延攬客座科技人才作業(yè)要點(diǎn)第八點(diǎn)第一項(xiàng)第三款規(guī)定修正。參、二、應(yīng)聘人服務(wù)期間請(qǐng)假比照行政院及所屬各級(jí)機(jī)關(guān)聘僱人員給假辦法規(guī)定辦理，但不適用有關(guān)慰勞假補(bǔ)助費(fèi)部分之規(guī)定。因特殊事故（如出國(guó)開(kāi)會(huì)、考察或?yàn)閳?zhí)行研究計(jì)畫(huà)及蒐集資料）須暫時(shí)離臺(tái)者，應(yīng)經(jīng)本校同意，每年出國(guó)日數(shù)以累計(jì)不超過(guò)3星期為限（含例假日），聘期不滿1年者按比例計(jì)算。超過(guò)3星期部分，除有特殊情形經(jīng)簽準(zhǔn)者外，一律核實(shí)扣發(fā)工作酬金。參、二、應(yīng)聘人服務(wù)期間請(qǐng)假比照行政院及所屬各級(jí)機(jī)關(guān)聘僱人員給假辦法規(guī)定辦理。因特殊事故（如出國(guó)開(kāi)會(huì)、考察或?yàn)閳?zhí)行研究計(jì)畫(huà)及蒐集資料）須暫時(shí)離臺(tái)者，應(yīng)經(jīng)本校同意，每年出國(guó)日數(shù)以累計(jì)不超過(guò)3星期為限（含例假日），聘期不滿1年者按比例計(jì)算。超過(guò)3星期部分，除有特殊情形經(jīng)簽準(zhǔn)者外，一律核實(shí)扣發(fā)工作酬金。因國(guó)科會(huì)經(jīng)費(fèi)未核定慰勞假補(bǔ)助費(fèi)，爰擬排除渠等人員不適用該辦法之得酌予發(fā)給慰勞假補(bǔ)助費(fèi)相關(guān)規(guī)定。參、三、講座及客座人員除原申請(qǐng)書(shū)已載明兼職事項(xiàng)，不得於本?；蚱渌麊挝患嫒谓虒W(xué)及其他工作；博士後研究人員應(yīng)從事研究，不得兼任任何其他教學(xué)及工作。參、三、應(yīng)聘人兼任其他工作應(yīng)經(jīng)本校同意，每週不得超過(guò)4小時(shí)。依國(guó)科會(huì)100年1月10日臺(tái)會(huì)綜一字第1000003187號(hào)函修正。參、四、應(yīng)聘人在受聘期間如有違背應(yīng)履行之義務(wù)或相關(guān)規(guī)定者時(shí)，經(jīng)本校查證並依相關(guān)法令規(guī)定處理後，將處理結(jié)果函報(bào)國(guó)科會(huì)。參、四、應(yīng)聘人在受聘期間如有違背應(yīng)履行之義務(wù)時(shí)，經(jīng)本校函報(bào)國(guó)科會(huì)，查證後得撤銷(xiāo)或終止補(bǔ)助，並依照有關(guān)法令規(guī)定處理。依行政院國(guó)家科學(xué)委員會(huì)補(bǔ)助延攬客座科技人才作業(yè)要點(diǎn)第九點(diǎn)第三項(xiàng)規(guī)定修正。參、六、應(yīng)聘人因參與研究所產(chǎn)生之研發(fā)成果，其歸屬、管理及應(yīng)用，應(yīng)依政府科學(xué)技術(shù)研究發(fā)展成果歸屬及運(yùn)用辦法及相關(guān)法令規(guī)定辦理。參、六、應(yīng)聘人研究計(jì)畫(huà)衍生之成果，如發(fā)展為專(zhuān)利權(quán)、著作財(cái)產(chǎn)權(quán)或其他智慧財(cái)產(chǎn)權(quán)，其歸屬應(yīng)依政府科學(xué)技術(shù)研究發(fā)展成果歸屬及運(yùn)用辦法及相關(guān)法令規(guī)定辦理。依行政院國(guó)家科學(xué)委員會(huì)補(bǔ)助延攬客座科技人才作業(yè)要點(diǎn)第十五點(diǎn)規(guī)定修正。國(guó)科會(huì)補(bǔ)助延攬客座科技人才聘約壹參與研究計(jì)畫(huà)名稱(chēng)： ，非經(jīng)核準(zhǔn)不得隨意變更。貳國(guó)科會(huì)補(bǔ)助事項(xiàng)：一、教學(xué)研究費(fèi)：月支新臺(tái)幣 元整（自聘期內(nèi)實(shí)際到職之日起補(bǔ)助，並由本校依照中華民國(guó)稅法規(guī)定按月扣繳所得稅。應(yīng)聘人辦理所得稅之申報(bào)時(shí)，計(jì)畫(huà)執(zhí)行單位應(yīng)予協(xié)助）。二、機(jī)票費(fèi)：由居住地至目的地最直接航程之往返機(jī)票。補(bǔ)助對(duì)象為應(yīng)聘人及其配偶與直系親屬二人，特聘講座及講座教授補(bǔ)助往返商務(wù)艙機(jī)票，客座人員及博士後研究人員補(bǔ)助往返經(jīng)濟(jì)艙機(jī)票；機(jī)票費(fèi)之補(bǔ)助以一次為限，續(xù)聘者或已獲得國(guó)內(nèi)其他單位之旅費(fèi)補(bǔ)助者不再補(bǔ)助。機(jī)票費(fèi)補(bǔ)助應(yīng)檢具機(jī)票存根正本及購(gòu)票證明報(bào)銷(xiāo)請(qǐng)款。票價(jià)超出機(jī)票補(bǔ)助金額表定額補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)者，其超出之機(jī)票費(fèi)，應(yīng)自行負(fù)擔(dān)；低於定額者，以實(shí)付金額為補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。三、保險(xiǎn)費(fèi)：應(yīng)聘人若符合勞工保險(xiǎn)條例及全民健康保險(xiǎn)法規(guī)定之投保對(duì)象，應(yīng)由計(jì)畫(huà)執(zhí)行單位協(xié)助辦理參加勞工保險(xiǎn)及全民健康保險(xiǎn)；其雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)之保險(xiǎn)費(fèi)由國(guó)科會(huì)編列預(yù)算撥付。未具勞工保險(xiǎn)條例或全民健康保險(xiǎn)法規(guī)定之投保資格者，得由延聘單位協(xié)助委託臺(tái)灣銀行人壽保險(xiǎn)部辦理國(guó)際技術(shù)合作人員綜合保險(xiǎn)（最高總保額新臺(tái)幣四佰萬(wàn)元），保險(xiǎn)費(fèi)由應(yīng)聘人負(fù)擔(dān)35%，國(guó)科會(huì)補(bǔ)助65%。又應(yīng)聘人如遇提前離職或中斷投保情形，自離職日或中斷投保日起，國(guó)科會(huì)將不再補(bǔ)助保險(xiǎn)費(fèi)。參注意事項(xiàng)：一、計(jì)畫(huà)執(zhí)行單位除應(yīng)協(xié)助應(yīng)聘之國(guó)外人才辦理出入境手續(xù)外，其若攜帶執(zhí)行研究計(jì)畫(huà)所需之儀器、影片或書(shū)籍亦應(yīng)依相關(guān)規(guī)定協(xié)助辦理。二、應(yīng)聘人服務(wù)期間請(qǐng)假比照行政院及所屬各級(jí)機(jī)關(guān)聘僱人員給假辦法規(guī)定辦理，但不適用有關(guān)慰勞假補(bǔ)助費(fèi)部分之規(guī)定。因特殊事故（如出國(guó)開(kāi)會(huì)、考察或?yàn)閳?zhí)行研究計(jì)畫(huà)及蒐集資料）須暫時(shí)離臺(tái)者，應(yīng)經(jīng)本校同意，每年出國(guó)日數(shù)以累計(jì)不超過(guò)3星期為限（含例假日），聘期不滿1年者按比例計(jì)算。超過(guò)3星期部分，除有特殊情形經(jīng)簽準(zhǔn)者外，一律核實(shí)扣發(fā)工作酬金。三、講座及客座人員除原申請(qǐng)書(shū)已載明兼職事項(xiàng)，不得於本?；蚱渌麊挝患嫒谓虒W(xué)及其他工作；博士後研究人員應(yīng)從事研究，不得兼任任何其他教學(xué)及工作。四、應(yīng)聘人在受聘期間如有違背應(yīng)履行之義務(wù)或相關(guān)規(guī)定者時(shí)，經(jīng)本校查證並依相關(guān)法令規(guī)定處理後，將處理結(jié)果函報(bào)國(guó)科會(huì)。五、應(yīng)聘人於聘期結(jié)束或中途離職後2個(gè)月內(nèi)，應(yīng)提出工作報(bào)告送計(jì)畫(huà)執(zhí)行單位依國(guó)科會(huì)延攬科技人才及兩岸科技交流線上申辦作業(yè)系統(tǒng)上傳研究工作報(bào)告