2014年11月11日修訂塔河熱電廠關(guān)于違反規(guī)章制度的處理.doc

塔河熱電廠違返規(guī)章制度的處理決定廠屬各單位：為加強(qiáng)運行管理，提高全廠職工的安全生產(chǎn)行為和遵紀(jì)守法意識。經(jīng)廠安委會2014年11月11日會議研究決定，對現(xiàn)場運行人員當(dāng)班期間違反我廠勞動紀(jì)律行為加大處罰力度，從而提高全廠職工的安全生產(chǎn)行為和遵紀(jì)守法意識，增強(qiáng)職工的主人翁責(zé)任感，創(chuàng)造良好的生產(chǎn)環(huán)境，確保設(shè)備安全、穩(wěn)定運行，保質(zhì)、保量完成我廠發(fā)電、供熱任務(wù)。特規(guī)定如下：一、違紀(jì)的處罰規(guī)定。 1、串崗：當(dāng)班期間嚴(yán)禁串崗、檢查發(fā)現(xiàn)串崗1人次扣當(dāng)事人5-10元。累計一個班發(fā)現(xiàn)3人次以上（含3人次）扣班長、安全員、值長、主管副主任各10元。2、睡崗：（1）、當(dāng)班期間嚴(yán)禁睡覺，發(fā)現(xiàn)睡崗1人次扣當(dāng)事人100元、班長50元、安全員30元。（2）、當(dāng)事人半年內(nèi)累計睡崗2次以上（含2次），除對當(dāng)事人處以500元罰款外，還將對主管副主任罰款200元、車間主任、值長、班長、安全員分別處罰100元。3、脫崗：當(dāng)班期間嚴(yán)禁脫崗，檢查發(fā)現(xiàn)脫崗1人次扣當(dāng)事人50元。累計一個班發(fā)現(xiàn)3人次以上（含3人次）扣班長、值長、主管副主任各20元，主任10元。4、班中飲酒：（1）、當(dāng)班期間嚴(yán)禁飲酒，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即勸其離崗并按曠工處理，除對當(dāng)事人處以100元罰款。累計一個班發(fā)現(xiàn)3人次以上（含3人次）扣班長、安全員、值長、主管副主任各50元，主任30元。（2）、所有工作人員嚴(yán)禁酒后上崗，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即勸其離崗并按曠工處理，除對當(dāng)事人處以50元罰款，還將取消當(dāng)事人當(dāng)日工資及當(dāng)月獎金。5、當(dāng)班期間因脫崗、串崗、睡崗和飲酒所引起的一切責(zé)任事故，按有關(guān)規(guī)章另行加倍處罰當(dāng)事人。6、嚴(yán)格執(zhí)行請消假制度，未履行請消假制度一律按曠工處理，取消當(dāng)事人當(dāng)日工資對當(dāng)事人處以50元罰款。7、運行各崗位人員確保出勤率，出現(xiàn)缺崗、空崗，車間未能及時安排人員頂崗，一次扣車間主管副主任50元。二、現(xiàn)場文明生產(chǎn)：1、生產(chǎn)現(xiàn)場、操作間、應(yīng)環(huán)境整潔；桌椅、備品、備件、物品、工具應(yīng)擺放整齊有序；門窗、桌椅、卷柜、地面應(yīng)干凈整潔；現(xiàn)場機(jī)械、設(shè)備應(yīng)無灰塵、無油污、無泄漏。以上各項值長、班長、設(shè)備負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行交接，當(dāng)班期間檢查不合格將對責(zé)任人處以10-20元罰款。2、當(dāng)班期間坐姿不正、腳蹬桌子、隨地吐痰亂扔垃圾等，檢查發(fā)現(xiàn)一人次扣當(dāng)事人20元。累計一個班發(fā)現(xiàn)3人次以上（含3人次）扣班長、值長、主管副主任各20元，主任10元。3、當(dāng)班期間嚴(yán)禁使用手機(jī)玩游戲看小說、看雜志、織毛衣、洗衣服等做與工作無關(guān)的事。檢查發(fā)現(xiàn)一人次扣當(dāng)事人20元，班長、值長、主管副主任各20元，主任10元。4、嚴(yán)禁在運行現(xiàn)場涼曬、掛放雜物等不文明現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)對當(dāng)事人罰款10元。5、嚴(yán)禁帶領(lǐng)非工作人員進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場影響正常生產(chǎn)，無理取鬧的對當(dāng)事人罰款100元。非本廠職工移交保衛(wèi)科處理。三、違章1、運行崗位接班后在半小時內(nèi)按要求認(rèn)真填寫運行日志，表紙記錄，檢修人員按規(guī)定填寫日檢記錄，不按時填寫扣罰責(zé)任人50元。車間不按規(guī)定組織本單位相關(guān)人員進(jìn)行周檢和填寫周檢記錄對車間主任罰款50元。2、值班員有意編造運行日志、表紙記錄，檢修人員編造日檢記錄、周檢記錄的，對當(dāng)事人罰款100元。3、當(dāng)班期間不按規(guī)定巡視檢查設(shè)備對責(zé)任人罰款50元。4、對已發(fā)放的安全防護(hù)用品不按規(guī)定穿戴者50元。5、不按規(guī)定測量備用設(shè)備絕緣對班長罰款50元。造成后果則加倍處罰。6、不召開班前、班后會且班前、班后會無內(nèi)容、無總結(jié)的對班長罰款10元。7、運行機(jī)組操作間內(nèi)空崗無人監(jiān)盤對責(zé)任人、班長各罰款20元。8、值長不認(rèn)真執(zhí)行交、接班制度且無故不點名，對值長罰款50元。9、不認(rèn)真執(zhí)行逐級匯報制和匯報不及時者對責(zé)任人罰款50元。10、嚴(yán)禁在大型操作過程中交接班，若此期間有交接者對相關(guān)人員罰款20元。11、在倒閘操作、事故搶修和其它大型操作中未指定專人監(jiān)護(hù)對車間主任、分管副主任及班長各罰款50、30元、20元。12、不認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備定期切換，影響發(fā)電生產(chǎn)并造成后果，扣罰車間主任及分管副主任各50元班長30元。13、對化學(xué)人員不按時做試驗、少項漏項，對水質(zhì)、汽質(zhì)、油質(zhì)等無化學(xué)監(jiān)督，且開啟連排和定排時，鍋爐、化學(xué)人員互不通知和匯報對責(zé)任人各罰款20元。14、不認(rèn)真執(zhí)行“兩票三制”對責(zé)任人罰款50元。工作票到期未辦理延期手續(xù)的對工作負(fù)責(zé)人罰款20元。15、車輛在廠區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁超速（15Km/s）行駛違者罰款30元。16、不認(rèn)真執(zhí)行機(jī)械車輛使用規(guī)定造成車輛損壞的除賠償相應(yīng)損失外還要處200元的罰款，造成交通事故按交由司法部門處理。五、事故1、重大事故(1)、死亡事故(2)、三人以上重傷事故(3)、運行機(jī)組全部被迫停止發(fā)電(不包括單機(jī)組運行)(4)、機(jī)組及主要設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞而停止運行或備用15天以上(5)、生產(chǎn)關(guān)系場所失火，損失萬元以上(6)、人為造成廠用電全部終斷(7)、對重要用戶停電而造成嚴(yán)重政治影響或造成重大經(jīng)濟(jì)損失(8)、由于水質(zhì)不合格而造成設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞危及安全生產(chǎn)(9)、損失電量在50千度。處罰規(guī)定：(1)、對主要責(zé)任人罰款300400元，直至開除廠籍。(2)、對次要責(zé)任人罰款200300元，留用察看一年，直至開除廠籍(3)、對直接責(zé)任者所在車間主任、書記給予行政記大過至撤職處分。(4)、對車間副職及相關(guān)管理者視責(zé)任分別處100200元罰款。(5)、對廠級分管領(lǐng)導(dǎo)罰款200元，并通報批評。2、嚴(yán)重事故：(1)、鍋爐爆燃并造成后果；(2)、鍋爐干鍋、滿水；(3)、發(fā)生水沖擊；(4)、重傷事故；(5)、帶負(fù)荷拉刀閘；(6)、帶接地線合閘或帶電掛地線；(7)、瞬時廠用電終斷；(8)、油系統(tǒng)著火；(9)、球磨機(jī)、汽輪機(jī)由于斷油燒瓦；(10)、責(zé)任造成設(shè)備損壞價值5000元以上；(11)、現(xiàn)場失火損失3000元以上；(12)、責(zé)任造成55KW以上電機(jī)燒損；(13)、水處理發(fā)生跑鹽現(xiàn)象或由于水質(zhì)而造成鍋爐汽水共騰；(14)、除氧器干鍋。(15)、損失電量在2550千度。處罰規(guī)定：(1)、對主要責(zé)任人罰款200300元，直至降級或行政處分。(2)、對次要責(zé)任人罰款100200元，直至降級或行政處分。(3)、對負(fù)有管理責(zé)任的各級管理者罰款100元。并給予行政記過處分。(4)、對廠級分管領(lǐng)導(dǎo)罰款100元，并通報批評。3、一般事故 ：(1)、機(jī)組被迫停止運行或達(dá)不到備用(超過48小時)；(2)、由于錯誤操作造成機(jī)組被迫停止運行；(3)、責(zé)任造成20Kw以上電機(jī)燒損；(4)、鍋爐安全門拒動，使汽壓超過額定壓力；(5)、備用設(shè)備不能按要求投入運行造成機(jī)組停運；(6)、由于跑油、樹脂造成損失500元以上；(7)、鍋爐上生水；(8)、操作調(diào)整不當(dāng)引起系統(tǒng)的穩(wěn)定破壞；(9)、損失電量在1025KKW；處罰規(guī)定：(1)、對主要責(zé)任人罰款100200元；(2)、對次要責(zé)任人罰款50100元；(3)、對負(fù)有管理責(zé)任的各級管理者罰款50元。4、障礙：(1)、機(jī)組臨時發(fā)生異常停止運行；(2)、設(shè)備檢修超過批準(zhǔn)時間，但沒限電；(3)、設(shè)備在啟動過程中發(fā)生異常，影響啟動時間；(4)、汽溫、汽壓真空等參數(shù)不符合規(guī)程要求，且在30分鐘不能恢復(fù)；(5)、電壓、周波超過規(guī)定值10分鐘；(6)、20KW以下電機(jī)燒損或1KW以下電機(jī)月計燒損2次；(7)、輔助設(shè)備在倒換或運行中發(fā)生故障危及安全運行的；(8)、發(fā)電機(jī)風(fēng)溫、定子溫度超過規(guī)定值30分鐘；(9)、主要保護(hù)誤動、拒動及越級跳閘；(10)、發(fā)生跑油、樹脂或設(shè)備嚴(yán)重漏油；(11)、軟化水不合格，汽水質(zhì)量不合格30分鐘；(12)、透平油、絕緣油不合格超過24小時而不及時處理的；(13)、管道、閥門漏水、漏汽、漏油危及安全生產(chǎn)的；(14)、加工不認(rèn)真，造成損失100元以下的；(15)、表計誤差10以上超過18小時，主要儀表及遠(yuǎn)方控制失靈或停用8小時，危及安全運行的；(16)、碎煤機(jī)磁鐵停用造成后果；(17)、油位低于最低數(shù)值；(18)、損失電量在10千度以下；責(zé)任障礙：對問題發(fā)現(xiàn)、處理不及時、不合理誤操作及違章操作或檢修質(zhì)量不好而引起的障礙。設(shè)備障礙：非人為責(zé)任而發(fā)生的設(shè)備損壞造成的障礙。處罰規(guī)定：(1)、對人為責(zé)任障礙處罰責(zé)任人50元。(2)、對發(fā)生設(shè)備障礙單位按有關(guān)條例進(jìn)行考核。4、對下列情況應(yīng)從嚴(yán)處理：(1)、違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律造成事故的；(2)、事故發(fā)生后隱瞞不報、謊報或調(diào)查中弄虛作假、隱瞞真相的；(3)、阻撓或無正當(dāng)理由拒絕事故調(diào)查；拒絕或阻撓提供有關(guān)情況和資料的。5、對下列情況可酌情從寬處理(1)、在事故處理中積極恢復(fù)設(shè)備運行和搶救、安置傷員。(2)、在事故調(diào)查中主動反映事故真相，使事故調(diào)查順利進(jìn)行的有關(guān)事故責(zé)任人員。6、學(xué)徒工造成的責(zé)任事故由師傅承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。六、獎勵：及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在的重大隱患，避免重大事故的發(fā)生獎勵1003