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方案預案:_供銷社資產(chǎn)清查實施方案(共3篇)姓名:_單位:_日期:_年_月_日第 1 頁 共 11 頁供銷社資產(chǎn)清查實施方案(共3篇)第一篇為規(guī)范社有資產(chǎn)管理,防止社有資產(chǎn)流失,確保社有資產(chǎn)保值增值,提高社有資產(chǎn)使用效益,縣社決定對理事會所屬全資企業(yè)、控股企業(yè)、參股企業(yè)資產(chǎn)負債情況進行全面清理檢查。根據(jù)實際情況,特制定本實施方案。一、指導思想為適應社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展和建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,維護縣供銷合作社聯(lián)合社的合法權(quán)益,規(guī)范社有資產(chǎn)管理,防止社有資產(chǎn)流失,確保社有資產(chǎn)保值增值,提高社有資產(chǎn)使用效益。二、清查目的通過資產(chǎn)清查進一步核實供銷社系統(tǒng)改制、尚未改制企業(yè)留存的供銷社資產(chǎn)的安全、完整情況,為社有資產(chǎn)規(guī)范管理創(chuàng)造條件。三、實施時間xx年10月28日至12月15日。四、清查基準日資產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計截至xx年9月30日。五、清查范圍和內(nèi)容1、資產(chǎn)清查范圍:縣供銷社理事會尚未改制企業(yè)全部資產(chǎn)、已改制留存企業(yè)的供銷社資產(chǎn)、改制企業(yè)中的供銷社資產(chǎn)。2、清查內(nèi)容:單位基本情況,資產(chǎn)負債情況,資產(chǎn)使用情況,賬內(nèi)資產(chǎn)的安全完整情況,各項管理制度的有效性等。六、實施步驟資產(chǎn)清查的整體工作分三個階段進行:1、自查階段(xx年10月28日至11月8日)。主要工作是:成立組織、制訂工作方案、動員培訓、開展自查。2、重點清查階段(xx年11月9日至11月30日)。按照資產(chǎn)清查領導小組的工作部署,縣社成立檢查小組,對各單位自查結(jié)果進行重點抽查,形成資產(chǎn)清查結(jié)果和產(chǎn)權(quán)界定結(jié)果的初步意見,報縣社資產(chǎn)清查領導小組。3、匯總分析階段(xx年12月1日至12月15日)。對資產(chǎn)清查各類經(jīng)濟報表進行歸類、匯總,并將匯總結(jié)果輸入微機,建立檔案,總結(jié)分析結(jié)果。七、工作要求1、縣社理事會全資企業(yè)、控股企業(yè)、參股企業(yè)要高度重視此次資產(chǎn)清查工作,一把手負總責并要落實專門人員,嚴格按照資產(chǎn)清查工作的各項要求完成清查任務,不得以任何借口拖延清查時間,影響清查進度。2、各單位要認真開展自查工作,做到賬實相符,如果不符,找清原因,加以說明;重點清查現(xiàn)有固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)并做到賬、證、物相統(tǒng)一。3、在重點清查階段,各單位要將會計賬本、憑證、報表、土地使用證、房產(chǎn)證、租賃合同、承包協(xié)議等資料準備齊全,以利于重點清查工作的開展。4、對資產(chǎn)清查中發(fā)現(xiàn)的違紀行為,惡意隱瞞、造成損失的,責任人承擔賠償責任,構(gòu)成犯罪,依法追究刑事責任。第二篇根據(jù)縣政務公開領導小組關(guān)于印發(fā)<縣政務公開“深化年”活動實施方案的通知要求,結(jié)合我社實際,特制定如下實施方案。一、總體要求為適應深化行政管理體制改革,加快轉(zhuǎn)變政府職能、建設陽光政府的需要,縣供銷社積極響應,研究決定全面開展政務公開“深化年”活動。通過政務公開“深化年”活動,不斷拓寬公開領域,創(chuàng)新公開形式,深化公開內(nèi)容,提升公開水平。結(jié)合行政服務標準化建設,致力提高政務服務質(zhì)量,規(guī)范權(quán)力運行。要讓人民群眾充分知曉、理解、參會、監(jiān)督行政行為,提高機關(guān)公信力和行政效率,努力在優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境上取得新突破,在解決群眾關(guān)心的問題上取得新進展,在促進供銷社自身建設和管理創(chuàng)新上取得新成效,為全面轉(zhuǎn)型、加快崛起、興社富民作出新貢獻。二、工作任務(一)著力推進行政決策公開。堅持民主集中制依法科學民主決策,加強行政決策機制建設,建立健全體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民要求的決策機制,增強公共政策制定透明度和公眾參與度。明確群眾參與決策的具體事項,逐步擴大行政決策公開的領域和范圍,推進行政決策過程和結(jié)果公開。凡涉及群眾切身利益的重要改革方案、重大政策措施、重點項目,在決策中要廣泛聽取、充分吸收各方面意見,暢通群眾參與決策的途徑,并反饋或公布意見采納、決策執(zhí)行情況。積極探索建立重大決策程序化機制,把公眾參與、專家咨詢、風險評估、合法性審查和集體討論決定作為決策的必經(jīng)程序。(二)著力推進財政預算決算信息公開。建立健全財政預算、預算執(zhí)行和決算信息公開制度,按照完整、真實、細化的原則,規(guī)范縣供銷社財政預算決算和預算決算信息公開的內(nèi)容、方式和范圍。要重點公開機關(guān)公共支出、基本建設支出、行政經(jīng)費支出預算和執(zhí)行情況;主動公開企業(yè)改制資金、社有資產(chǎn)經(jīng)營等預算決算。認真研究預算公開的方式方法和內(nèi)容步驟,逐步擴大公開預算的范圍,增加公開內(nèi)容,接受社會監(jiān)督。(三)著力強化“新網(wǎng)工程”等重大項目建設信息公開。進一步健全經(jīng)營投資的社會監(jiān)督機制,主動公開招商引資大項目的規(guī)劃、用地、立項、招投標、施工單位、工程進度、竣工驗收和預算決算等信息,主動接受社會各界監(jiān)督,使每個項目都成為陽光工程、廉潔工程和安全工程。抓緊出臺“新網(wǎng)工程”專項扶持資金管理辦法,對項目申報、資金使用等公示監(jiān)督落實到位。(四)著力加大財務審計信息公開力度。建立審計結(jié)果公告制度,進一步做好預算決算執(zhí)行審計、經(jīng)濟責任審計的公開工作,大力推進承包企業(yè)、控參股企業(yè)重點資金、重點項目的審計結(jié)果的公開。(五)著力推進行政權(quán)力公開透明運行。按照職權(quán)法定、權(quán)責一致的要求,進一步梳理行政職權(quán),完善行政職權(quán)目錄,并及時向社會公布。全面界清職能職權(quán),確保行政機關(guān)和公務員嚴格依法行使權(quán)力,要明確并公開行政職權(quán)的行使條件、承辦崗位、辦理時限、監(jiān)督制約環(huán)節(jié)以及行政相對人的權(quán)力、投訴舉報渠道等內(nèi)容,統(tǒng)一工作標準,固化行政程序,依托信息化和電子政務平臺,完善電子監(jiān)察系統(tǒng),促進行政權(quán)力運行過程動態(tài)公開。(六)著力深化政務服務。進一步加強機關(guān)自身建設,打造務實、高效、便捷、為民的新型機關(guān),不斷提高服務水平,全心全意為企業(yè)、三農(nóng)提供專業(yè)化、社會化的綜合服務。三、保障措施(一)加強組織領導。成立縣供銷社政務公開“深化年”活動工作領導小組,由分管領導負責抓,下設辦公室負責日常工作。(二)落實工作職責。細化社政務公開“深化年”工作任務,落實到具體科室,明確具體負責人,使每項工作落到實處。(三)完善公開方式。充分利用簡報、會議等方式及時公布“深化年”活動的進展情況,積極采用信息化手段,完善信息公開、信息服務、溝通交流、公開辦事、便民服務等網(wǎng)絡平臺,為群眾提供更加便捷、高效的服務。第三篇一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,按照立黨為公、執(zhí)政為民的要求,切實解決機關(guān)干部隊伍思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風等方面存在的突出問題,使全體黨員干部思想觀念有新的變化,工作能力有新的提高,工作作風有新的轉(zhuǎn)變,服務意識有新的增強,為全縣供銷社事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的組織保障。二、目標要求通過“作風建設年”活動的開展,著力解決工作不實、服務不優(yōu)、為政不廉的問題,確保縣委、縣政府關(guān)于干部作風建設有關(guān)規(guī)定的落實,實現(xiàn)思想作風明顯端正、學習氛圍明顯濃厚、工作作風明顯好轉(zhuǎn)、領導作風明顯改進、生活作風明顯轉(zhuǎn)變“五個明顯變化”的目標。通過此次活動,著力解決以下三個方面的問題:(一)著力解決工作不力的問題。有針對性地解決言行不一,弄虛作假、辦事拖拉、做表面文章等問題,建立規(guī)范的工作考評體系,做到有部署、有落實、有考核、有獎懲,任務明確職責分明,層層分解縣委、縣政府下達的目標任務,確保各項工作和各個環(huán)節(jié)有人抓、有人管、有人落實。(二)著力解決服務不優(yōu)的問題。切實消除辦事拖沓推諉、工作效益低下的現(xiàn)象,著力解決脫離實際、方法簡單、作風粗暴等問題;糾正和杜絕工作散漫、上自由班等現(xiàn)象。教育引導全體黨員干部牢記為民服務宗旨,牢記富民強社使命,進一步增強求真務實、為民服務意識,積極營造發(fā)展供銷合作事業(yè)的濃厚氛圍。(三)著力解決為政不廉的問題。糾正和克服貪圖享受、講排場、比闊氣、奢侈浪費等現(xiàn)象,著力解決公款吃喝、公車私駕、公費旅游、公款娛樂等問題;教育全體黨員干部牢記“兩個務必”,踐行社會主義榮辱觀,自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定。三、方法步驟縣社“作風建設年”活動從xx年6月份開始,到xx年12月底結(jié)束,整個活動分為三個階段進行。(一)學習動員、開展討論階段(xx年6月)1、思想發(fā)動。召開全體干部職工動員大會,認真?zhèn)鬟_縣委、政府有關(guān)會議和文件精神,統(tǒng)一安排部署,制訂切實可行的作風轉(zhuǎn)變年活動實施方案。2、集中學習。制訂學習計劃,組織全體黨員干部、職工認真毛澤東、鄧小平、江澤民等關(guān)于作風建設的重要論述,胡錦濤總書記在中央紀委十七屆二次全會上關(guān)于作風建設的重要講話,省委書記王金山在省紀委八屆三次全會上的講話,縣委、縣政府適時出臺的作風建設、制度建設方面的相關(guān)規(guī)定等,充分認識開展此次活動的重大意義,提高認識,統(tǒng)一思想行動。每位參學人員至少要撰寫一篇學習心得。3、開展討論。在認真學習的基礎上,結(jié)合機關(guān)工作實際和個人思想實際,認真開展討論。對照“五個明顯變化”的要求,重點討論干部隊伍作風是否過硬,討論黨員干部如何推進供銷合作社事業(yè)改革與發(fā)展,討論機關(guān)的管理和工作制度是否規(guī)范有序,討論干部隊伍的發(fā)展意識、大局意識、責任意識、法制意識、誠信意識強不強等問題。通過大討論,幫助干部職工深刻認識轉(zhuǎn)變作風的重要性和緊迫性,增強學習意識、發(fā)展意識、大局意識、責任意識、法制意識和服務意識。(二)征求意見、查擺問題階段(xx年78月)1、廣泛征求意見。采取設立征求意見箱、發(fā)放征求意見表、召開座談會、走訪企業(yè)和職工等形式廣泛征求對縣社及機關(guān)干部的意見和建議。2、認真對照檢查。針對征求到的意見,召開專題民主生活會,采取自己找、領導點、群眾提、互相幫等形式,認真查擺自身在思想、學風、生活、工作等作風方面存在的突出問題,認真查找存在的問題,深刻剖析原因,開展批評和自我批評。根據(jù)工作職能和崗位職責,從世界觀、人生觀、價值觀上剖析思想根源,領導干部還要從權(quán)力觀、地位觀、政績觀、利益觀方面進行深入剖析,抓住問題實質(zhì),不能就事論事。圍繞作風方面存在的突出問題,每個干部職工都要撰寫對照檢查材料。(三)建章立制、認真整改階段(xx年9月12月)縣社在認真查擺問題的基礎上,進一步建立健全各項規(guī)章制度,努力形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機制,發(fā)揮機制長效作用,確保縣社決策的民主化、科學化,確保機關(guān)干部秉公用權(quán)、廉潔從政、高效務實。在機關(guān)開展爭創(chuàng)學習型、服務型、節(jié)約型、廉潔型、團結(jié)型、創(chuàng)新型“六型”機關(guān)和學習好、服務好、績效好、形象好“四好”干部活動,以創(chuàng)建“六型”機關(guān)為動力,與時俱進、改革創(chuàng)新,強化為農(nóng)服務功能,切實推進新網(wǎng)工程建設,繼續(xù)爭創(chuàng)全省先進縣級供銷社。通過建章立制,著力解決以下問題:1、狠剎自由散漫風。通過完善考勤登記制度,杜絕全體干部職工上班自由散漫的現(xiàn)象。實行去向登記制,凡因公出差、開會、辦事、下鄉(xiāng)等原因不能簽到的,要及時向辦公室告知,由辦公室記錄并公示其具體去向。2、狠剎吃喝玩樂風。規(guī)范接待費、車輛油修費、電話費、辦公費及其他經(jīng)費的管理和使用,大幅度削減公務接待費,凡接待上級和有關(guān)部門領導,嚴格實行對口接待,嚴控陪餐陪訪人員,從根本上剎住吃喝玩樂的風氣。3、狠剎工作不實風。嚴格工作制度,凡在上班時間上網(wǎng)聊天、玩電腦游戲、炒股、打牌賭博的,一經(jīng)查實,按規(guī)定處理;因此受到上級部門通報批評或受到公安機關(guān)治安處罰的,一律從嚴處理。4、狠剎低級趣味風。對不注重品行和形象,不守職業(yè)道德、社會公德、家庭美德、追求低級趣味,特別是作風敗壞的,堅決給予嚴肅的批評教育,嚴重者給予組織處理和紀律處分。四、組織領導1、建立組織,強化領導。成立縣社機關(guān)作風建設活動領導小組。2、強化責任,狠抓落實。機關(guān)全體干部要按照作風建設活動實施方案,積極參與,領導干部要率先垂范,帶頭學習討論,帶頭查找問題,帶頭整改提高,帶頭轉(zhuǎn)變作風,帶頭承擔責任,帶頭強化服務。機關(guān)作風建設領導小組及其辦公室要加強對作風建設工作的督促檢查,定期通報活動的進展情況和整改落實

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