華仔的調(diào)研報(bào)告開題報(bào)告.doc

廣東白云學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)開題報(bào)告題目：關(guān)于企業(yè)財(cái)務(wù)管理情況的調(diào)研報(bào)告 以惠州四季綠農(nóng)產(chǎn)品有限公司為例 課 題 類 型： 調(diào)研報(bào)告 論文 學(xué) 生 姓 名：徐敏華學(xué) 號(hào)：0804070218班 級(jí)：08會(huì)計(jì)學(xué)6班專業(yè)（全稱）：會(huì)計(jì)學(xué)指 導(dǎo) 教 師：謝霞2011年 12 月一、調(diào)研的目的、意義：目前，我國中小企業(yè)已近1000萬家，占全國企業(yè)總數(shù)的99，它所提供的工業(yè)總產(chǎn)值和實(shí)現(xiàn)利稅分別占全國總數(shù)的60和40，并提供了大約75的城鎮(zhèn)就業(yè)機(jī)會(huì)，成為縣及縣以下財(cái)政收入的主要來源。可見，中小企業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定起著舉足輕重的促進(jìn)作用。21世紀(jì)以來，隨著科學(xué)技術(shù)的迅速發(fā)展，產(chǎn)品更新?lián)Q代的速度加快以及國際市場的日趨擴(kuò)大，市場環(huán)境變得更加復(fù)雜加之近年來金融危機(jī)的影響致使不少中小企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面面臨著新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。但由于中小企業(yè)規(guī)模小、資本和技術(shù)構(gòu)成較低、外部宏觀經(jīng)濟(jì)變化對(duì)其影響大等因素的存在，使其在財(cái)務(wù)管理方面存在與自身發(fā)展和市場經(jīng)濟(jì)均不適應(yīng)的情況，導(dǎo)致其在應(yīng)對(duì)激烈的市場競爭面臨著巨大的困難。惠州四季綠農(nóng)產(chǎn)品有限公司是一家集自主研發(fā)、生產(chǎn)、加工儲(chǔ)藏、配送和銷售為一體的省級(jí)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，目前該公司在廣州、佛山、深圳、東莞、惠州等珠三角地區(qū)設(shè)有銷售網(wǎng)點(diǎn)60多家。該公司現(xiàn)有無公害蔬菜生產(chǎn)基地9個(gè)，可耕種土地面積2萬多畝，公司配套大型空調(diào)低溫加工車間、低溫運(yùn)輸車隊(duì)、農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新中心、農(nóng)業(yè)機(jī)械研發(fā)中心及生物有機(jī)肥廠。（一）調(diào)研目的本課題調(diào)研的目的是以惠州四季綠農(nóng)產(chǎn)品有限公司為例，使研究對(duì)象具體化，借鑒上市公司財(cái)務(wù)管理模式,對(duì)惠州四季綠農(nóng)產(chǎn)品有限公司的財(cái)務(wù)管理基本情況進(jìn)行深入分析.從而完善該公司的財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀。（二）調(diào)研意義本課題調(diào)研的意義通過分析惠州四季綠農(nóng)產(chǎn)品有限公司的財(cái)務(wù)管理情況，發(fā)現(xiàn)該公司財(cái)務(wù)管理上的缺陷和不足，以及進(jìn)一步提出解決問題的對(duì)策建議。對(duì)此有利于完善公司的財(cái)務(wù)管理制度,有利于增強(qiáng)企業(yè)的市場競爭力,有利于自身的營利能力。二、調(diào)研的基本內(nèi)容和方法：（一）調(diào)研的基本內(nèi)容：1. 財(cái)務(wù)管理概述（1）財(cái)務(wù)管理的定義及內(nèi)容（2）財(cái)務(wù)管理的特征（3）財(cái)務(wù)管理的作用2. 惠州四季綠農(nóng)產(chǎn)品有限公司財(cái)務(wù)管理情況現(xiàn)狀分析（1）公司所處行業(yè)分析（2）公司的財(cái)務(wù)報(bào)表分析（3）公司的經(jīng)營管理狀況（4）公司的財(cái)務(wù)人員情況3. 惠州四季綠農(nóng)產(chǎn)品有限公司財(cái)務(wù)管理存在的問題（1）資金短缺，缺乏投資預(yù)算功能（2）財(cái)務(wù)管理水平不高（3）對(duì)資產(chǎn)的管理控制薄弱（4）財(cái)務(wù)管理制度不完善4. 提出改善企業(yè)財(cái)務(wù)管理的對(duì)策（1）強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理意識(shí)，提高財(cái)務(wù)工作人員素質(zhì)（2）強(qiáng)化信用觀念，提高信用等級(jí)，拓寬融資渠道（3）科學(xué)投資，降低投資風(fēng)險(xiǎn)（4）加強(qiáng)對(duì)日常經(jīng)營活動(dòng)的財(cái)務(wù)控制（5）加強(qiáng)制度建設(shè)，建立企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系（二）調(diào)研的方法1. 文獻(xiàn)法：通過互聯(lián)網(wǎng)、期刊、報(bào)刊、書籍等途徑收集大量與本研究課題相關(guān)的信息，并仔細(xì)研讀，歸納總結(jié)參考文獻(xiàn)中有用的相關(guān)的信息。2. 經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法：綜合前人研究財(cái)務(wù)管理的成果，總結(jié)歸納，具體分析調(diào)研企業(yè)的情況和改善對(duì)策。3. 調(diào)查法：通過談話、訪問、郵寄等方式與惠州四季綠農(nóng)產(chǎn)品有限公司的相關(guān)人事取得聯(lián)系，收集其與調(diào)研報(bào)告相關(guān)的信息，再通過具體分析，得出與本研究課題相關(guān)的論證。三、調(diào)研的步驟及進(jìn)度安排：1.文獻(xiàn)收集與調(diào)研2011年11月1日至2011年11月19日，收集與調(diào)研報(bào)告寫作相關(guān)的20篇以上的參考文獻(xiàn)，其中至少包括1篇外文文獻(xiàn)，認(rèn)真研讀相關(guān)文獻(xiàn)，翻譯外文資料，并進(jìn)行相關(guān)的調(diào)研。2.撰寫開題報(bào)告2011年11月22日至2011年12月3日，完成開題報(bào)告的定稿并交系審核。3.論文初稿寫作2011年12月8日至2012年1月11日，收集調(diào)研企業(yè)的相關(guān)信息和網(wǎng)上查找相關(guān)資料。4.企業(yè)調(diào)研時(shí)間2012年2月1日至2012年3月20日，完成調(diào)研報(bào)告初稿寫作，并將初稿提交指導(dǎo)老師。5.修改第一稿2012年3月21日至2012年4月5日，按照指導(dǎo)老師意見對(duì)第一稿進(jìn)行修改，重點(diǎn)修改結(jié)構(gòu)和內(nèi)容，修改后交指導(dǎo)老師審閱，并聽取修改意見。6.修改第二稿，完成定稿2012年4月6日至2012年4月19日，對(duì)調(diào)研報(bào)告作最后的全面仔細(xì)修改（包括標(biāo)點(diǎn)符號(hào)），修改后交指導(dǎo)老師檢查，完成畢業(yè)論文定稿工作。7.答辯準(zhǔn)備2012年5月4日至2012年5月13日，作好畢業(yè)答辯的準(zhǔn)備，申請(qǐng)和參加畢業(yè)答辯。四、調(diào)研的成果形式： 調(diào)研報(bào)告（