園區(qū)嚴(yán)以用權(quán)專題學(xué)習(xí)研討會發(fā)言稿.doc[推薦]

園區(qū)嚴(yán)以用權(quán)專題學(xué)習(xí)研討會發(fā)言稿園區(qū)嚴(yán)以用權(quán)專題學(xué)習(xí)研討會發(fā)言稿根據(jù)黨工委“三嚴(yán)三實”專題教育的安排，下面我圍繞“嚴(yán)以用權(quán)”這個學(xué)習(xí)研討專題，談?wù)勛约旱膸c認(rèn)識和體會：嚴(yán)以用權(quán)是“三嚴(yán)三實”主題教育的重要內(nèi)容，更是踐行“三嚴(yán)三實”要求的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。習(xí)近平總書記在對“三嚴(yán)三實”的重要論述中指出，嚴(yán)以用權(quán)就是要堅持用權(quán)為民，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，任何時候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。作為“三嚴(yán)”之一，“嚴(yán)以用權(quán)”是關(guān)鍵，領(lǐng)導(dǎo)干部只有樹立正確的權(quán)力觀，才能深刻理解“權(quán)為民所賦”、真正做到“權(quán)為民所用”。一、正確認(rèn)識權(quán)力嚴(yán)以用權(quán)，就是要樹立正確的權(quán)力觀，堅持權(quán)為民所授、權(quán)為民所用，任何時候都不搞特權(quán)，絕不以權(quán)謀私。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，要牢固樹立正確的權(quán)力觀，首先必須對權(quán)力有一個清醒的認(rèn)識。1.權(quán)力就是信任。黨和人民把我們放到領(lǐng)導(dǎo)崗位上，賦予我們一定的權(quán)力，既是一種委托，更是一種信任。權(quán)力來源于人民的信任，權(quán)力離不開人民的擁護(hù)。要時刻把“群眾答應(yīng)不答應(yīng)、群眾支持不支持、群眾滿意不滿意”作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，嚴(yán)格用好手中的權(quán)力，始終不負(fù)人民的信任。2.權(quán)力就是責(zé)任。權(quán)責(zé)對等原則告訴我們：有權(quán)必有責(zé)，權(quán)責(zé)不分離，權(quán)力越大，責(zé)任越重。在當(dāng)前園區(qū)全力推進(jìn)xx產(chǎn)業(yè)集聚帶核心區(qū)建設(shè)的關(guān)鍵時期，我們肩負(fù)的責(zé)任更重，壓力更大，面臨的誘惑也更多。我們要更加珍惜手中的權(quán)力，從嚴(yán)從實用好手中的權(quán)力，盡心竭力為企業(yè)辦實事、解難事、做好事，真正做到為官一任、造福一方。3.權(quán)力就是平臺。權(quán)力與崗位是共生的，園區(qū)每一個崗位權(quán)力都是用來為企業(yè)服務(wù)的平臺。我們黨員干部要把權(quán)力作為成就事業(yè)、造福企業(yè)的平臺，在其位、用其權(quán)、盡其責(zé)、展其為，做到有權(quán)不辱使命，有位不失公心。4.權(quán)力就是奉獻(xiàn)。干部就是公仆，權(quán)力就是奉獻(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部通常要比常人付出更多的辛苦，作出更多的奉獻(xiàn)，舍棄更多的個人利益。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要踐行正確的權(quán)力觀，就要強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識，發(fā)揚(yáng)公仆精神，不計得失、淡泊名利，做一名上不愧黨、下不愧民、內(nèi)不愧心的好干部。二、“用權(quán)不嚴(yán)”的表現(xiàn)及危害用權(quán)不嚴(yán)的表現(xiàn)，主要體現(xiàn)在四個方面：一是人情腐敗。主要表現(xiàn)在收受紅包、收受禮品、收受有價證券、買賣高值低價和低值高價物品，接受下級或其他關(guān)系單位和關(guān)系人安排的吃喝、旅游、休閑度假、高消費體育健身活動等方面。二是公權(quán)私用。主要表現(xiàn)在為妻子、兒女和親朋好友經(jīng)商活動找關(guān)系、打招呼、講人情、協(xié)調(diào)項目資金等方面。三是假公濟(jì)私。主要表現(xiàn)在用公款公物為自己裝修高檔辦公室、購置高檔車輛、辦公用品，用公款公物請客送禮、用公款購買家庭個人用品、公車私用等方面。四是濫用職權(quán)。主要表現(xiàn)在不給好處不辦事、給了好處就亂辦事，以人情代替原則，用權(quán)不公正、做人不公道、處事不公平等方面。用權(quán)不嚴(yán)的危害，主要體現(xiàn)在三個方面：一是嚴(yán)重危害黨員干部形象。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部用權(quán)不嚴(yán)，必然影響黨的公信力，損害黨員干部隊伍的形象，給黨的事業(yè)和人民利益造成損失，敗壞黨風(fēng)政風(fēng)，帶壞民風(fēng)。二是嚴(yán)重阻礙經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部用權(quán)不嚴(yán)，必然催生權(quán)力腐敗，加劇社會不公，嚴(yán)重影響社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。三是嚴(yán)重危害家庭個人生活。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部如果不能做到嚴(yán)以用權(quán)，必定害黨害人害自己，最終必將是斷送前途，傾家蕩產(chǎn)，身敗名裂，眾叛親離，傷身害體。三、準(zhǔn)確把握“嚴(yán)以用權(quán)”的內(nèi)在要求習(xí)近平總書記對“嚴(yán)以用權(quán)”作了深刻的闡述，并反復(fù)強(qiáng)調(diào)：領(lǐng)導(dǎo)干部要“始終做到秉公用權(quán)、不以權(quán)謀私，依法用權(quán)、不假公濟(jì)私，廉潔用權(quán)、不貪污腐敗，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色?！边@應(yīng)該作為領(lǐng)導(dǎo)干部踐行“三嚴(yán)三實”、嚴(yán)以用權(quán)的最高要求。在對待權(quán)力的態(tài)度上，一是要敬畏權(quán)力。黨的領(lǐng)導(dǎo)干部對手中的權(quán)力必須有畏懼之心，有戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如臨深淵、如履薄冰的謹(jǐn)慎，保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束，這樣才能對得起人民賦予你的權(quán)力。二是要慎用權(quán)力。要負(fù)責(zé)任地行使權(quán)力，就必須謹(jǐn)慎用權(quán)。前提是要把情況都搞清楚，把問題想明白。搞清楚的唯一辦法就要多學(xué)習(xí)、多調(diào)查、多研究，把問題想明白就要深思熟慮，集思廣益，發(fā)揚(yáng)民主，博采眾長。在使用權(quán)力的實踐上，一是要為公用權(quán)。我們黨員干部在用權(quán)時，一定要不為私交所移，不為私欲所動，不為私利所惑。每個領(lǐng)導(dǎo)干部都要守住公與私的分界線，絕不搞權(quán)力尋租、權(quán)錢交易。二是依法用權(quán)。要切實增強(qiáng)法治意識，牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，正確把握為官做事的尺度，把法治觀念內(nèi)化于心、外化于形，把法治理念和法治思維貫穿各項工作全過程，確保各項工作始終在法治軌道上運行。要堅持依法科學(xué)決策，建立重大決策合法性審查機(jī)制、風(fēng)險評估機(jī)制，健全法律顧問制度，凡重大行政決策都必須經(jīng)過公眾參與、專家論證、風(fēng)險評估、合法性審查、集體討論決定等法定程序。要堅持法無授權(quán)不可為、法定職責(zé)必須為，確保所有工作都依法依規(guī)、程序正當(dāng)，既要勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，克服“庸懶散”不良作風(fēng)，堅決杜絕慢作為、不作為，又要嚴(yán)守權(quán)力邊界，按照權(quán)力清單用權(quán)、按照法定界限用權(quán)，堅決防止亂作為、濫作為。三是陽光用權(quán)。用權(quán)必須透明，在陽光下運行，最好的用權(quán)方法就是推進(jìn)權(quán)力運行的公開化、規(guī)范化，落實黨務(wù)公開、政務(wù)公開和各領(lǐng)域辦事公開的制度。要在完成職權(quán)清理的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確各類職權(quán)職責(zé)，編制權(quán)力清單目錄和權(quán)力運行“流程圖”，以公開透明的實際行動，讓行政權(quán)力在陽光下運行。要積極推進(jìn)政務(wù)信息公開，進(jìn)一步拓展信息公開領(lǐng)域和內(nèi)容，推進(jìn)財政預(yù)決算、“三公”經(jīng)費、重點領(lǐng)域信息公開，堅決防止以權(quán)謀私等行為的發(fā)生。四是廉潔用權(quán)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部要一身正氣，兩袖清風(fēng)，管得住自己，也管得住身邊人。習(xí)近平總書記要求黨員干部心有戒尺，干凈做事，廉潔律已，廉潔用權(quán)。管住身邊人對領(lǐng)導(dǎo)干部特別重要，不能讓身邊人毀了自己。四、推進(jìn)落實“嚴(yán)以用權(quán)”的工作實踐一是強(qiáng)化責(zé)任意識，做到敢于擔(dān)當(dāng)。當(dāng)前，國家原中央蘇區(qū)和省進(jìn)一步促進(jìn)粵東西北振興發(fā)展以及xx產(chǎn)業(yè)集聚帶建設(shè)等發(fā)展戰(zhàn)略的實施，為園區(qū)發(fā)展提供了難得的歷史性機(jī)遇。同時，園區(qū)發(fā)展也面臨新的挑戰(zhàn)，如何在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下克服困難，實現(xiàn)招商引資新突破；如何破解融資難問題，加快推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施和服務(wù)配套設(shè)施建設(shè)；如何在加快發(fā)展工業(yè)的同時，做好生態(tài)環(huán)境的保護(hù)等等?？梢哉f，我們責(zé)任重大、使命光榮、任務(wù)艱巨，面對這一份責(zé)任，我們只有腳踏實地地履職盡責(zé)，在困難面前迎難而上，知難而進(jìn)，才能在歷史的接力賽中跑好自己的“那一棒”。二是強(qiáng)化戰(zhàn)略眼光，抓好規(guī)劃制定。今年是“十二五”到“十三五”過渡的關(guān)鍵年，我們要從全省乃至全國“十三五”發(fā)展的大格局中，認(rèn)真研究園區(qū)未來五年的發(fā)展思路、目標(biāo)、重點任務(wù)。要堅持問題導(dǎo)向，突出招商引資、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、優(yōu)化服務(wù)水平、提升行政審批效率等，著眼解決瓶頸制約和短板問題，堅定信心，務(wù)實苦干，全力推進(jìn)“xx”產(chǎn)業(yè)集聚帶核心區(qū)建設(shè)，確保“十三五”順利開局。三是強(qiáng)化實干精神，狠抓任務(wù)落實。眼下臨近年終歲末，離年度考核的時間越來越近了。因此，各位領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步強(qiáng)化實干精神，把各項工作抓得緊而又緊、實而又實，集中力量，全力攻堅，努力做好年度考核相關(guān)工作；對重點工作要靠前指揮，善作善成；對重要環(huán)節(jié)要跟蹤問效，“抓鐵有痕、踏石留印”，一抓到底。尤其要按時按質(zhì)完成各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)、重點項目建設(shè)等工作，力爭園區(qū)年度考