彭思中心小學(xué)教學(xué)獎懲制度

-彭思中心小學(xué)教學(xué)獎懲制度為了深入實(shí)施教育教學(xué)質(zhì)量提高工程，充分調(diào)動廣大教師工作積極性，增強(qiáng)質(zhì)量意識，強(qiáng)化教學(xué)管理，定期進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測和教學(xué)成果考核，進(jìn)一步促進(jìn)和提高教學(xué)質(zhì)量，特制定本制度。 一、教學(xué)工作獎懲辦法 1、課前必須充分準(zhǔn)備，認(rèn)真鉆研教材，根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)、接受能力，認(rèn)知規(guī)律，認(rèn)真?zhèn)浜媒贪?，備課環(huán)節(jié)要齊全，整體設(shè)計合理，重點(diǎn)突出，教學(xué)容量適當(dāng)，著重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，要對教師備課實(shí)行平時抽查和普查相結(jié)合的辦法，教學(xué)檢查時，對達(dá)不到要求的，每少備一課時，扣津貼2元。 2、教師要嚴(yán)格按課表上好每節(jié)課，不允許私自調(diào)課，上課采取候課制，不遲到、不拖堂，課堂上嚴(yán)禁外出、會客、接打電話，不做與教學(xué)無關(guān)的事。中心學(xué)校查堂時對不備課上課的每節(jié)次扣20元。 3、精心設(shè)計作業(yè)，認(rèn)真批改作業(yè)。作業(yè)次數(shù)和容量要符合學(xué)校要求，并實(shí)行全批全改，教學(xué)檢查時發(fā)現(xiàn)批改不認(rèn)真、不及時、漏批、錯批改的扣津貼10元。 4、重視學(xué)生成績考核。抓好平時、單元檢測、期中期末教學(xué)測評工作，并認(rèn)真登記上冊。引入和建立公正合理的評價激勵機(jī)制，期中和期末檢查時，對成績冊、學(xué)生素質(zhì)手冊、成長袋記載填寫不規(guī)范、不完整的進(jìn)行通報批評。 5、積極參加中心學(xué)校和學(xué)校安排的示范課、公開課、研討課、匯報課和各類競賽等活動，認(rèn)真做好聽課記錄，無故不參加或不能認(rèn)真完成任務(wù)者每次扣津貼5元。 6、認(rèn)真參加教學(xué)研討，大力開展教學(xué)交流活動。教研活動時，不準(zhǔn)做與教研無關(guān)的事情，虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真研討，各任課教師每學(xué)期要上交一份質(zhì)量較高的教學(xué)論文或教學(xué)經(jīng)驗材料，未上交扣10元； 7、認(rèn)真完成教學(xué)工作手冊、教學(xué)進(jìn)度計劃、教學(xué)工作總結(jié)和期中、期末卷面分析等教學(xué)業(yè)務(wù)檔案和完善工作，教學(xué)檢查凡以上幾項工作不認(rèn)真完成的要進(jìn)行通報批評并扣款20元。 二、教學(xué)質(zhì)量測查核算及獎懲辦法 教學(xué)質(zhì)量測查按所有學(xué)生進(jìn)行核算總積分。學(xué)校和任課教師不準(zhǔn)以任何理由攆走學(xué)困生。 (一)質(zhì)量測查核算辦法1、人平積分班級總分班級總?cè)藬?shù)40%2、及格積分班級及格人數(shù)班級總?cè)藬?shù)100%40%3、優(yōu)秀積分班級高分人數(shù)班級總?cè)藬?shù)100%40%4、低分扣分班級低分人數(shù)班級總?cè)藬?shù)100%20%5、班級總積分人平積分及格積分優(yōu)秀積分低分扣分 (二)獎懲辦法1、校級教學(xué)質(zhì)量檢測的獎懲 (1)獎勵：在期中質(zhì)量檢測中，任課教師單科成績在同級兩個班獲勝獎勵100元，期末100元。 (2)處罰：在期中質(zhì)量檢測中，任課教師單科成績總積分低于同級：語文3分以內(nèi)不罰款，3分至10分罰10元，10分至20分罰15元，20分以上罰20元;數(shù)學(xué)5分以內(nèi)不罰款，5分至10分罰10元，10分至20分罰15元，20分以上罰20元；英語另議。 (3) 設(shè)進(jìn)步獎：以期中質(zhì)量檢測同級同科積分之差為基準(zhǔn)，在期末質(zhì)量檢測中由原積分每提高1分獎勵5元。(4)學(xué)前班不參與以上獎懲，不出現(xiàn)教學(xué)事故的語文數(shù)學(xué)每科50元，英語20。(5)畢業(yè)班升學(xué)考試另外獎勵2、中心學(xué)校教學(xué)質(zhì)量檢測的獎懲(1)獎勵：任課教師單科成績位于全鎮(zhèn)完小班級前三名（對手賽取第一名）依次獎勵：第一名200元、第二名150元、第三名100元。(2)處罰：任課教師單課成績位于全鎮(zhèn)完小班級后三名依次處罰： 50元、30元、20元。(3)設(shè)進(jìn)步獎：在聯(lián)考中由原年級名次，提高二個名次以上者給予50元獎勵。 三、學(xué)籍獎 1、保學(xué)獎：一學(xué)年內(nèi)無一人流失、輟學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)等情況的（以教務(wù)處數(shù)據(jù)為準(zhǔn)），獎該班主任20元（休學(xué)的要有醫(yī)院證明、家長證明和學(xué)校的休學(xué)證） 2、爭學(xué)獎：班主任服從學(xué)校安排，接收1名學(xué)生，獎班主任20元（一學(xué)年內(nèi)該班學(xué)生走后又轉(zhuǎn)回的，該班無條件接收，不再獎勵。重新分班的學(xué)生以進(jìn)到班為準(zhǔn)。）四、教研獎 1、獲得優(yōu)質(zhì)課的教師得獎：鎮(zhèn)級一、二、三等獎分別獎100、80、60元；縣級一、二、三等獎分別獎200、150、100元；市級一、二、三等獎分別獎500、300、200元；省級一、二、三等獎分別獎800、600、500元；國家級分別獎一、二、三等獎分別獎1200、1000、800元；2、獲得優(yōu)秀論文、優(yōu)秀案例、優(yōu)秀課件及其它教學(xué)方面證書（含輔導(dǎo)獎）的教師得獎：縣級獎50元，市級120元，省級180元，國家級240元 3、輔導(dǎo)學(xué)生獲獎的教師得獎：鎮(zhèn)級、縣級、市級、省級、國家級分別獎20、30、60、80、100元。 4、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分管的工作扎實(shí)，被評為先進(jìn)的得獎鎮(zhèn)級、縣級、市級、省級、國家級分