自強社社長工作總結(jié)報告（通用）

自強社社長工作總結(jié)報告隨著時間的流逝，我已經(jīng)在自強社度過了大一和大二。在這段時間里，我留下了很多美好的回憶，包括困惑、遺憾、收獲、感動，有時甚至懷疑自己的能力，有時感覺很累，希望這一切能很快結(jié)束。然而，到最后，真的很難放棄。當副總裁的那一年，我學(xué)到了很多。下面是我工作的總結(jié)。作為副總裁，經(jīng)過一年的努力工作、溝通、協(xié)調(diào)和向許多人學(xué)習(xí)，我覺得自己真的成長了很多，與大一相比進步很大。也許一個人的一生是一個不斷學(xué)習(xí)和進步的過程。該處的工作是一個從招聘新員工到更換職位的循環(huán)。我一直全力以赴。事實上，從我當選為副總統(tǒng)的那一刻起，我就感到壓力很大。畢竟，作為一個社會的負責人，他負擔沉重，缺乏經(jīng)驗。他擔心他不能很好地領(lǐng)導(dǎo)一個分支并把它建好。有時候我想知道為什么一開始我沒有成為副總裁，那真的會容易得多。然而，我不希望我們的主席團在這一任期內(nèi)有太大的改進，而是希望它能真正給成員帶來什么。我只是想修理分公司，我不想負責總公司的一些項目活動。根據(jù)我在過去一年經(jīng)歷的所有事情，我真的感到有點抵觸。幸運的是，有這樣一個團隊陪伴我的努力。一.缺點一個人或一個俱樂部不可能是完美的。對我來說，對局里來說，都是一樣的。我將從以下四個方面進行總結(jié)。當然，在過去的一年里，我和局里的發(fā)展可能還有其他問題。我也希望別人能指出我和分公司的缺點，這不僅有利于分公司的成長，也有利于我的成長。1.總部安排的工作沒有給予及時和積極的反饋。至于上級安排的工作，我們都是自己做的。完成后，我們直接上交結(jié)果，很少與他人交流，導(dǎo)致信息不對稱。當然，這種情況在下半年會好得多。同樣，該部門內(nèi)部也存在同樣的問題。雖然我是副總裁，但我覺得當我安排別人做這件事時，我希望別人能給我反饋。這也是我一直向局里所有干部強調(diào)的。因為，如果沒有反饋過程，我不知道你是否做了或沒有做，你是如何做的，你是否遇到了任何問題，等等。反饋有助于所有工作順利進行。如果在此期間出現(xiàn)問題，我們可以一起找到解決方法，提高所有工作的效率。希望下一代干部能夠清楚地認識到這一點，這是非常重要的。我覺得我在這個部門沒有建立足夠的權(quán)威。有時我覺得有些人沒有按時完成他們安排的工作，有些人不應(yīng)該把它當回事。雖然每次都有一個期限，但我覺得有些人對我說的話不夠重視。我總是不得不在他們到期時催他們。也許是因為一開始我給他們的印象是我是一個相對容易說話的人。然而，有幾個人負責提前完成任務(wù)。將來，我們必須及時改善情況。當我們認真的時候，我們必須認真。作為一名上司，如果連下屬都把你的話當作耳邊風，那真是令人難過。因此，我覺得有必要從一開始就給他們一個機會。3.該部門內(nèi)部的分工仍需改進。有時我覺得有些任務(wù)是從總部下來的，我不知道如何分配它們。由于時間限制，其中有些是我們做的。此外，三位總統(tǒng)之間的分工有點混亂。目前，我們分公司的規(guī)模正在縮小。我認為財務(wù)部和對外關(guān)系部沒有必要(下一任干部可以根據(jù)實際情況考慮)。我總覺得部長們沒有真正成長，但是官員們已經(jīng)成長了很多。也許是因為以前的