2018年會(huì)計(jì)繼續(xù)教育綜合考試卷(二)_第1頁(yè)
2018年會(huì)計(jì)繼續(xù)教育綜合考試卷(二)_第2頁(yè)
2018年會(huì)計(jì)繼續(xù)教育綜合考試卷(二)_第3頁(yè)
2018年會(huì)計(jì)繼續(xù)教育綜合考試卷(二)_第4頁(yè)
2018年會(huì)計(jì)繼續(xù)教育綜合考試卷(二)_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

2018會(huì)計(jì)繼續(xù)教育綜合試卷(二)一、單項(xiàng)選題1.中華人民共和國(guó)票據(jù)法于1995年5月10日經(jīng)第八屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十三次會(huì)議通過(guò),自()起施行。A.1995年6月1日B.1995年8月1日C.1995年10月1日D.1996年1月1日ABCD2.()第六屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第九次會(huì)議審議通過(guò)了第一個(gè)新中國(guó)會(huì)計(jì)法,將于同年5月1日正式實(shí)施。A.1982年1月21日B.1983年1月21日C.1984年1月21日D.1985年1月21日ABCD3.中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法于2010年10月28日經(jīng)第十一屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十七次會(huì)議通過(guò),自2011年起施行()。A.6月1日B.7月1日C.8月1日D.9月1日ABCD4、管理會(huì)計(jì)模塊應(yīng)用流程,提供豐富的人機(jī)交互工具,集成通用辦公軟件和其他成熟工具,自動(dòng)生成或?qū)С鰯?shù)據(jù)報(bào)表的流程是()。A.輸入鏈接B.處理鏈接C.輸出網(wǎng)絡(luò)節(jié)D.審查過(guò)程ABCD5.()、指持票人為了將票據(jù)權(quán)利轉(zhuǎn)讓給他人或授予他人行使某些票據(jù)權(quán)利而在票據(jù)背面或粘單上記載相關(guān)事項(xiàng)并簽名的行為。A.擔(dān)保B.接受C.贊同D.認(rèn)可ABCD6、下列關(guān)于滾動(dòng)預(yù)算的說(shuō)法,是不正確的()。滾動(dòng)預(yù)算一般包括中期滾動(dòng)預(yù)算和短期滾動(dòng)預(yù)算b .當(dāng)企業(yè)采用滾動(dòng)預(yù)算法時(shí),預(yù)算滾動(dòng)的頻率越高,預(yù)算溝通的要求越低,預(yù)算編制的工作量越小。預(yù)算編制周期是指每次預(yù)算編制所涵蓋的時(shí)間跨度。滾動(dòng)頻率是指預(yù)算調(diào)整和補(bǔ)充之間的時(shí)間間隔ABCD7、下面關(guān)于戰(zhàn)略導(dǎo)向原則的陳述是正確的()。A.管理會(huì)計(jì)應(yīng)嵌入本單位的相關(guān)領(lǐng)域、層次和環(huán)節(jié)。基于業(yè)務(wù)流程,應(yīng)使用管理會(huì)計(jì)工具將財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)。管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用應(yīng)以戰(zhàn)略規(guī)劃為指導(dǎo),以持續(xù)價(jià)值創(chuàng)造為核心,促進(jìn)單位的可持續(xù)發(fā)展管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用應(yīng)適應(yīng)本單位的應(yīng)用環(huán)境和自身特點(diǎn)。單位自身的特點(diǎn)包括單位的性質(zhì)、規(guī)模、發(fā)展階段、管理模式、管理水平等。管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用應(yīng)平衡實(shí)施成本和預(yù)期收益,合理有效地促進(jìn)管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用ABCD8、以下關(guān)于關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)的方法,是不正確的()。A.關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法的評(píng)價(jià)指標(biāo)數(shù)量相對(duì)較少,易于理解和使用。b .關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)方法的實(shí)施成本相對(duì)較高c、關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法有利于戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)d .在關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法的應(yīng)用過(guò)程中,存在指標(biāo)設(shè)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。ABCD9、以下屬于管理會(huì)計(jì)指導(dǎo)體系包括的內(nèi)容是()。A.資產(chǎn)B.應(yīng)用指南C.債務(wù)D.所有者權(quán)益ABCD10、下面不屬于波特五力分析法的內(nèi)容是()。A.來(lái)自潛在進(jìn)入者的威脅B.來(lái)自替代品的威脅C.買(mǎi)家的議價(jià)能力D.中間商的議價(jià)能力ABCD11.提交法案是立法過(guò)程的第()步。a,我b,iic,iiid,ivABCD12.()是人民法院根據(jù)民事責(zé)任對(duì)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任的民事罪犯或者其他組織和個(gè)人確定并實(shí)施的強(qiáng)制性處罰措施。A.民事制裁B.行政制裁C.行政制裁D.違憲制裁ABCD13、以下關(guān)于管理會(huì)計(jì)應(yīng)用環(huán)境的說(shuō)法是錯(cuò)誤的()。一、單位應(yīng)用管理會(huì)計(jì),應(yīng)充分了解和分析其應(yīng)用環(huán)境管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用環(huán)境是單位應(yīng)用管理會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)。管理會(huì)計(jì)應(yīng)用環(huán)境,包括內(nèi)部和外部環(huán)境管理會(huì)計(jì)應(yīng)用環(huán)境,不包括外部環(huán)境ABCD14.公司A生產(chǎn)和銷(xiāo)售單一產(chǎn)品。2017年相關(guān)數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)如下:銷(xiāo)量、單價(jià)25元、單位變動(dòng)成本15元、固定成本元。a公司的安全邊際是()。25%b、20%c、80%d、75%ABCD1A.磋商B.新報(bào)價(jià)C.提供D.契約ABCD第二,判斷問(wèn)題1.管理會(huì)計(jì)基本指引作為管理會(huì)計(jì)應(yīng)用指南的領(lǐng)導(dǎo)者,為管理會(huì)計(jì)應(yīng)用指南的制定提供了原則和框架,其發(fā)布具有重大的理論和實(shí)踐意義。()是非2.財(cái)政部于2016年12月14日發(fā)布管理會(huì)計(jì)實(shí)踐索引(一)。()是非3.公司的經(jīng)營(yíng)范圍由公司章程規(guī)定,并依法登記注冊(cè)。公司可以修改章程,變更經(jīng)營(yíng)范圍,但應(yīng)當(dāng)辦理變更登記。()是非4.管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用必須與時(shí)俱進(jìn)。()是非5.承諾可以收回。撤回接受的通知應(yīng)在接受通知之前或同時(shí)送達(dá)要約人。()是非6、有條件的單位可以設(shè)立管理會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),組織開(kāi)展管理會(huì)計(jì)工作。()是非7.經(jīng)濟(jì)增加值的本質(zhì)是經(jīng)濟(jì)利潤(rùn),它考慮了所有資本的成本。()是非8.推進(jìn)管理會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍建設(shè)是指指導(dǎo)單位建立以管理會(huì)計(jì)為導(dǎo)向的信息系統(tǒng),以信息手段為支撐,實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)與業(yè)務(wù)活動(dòng)的有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)管理會(huì)計(jì)職能的有效發(fā)揮。()是非9.在掙值法中,當(dāng)進(jìn)度偏差大于0時(shí),

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論