一人一檔-完整版-勞動(dòng)者個(gè)人健康監(jiān)護(hù)管理檔案

編號(hào)：工人職業(yè)健康監(jiān)控文件單位：名稱：文件創(chuàng)建日期：常州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局說(shuō)名言第一，勞動(dòng)者的職業(yè)健康監(jiān)測(cè)文件記錄了勞動(dòng)者的個(gè)別職業(yè)健康狀況，應(yīng)當(dāng)將歷年的職業(yè)健康監(jiān)測(cè)資料分類為一塊，永久保存。第二，勞動(dòng)者的職業(yè)健康監(jiān)測(cè)文件必須在專人、柜臺(tái)保管，不能丟失或損壞。勞動(dòng)者離開(kāi)用人單位時(shí)有權(quán)要求本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)文件的復(fù)印件，用人單位應(yīng)當(dāng)誠(chéng)實(shí)無(wú)報(bào)酬地提供，并在提供的復(fù)印件上簽名。第三，工人的職業(yè)健康監(jiān)測(cè)文件包括：1、工人姓名、性別、年齡、原產(chǎn)地、婚姻、文化程度、愛(ài)好等；2、工人的職業(yè)史、過(guò)去的病史和職業(yè)病危害接觸史；3、以前職業(yè)健康檢查的結(jié)果和處理；4、職業(yè)病診斷和治療信息；5、應(yīng)存入職業(yè)健康監(jiān)測(cè)文件的其他相關(guān)信息。第四，勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)測(cè)檔案的編制必須，明確整齊的字，按照使用中性碳鋼筆，由雇主專家填寫(xiě)。第五，勞動(dòng)者職業(yè)史登記冊(cè)應(yīng)每年記錄勞動(dòng)者在同一單位或其他機(jī)關(guān)工作的經(jīng)歷。第六，職業(yè)病危害接觸者是工人職業(yè)病危害暴露的記錄。7.表四是歷年勞動(dòng)者職業(yè)健康檢查及職業(yè)病診斷和治療、殘疾檢查等的記錄。八、文件更新表要打印成原件。一、基本情況姓氏城堡照片(2英寸)出生日期貴館婚姻狀況文化水平參加第一次工作時(shí)間到本單位的工作時(shí)間聯(lián)系電話身份證號(hào)碼家庭地址當(dāng)前工作單元工作場(chǎng)所/部門(mén)職位/職業(yè)職業(yè)病危險(xiǎn)因素名稱接觸過(guò)去的病史(編寫(xiě)主要疾病)家族疾病史愛(ài)好誘導(dǎo)前職業(yè)健康檢查時(shí)間誘導(dǎo)前職業(yè)健康訓(xùn)練時(shí)間本人簽名年月日雇主簽名年月日-3-二、工人的職業(yè)史和職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)接觸史開(kāi)始和結(jié)束日期工作單位車(chē)間職位/職業(yè)接觸職業(yè)病風(fēng)險(xiǎn)因素名稱個(gè)人防護(hù)用品裝備和穿著情況證明人(班長(zhǎng)、同事)9三、以前職業(yè)健康檢查的結(jié)果和處理體檢日期期間(在相應(yīng)列中除以：健康檢查帶來(lái)的職業(yè)病危害元素名稱檢查結(jié)論處理結(jié)果通知本人(簽名)河的前面江中退河緊急情況附上以前職業(yè)健康檢查報(bào)告的原件。四、職業(yè)病診斷和治療、殘疾識(shí)別和治療得了職業(yè)病的名字診斷機(jī)構(gòu)名字診斷日期感情結(jié)果(期間，等級(jí))殘疾感情機(jī)構(gòu)名稱殘疾感情日期處理情況注釋轉(zhuǎn)出原始工作治療輟學(xué)/病休通知本人(簽名)職業(yè)病診斷，附加殘疾鑒定書(shū)原件。記錄事情注：應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注以下方面：1、工人工作單位和職務(wù)變動(dòng)的變化；2、工人的健康有異常。3、勞動(dòng)者原來(lái)的工作場(chǎng)所設(shè)立的職業(yè)健康監(jiān)視文件的主要內(nèi)容等。常州集團(tuán)耀科技有限公司職業(yè)病危害因素通知書(shū)同志：工作場(chǎng)所有職業(yè)病危險(xiǎn)因素。這個(gè)職業(yè)病危險(xiǎn)因素如果保護(hù)不當(dāng)，會(huì)對(duì)你造成傷害。本單位根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，對(duì)職業(yè)病危險(xiǎn)因素采取職業(yè)病防護(hù)措施，對(duì)你個(gè)人防護(hù)用品、職業(yè)病發(fā)生后，本機(jī)關(guān)按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，給你適當(dāng)?shù)拇?。職?wù)變更的話，再與本機(jī)關(guān)簽訂勞動(dòng)合同上的職業(yè)病危險(xiǎn)因素通知書(shū)。履行以下義務(wù)：自覺(jué)遵守雇主制定的本職務(wù)職業(yè)衛(wèi)生運(yùn)用程序和制度。正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品；積極參加職業(yè)健康知識(shí)培訓(xùn)。定期參加職業(yè)病健康檢查。發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害的隱患，應(yīng)立即向雇主報(bào)告。確立自我保護(hù)意識(shí)，積極配合單位管理部門(mén)，避免職業(yè)病的發(fā)生。通知您。隨時(shí)歡迎預(yù)防職業(yè)病的經(jīng)過(guò)驗(yàn)證的建議。常州集團(tuán)耀科技有限公司(印章)工人簽名：年月1日年月1日第三十四條用人單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同(包括雇傭合同，以下等)時(shí)，將工作過(guò)程中可能發(fā)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病保護(hù)措施及待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者，在勞動(dòng)合同中注明，不得隱瞞、隱瞞、隱瞞。勞動(dòng)者在已簽訂勞動(dòng)合同的期間內(nèi)，因職務(wù)或職務(wù)內(nèi)容的變更而簽訂的勞動(dòng)合同，如果履行存在未知職業(yè)病危險(xiǎn)的任務(wù)，雇主應(yīng)履行按照前款規(guī)定如實(shí)通知?jiǎng)趧?dòng)者的義務(wù)，并協(xié)商變更原勞動(dòng)合同相關(guān)條款。雇主違反前兩項(xiàng)條款時(shí)，工人有權(quán)拒絕職業(yè)病危害性的作業(yè)，雇主因此不能終止與工人簽訂的勞動(dòng)合同。第三十五條用人單位的主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理員應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)病防治法法規(guī)依法組織本單位職業(yè)病防治工作雇主要對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生前培訓(xùn)和工作中定期的職業(yè)衛(wèi)生訓(xùn)練，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，指導(dǎo)勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法、規(guī)定、規(guī)定和操作規(guī)定，正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。勞動(dòng)者學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)健康知識(shí)，加強(qiáng)職業(yè)病預(yù)防意識(shí)，遵守職業(yè)病防治法、規(guī)定、規(guī)定和操作程序，正確使用、維護(hù)職業(yè)病保護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病保護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危險(xiǎn)事故隱患，應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。如果工人不履行前項(xiàng)義務(wù)，雇主應(yīng)對(duì)此進(jìn)行教育。第三十六條對(duì)從事職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)、衛(wèi)生行政部門(mén)的規(guī)定，在上崗前、在崗期間、下班后組織職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者。職業(yè)健康檢查的費(fèi)用由雇主負(fù)擔(dān)。用人單位不得安排未接受就業(yè)前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者面臨職業(yè)病危害的作業(yè)。有職業(yè)禁忌的工人不能從事禁忌的作業(yè)。職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)與自己正在做的職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動(dòng)者，應(yīng)該擺脫原來(lái)的工作崗位，妥善安排。沒(méi)有退役前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者不能解