職員轉(zhuǎn)正考核表

XX公司員工確認(rèn)考試表姓名部門(mén)職位提前成為正式會(huì)員按時(shí)成為正式會(huì)員其他XX公司新員工成為正式會(huì)員申請(qǐng)表此欄由新員工填寫(xiě)：西方人名的第一個(gè)字性別部門(mén)登錄日期出生日期教育郵寄審查日期新員工試用期工作總結(jié)(包括試用期工作回顧和總結(jié)；了解企業(yè)文化；自己在工作中的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，如何改進(jìn)現(xiàn)有的缺點(diǎn)；想法、建議等。未來(lái)工作)自我評(píng)估總分：15分個(gè)人得分：分申請(qǐng)人：日期：月、年新員工入職確認(rèn)評(píng)估表本次評(píng)估的性質(zhì)：(試用期滿，季度、年度、專項(xiàng)評(píng)估)評(píng)估日期候選人：姓名：部門(mén)：職位：評(píng)估內(nèi)容(由直接上級(jí)填寫(xiě))考勤(由人事部填寫(xiě))遲到早退統(tǒng)計(jì)晚期。早點(diǎn)離開(kāi)病假和事假統(tǒng)計(jì)病假；事假日缺勤統(tǒng)計(jì)曠工天數(shù)評(píng)估項(xiàng)目得分評(píng)估內(nèi)容評(píng)估項(xiàng)目得分評(píng)估內(nèi)容想想道德5有良好的職業(yè)道德、正確的作風(fēng)和誠(chéng)實(shí)組織紀(jì)律5守法、靈活、有原則4能認(rèn)真履行職責(zé)，品行良好4遵守規(guī)章制度，按照公司制度工作。3保持清潔，能夠履行工作職責(zé)3我基本上可以遵循系統(tǒng)，偶爾放松一下。1言行隨便，偶爾違法，違紀(jì)現(xiàn)象1觀察制度的意識(shí)薄弱，教育需要加強(qiáng)。0以自我為中心，違反規(guī)章制度和紀(jì)律0他們自己的法律和紀(jì)律觀念很差，很容易影響周?chē)耐?。?zé)任感10有自覺(jué)和強(qiáng)烈的責(zé)任感，能夠放心地交付工作。學(xué)習(xí)能力5能夠自覺(jué)接受新事物，強(qiáng)烈的自我發(fā)展欲望8有責(zé)任感，能夠承擔(dān)一定的責(zé)任。4有學(xué)習(xí)精神，進(jìn)步比一般人快6有一定的責(zé)任感，仍能交付工作3有學(xué)習(xí)興趣，能注意自我完善1缺乏責(zé)任感1有學(xué)習(xí)的欲望，沒(méi)有學(xué)習(xí)的行為，慢慢提高0缺乏責(zé)任感，推諉和推卸責(zé)任0我想我能應(yīng)付。我已經(jīng)混過(guò)去了，不想再進(jìn)步了。行業(yè)能力15有足夠的崗位能力，能冷靜運(yùn)用崗位技能解決工作問(wèn)題專業(yè)知識(shí)15豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和深厚的專業(yè)知識(shí)12有一定的崗位能力，能獨(dú)立解決一般工作困難12能滿足工作知識(shí)的需要9有了一點(diǎn)指導(dǎo)，你就能完成一點(diǎn)困難的工作。9有了一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)知識(shí)需要提高。3崗位能力弱，輔導(dǎo)能完成一般工作3缺乏專業(yè)知識(shí)和被動(dòng)工作0很難獨(dú)立完成這項(xiàng)工作。0缺乏基本專業(yè)知識(shí)，無(wú)法開(kāi)展工作帶頭5服從上級(jí)的安排，向上級(jí)提出合理的要求。聯(lián)合5善于溝通和與他人和諧合作。4尊重上級(jí)，服從領(lǐng)導(dǎo)。4與他人合作和分享的能力3一般都能服從領(lǐng)導(dǎo)的安排3協(xié)調(diào)工作界面和與他人摩擦的能力向?qū)?偶爾批評(píng)領(lǐng)導(dǎo)，但經(jīng)過(guò)教育可以改正做1缺乏合作精神，不善于協(xié)調(diào)工作關(guān)系0楊公開(kāi)矛盾，違規(guī)0與人合作，更多的摩擦服務(wù)意識(shí)15客戶意識(shí)強(qiáng)，能在工作中全面實(shí)施以滿足客戶需求。創(chuàng)造新能源5積極的改進(jìn)，出色的結(jié)果12有客戶意識(shí)，能夠在具體工作中為客戶服務(wù)。4積極思考，提出合理建議9客戶意識(shí)是普遍的，可以為客戶服務(wù)。3能夠?qū)ψ约旱墓ぷ魈岢龈倪M(jìn)3顧客意識(shí)稍差，在服務(wù)顧客時(shí)偶爾會(huì)有偏差。1能在他人的幫助下改進(jìn)工作0缺乏客戶意識(shí)，服務(wù)態(tài)度差0不要主動(dòng)改進(jìn)，也不要接受他人的合理建議。評(píng)估結(jié)果(滿分100分):評(píng)估員簽字：備注：95分以上，提前確認(rèn)；70-94分，正規(guī)就業(yè)；60-70分，延長(zhǎng)試用期；60分以下的試煉是沒(méi)有用的轉(zhuǎn)正意見(jiàn)：同意轉(zhuǎn)正()不同意成為正式成員，將審判推遲到幾個(gè)月不被雇用()(簽名):一年中的月日部門(mén)經(jīng)理評(píng)論：轉(zhuǎn)正意見(jiàn)：同意轉(zhuǎn)正()不同意成為正式成員，將審判推遲到幾個(gè)月不被雇用()(