建筑工地安全獎懲制度

1、建筑工地安全獎懲制度 建筑工地安全獎懲制度范文 為確保項目施工進度，預防安全事故的發(fā)生，應制定規(guī)范的建筑工地安全獎懲。下面為大家了有關建筑工地安全獎懲制度的范文，希望對大家有幫助。 為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，加強各班組的安全生產力度，提高安全生產管理水平，及時消除事故隱患，有效防止傷亡事故的發(fā)生，進一步規(guī)范施工現場檢查制度。根據各級政府主管部門制訂的安全生產規(guī)章制度，結合本項目部實際情況，特制訂以下安全生產獎罰條例： 一、獎勵 1、在整個項目施工期間，無重大傷亡事故、無重大機械設備事故、無火災事故、無治安刑事案件的班組，項目部命名為安全先進班組，頒發(fā)獎狀、錦旗和獎金，以資鼓勵。

2、2、在施工期間，項目管理人員、班組長、職工及時發(fā)現、消除事故隱患，避免重大安全事故的發(fā)生。項經部將視情節(jié)予以200元以上的獎金。 3、凡在施工過程中、從開始至竣工無發(fā)生施工無違規(guī)的單位，報公司批準積極予以獎勵。 二、處罰 1、進入施工現場不戴安全帽、高空作業(yè)未系安全帶的罰50元/次，不扣好帽戴的罰20元/次。 2、凡發(fā)現違章指揮、違章操作、違反勞動紀律現象的罰責任人50元以上。 3、穿背心、短褲、拖鞋及赤膊、酒后上班的罰50元。 4、不走施工安全通道、斜道、樓梯，而攀登外腳手架的罰50元。 5、各工種在施工期間向空中亂仍或隨意向下墜落物件的罰100元以上。 6、晚上或午休睡在腳手架上的罰30元

3、。 7、未經施工負責人批準，隨意拆除腳手架拉結、模板支撐的罰50元。 8、未經施工負責人批準，隨意拆除臨邊、洞口防護欄或蓋板的罰100元。 9、未經施工負責人批準，隨意拆除安全網的罰50元。 10、在腳手架上堆物超過200公斤/m2的，罰責任人100元。 11、各工種職工隨意拆除機械、電氣、電焊設備安全防護裝置的罰50元。 12、在木工間、危險品倉庫吸煙或亂扔煙蒂的罰50元。 13、未用插頭，隨意掛鉤電線配電及私拉亂接電源罰50元/次。 14、在宿舍內使用煤油爐、電砂鍋、液化氣灶或電暖取暖的發(fā)現一次罰50元。 15、偷竊工地建筑材料設備、生活用品，情節(jié)嚴重者送公安機關處理，并罰200元以上。

4、16、在工地打架，根據雙方情節(jié)輕重罰500元，被打者不還手，罰款補償被打者。先出手打人者除罰款外開除出工地。各承包班組長未能管好自己的職工，未能在現場制止打架事件的處1000元以上罰款。 17、故意損壞或破壞施工現場安全設施、消防器材，造成安全隱患和事故的，除從重處罰外，送公安機關依法追究刑事責任。 凡違反以上所定的罰款條例的，除個人給予罰款處理外，其班組長加罰100元。同一個人違反兩次以給予加倍處罰。至本工程結束，若個人只違反一次的，罰金予以退回。 以上條列自xx年3月20日起執(zhí)行，希望各班組落實清楚并堅決執(zhí)行 在日后工作中大家相互監(jiān)督與督促，讓安全伴隨著我們的工作。 為貫徹執(zhí)行“安全第一、

5、預防為主”的安全生產方針，切實加強施工的安全管理，消除施工中違章作業(yè)、違反勞動紀律等不安全行為及安全設施、裝置不完善等事故隱患，杜絕一切傷亡事故發(fā)生?，F依據建筑施工安全檢查標準(JGJ59-99)、建筑安全生產管理條例及上級的有關要求，結合本工程特點，特制訂本建筑施工安全生產獎罰制度，并在xx年2月20日起執(zhí)行。 請各施工班組、工地主要負責人、工地管理人員認真學習，并貫徹實施。 (一)、建筑施工安全生產獎勵制度 第一條：在安全檢查中，對安全檢查總評分獲得達標等級的工地，公司給予經濟獎勵(工地主要負責人占30%，工地質安員、施工員共占70%)： 1、在公司季度安全生產檢查時，安全評分獲90分以上

6、(含90分，以下同)的工地，獎勵1000元; 2、在區(qū)建設局安全生產檢查時，安全評分獲90分以上的達標工地，獎勵1500元; 3、在省、市安全生產檢查時，安全評分獲90分以上的達標工地，獎勵2000元; 4、在住建部安全生產檢查時，被評定為達標的工地，獎勵5000元。 第二條：在公司安全生產季度綜合評定中，評分達90分以上(含90分)的分公司或項目部、獎勵1500元。 第三條：在公司年度考核評定中，對安全生產工作有顯著成績的各級質安管理人員(包括工地的質安員、施工員、工地負責人及模范遵章守法操作人員)，公司除精神鼓勵外，還給予經濟獎勵如下： 獲一等獎，獎勵2000元; 獲二等獎，獎勵1500元

7、; 獲三等獎，獎勵1000元。 注：在安全生產中有特殊貢獻的人員(如及時制止重大事故發(fā)生的有關人員)，公司給予表彰和參照上述標準給予經濟獎勵(包括公司有關管理人員)。 第四條：對企業(yè)安全生產工作提出合理化建議，并經實施而取得顯著效果的.，公司給予其經濟獎勵如下：(以書面建議為準，并經所在單位核實上報公司質安科承辦) 1、獲一等獎者，獎勵2000元; 2、獲二等獎者，獎勵1500元; 3、獲三等獎者，獎勵1000元; 注：如產生明顯經濟效益的參照上級有關規(guī)定另行計提獎勵。 4、對安全生產工作積極提出多項合理化建議，雖未被采納實施但精神可嘉，給予精神獎勵500元，以資鼓勵。 第5條：對被省、市評為

8、安全生產和文明施工稱號的工地，公司給予獎勵5000元。 第六條、各項目班組在各級安全檢查，評分中獲得優(yōu)良成績的，可參照執(zhí)行。 (二)、建筑施工安全生產處罰制度 第一條、安全管理： 1、新進場未經三級教育并考試合格而安排上崗作業(yè)(以教育登記卡及考試卷為依據)。 出現5人或5人以上者，該段施工員按罰款額的(下同)20%連同受罰; 出現10人或10人以上者，工地質安員按30%連同受罰; 工地主要負責人強行安排的，責任人按100%連同受罰。 對工地每出現一人罰款50元。 2、電工、焊工(含氣焊工)、起重作業(yè)人員、登高架設人員、工地內機動車輛駕駛員等特種作業(yè)人員，無證上崗每出現一人罰款200元。 3、塔

9、吊、施工升降機安裝或搭設完畢，無辦理驗收(包括階段驗收)手續(xù)就投入使用的。(以驗收簽證單為依據)每出現一人罰款500元 4、招用童工或安排未滿18歲的未成年人從事未成年工特殊保護規(guī)定第三條所規(guī)定的禁忌勞動的或施工現場內有小孩的。每出現一人罰款500元 5、對上級檢查人員發(fā)出的隱患整改通知，不按期整改或整改后不報告有關人員進行復查的。罰款200元(按次數加倍計算并累計處罰) 6、未進行安全技術交底，并履行簽字手續(xù)的。每例罰款50元。 7、各班組進入現場必須到質安部辦理登記，遞交作業(yè)人員 _復印件、婚育證明及計生證(女工)并辦理工地出入證。 第二條建筑機械(包括機具)安全管理 1、施工升降機有下列安全隱患： 1)吊籠限位開關、緊急出口開關、上下限位開關、及山下極限碰塊、斷繩保護開關缺或不能有效使用，每處罰：500元。 2)綬沖器(彈簧)失