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文檔簡介

1、 專業(yè)技術(shù)文件 / Technical documentation 編號: 車集煤礦通風(fēng)隊內(nèi)部市場經(jīng)濟仲裁制度Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.編制:_日期:_車集煤礦通風(fēng)隊內(nèi)部市場經(jīng)濟仲裁制度溫馨提示:該文件為本公司員工進行生產(chǎn)和各項管理工作共同的技術(shù)依據(jù),通過對具體的工作環(huán)節(jié)進行規(guī)范、約束,以確保生產(chǎn)、管理活動

2、的正常、有序、優(yōu)質(zhì)進行。本文檔可根據(jù)實際情況進行修改和使用。 為做好我隊內(nèi)部市場化管理工作, 解決內(nèi)部市場化運行過程中出現(xiàn)的各類價格糾紛, 當(dāng)隊內(nèi)發(fā)生發(fā)生經(jīng)濟爭議時, 為維護班組、職工的正當(dāng)利益出發(fā), 為內(nèi)部市場化運行創(chuàng)造良好的運行環(huán)境對有爭議的經(jīng)濟事項做出的裁定, 保證內(nèi)部市場化管理工作的順利進行, 特制定本辦法。一、成立通風(fēng)隊內(nèi)部市場化仲裁領(lǐng)導(dǎo)小組組 長:隊長、書記副組長:技術(shù)副隊長、分管副隊長成 員:技術(shù)員、材料員、核算員、各班組長1、仲裁范圍主要包括:仲裁班組與班組、班組與個人、個人與個人之間的價格、質(zhì)量、內(nèi)部結(jié)算、物資供應(yīng)以及在市場化檢查中所出現(xiàn)的各類糾紛等。當(dāng)仲裁方對仲裁的結(jié)果存有

3、異議時, 可以向隊仲裁領(lǐng)導(dǎo)小組提出仲裁的申請。2、領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):組長職責(zé):當(dāng)仲裁方對副組長或成員仲裁的結(jié)果存有異議時, 可以向組長提出復(fù)核仲裁的申請, 仲裁結(jié)果為最終仲裁結(jié)果。副組長職責(zé):仲裁班組與班組、班組與個人、個人與個人之間的價格、質(zhì)量、內(nèi)部結(jié)算、物資供應(yīng)以及在市場化檢查中所出現(xiàn)的各類糾紛等。當(dāng)班組或個人提出仲裁申請后, 由技術(shù)副隊長與分管隊干共同進行裁決。成員職責(zé):仲裁小組成員配合副組長進行仲裁事宜, 各類仲裁事件, 核算員和材料員必須在場, 由核算員做好仲裁記錄。日常工作由核算員負(fù)責(zé)落實。二、仲裁內(nèi)容主要仲裁班組與班組、班組與個人、個人與個人之間的價格、質(zhì)量、內(nèi)部結(jié)算、物資供應(yīng)以及在

4、市場化檢查中所出現(xiàn)的各類糾紛等。三、仲裁原則(1)實事求是、公開、公正、公平、合理的原則;(2)自愿仲裁和仲裁獨立的原則;(3)依據(jù)礦有關(guān)制度和隊內(nèi)有關(guān)制度辦理的原則。四、仲裁程序(1)審查仲裁申請當(dāng)事人申請仲裁應(yīng)符合下列條件:有具體的仲裁申請和充分的事實理由;當(dāng)事人向通風(fēng)隊仲裁領(lǐng)導(dǎo)小組遞交申請書;仲裁申請書應(yīng)寫明班組或個人名稱、證據(jù)來源、證人姓名、所依據(jù)的文件規(guī)定或事實等。仲裁領(lǐng)導(dǎo)小組收到申請書的當(dāng)日, 對符合條件的要立即進行受理, 開展工作, 并于48小時內(nèi)做出裁決。不符合條件的, 24小時內(nèi)通知申請人并說明理由。被申請人在收到仲裁小組轉(zhuǎn)送到的申請書的24小時內(nèi), 要以書面形式提交說明。(

5、2)調(diào)查取證仲裁小組在收到糾紛雙方的申請和說明后, 核算員要要依據(jù)糾紛性質(zhì), 將申請書送達技術(shù)副隊長和分管隊干, 并組成仲裁小組, 開展事實調(diào)查工作, 當(dāng)事人雙方在調(diào)查期間, 應(yīng)對自己的申請?zhí)峁┳C據(jù)。(3)裁決仲裁案件在調(diào)查取證結(jié)束后, 能調(diào)解解決的應(yīng)調(diào)解解決;不能調(diào)解的, 仲裁小組應(yīng)對申請說明及證據(jù)進行內(nèi)部論證, 拿出統(tǒng)一意見。仲裁小組應(yīng)將雙方當(dāng)事人召集在一起, 宣布仲裁依據(jù)及結(jié)果, 并制作成書面裁決書送交雙方當(dāng)事人。當(dāng)事人雙方必須按時參加仲裁會, 申請方不到的, 按撤回申請對待;被申請方無故不到的, 可缺席裁決。缺席裁決時, 雖被申請人不能陳述事實及理由, 不能進行辯解, 但也應(yīng)根據(jù)已查明的事實做出裁決, 做到有理有據(jù)、公平、合理。如果當(dāng)事人對副組長裁決結(jié)果不服, 可以提出向組長提出復(fù)議, 組長接到復(fù)議后, 兩日內(nèi)組織仲裁工作的進行, 最后裁決結(jié)果為最終仲裁結(jié)果。若副組長的裁決存在明顯的不公平、偏袒某一方, 導(dǎo)致矛盾加深, 出現(xiàn)嚴(yán)重后果的, 由組長依據(jù)隊內(nèi)相關(guān)制度對副組長進行處罰。5仲裁結(jié)果的執(zhí)行當(dāng)事人必須履行裁決, 一方當(dāng)事人不履行的, 另一方當(dāng)事人可以向隊申請強制執(zhí)行。各班組或個人都有義務(wù)維護裁決的結(jié)果, 不能停止、終止或者撤銷裁決, 有義務(wù)協(xié)助執(zhí)行裁決,

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