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文檔簡介
1、小學20162017學年度第一學期教學教研工作計劃一、指導思想以科學發(fā)展觀為指導,以基礎教育課程改革為總主,在教師隊伍建設上下功夫,在教學管理上抓規(guī)范,在校本教研上求突破,在改革措施上重落實,全面提高教師綜合素質,培養(yǎng)學生良好習慣,全面推進素質教育,提高教育教學質量。二、重點工作1、優(yōu)化常規(guī)管理,不斷調整和改革評價制度。2、加強教師隊伍建設,全面提高整體素質。3、強化校本教研活動的開展與管理,培植典型,努力打造我校教育特色。三、具體工作及措施(一)優(yōu)化常規(guī)管理,不斷調整和改革評價制度1、抓常規(guī),促進教學質量的提高。利用教學工作周調閱、月檢查等形式,加強學校常規(guī)工作的落實,使備課、上課、聽課、作
2、業(yè)布置與批改制度化、系統(tǒng)化,切實保障課堂教學質量。 強化備課,提高備課質量。充分發(fā)揮教師個人潛能和群體協(xié)作的力量,加強個性備課和二次備課,多出創(chuàng)新型的、實用型的教案,重視有價值的課前預設,并根據課堂情況,靈活進行調整,杜絕機械走教案現象。 著眼上課,追求真實、樸實、有效的課堂教學風格。要強化落實“向改革要質量,向科研要質量,向課堂要質量”的策略,積極研究創(chuàng)新課堂教學模式,使課堂教學具有創(chuàng)新意識、創(chuàng)新實質,確保課堂教學的實效性。 加強聽課,提高教師聽、評課能力。聽課的意義不只在于模仿,通過運用現代教育理論積極對課堂教學進行分析評價,更是教師提升專業(yè)水平的一條重要途徑。所以,要求教師聽課要與評課相
3、結合,在重視聽課的基礎上凸顯評課。 規(guī)范作業(yè)設計與批改。堅決杜絕陳舊、重復、過量、過難、過易設計作業(yè)和不批改、不講評現象。要以人為本、因材施教、分層作業(yè),提倡布置能訓練、培養(yǎng)學生多方面素質和能力的多形式、多類別的作業(yè),充分發(fā)揮作業(yè)在知識鞏固、反饋矯正、興趣培養(yǎng)、智力開發(fā)、能力提高等方面的作用。2、拓寬評價內容,完善評價制度。充分發(fā)揮評價的激勵功能,有效調動學校、教師的積極性。針對教學工作中出現的新情況、新變化,及時修改完善考評制度,不僅要獎勵先進,還要對有突出進步者加大表彰力度,建立教師教學評估制度,形成教學評價的長效機制。(二)加強教師隊伍建設,全面提高教師整體素質1、抓學習,促進教學觀念的
4、更新。要堅持不懈地抓好教師業(yè)務理論學習。要求全體教師做到:一讀、二寫、三上、四會。即堅持每天上網或從刊物上閱讀有關教育信息、教學論壇、名師教育專著等;每周至少寫教學隨筆或教學反思一篇,每學期至少寫兩份有價值的創(chuàng)新教案和一篇有較高理論水平的教學論文;每學期至少上一節(jié)觀摩課;教學理念會滲透、教學經驗會總結、教學觀摩會評價、教學風格會創(chuàng)新。通過這些手段加速教師由教書匠向“研究型、學者型、專家型”教師轉化。2、抓培訓,促進教師業(yè)務素質的提高。繼續(xù)組織好教材教法培訓活動,讓教師理解新精神,把握新要求,熟知新教材,提高駕馭教材的能力,提高課堂教學水平。3、抓建設,促進教師隊伍整體素質的提高。(1)加強骨干
5、教師的培養(yǎng)力度。充分利用教材研討會、課堂教學評優(yōu)等活動,給骨干教師壓擔子,促使他們學習理論,鉆研教材,探討教法,積極撰寫教育教學論文,尤其注重教學反思的積累。 (2)加強青年教師的培養(yǎng)。充分利用區(qū)域活動和校本教研活動,采用幫帶結對、跟蹤指導等形式,有目標地開展“傳、幫、帶”活動,促進青年教師健康成長。(3)加強對中老年教師的培訓與管理。要通過培訓學習,讓廣大中老年教師立足本職,正確面對現狀,克服自身不足,努力為學生盡職盡責。同時還要給青年教師樹立榜樣,關注青年教師的成長,為小學教育發(fā)揮余熱。(三)強化校本教研活動的開展與管理,培植典型,努力打造我校教育特色1、確立教師是校本教研的主體,牢固樹立
6、研究和反思的意識。完善校本教研制度,確立教研時間、內容、目標、方法,針對教師在教學中“圍著問題轉,盯著別人看”的等、靠、看消極狀態(tài),增強教師主體意識、參與意識、爭先意識、創(chuàng)新意識,做課改的主人,帶領教師迎著困難上,帶著問題干,做給別人看。2、多渠道開展校本教研活動,實現校本教研形式多樣化。堅持“教學中處處有課題,時時有反思”的理念,著眼于教學常規(guī)的落實,強化教學研究,從說課、備課、評課、課堂教學、作業(yè)布置與批改、測試評價、反饋總結、反思改進等環(huán)節(jié)一一抓起,強化過程管理,通過公開課、觀摩課、研究課、教學設計評選、教學反思評選等形式,把校本教研活動滲透到教學的每一個環(huán)節(jié)。3、校本教研與課題實驗相結
7、合。校本教研,教師是主體,重在教學反思、重在解決問題、重在教師專業(yè)發(fā)展。各單位要以實施校本教研為切入點,改進和完善以校為本的教研制度和工作方法,把校本培訓融入校本教研,把集體備課、課例展示、診斷反省、課題研究、問題答辯等教研模式與校本培訓結合起來,以校本培訓促校本教研,以校本教研促教師專業(yè)成長,把問題當課題,把校本教研與解決問題緊密結合,培植典型,積極打造教學品牌和名牌,形成借課改優(yōu)勢、以校本教研形式提升學校辦學水平和提高教學質量的新局面。(四)其他工作在積極穩(wěn)妥抓教學教研的同時,認真做好學校日常工作,積極參與并認真完成上級部門組織的各項活動、任務。月主要工作安排九月份:1、課程安排、制定課表2、組織教師制訂學科計劃3、教學常規(guī)檢查4、聽新老師試講十月份:1、常規(guī)教學,教學常規(guī)檢查2、開展聽課、評課活動十一月份:1、教學常規(guī)檢查2、期中復習、備考、組考及階段性小結3、開展聽課、評課活動十二月份:1、教學常規(guī)檢查2、參加中心學校組織的小學六年級奧數競賽活動3、優(yōu)秀教學
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